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1、2022-2022学年第一学期艺术教研组工作方案一、 指导思想在新课程标准背景下，贯彻以“学生开展为本”，努力构建和谐教育生态的学校教育理念，在教诲处工作方案的指导下，以进步课堂教学效率为抓手，教学常规为根底，积极争创先进教研组，认真开展教学教研，推进教研组建立，以课程改革为中心，积极推广新课程，以新课理念指导教学理论，在新课程新教材背景下，以校本研修为主，有效的开展课堂教学，注重教学设计的合理性，教学组织的有续性，教学方法的适切性及教学技能确实当性。 加强师资队伍建立，注重集体学习与研究，注重合作与交流，在新的教改形势下，掌握和运用现代信息技术与学科的整合，不断进步专业化素养。二、 工作目的
2、以中学学课程改革为重点，把知识技能的学习与学生创新精神和理论才能的培养有机结合起来，构建重根底、多样化、有层次、综合性的课程构造，为学生的自主选择和自动学习提供理想的课程环境，最大限度地发挥艺体课程的开展功能，让每一个学生得到成功，增强艺术老师的学术意识、研究的习惯，擅长总结和反思，不断积淀文化底蕴，在厚积中求薄发，在积累中求创新，突出艺术学科特点，建立战略，强化一流意识，从而使我校艺术教研工作有新的打破。三、工作措施1.加强课程改革的理论学习，进步教研、教学实效 组织本教研组老师认真学习现代教育理论。树立正确的教学观、学生观。组织好新教材的学习研讨，认真学习新的课程标准，改革旧的教育观念，确
3、立课改的理念和策略，领悟新一轮课程改革的特点和培养目的，钻研教材教法。2.标准集体备课，进步备课质量 加强集体备课，关心指导年轻老师的备课，交流教学方法教学心得，进步老师的备课质量。共同研究教材教法，针对存在问题共同商讨对策，群策群力，通力合作，共同进步。3.树立团结协作意识，增强教研组凝聚 本教研组老师比拟少，校点比拟散，因此团结协作是我们教研组的团队精神，只有团结协作的教研组才能做好各项工作。为促使年青老师尽快成长起来，早日挑起大梁，教研组要加强对年青老师的培养。为年青老师搭建施展才华的平台，促进青年老师业务技能的成熟和自身素质的进步，使年青老师由稚嫩走向成熟、稳健的成长为学校的骨干，年轻
4、老师要擅长吸收同行优秀的经历，充分珍惜利用身边的教学资。4.以各项艺术活动为契机，注重学生综合艺术素质的培养，加大学生社会理论的力度，让学生在理论中进步艺术素养、感悟艺术的美。5.积极探究“每天半小时活动”的方法，开展小型多样的艺术比赛，继续开展各项艺术活动，加强“轻轻唱”艺术团和“翰墨飘香”书画社的建立，使我校的艺术教育特色突出，成绩显著。6.以学校教诲处方案为指导，积极配合学校校园文化建立。7.认真向其他先进的教研组学习，取长补短，争取在新学期艺术组的各项工作获得更大的进步。8.老师争取时机外出学习，及时补充营养，将最鲜活的艺术之花开到最艳。四、艺术教育特色系列活动展示：1、十月初举办“阳光下成长”榆中六中第一届八年级合唱比赛。2、元月举办“迎新年”师生书画展。3、艺术课“送教下乡活动”。4、音乐研讨课。5、美术研讨课。艺术教研组第 页 共 页
