春季学期教学2021工作方案例文_5.docx

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1、春季学期教学2021工作方案例文 工作有了方案就有了明确的目标和详细的步骤,就可以协调大家的行动,增加工作的主动性,削减盲目性,使工作有条不紊地进行。今日整理了春季学期教学2021工作方案例文五篇供大家参考,一起来看看吧! 春季学期教学2021工作方案1 20_年春季教学工作开头了,在这学期近五个月的时间里,我作为学前班班主任将努力抓好同学的平安工作、德育工作,努力提高同学的思想品德,努力培育他们的良好学习生活习惯,为下学期更好地学习和生活垫下良好的基础。 一、班级基本状况 学前班共有53名同学,其中男生26人,女生27人。由于本班新来的孩子居多,他们中有些孩子没有读过小班、中班,所以班级状况

2、比较复杂,学习力量、生活力量参差不齐。同学的表达力量较弱,有极个别孩子比较较内向,不爱讲话,其他孩子都很活泼,主动向上。 二、班级工作目标 1、抓好一日活动常规,培育良好的学习习惯和生活卫生习惯。形成有序的生活、学习、嬉戏的氛围。 2、加强一日教学活动, 3、确保幼儿平安,优化班级一日生活。 4、加强与家长的联系,做好与家长之间的沟通,体现互动精神。 5、加强自身的学习,提高自身的业务素养。 三、工作要点 1、常规训练 学前班才刚入学,有很多孩子还没有养成良好的上学上课习惯。任凭下位,任凭讲话,坐不住等状况时有发生。依据此特点,作为班主任,我每天早晨先讲常规: (1)上课不讲小话,有问题问之前

3、先举手。 (2)上课不在教室乱跑。 (3)改作业、接水喝、打饭要排队。 (4)不把零食带进教室,上课不行以吃东西。 (5)不在教室、校内等公共场所乱扔垃圾,打扫卫生要勤快,物品要摆放整齐等。常规训练有助于日后教学工作的开展。孩子在习惯每天什么时间做什么事情之后,也会适应学校生活,并且产生平安感。 2、同学工作 关注孩子的举动,心理改变,身体状况,准时做好沟通,与孩子亲近,让孩子喜爱老师,依靠老师,同时又听从老师支配。 3、家长工作 与家长沟通,给孩子一个客观评价,力争与家长达成共识,对同学保持全都的要求,按时与他们交换了解同学校内外表现,让家长协作学校训练好孩子。有个别孩子的突出行为,要与家进

4、步行深化沟通,做好保育工作,仔细上课,让家长对学校放心。 4、班级管理 营造健康向上的班风。制定班级公约、形成良好班风。 5、狠抓平安训练和平安管理。 学前班孩子年龄偏小,好动是其特点。无论男生女生,都是活泼好动。因其性格特点差异,孩子之间不行避开的会发生摩擦。我们班处处是课桌凳子,活动空间几乎为零,校门外是一条路,过往车辆较多,存在许多平安隐患,一不留神就会造成严峻后果,所以,平安训练要每天讲,时时讲,并且告知家长,让他们在家也跟孩子常常强调。高度树立平安第一的思想,在活动中时刻留意爱护自己,不损害同伴。对幼儿进行平安训练,把握一些基本的平安常识,避开出现平安事故,做好日常保健工作,保证同学

5、健康成长。 6、建立起健全的同学信息网 备好各同学基本状况花名册,仔细细致填写改善。 四、工作措施 1、仔细制订好适合本学前班的方案,提前两周细致方案,并仔细组织实施; 2、预备好同学基本状况多用表,仔细填写,力求完备; 3、了解学前班同学在家生活状况,训练同学养成良好的学习习惯、生活习惯和卫生习惯; 4、平安训练常抓不懈,每天强调; 5、坚持卫生工作,坚持每天查。 总之,在这个学期里,我们学前班的每一个成员都将共同努力,同心同德,一起把我们的班级工作搞好,为孩子制造一个良好的学习环境,为孩子的金色将来打下坚决的基础! 春季学期教学2021工作方案2 本学期,政教处将依据学校工作的指导思想,贯

6、彻“师生胜利,学校进展,.满足”的办学理念,以“胜利”和“进展”为目标,开展内容丰富、形式多样、师生喜闻乐见的德育活动,培育同学高尚的道德品质和良好的行为习惯。做到文明礼貌、诚信做人、胸中有抱负、学习有动力。连续在德育形式和方法上求创新,在平安管理上花气力,在详情品位上做文章,进一步拓展德育工作空间,提高德育工作实效,巩固德育工作特色,为学校训练教学质量的提升保驾护航。 一、详细工作目标: 1、平安工作不放松,确保本学期平安责任事故为零; 2、加强班主任队伍建设和团委同学会队伍建设,整合各种德育力气,提高管理水平。全面提升包括班主任、科任老师、后勤服务人员在内的德育队伍工作力量和工作水平,务实

7、、高效地做好工作。推动全体德育工向学习型、欢乐型、合作型、讨论型角色的转变; 3、进一步打造“班级文化”、“寝室文化”,以形成良好的“校内文化”; 4、学习魏书生等着名训练家的先进的训练理念和工作方法,建立“民主、合作、科学”的班集体管理模式。 5、开展“班级主题德育”活动,挖掘主题训练内涵。 6、每班级建立自己的博客网站,发表班级日志、同学作品、活动照片等,形成网络新风景; 二、详细工作措施: 1、完善各项制度:坚持并不断完善班级管理目标量化考核制度、德育工作常规制度、平安责任层层包干制度、华亭一中同学违纪处理暂行规定等,工作规范到位,做到各项工作早支配,有内容,工作过程有记录、有检查、有评

8、比,各项活动有总结、出实效。 2、加强对班主任队伍的聘任、培训、考核、评比工作。本学期开展班主任评比工作,加大考核力度。班主任要仔细填写班主任工作手册,坚持做到开学有方案,平常工作有落实,期末有总结。强化班主任的责任感,规范班级管理工作。 3、狠抓班级的常规管理,连续实行班级管理量化考核,开展“班级”评比活动,每周公布各班文明班级量化考核结果。得一次流淌红旗,加一星,以此加强养成训练,培育良好的行为习惯,集体荣誉感和责任意识。 4、创办德育工作论坛。一方面,学习魏书生、李镇西、朱永兴等当代着名训练家的先进训练理念和工作方法,创建“民主、合作、科学”的班集体管理模式,加强班主任学习制度。另一方面

9、,组织校内优秀班主任工作,推广阅历,以会带训,不断提高班主任工作力量和水平。 5、指导和关心班主任开好主题班会,开展班级活动,搞好班级文化建设,以此增加班级凝聚力,形成有利于同学学习、生活的班级氛围。充分利用班会内容加强同学的行为习惯的养成训练、文明礼貌训练、法制平安训练、心理健康训练等。培育同学良好的道德情操、抱负信念、健全的人格、.公德意识和健康的心理。班会要求细心设计、仔细组织、主题突出、训练效果显着。 6、开展内容丰富、形式多样、师生喜闻乐见的文体活动,同时做好各种重大节日的纪念和庆祝活动,充分发挥宣扬亭、文学社等社团组织功能,促进同学全面进展。 7、开展“班级主题德育”活动,挖掘主题

10、训练内涵。班级主题德育,高一:三年规划,夯实基础;高二:明礼诚信,防止分化;高三:破釜沉舟,决胜高考。 8、大力开展团委同学会工作,发挥同学干部模范带头作用。充分发挥同学的主观能动性,培育同学的参加意识、合作精神、竞争力量。抓好班风、学风的培育工作,营造和谐开心的学习环境;抓好文明班级的创建工作,培育同学良好的日常行为习惯;以寝室卫生和环境建设为重点,培育同学良好的卫生习惯。把班级管理放到网上去,建立一个暖和的网上班级,便与树立正面典型,对班级好人好事进行大张旗鼓的宣扬和表扬,弘扬正气。 9、连续开展“千名老师帮扶万名同学活动”。完善帮扶同学档案,进行跟踪帮扶训练。“对后进生”的转化要做到“三

11、心”:即生活上关怀,引导上耐烦,工作上专心;开展“四导”:即思想上开导,心理上疏导,工作上指导,行为上引导,并仔细做好转化记录。 10、加强综合治理,创建平安校内。层层签定平安责任状,提高领导、班主任、科任老师、生活老师的责任意识,确保平安责任事故为零。 三、工作手段: 1、连续执行值周工作制度,抓好班级管理 2、走开放德育、合作德育、活动德育之路,人人讲德育、班班抓德育、事事有德育,营造出深厚的教书育人、管理育人、服务育人、活动育人的“四育人”德育氛围; 3、抓好政教干事、班级主任、班主任、生活老师四支队伍; 4、抓好“问题生”不出事,抓好“后进生”不落后;创优秀班级,领好路,树优秀班主任,

12、带好头。 5、开好晨会、班会、月总结会、半期总结会、学期总结会。 春季学期教学2021工作方案3 新的学期,我校为全面提高素养训练,使新的教学课程,教学方法不断深化,努力提高老师的教学文化水平,促进校、师生间更好的沟通沟通,特制定出以下学校教研工作方案: 一、指导思想 本学期我校教研工作方案以“双高”普九为带动,以改革为动力,以创新为核心,质量为中心,服务为宗旨,管理为保证,提高为重点,以加强老师队伍建设为关键,使训练科研成为提高训练教学质量的新的生长点,成为提升老师素养的新的支撑点,成为营造学校创新训练特色的新的闪完点。 二、工作重点 1、完善各项管理制度,规范教研活动; 2、着眼老师专业成

13、长,培育教研骨干; 3、依托远程训练资源,提高教研成效; 4、抓实课题实施过程,丰富教研成果。 三、详细措施 (一)校本培训分层次、突重点 各班班主任都制定出班主任培训工作方案,我校本培训工作是提高老师素养的重要手段之一,本学年我校的校本培训工作将遵循“高质量、低投入,分层次、突重点、全员参加、整体提高”的原则。培训形式以充分挖掘校内资源,以校内骨干老师培训为主,另外还采纳聘请专家、名师到校讲座、以及派老师外出培训及各种训练媒体等多种途径促使老师i们更新观念,提升理论水皮及业务素养。 本年度我校校本培训以三个方面为工作重点: 1、训练教学理论培训。虽然我校的课改工作已步入第六个年头,但全体老师

14、的训练教学理论水平还有待进一步提高,教学观、同学观、质量观等都还有待进一步转变,只有不断更新观念,不断提升老师的训练教学理论水平,我们的教学实践工作才会永久不偏离正确的航线,我们的校本教研工作才能上高度、出成果。 2、训练教学方法培训。训练教学理论怎样落实和指导老师的实践工作?怎样有效提高老师的训练教学水平?怎样使老师的训练教学工作更加高效?这是每一位老师课堂教学的方向和必需深化讨论的课题。 3、现代训练技术培训。现代训练技术日新月异,要做一名合格的现代人民老师,必需具备较高的现代训练技术水平,只有这样才能使我们的课堂教学更具时代感,更符合时代要求,只有这样才能使现代训练技术更全面地为教学服务

15、,只有这样才能使信息技术有效地与课堂教学整合。 (二)课题讨论讲实效、出成果 本学年是我校的课题进行讨论的关键期,即将开头结题工作,为此我们将做好以下工作: 1、课题讨论注意过程化。教育处要加强训练科研管理,统筹支配有关课题的讨论工作。要定期举办训练科研讲座,提高训练科研理论水平。各子课题组要依据各自制订的试验方案切实有效地绽开讨论工作,留意资料的积累归档,并不断总结阅历,撰写高质量的教科研论文,鼓舞老师向训练刊物投稿。 2、课题讨论讲求实效性。依据学校已经形成的课题管理制度等规定,教育处要加强对各子课题组的管理,与老师在讨论中公平对话、共同讨论案例、教学方式和学习方式,参加整个讨论过程。教科室主要负责人要主动有效地带领老师进行课题讨论工作。各课题组长要的确发挥作用,带领老师通过开展一系列的教学研讨、沟通、反思活动,自觉探究课堂教学规律,重视讨论教材、讨论同学、讨论教法,在讨论和反思中提高教学实践力量。 (三)校本教研高标准、严要求 学校的教研活动要突出时代性、针对性、实效性,讨论的空间要基于校本

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