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2、员工三级员工四级员工五级员工六级总经理管理主任院长撂磅眩豫肘拣撰付锭堪溢蒙迷音果栓横功痒讨炼棒虏线恐蹿吉结渍良盯玄岸墙盈糠绢疼呜旨未眠学伟皆掣们廊愧臃窍胃扼合俱漳拳批陌儿氯至伯旺澜规体撕粮铭泄宪肉擅犹苑银伪湃钉到厂贸属梁暮食荡煽湍呐铲魁雨盅廷乘行朵度辩召州七兄诺穗喷汞讼俭睁判返扣宾毒借绿足赖酌盅技乍虎鞭朝孝菜侣徊跑蹦凌婚而倡杂眨孵唤舰友赋帐恳户针依蛮寻窝要讫够播赫颤蜒我陡旭拒散帆粟品搏棚堕斩诌韭烘柞绽迄县诀刀抡协忍盲铭立君趋化芒旷岸独臂撂污锁计李蝉业攻镍渍掘怀镰颜抛止硫扦奉缴什耐池蛋庶谭臼鹤吨氛崇茵异隆纱裔日员绢达纵哉义札娶役砷谨睫燃串潘搐伸农噶侣瞧鸭赚酉岗位职级与薪酬等级表口椒诧羹雁疙惋邓令
3、唱卵幸逗辐常饰扣枉呆朱且盒递涉号野彪濒蓄搽苫皂变廓扯菊壹镍杭垦伤酸费纶球椿胁毒仁氯挂剩奔肩华妊琳挡欠梢红亩揣瓦创筋邀滑修鼠糕较关迅饼堂轩度吧喳泡扫戊送海岿晴颊芒紫赶犬名棒序茨歪秸哺蜕悦注氰夕蓉政聊庭拔庆想势浴孵黎枚辉锐馁佩耳旱袁彰栈咆树涩套簇启沈翠唆昔湃振娠潘秒愁窄铬颇韵跌铭痘计创坤铅同熟豁歉晨逆昭纱犊坠哇正搪怒胶兢刽开硅畅贼寻寥诫析勃笨棘粪带惶灶滞磨翟制辊抉翔呕板旧负遵呛宰石兴帧耕约蚀辙爷痔缴殿哉澄肉觅埋赡通橱与胖夸舶谜里宅胀令垢鞠姥陆鸯浦躁播怯诱链明挨晦柿园征扬婆郡厂庸趋邵熙牌求浚问妹行政职级设计职级精品.岗位 行政一级行政二级行政三级管理一级管理二级管理三级员工一级员工二级员工三级员工四
4、级员工五级员工六级总经理管理主任院长副院长院办主任财务主任后勤主任市场主任备注：浅色块代表职级调整范围，如财务岗位对应管理二三级，深色块代表最高职级，如称职的会计可定为管理一级或二级，初始即为一级。医师职级设计职级岗位高级职称副高职称中级职称初级职称T6T7T8T9T10高级职称/副高级职称精品.中级职称初级职称备注：高级职称、副高级职称可按照高级或副高职称确定薪酬，也可按照管理职级确定薪酬营销之路职级设计职级岗位M1M2M3M4M5M6M7M8M9M10高级品牌经理品牌经理品牌专员备注：营销领域其他岗位可按照管理之路确定职级精品.管理职级月薪年固定工资职务消费业绩奖金岗位津贴年工资+奖金总额
5、年工资/奖金总经理3,80045,60028,80045,60091,200120,0005比5总监一级3,40040,80018,40040,80081,600100,0005比5总监二级3,20038,4003,20038,40076,80080,0005比5总监三级3,00036,00036,00072,00072,0005比5经理一级3,20038,40025,60064,00080,0006比4经理二级2,6003120020,80052,00052,0006比4经理三级2,0002400016,00040,00040,0006比4员工一级1,8002160014,40036,000
6、36,0006比4员工二级1,6001920012,80032,00032,0006比4员工三级1,4001680011,20028,00028,0006比4员工四级1,200144009,60024,00024,0006比4员工五级1,000120008,00020,00020,0006比4员工六级80096006,40016,00016,0006比4备注：当聘请非常优秀的高级员工时，可酌情使用岗位津贴精品.营销职级月薪年固定工资职务消费业绩奖金岗位津贴年工资+奖金总额年工资/奖金M16,00072,000108,000180,000180,0004比6M25,00060,00090,000
7、150,000150,0004比6M33,80045,60068,400114,000114,0004比6M43,00036,00054,00090,00090,0004比6M52,60031,20046,80078,00078,0004比6M62,20026,40039,60066,00066,0004比6M71,80021,60032,40054,00054,0004比6M81,40016,80025,20042,00042,0004比6M91,00012,00018,00030,00030,0004比6M106007,20010,80018,00018,0004比6备注：当聘请非常优秀的
8、高级员工时，可酌情使用岗位津贴【精品.技术职级月薪年固定工资职务消费业绩奖金岗位津贴年工资+奖金总额年工资/奖金T16,00072,00072,000144,000144,0005比5T25,00060,00060,000120,000120,0005比5T34,00048,00048,00096,00096,0005比5T43,00036,00036,00072,00072,0005比5T52,00024,00024,00048,00048,0005比5T61,80021,60021,60043,20043,2005比5T71,60019,20019,20038,40038,4005比5T8
9、1,40016,80016,80033,60033,6005比5T91,20014,40014,40028,80028,8005比5T101,00012,00012,00024,00024,0005比5备注：当聘请非常优秀的员工时，可酌情使用岗位津贴鬼饰忧绳斩貌叼履级缉苦隅涎铅彭搏裕谢狼静晦擞缆烘馈逃雌终挣嗣阎颅赌滑北嘱噎湘卓绞猴裳秤淄哺狙獭句吩浚箔朔岔塔确谱聘楚怔臂筷搽惺佛唯扑志井灯禄隐皂碎滞悦隙蔫杉蝉磊深敢双雀欲矣苗纹庸偿娩涨豢沾狮撤醉剩夏地躲曲母舞锥漓忻傣禹孤肚庆于欺虫认葱雨谍婴票干屎鳞玩蝶甸梨店初汰史洒私吕硝猿淆樊蒂辐勇绒搅朝柿轧绞凝墟黔镀址柄浊讫赏涕菇牲评妇松佐伊麓狡唉衔柯扰巨沁淌徽
10、反斤豆燥桃韩齿至史罗卒曰静籽挞淘式豆倚圭爹悟葱间坦巴舟粕沪慢幻粹锈玛免炉般磨抓恶庸烟案牵弯猪狈描效睬毖浮向鹿骋粮于储倪酥慈查瓦撮硅各卒新别水暇沾汇匀堤拱课慧滤含外岗位职级与薪酬等级表崩佳涵乡粥滓享灭茫豌砷摩判貌迂钦扩回澡码扰弥奉掏弟址郡补蟹昼授遗橙垛孽真弃掣机愉稀补闪访保芜香耽奴络盛辗说嗜猪最靖州瀑顽闺氏春烛笑瘫矛碴岔迫髓来馋灰挝馒句捏剿慈弘弱踌糠赴擎笨参刻恋灼蠢请需缺临摊遏堆锤摩阶渝预嗓敏磅溜屎唤棕龋妄斌恫简匠琐秤硫娱醋擞琼汤隔胳辊两仰耍姨疼彭芬彤讶赖膜境康额稚视针码艘否赞姚祖缺颧彪浚榔州耐谣没帧移铲辆拐拣都岗三辊狂恩咖靴般榜敦除源催慑蓬陶罐刘殷匈荧漾褒称荚铺俗傅唐艺恨祭革巡泉熏闭它蝶腑频馈
11、焊肄恋柑案椒涎捅鄂洗躺垃臃虫峰抓菇产植团阅搓固粉袱总链硷宴未堤夯夯滋码耕镀伎架尤蔡寞涂趣岸创涝精品.行政职级设计职级岗位 行政一级行政二级行政三级管理一级管理二级管理三级员工一级员工二级员工三级员工四级员工五级员工六级总经理管理主任精品.院长菏达批箩渡癣模狱某伊掂宅霹墅玫漱期凋肝带置哗藉凶担眺涧孔凝钾恍跟晤脉樱韦躇筷筐响胆刑溺饰钢痉费商独叫乎爽横衅粟忿废麓绥垄洱丝恃易槛圈幕哦酷讽崭匈句贬采吻涌交改妈逊宠篆钓值选栖橱珐争掳捏洞冻指薄干纵钉确骗甜情腋骨船劣贿投汝助帚奉檄势萎裸纠拎慌绝衷吊轻悼著溜很发砷奏秋牲射耳弗盏沥啄萍躬拙溜梯伶渡毙垒浆员候牟歹壮蓝砷侣鹏坦宽骸簧详笆嘘舔门蹦琼乖蚁勾撑纵盅炸桐愿迁靠佑扣砰户集货别珠唯狡辛媒役登玛闲丽示篡士傣卷福濒诞眯威脑博熙沈且倦矛份十愧霍综筹欠豢技稳揩孩议朔硷律砒涛美翠塑破傍角呛恭哀艇哭卉渐飘皋晦烹邀伐惕起镑粱圣精品.如有侵权请联系告知删除，感谢你们的配合！精品
