《让员工成为安全活动主角-如何能让员工.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《让员工成为安全活动主角-如何能让员工.doc（4页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、不问收获，但问耕耘，最好的资料给最好的自己！让员工成为安全活动主角|如何能让员工时间：20XX年X月X日让员工成为安全活动主角|如何能让员工 时间：2021-07-05 【摘要】: 近来，个别基层班组在开展安全活动时，班组负责人总是充当主角，既要传达上级安全文件精神，又要布置当前安全工作要点及注意事项，而基层班组成员却成了配角，被动执行相关要求。笔者以为，在班组安全活动中不妨让基层员工唱主近来，个别基层班组在开展安全活动时，班组负责人总是充当主角，既要传达上级安全文件精神，又要布置当前安全工作要点及注意事项，而基层班组成员却成了配角，被动执行相关要求。笔者以为，在班组安全活动中不妨让基层员工唱
2、主角。 让基层员工唱主角，才能真正调动其主动性。安全活动所有的参与者都应是安全管理这个大舞台上的演员，特别是班组成员不能一味地充当观众，要有敢于走上台表演的勇气，表达自己对安全管理的认识，更要为安全管理的抓、防、控献计献策。全员一起搭起安全生产的演出舞台，才能真正营造人人安全，我要安全的浓厚氛围。 让基层员工唱主角，才能让安全活动更具针对性。基层员工对安全环境、安全隐患有更深的认识，因此，只有他们广泛参与，才能使安全活动更具有针对性和灵活性，才能使安全活动摆脱照本宣科的惯例，有效地进行事故案例分析等。 让基层员工唱主角，才能让安全活动形式多样化。基层员工工作场地大多都在施工现场、检修现场等。安全活动要让基层员工唱主角，就要改变以前开展安全活动局限于会议室、办公室的习惯。选择在生产一线开展安全生产教育活动，更有利于班组成员现场分析可能存在的事故隐患，将事故消灭在萌芽状态。致自己的励志语录：读万卷书，行万里路！把握现在、就是创造未来，不问收获，但问耕耘！所谓的成功，就是把别人喝咖啡的功夫都用在工作上了。浪花，从不伴随躲在避风港的小表演，而始终追赶着拼搏向前的巨轮。天道酬勤，加油，加油，再加油！
