聘用合同范文集合7篇.doc

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1、聘用合同范文集合7篇聘用合同 篇1甲 方:_乙 方:_性 别:_年龄:_居民身份证号码:_根据中华人民共和国劳动法,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同期限第一条 本合同为活期合同。本合同生效日期 年 月 日,其中试用期3个月。二、工作内容第一条 乙方同意根据甲方工作需要,担任甲方安排的工作。第二条 乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。第三条 乙方确保甲方店内物品、衣物无任何损坏丢失。如有任何损坏丢失,照价赔偿。第四条 乙方每月工资1200元。品牌衣物卖出一件提成10元,非品牌衣物卖出一件提成5元。工作时间早10点至晚8点。

2、每月有2天休息时间。第五条 甲方每月5号发放乙方上月工资第六条 如乙方辞职,需提前10天向甲方提出申请。第七条 此协议一式两份,甲乙双方各执一份,签字生效。甲方:乙方:时间:年 月 日聘用合同 篇2一、宿管人员的工作职责:(一)值班要求1、宿管人员必须服从校方提出的安全保卫要求和宿舍管理制度。2、宿管人员实行24小时值班制度,作好值班记录。地点在宿舍保安值班室。(二)学生作息、寝室内卫生及防盗安全的安排1、每天早上上课铃响过、宿管人员必须到每间寝室查看有无生病卧床的学生、有无缺课睡觉的学生以及寝室内工具的摆放、被子折叠是否规范整齐、有序等。2、宿管人员要督促学生搞好寝室内外的卫生,做到室内外无

3、垃圾、室内通风干燥。3、宿管人员必须对寝室内外重点要害部位进行巡查,做好防盗工作。(三)学生放学和晚自习后宿管人员的职责1、宿管人员在学生入宿舍前20分钟前开启宿舍门,上课铃响后全关闭。放学和晚自习下课后,无特殊情况,不得让学生随便进出校门。2、若学生请假提前离校的,必须在第一时间通知家长及其班主任,及时查明学生的去向。杜绝发生因学生离开宿舍而在校外发生的安全事故。发现学生通过非正常途径离开学校应及时劝阻、教育,并立即报告宿舍主任。3、宿舍区夜间的突发性事件必须在第一时间与宿管主任、值周领导、值周班主任及其该生班主任取得联系,作出最佳处理,把安全事故降低到最小程度并向宿管主任汇报。4、上课期间

4、一律杜绝学生请假,特殊情况通知家长到宿舍接走孩子。否则学生离校发生的安全事故宿管人员要负全责。5、宿管人员要认真做好学生临近睡觉前的考勤记录、不得有差错。6、宿管人员熄灯后必须巡逻查看室内外的不安全因素(如点燃蜡烛、充电电灯等),室外是否有外来人员蓄谋干扰、威胁学生的人身安全等。异常情况要报告值周领导、值周班主任、宿管主任。7、宿管人员要认真做好星期六、星期天留宿的学生记录和管理。(四)外来人员登记1、非学住校生不得进入宿舍。外来人员(包括学生家长)来访确需进入者,按要求填写好登记表、指定场所方可进入校内。2、宿管人员应禁止任何外来车辆进入校内。确实因工作或其它需要,经学校领导同意,登记后,方

5、可进校。(五)其他1、宿管人员禁止在宿舍内摆摊设点。2、宿管人员应认真完成学校交办的临时任务。二、宿管人员的工作报酬乙方按照甲方规定完成工作任务的,甲方必须按时足额支付乙方的工资报酬,不得克扣、拖欠工资。每月工资标准为人民币 1000 (壹仟元)整。三、出现以下情形,甲方有权解聘合同,并通过合法途径追究相关责任1、辱骂殴打学生造成恶劣影响。2、工作失职造成重大损失。3、工作散漫、不负责任且屡教不改。4、擅自离岗。5、邀约他人在值班室酗酒、打牌。四、宿管人员自身的安全:宿管人员因自身原因造成的自身或学生的伤害事故,学校一概不负责。五、本合同未尽事宜由双方协商解决。六、本合同一式四份。甲乙双方各执

6、二份。从签订之日生效。甲方(公 章) : 乙方(签字):甲方法人代表人(签字):20xx年月日 20xx 年月日聘用合同 篇3聘用单位(以下简称甲方):法定代表人:身份证号码:受聘者(以下简称乙方):身份证号码:经甲、乙双方友好协商,一致同意签订本合同书,以供双方共同信守执行。一、基本情况:1、甲方聘请乙方担任位于 的 总经理 职务。2、聘用期为:从 年 月 日到年 月日止。3、甲方每月付给乙方基本工资为人民币玖仟元(¥9000元 )。二、甲方的权利和义务:1、提供乙方工作所需的设备和良好的工作环境及约定的待遇。2、甲方需为乙方提供一日三餐饮食,所需费用由甲方承担,不纳入乙方工资。甲方负责乙方

7、健康证的办理。3、乙方接受甲方领导和监督,如乙方违反相关店规,甲方有权利对乙方做出正当处罚(具体参照公司的规章制度)。4、若因乙方管理不当,连续三个月营业额低于15 万元,甲方有权终止此合同。三、 乙方的权利:1、乙方的休假方法和其他福利待遇,参照公司的相关规章制度。四、乙方的权力:总经理对股东会负责,享有下列权力:1、按照合同约定及时足额获取经营管理报酬;2、全面负责公司的经营管理工作,并向股东会报告工作(厨房及食材采购除外);3、组织实施股东会、公司年度计划和投资方案;4、拟订公司内部管理机构设臵方案;5、拟订公司的基本管理制度;6、制订公司的具体规章;7、提请股东会聘任或者解聘公司部门经

8、理、财务负责人;8、聘任或者解聘除股东会聘任或者解聘以外的人员;9、拟定公司员工的工资、福利、奖惩,决定公司员工的聘用和解聘;10、批准单笔1000元以下费用;11、执行股东会授予的其他职权。五、乙方的职责1、对完成公司整体经营目标负总责,保证每月营业额不低于人民币15万元;2、全面执行股东会作出的各种决议;3、拟定公司年度经营计划和各项内部管理方案报股东会同意后执行实施;4、协调公司的各种外部事务,创造良好发展环境;5、按月向股东会报告公司经营情况,接受股东会质询并作出解释;6、接受公司股东会对公司经营活动的监督检查;7、做好公司工商、税务等各种证照的办理、年检等工作;8、做好公司法、公司章

9、程、股东会确定的其他职责。六、乙方禁止性行为1、不得利用职位谋取私利;2、不得从事损害本公司利益的活动;3、不得从事违反法律规定的活动。4、如发生上述行为,甲方有权经济处罚乙方,并解除合同,情节严重的可追究乙方法律责任。七、工资发放及绩效奖惩方法:1、甲方每月日以现金形式向乙方支付上月的基本工资及提成。2、绩效奖惩办法:月营业额基本指标为15万元/月,乙方的最低工资标准为9000元/月;月营业额不超过基本指标15万元时,乙方的工资标准为最低工资(即9000元/月);月营业额超过基本指标15万元时,乙方按照超出部门的%提成。八、合同的续定、变更、解除和终止1、如甲方结束经营,合同双方自动中止,甲

10、方将补齐乙方工作日之基本工资及提成。2、如果甲方单方终止合同,甲方将补偿乙方壹个月基本工资,并补齐乙方工作日的基本工资及提成。3、如乙方单方终止合同,必须书面向甲方申请,甲方通过后,指定乙方离职日期。如乙方擅自离职,甲方有权要求乙方以贰个月的工资作为补偿。4、合同期满后,再续合同,需提前一个月通知对方:如乙方未提前一个月向甲方申请离职,甲方有权在合同到期后不再与乙方续签合同;如甲方未提前一个月书面通知乙方离职,乙方有权在合同到期后不再与甲方续签合同。5、乙方严重失职、营私舞弊,从实例事件中对甲方利益造成重大损害的时,甲方可随时解约,并追究赔偿。6、本合同终止或解职除时,乙方应将甲方交其使用保管

11、的物品、工具、技术资料等,如数交还甲方,如有损坏或遗失,应按原定的单价予赔偿。7、通知解除合同后,当甲方后续总经理未至接管时,乙方必须认真坚守工作岗位,不得做出危害甲方利益的事情(如损坏甲方声誉恶意破坏公司财物透露公司机密等),当接管总经理到岗后,须做好各方面的交接工作。九、 本合同一式二份,一份 3 页,甲、乙各执一份。协议在执行中经双方协商可修改条款,但未修改前仍按原条款执行。本合同未尽事宜,甲、乙双方按照有关规定,本着互相谅解的精神,共同协商处理。合同经双方签字后生效。甲 方: 乙 方:签 字: 签 字:签订日期: 签订日期:聘用合同 篇4学校是教育人才的主阵地,教师的稳定是保证学校各项

12、工作稳步发展的前提,是提高教学质量创建名牌学校的关键。为了依法维护双方权益,经双方商议,特订立此协议书,具体事宜如下:一、聘方(甲方):xx幼儿园法人代表:被聘方(乙方):籍贯姓名:二、聘用期限:自年月日至年月日三、聘请待遇:每月元,假期不付,临近放假不足一个月的按日工资计算。奖金:按学校教师考评方案兑现四、其它事宜:乙方要服从学校(甲方)的安排,严格遵守学校的各项规章制度,忠实饯行教师法、教育法等法律法规,为人师表、率先垂范。因乙方有工作失职,不能胜任,不服从学校安排,与同事、不能和学生和睦相处,教学质量低下等不利于学校工作的现象,学校有权中途解聘并酌情扣除其未发款项,特殊严重者要依法追究相

13、关法律责任押金:乙方一个月工资乙方在聘期内未经学校允许(或解聘)不得随意辞职外流、学习、离岗等,否则扣除其押金及所有未发款项,同时因此给学校造成严重损失者要依法追究相关法律责任。乙方在本校内外所发生的一切事故,甲方不付任何责任。乙方在聘期被学校解聘或经学校允许主动辞职,次协议自解聘之日起无效甲方在工作每满月三日前发放上月工资及奖金。学校临时工聘用合同 保姆聘用合同 经纪人聘用合同 教师聘用合同。乙方聘期已满位续聘并交清各种财物,甲方将乙方押金、工资、奖金一律照发,否则酌情处理。本协议自年月日起生效,一式两份,甲乙双方各执壹份。年月日聘用合同 篇5编号:_为了进一步规范技术专家队伍建设与管理,加强公司与技术专家之间的合作,双方协商一致,签订合作协议,共同遵守协议所列条款。_(以下简称甲方)聘用_先生/女士(以下简称乙方)作为甲方技术专家。本协议有效期为_年,自双方签字之日起执行。一、甲方承诺:1.根据审核需要邀请技术专家开展审核专业咨询、专业技术研讨、授课等活动,并按公司有关规定发给补助/报酬。2.向乙方提供或传达上级部门和甲方有关认证活动的信息3.甲方邀请乙方参加审核或相关组织活动时,按每个审核日发放_元保险费用,由乙方自行办理保险。凡在参加甲方的审核时,发生意外伤亡及其他一切事故,按乙方投保的保险条款执行

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