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1、公共卫生半年工作总结5篇公共卫生半年工作总结1 王宅镇卫生工作，划分责任服务区。一年来，依据制定的年度工作目标计划，主要做了以下工作： 1.依据卫生院干部人员变动等的情况，准时调整卫生管理领导小组组织。对社区责任医生实行全新的“网格化管理，组团式服务”，全科医生签约服务。落实责任，开展工作。 2.做好第四轮参合人员健康体检工作。成立领导小组，下设办公室。对新型农村合作医疗60岁以上老人和20年度未参与第四轮农夫体检的18-60岁的人群。中小学生、儿童等对象。 3.社区卫生服务方面。根据站建设计划，开展正常服务 4.在完成王宅中心卫生院帮助用房建设，投入使用后，进行门面和围墙改造工程，现已基本完
2、成建设任务。 5.公共卫生方面。开展健康教育，并对卫生联络员作准时培训，邀请有关的领导和专业技术人员讲课。开展咨询6次。结合传染病发生情况，重点开展对老人、高血压患者、糖尿病患者、及其他慢性病患者随访管理。对重性精神病患者实行规范管理。对辖区内的艾滋病进行全面调查摸底和管理。 6.进行血吸虫病采血调查。对湖南、安徽、江西等外来务工人员实行登记、采血。 7.连续有条不紊地开展免费为待孕农村妇女实施增补叶酸，提高叶酸服用率和依从率，促进孕妇的管理。 8.卫生监督协管工作 协作上级部门完成辖区饮用水卫生、传染病防控工作开展专项监督检查工作。开展食品平安方面工作、重点打击食品非法使用添加剂行为。 9.
3、联合监督所对查处非法牙科诊所、无证行医。 今后，连续根据县政府工作要求，积极开展辖区公共卫生服务和各级重要公共卫生项目的工作任务，努力把工作做得更好。 公共卫生半年工作总结2 20年，社区在卫生局的正确领导下，严格执行国家基本公共卫生服务规范(20年版)专心贯彻落实鹤壁市20年基本公共卫生服务项目工作方案以及上级工作要求，加强内部管理，严抓基本公共卫生服务项目工作，充分调动社区工作人员的积极性和主动性，取得了较好效果，现将社区基本公共卫生服务项目工作总结如下： (一)、居民健康档案工作 依据20年基本公共卫生服务建立居民健康档案项目工作方案要求，我社区专心完成健康档案工作： 1.为确保居民健康
4、档案工作的顺利进行，我社区特地成立了由社区主任任组长的居民健康档案工作领导小组，分片对口，加强整个健康档案工作组织领导，制定了操作性强、切实可行的实施方案，加大宣传力度，提高居民主动建档意识。2.为提高我辖区居民主动参与建档意识，我社区大力宣传发放各类宣传材料让每一名社区居民了解居民健康档案。 3.加强人员培训，强化服务意识。通过今年社区全体工作人员的共同努力，建立健全健康档案，截止到20年12月新华社区总人口27715人，建立纸质居民健康档案共27715人，录入居民健康档案系统27715人 档率100%，合格率100%，全年新建档建303人。 (二)、老年人健康管理工作 依据依据20年基本公
5、共卫生服务老年人健康管理项目工作方案及区卫生局要求，我社区开展了老年人健康管理服务项目。 结合建立居民健康档案对我社区65岁及以上老年人进行登记管理，并对全部登记管理的老年人进行一次健康危险因素调查和一年一度的免费健康体检，并供应自我保健及伤害预防、自救等健康指导。 全年共管理65岁及以上老年2737人。其中免费体检人数2568人，体检率94%。 (三)、慢性病管理工作 为有效预防和掌握高血压、糖尿病等慢性病，依据20年基本公共卫生服务慢性病管理项目工作方案及区卫生局要求，我社区居民的高血压、2型糖尿病等慢性病建立健康档案，开展高血压、2型糖尿病等慢性病的随访管理、康复指导工作，把握我社区高血
6、压、2型糖尿病等慢性病发并死亡和现患情况。 1.是通过开展35岁及以上居民首诊测血压;居民诊疗过程测血压;健康体检测血压;和健康 档案建立过程中询问等方式发觉高血压患者。 2.是对确诊的高血压、糖尿病患者进行登记管理，并供应面对面随访和电话随访，每次随访询问病情、测量血压，对用药、饮食、运动、心理等供应健康指导。 3.对已经登记管理的高血压、糖尿病患者进行一次免费的健康体检，含一般体格检查和随机血糖测试。 截止年底，我社区共登记管理并供应随访高血压患者为863人，规范管理840人，糖尿病健康管理人数311人，规范管理人数296人，并按要求录入居民电子健康档案系统。 (四)健康教育： 为了加大辖
7、区居民对健康学问的了解，我们社区每个工作日都组织人员到辖区开展健康教育宣传，张贴条幅、宣传画、设立健康教育咨询台等，向居民讲解健康教育宣传学问，每到之处都受到了居民的好评。截止到12月，社区共开展咨询、讲座20余次，受咨询人员3000余人，发放资料5000余份。 (五)预防接种： 1. 20年社区高度重视预防接种工作，接种日按日接种，我们对应种未中儿童进行电话通知，和飞信提示等，大大提高了接种率现辖区内共管理0-6岁儿童968人，儿童建证建卡率达到99%以上，现在各项疫苗接种率均在95%以上。新华社区全年应种接种剂次合计2453，实种剂次合计2135，入保儿童73人。 2、根据市区卫生局的要求
8、以及省卫生厅的统一部署，我社区在20/2014年度连续开展脊髓灰质炎疫苗强化免疫活动，经过强化免疫领导小组和社区工作人员的共同努力，圆满完成了此次强化服苗查漏补种任务，顺利通过了上级部门的快速评估组的验收。此次活动查出脊灰应种儿童16人，实种16人，接种率100%。麻疹应种儿童4人，实种4人，接种率1005. 3.我接种门诊在留观室开展妈妈课堂，利用电视循环播放预防接种、儿童生长发育、健康保健等学问，全年共开展妈妈课堂30余次，参与人数400余人，使儿童家长在孩子留观的时候能学到许多对孩子 有用的东西，对预防接种的宣传起到了很好的效果。并且我社区人员在全市开展的妈妈课堂比赛中获得集体一等奖。
9、(六)儿童保健：社区儿保科定期为辖区儿童体检、发育指导、防病指导、预防伤害指导、口腔保健指导等，截止到20年12月社区服务中心共建立儿童保健手册管理儿童896人，建册率98%。其中系统管理150人次，新生儿访视136人次，随访率85%。对儿童进行体格检查及生长发育监测，开展母乳喂养，铺食添加常见病防治等健康指导。 (七)孕期保健：孕产妇保健工作也是一项很重要工作，关系到孕妇及儿童的健康，20年我辖区共管理孕产妇237人，建卡人数150人，出生136人，产后访视136人,随访率90%以上。上半年我社区妇保人员积极参与市里组织的孕产期保健学问竞赛，赛前积极预备资料，专心学习，在比赛中获得了团体第一
10、的好成果。通过我们工作人员的不懈努力，辖区居民由开始的不理解，不协作到现在居民的接受和欢迎，建卡率和随访率、知晓率大大提高，期望在我们的共同努力下妇幼工作会做的更好。 (八)传染病防治：切实落实传染病报告和突发公共卫生事件报告制度， 截止到20年12月社区服务中心共发觉辖区中手足口病11人，随访人数11人，随访率100%，并举办传染病防治培训2次。 (九)重性精神病：截止十二月新华社区共管理39名精神病患者，按要求一年随访六次，定期随访，总随访次数230多次，调查随访率100%。 存在的问题： (一)是需要进一步提高重点人群的建档率。 辖区居民中高血压病患者、糖尿病患者、重症精神疾病患者建档率
11、和管理率都比较低。分析缘由为辖区居民居住比较分散，没有做到深化细致，宣传力度不足。 (二)是进一步加强对社区工作人员培训、业务督导。通过对 社区服务中心年底考核中发觉的问题，体现出部分工作人员业务不熟 悉。 改进措施： 提高认识，加强管理，扩大健康档案及健康卡的宣传力度，组织 工作人员业务学习及培训 公共卫生半年工作总结3 20年是“五”规划的开局之年，也是卫生政策改革的重要之年，1-5月份以来，依据上级卫生行政部门的安排和党委政府的要求，我们做了以下工作，公共卫生半年工作总结。 一、上半年的工作 (一)专心抓好公共卫生服务工作，努力实现城乡卫生服务均等化目标。依据公共卫生服务项目的要求，为让
12、广阔医务人员及乡村医生都能把握公共卫生工作的学问，搞好公共卫生服务工作。我们在20年1月下旬举行为期4天的业务培训，培训人员65人次。2-4月份共筛查辖区内35岁以上居民600人，建立健康档案3006例，筛查出高血压患者259例，完成上级下达任务数的93%;筛查出糖尿病患者1例，完成上级下达任务数的81%;筛查出精神病患者例，完成上级下达任务数的0%;孕产妇建档管理243例，住院分娩1例，占孕产妇数的53.9%;儿童系统管理人数775人，新生儿童建卡93人，建卡率达98%;接种各种疫苗00人次，接种率达98%;1-5月份犬伤人65人，接种疫苗65人，接种率达0%;食品卫生监督2次，监督86户次
13、。公共卫生服务宣传建宣传栏个，宣传内容实行每季度更换1次，发放宣传资料3000余份，每月播放一次音像宣传资料，内容涉及疾病预防、健康保健等。公共卫生工作于5月中旬经上级主管部门初评达到要求。 (二)新农合减免补偿工作 1-5月份以来共有271人次得到减免补偿，其中乡级门诊减免91人次，补偿金额7477.99元;村级门诊减免6930人次，补偿金额578.46元;乡级住院补偿4人次，补偿76284.39元;县外住院补偿6人次，补偿金额222986.65元。共补偿金额484558.49元，补偿人数比去年同期增4855人，同比增29.8%,补偿金额比去年同期增255565.36元，同比增52.7%。
14、(三)医疗业务工作 1-5月份以来共接诊门诊人次800余人，住院4人，完成业务毛收入6407.21元，其中医疗收入198656.70元，比去年同期增26.5%，医院累计赤字38333.51元，比去年同期增277.79元，同比增72.3%。 (四)专心执行国家基本药物制度及药品零差率出售政策，做好药品跟标采购，把实惠让给群众。为了把利益让给群众，我们严格执行国家基本药物制度，3月份在乡村两级同时实行药品零差率出售，真正的做到了把利益和实惠让给群众，共让利达40000余元。 (五)连续落实人才培训计划，把提高医疗技术纳入工作的重点。 提高医疗业务技术是我院目前重点，因此在人才培训上，我们坚持人才培
15、养长期性。今年连续采取送出去，请进来的办法，选送在工作中表现积极的同志到上级医院进修学习，在有条件的前提下，请上级医师到我院指导开展新的业务工作。现有2位同志仍在进修学习中。 (六)听从党委政府的安排，积极协作各有关部门做好政府的中心工作。20年是我省遭受百年不遇的大旱之年，大旱之年的工作简单多变，抗旱防火工作任务艰巨，为做好此项工作，我们积极下到联挂村委会参与抗旱及防火，共出动车辆20余台次，人员5人次，资金20.00元，参与扑救森林火灾余起，在抗旱、防大火的工作中作出了应有的贡献。 二、工作中存在的困难和不足 今年上半年的主要困难是，由于国家基本药物的实施及药品零差价的出售，给群众和职工的思想带来不理解。一是因为基本药物的实施，给群众及医生的用药带来了局限性，限制了群众及医生的用药;二是药品零差价出售后，给医院的收入带来缩水;三是公共卫生服务的实施存在工作上的盲区，有待于进一步的探究。工作中的不足是，有部分职工的工作积极性差，在一些规章制度的落实上存在落实不到位，医疗技术仍较落后，不能满意群众日益增加的就医需求。 三、下半年的工作准备 (一)下半年要连续抓好公共卫生服务工作，逐步规范健全
