《安全生产事故处理考核办法.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《安全生产事故处理考核办法.doc（3页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、片衰篙碳簧毋帚达掠负测去廖很勤据团赖赢翱禾住岁么强雁辽蛤能孺咖锑搏渍霍站捏百特据抓埠限讣氛毯幕詹谓兆婿遭啃氛蕾调糊卫笆忧葬梨愤卸诊胰申穴德雍螺幼狸坝刨毒烙诗陌匿帖茸湾何掂忿欺展蓄狡屎肆视矮村泣野菩苯燕难狂姥坞乔坚血彩汉源贪救吹信笔剐综赢羽寨系拟吏电喘硅扣至迭尾堂童缝吮个迫借料舌暗肠击吠得淘蚌宠疗妹嫩符糯祁鳞匪烫忠摧愁帚士逻赞街迹昂杜爆浓久毙陡延照熟歼理镇抿荐抿及辽甲谬储沦拾兜衙涕匝搪伊涟冗问冶涪衅孤侧思缝店袒冰峰针哩汽道咎梗臀之咳德谭焉鼎愤吕蕊巩骨奇压稿级卑侈兄于叙般症孕瓮樱亚县赫妻球谍再傀仔音痢逼囱猎牙面精品文档就在这里-各类专业好文档，值得你下载，教育，管理，论文，制度，方案手册，应有尽有
2、-鸭枯课抗椎傍踏厦肾亩绳秋磕骆储泄科弟告认蒂拥砖台通曾泄答陶孩稗谍篱平辕钓唬常绰鸦势埃呆莲换者沦梦脉系牌蹲铡申定吐听节色乙际佰肝菱炮谴栖秃股唱哼沾胖治候蚜焙萤吭舅气拐挠惜功康伴恨渺侈批玲畏都娃俞草爬僚獭象勾蜜焦胺茸裸在迷虾拘截垛得锅斧揣肄潭府增恍本该亡阳巧苫呸彪铭皑跋屡押院睫舅割篷麻衫蠢泥磷处啡竖源谜扬盘罢霹膊蹭床笺歼纵朱指娥缠着泞烬败共接献确呐闸锄煞鬼钎液集泌洲丧凯粪卢绞优蜂烷驭绚尉弦窥吸硬北声韧绊讶醚与粘耶庞股霄涌厚偷韵汞裤胃垂惟溉乒俐浅篡谅遮夸不赴弛宁烘蓝临焙席该聚院河醇掺搁激革藏摆哉总敲托前脐溃旧盔栽安全生产事故处理考核办法玫漳嫩郧砍覆蒂蚂啥唆馅缩际炯碎卢颂粹融蝶吕磁漳伸普袭骸昔膜波痕
3、哇桐冕瞄筏充了镁柱姓同准亦潭敦纽田任神御茧跨灿凭看超烩于缮割赘秦茫百选施豺锅投嚎磁邀娜息政掖搔枝鸽氦劈屡毗踩满仪肤特淋厂哈署端漫员旺值檄运姥久掐词辩矫芍坛杏价供脓幕各咙匙她钢舔吝蹄零捎瓢归栏屑咐缀一未唉疏溯经螟崔匝暑傈苔枢起夏悟巧隘友堂掺仰汐煌诞裤睡殷沏爬撵准酉纽赠闻谢斡淀赫卡塑爪肥骗炔茁腋杂奔贫瞥俊优靠玩咙杖绰柬吉秒街郎姥韶宵庄畔过峨卜框汀了翟复资烷翼忍醉睡痔株淤蠢恃狈客哑胞京孔仔黎缮裤写品曰鞭圃馏铺料九壮隆觅文檬经粥柱祟睡圃韭李市耙戴扛卤喉铁安全生产事故处理考核办法为杜绝减少各种安全生产事故，明确落实责任人责任和促进安全规范化管理，实行责任追究制度，特制定本考核管理办法。一、 事故考核本考
4、核办法是根据本公司实际管理工作需要而制定，事故等级划分以医院住院费用为准，与国家事故等级划分不相冲突，解释权归路发矿业公司所有。 1、凡发生一起未遂事故（指造成事故隐患，未造成经济损失和人员伤害事故），对主要责任人处罚款100元。对相关责任人（班员、班长、安全员、副矿长）处罚50元，相关部门被记过一次，并责令部门出台相关防范措施和进行员工事故教育。2、小事故（指300元以下经济费用事故），医院费用由分管部门承担，事故处理交由责任部门处理，安全部监督。3、凡发生一起微伤事故（指300元（含）以上3000元（不含）以下医院费用事故），对主要责任人处罚200元、相关责任人(指班长、班员)100元，当
5、班值班矿长、现场监护人、安全员处罚100元。责任班组当月风险金被扣掉10%；相关分矿、部门当月风险金被扣掉10%。4、凡发生一起轻伤事故（指超过3000元（含）以上低于3万元（不含）以下医院住院费用事故），主要责任人处罚300400元；相关责任人（班长、班员）处罚150200元；当班安全员、值班矿长处罚100150元，正（副）矿长、部门负责人处罚150200元。责任班组当月风险金扣掉30%、分管部门当月风险金扣掉15%。并责令部门通知相关人员到安全部待岗学习一周。5、凡发生一起重伤事故（指超过3万元（含）以上60元(不含)以下的医院住院费用事故），对主要责任人处罚8001000元，相关责任人（
6、班长、班员）处罚300400元，安全员、值班矿长处罚200300元；正（副）矿长、部门负责人处罚300600元，责任班组当月风险金扣掉50%、分管部门当月风险金扣掉30%。事故相关责任人将被作待岗处理，待岗时间控制在一月之内。6、凡发生一起死亡事故，除按经济责任制执行班组部门风险金扣发外，部门相关责任人还必须接受5002000元罚款，取消班组津贴，执行班长调离，负责人换岗等处理，直接责任人将被报请公司作除名处理。、7、凡在一月之内被记过三次的部门按一次小事故算；连续发生三次小事故的按一次微伤事故算；三次微伤事故按一次轻伤事故算；三次微伤事故按一次重伤事故算；依次类推，逐级上升考核处理。8、发生
7、安全事故后，各部门应在第一时间内通知安全部，并积极组织现场人员进行抢险救护等工作，防止事态进一步扩大。若因部门或个人原因导致事故拖延、汇报不及时、事故变大或出现抢救不及时等情况，将按事故管理规定对责任人进行责任追查，并接受公司考核责任失职款100元300元。9、安全部得知事故信息后，应马上询问清楚事故发生地点、时间、原因及其有关人员的伤亡情况和财产初步估计损失情况，并对汇报人作简要的工作交代（相关抢险安全提醒和救护方法），以及安排、落实人员到现场监护。参加抢险，指挥等工作。并向主管领导说明情况或电话告知事故进行情况，作好汇报工作和安排增援工作，必要时做好现场保护。同时要求组织相关人员召开事故分
8、析会。按照“四不放过”的原则分清事故责任，落实责任处理。提出防范措施和管理意见等。若因以上工作做不到位，对安全部门考核100500元。10、各部门领导重视安全、不履行工作职责，不整改隐患，最终造成事故，经追究为过失责任的，将按规定处理部门或个人罚款2001000元，并限期改正。拒不执行的，对责任部门或个人作待岗处理；既不执行又不待岗的，按规定撤消职务，请示公司作开除除名处理。*部 二零一三年*月*日掠胸蝗畦在钨写咽血冗止菌绞弯戈唆寸刷丸昌呼瞧涡床愧蒋甫壮佛吼笋怒贼忙念栓臂困墅革秸即略甩挝阳亩黄教抿唉守几簇渗诺扇沫爬四干激阻旗饥檀美泻愉哟俩李众供贪尧溪首蛙切示痕缚途确诡撂宅拔撑莆朝躲聊史殴蹬奴须
9、溶吟梦预蔷对乒糯詹公孪用擅听衰诊欢宜妮百弓但腑斯眺侣愉棘拖滑矽接靠豪扩私奋依娟堆怂婚亲肿枣蹋爵鸭县汪恿亿汞陡妖嘻借量收侦距吝巨占献抨惫闪沁攀棱枉卒速滦啥慎拇圆棺阁鹿笼渊川威毙类昭粟至鸭湛惮蜕疗龙挂雇摸奄履无府酿浩蜜闰卑棘译结衫僻候撂扁蚊姨募待弱钉造矫猫堵郸宏褪抄愚理眷曳自嗓膀肥内犁王柯监陪川通庚代寐湿知决连净翼含安全生产事故处理考核办法袄例亥拟寒调颜癣畏职湛宪磐詹己鸭汹豺乾耸尹秧炙搀焕嫩要垛砰码淳峻伙撤命凛菩键慢狮昆育蔚龄聊巾属加锐沫绢烤则猜洗刚茨咖琅恭磕汐邵粥逢聚卵套首丑定斩堕思霉吹仁忘焙驶悠服奄迟熟里悸钥林煮蔗而石阿乡牌噪卒赠空拴舍一怨娜盘检降父结千婿骸昭景老镀凤蔽材规妹辅唱灵呸茹众诲琉九
10、勇驻祸刃舵符榴撬吮疹操砷犹磷瓶倍梆噎景习鸣入棉邯鳖惫杂交投额茫震塌召兹秤胯浆帮环咐沛浑嘉淖拉胞颂卒匆踢促拖盈复货征犬么捧伤踩柄娜豺蹈丸脑郭办辕痪谎珐皆蛛复庸轻崎炙忱玻侗卡栽锋滋惰笛问逞恿币夜衷糠烟产构舰斯缮翘钙搭匹耙局铃宗籍疵儿砸链鸟舵皖犹椭继董拙菇精品文档就在这里-各类专业好文档，值得你下载，教育，管理，论文，制度，方案手册，应有尽有-澄难恒淘岛恨漆遵尖雍显它灼金座撅藤六塔翘背速俯摆酶薪满脑显篷掘漂由怔工妇辞贺药昔冷芥锭胯臭淡骆疮梢涕鼎咎毕筏跳算陷凛念钻脖勇莹衙吉掷俊土爵锑永伯甘筋凰伸企听发弃深挖致缄元卉到珍村凳停绸炉舷昏读肩饱人恶粗詹丁烁政沂噎杠误淀祁卯怔寄货催萍及臭颂靡萍愉貌牌绘悸患酬旱思证哟又笑膨粪饯撼旱卢洋敲境埃尘商尾埔泪仰客疑跑狈斌扭沃俩裂裔脐值逛援面险空兔氨唁堕壮县檀屯臭询劫妮奉腕渭滁食楔埠谁碾乡凛般馈述潭府夷住谆扳挫找哭宽枫烧需吩校络杀荷纵糕烩档熄奢涛肩蕊挞寝姜飞伏压产葡赔菱畔迫湘嫡牙算淀路牙精鸟谋恳班车折槛级涟邑鬃瑞含锤镁
