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1、上班旷工检讨书7尊敬的：您好！我因为某些原因，没有请假就离开了岗位，我知道是我不对，我没有遵守公司的规定，给同事树立一个不好的榜样，我为的行为赶得到很愧疚，我觉得门己的行为很fl私，没有考虑到大家，给大家造成了困扰，很抱歉。通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以來对口(2放松要求，工作做风涣散的必然结果。经过几天的反思，我对nc这些年的工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候，我对口己的要求还是比较高的，时时处处也都能遵守相关规章制度，从而努力完成各项工作。但近年來，lIlT-T作逐渐走上了轨道，而口C对单位的一切也比较熟悉了，尤其是领导对我的关怀和帮助使我感
2、到温暖的同时，也慢慢开始放松了对fl己的耍求，反而认为口C已经做得很好了。因此，这次发生的事使我不仅感到是门C的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心。同时，在这件事中，我还感到，口C在工作责任心上仍就非常欠缺。众所周知，服务行业一定要有规范的行为准则，可我却没有和领导打招呼就口行给白己放假，这充分说明，我从思想上没有把工作的方式方法重视起来，这也说明，我对口C的工作没有足够的责任心，也没有把口C的工作做得更好，也没给广1己注入走上新台阶的思想动力。在口C的思想中，仍就存在得过且过，混日子的应付思想。现任，我深深感到，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其不好的苗头，如果不
3、是公司同事及时的发现和引导，并要求口己深刻反省，而放任自C继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到公司领导和同事的关心，感到了门C觉醒的及时，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。此外，这件事的恶劣影响我也看到了，大家如果在工作中都像我一样门由散漫，态度懒散，怎么能把公司的工作及时做好呢？如果一个集体中形成了这种口无组织纪律观念，不良风气，我们的又怎么能工作提高呢？为公司服务也只是纸上谈兵了。因此，我己经深深意识到这件事对公司员工的影响是恶劣的、后果非常严重。这件事尽管公司并没有深究，但这说明了公司的宽容，博大，我深感不安，为鞭策门2,我必须书面检讨，忘卫总及各位领导能看到我的悔改之心，以后我决不再犯，并保证好好工作，成为一个优秀的员工。检讨人：XX20xx年xx月xx日
