户外拓展培训工作总结

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1、户外拓展培训工作总结 户外拓展培训工作总结总结是对过去肯定时期的工作、学习或思想状况进行回顾、分析，并做出客观评价的书面材料，它可以有效熬炼我们的语言组织实力，让我们好好写一份总结吧。那么你知道总结如何写吗？以下是我收集整理的 户外拓展培训工作总结，仅供参考，希望能够帮助到大家。 户外拓展培训工作总结1来到赛迪已经一个月了不过和身边的同事相比我基本还是最新的新人了，四周生疏的环境不断地提示我，这是我的一个新的起点，一切的一切都将重新起先。户外拓展对我来说是个簇新的词汇，虽然之前也从师兄那里打听到了一些“_”消息，不过事实上还是对户外拓展一头雾水。或许和以前一样还是那种形式大于内容的东西吧。玩，

2、这是我在动身前对此行的全部相识。经过一个小时的车程，不出所料果真是个有山有水的好地方，清风峡一个漂亮的名字，我们一天半的训练即将从这里起先。换装，站队，安排教官。一切根据老套的轨迹有条不稳的发展着直到我们到达了我们第一个目的地起先探讨我们的队呼和队旗的时候我才发觉这一次的确是个不同寻常的训练。队旗，队呼当说要我们来制作队旗的时候，我脑海里完全没有办法，不是说缺乏想像力只是总是没能想到一个满足的图案。不够让我更不可思议的是我们最终确定的队旗尽然是一个骷髅！，我们的队名尽然叫做红魔队。我的天，这也行！不过当我们举起了骷髅队旗成为了红魔队员的时候。我相识到或许事情就是这样，无所谓多有创意的名字，无所

3、谓多么不着边际的想象，只要是大家确定下来的那么一个人的想法也会变成大家的想法，有了一个统一的名字我你他就真正的变成了我们，我们就是红魔队，一个必胜的团队！空中单杠培训当然要有项目，不过没有想到的是尽然第一个项目会是这个传闻中的空中单杠，真的有人敢上去吗？事实很快回答了我。当我看到大家蜂拥着第一个人为他加油时，当我看到他一跃抓住了空中单杠时，我发觉我已经迫不及待的想要上去了，去感受动身前大家的加油，感受腾空跃起时大家的欢呼，感受那份能为团队尽到自己一份力气的荣誉与喜悦。没错，我做到了，当我落回地面时我很满意，我超越了自己，当我独自一个人面对这样的项目时或许我会退缩，但是当我身后有如此强大的团队时

4、，所谓的困难变得渺小很多，因为我不再是一个人，我拥有了20双眼睛的凝视，拥有了_个声音的呼喊。穿越电网又是一个不行思议的项目，同样是那个问题，这能行吗？能行，这是我最终得出的结论。当我抬起别人把别人送过电网的时候，我的心里仍旧没有底。“我会不会在最终托大家的后退呢？”这样的担心一只萦绕在我的脑海里边。始终以来我坚信着一点，最牢靠的人恒久都是自己，所以必需让自己变得更加强大。但是当遇到困难的时候我还是不得不承认自己的弱小，不过当大家把我抬过电网的时候我相识了一个恒久比自己强大的力气团队。当我穿过电网的时候，我完全没有发挥自己力气的机会，我只要信任这大家，感受着大家的力气。而当我在网的这边或者那边

5、的时候我又成了大家中的一员，于是我发觉我的力气在这样的一个群体里边被放大了，他不再是单独的一双手，而是许多双手中的一双，同样的一双手在_中却可以发挥数十倍的作用。这就是团队吧，牢靠，强大，自信。毕业墙我自己无法翻越这样一堵墙，但是我们可以。当进行到这样最终一个项目的时候我对完成它已经没有任何的疑问了。在这_人中，我可以是基座，我可以是正在向上攀爬的人，我也站在墙上将别人拉上来。因为我很确定我们是一个整体。而我们的力气是强大的。团队是一种习惯拓展结束了，我在想一个问题。虽然拓展中大家发挥了团队的力气，可是终归我们只是在做嬉戏，生活或许是个更残酷而现实的地方，我们真的还可以拥有这样一份力气吗？没错

6、，生活是现实的，它无法让我们像嬉戏中那样轻松地思索问题，去构建团队。但也正是因为生活是现实的，我们更须要一个强大的力气来面对现实中的困难。我们只有坚决一个团队的信念，让团队协作成为一种习惯我们才能拥有最强大的力气。我或许不够强大，你也是，他也是。但是如今我们走到了一起，我们所在的赛迪是一个宏大的团队，所以我们必定是最强大的。 户外拓展培训工作总结2进入人力的第一次大型活动，新干事户外拓展培训圆满结束。首先要感谢全部跟我一起参加这次活动的同事们，当然还有xx师兄和诗婷师姐这两位总负责人，大家都很努力，也都很快乐。这次活动，收获，许多。感受，许多。还记得当时召集策划人的时候，我并没有想许多，只是觉

7、得反正是一次熬炼的机会，试试呗，于是立刻确定加入策划。接下来，就是漫长的策划过程。尽管说在此之前，短期内我已经为面试写过三份策划了，按自己的话说，就是“我都快吐了”。而事实上，也差不多，只不过缘由不像最初想的那样是厌烦，而是真正遇到了很多困难。终归这是一次真刚要实施的活动，而非应付面试，所以，每个细微环节都必需仔细考虑。为此，我们的策划是一改再改，写了再改，改了再写，写完接着改过程中的问题包括所选嬉戏的可行性、趣味性、嬉戏规则、奖惩制度以及策划书本身的格式等。这让我感到举办一次活动真的是很不简单，许多事并不想你想的那么完备。有时候或许你觉得自己已经想得很圆满的了，大家一起合作实施起来问题就出来

8、了，甚至于有时候别人一句话，一个疑问，就可以*你那看似完备的想法。这也就是我们之所以须要合作的缘由吧。每个人总会有些直属于自己的独特想法，能给团队带来帮助。就策划这个过程而言，我的另一个感受就是，这份策划本质上就是要熬炼我们，简洁点说，就是因为师兄师姐最终版本的策划跟我们千辛万苦弄出的最终版在形式上是还是有很大差别的。哈哈，尽管如此，还是很快乐，过程中的确学到了许多。活动当天，略带兴奋，也带着点疲乏，那几天没休息好吧。不过总体而言是充溢激情的。每个人都努力做着打算。活动过程中还是不行避开的出了问题，正如前面说的许多事并不想你想的那么完备，有些意外是不行能估计到的，原本预料会比较乱的嬉戏进行得稀

9、奇的顺当，而原本觉得简洁可行的嬉戏反倒出现了问题，不过在大家的共同努力下，这些问题基本都得到了比较好的解决。一成天下来，很累，但很快乐，因为在大家的共同努力下，这次活动是胜利的。作为策划者，我，xx，xx，xx，xx和xx都比较好的完成了各自的任务，完成了策划书并帮助大家熟识整个培训过程，使得活动能顺当进行。其他部门成员也都在各自负责的部门努力的工作着，很主动，也很激情 重点提一下佳劲，你的好嗓子和幽默细胞帮我们省了不少力气同时增加了不少乐趣人力少不了你呀。而总负责人昊楠师兄和诗婷师姐自然是功不行没啦，从策划起先到活动结束，始终在指导我们，帮助我们，没有你们的阅历，这次的活动唯恐也弄不成吧。你

10、们都很棒，虽然还有不足，但信任大家都会努力改善。感谢你们，人力的各位, 在这里我收获了友情，获得了学问，提升了实力，一切都还在接着，大家加油！人力最棒! 户外拓展培训工作总结3第一次穿上了蓝马甲，后背还有闪亮亮的李宁标记，嘿嘿。在其次轮面试时，我的题目就是户外拓展的策划，再加上我们那么多次的修改，当厚厚的策划书出炉时，我知道其中耗费了多少精力，辛苦了师兄师姐和六位负责人。可能是上午阅历积累的缘由，下午我所负责的培训进行的很顺当，在之后和其他部门挚友的沟通中也得到了他们的确定，只是当他们谈笑自若，谈及活动多好玩的时候，其中有多少付出，只有我们人力的娃最清晰。但最至少，完成了活动，而新生们也收获了

11、部门间的友情，目的我们也算达到了，撒花太多的人要感谢，首先当然是活动的总负责人诗婷师姐和昊楠师兄，雁仪，德鹏，沁耘，杨飞，巧莹，中磊；友情客串的前干事东妮师姐，多次进行示范的欧弟（是谁我们懂的），还有生病赶来的靓莹，上下午都到场的斯hong(鸿）和景镇&所以人力的成员。那一天，大家都喊着好累好累了，那美妙的结局也让我们有所值。那一天，也多亏了景镇协助，我们负责的部门所以嬉戏都完整进行，活动中存在的不足，不知道是通知不到位还是某些部门的人员没听从留意事项，有女生穿了高跟鞋，裙子还有男生穿了牛仔裤等，或许他们自己觉得还能活动自如，但我看到一个穿高跟鞋的女生在第一个嬉戏过后就走了，缘由不详。但是假如

12、是因为服装问题，到了现场才不得不离场，多少有点惋惜，以后在着装方面很真是要好好提示。Anyway，我们都经验了很好的一次培训，不仅仅对其它部门，更是对我们自己。 户外拓展培训工作总结4总体来说，我真心觉得这次户外拓展的节目出得不错，我是做裁判的，我能深切感受到各个部门竞争时，他们部门内部的团结。他们都很投入地商议对策，有的会在旁边用劲地加油。到最终每个人都玩得很high他们也很合作虽然结束后有些局面混乱但因为可能这是我们的.第一次举办的活动，所以发觉了一些问题，最明显的就是时间拖太久了，因此节目还没有玩完，就到中午了。而且太阳很晒，略微影响他们玩嬉戏的兴致。这跟我们队员有些规则不熟识，决策不够

13、坚决等等有关。还有一个是我的一个同学跟我说，我们的嬉戏有些累人，可能嬉戏比较多，而且须要一些体力，他才会这样跟我说吧。下次假如还有这类的活动的话，我们是否应当调整一下呢？把一些比较轻松的活动和须要体力的活动间隔开。在这个活动中我们人力也表现得不错，每个人都是精神饱满的虽然到了后面，真的有些累了。不过大家都是开快乐心地做我们本分的事很感谢师兄师姐过来看我们，帮我们打打气球，做做杂活等等的你们的到来，就已经给了我们激励了！感谢你们我是做裁判的，有时会比较严，而我负责的又是外联部比较好玩的同学，因此有时会跟他们争辩一下，说一下，不好意思，同学，请不要。做之类的。他们都会协作地听从。不过我也会放一下水

14、，意思意思一下，大家快乐才是真的快乐嘛。不过有几次，他们真的犯了好多次规了，我跟他们说了几次，他们都不听。这时，我的队友李有裕出声了，你们这样做我们会很难做的。他们也没有再说什么了，从这个事务中，我知道了自己的立场不够坚决，不够劝服力的不足之处。我应当更熟识嬉戏规则，这样才不会又迟疑自己是否有漏洞。对于队友李有裕啊，我是很满足的啦因为他有一种亲和力，和他很简单相处，而且也比较爱开玩笑，擅长调整气氛，还有他还蛮有劝服力的，说几句话，外联的同学也很听从，这是气场吗？哈哈，总之要好好向他学习昊楠师兄和诗婷师姐都很负责地在现场帮手打算嬉戏，打气球，弄号码牌，当我们遇到问题时，他们总会主动地出现指引我们

15、，会让我们自己做确定，颇有风范在最终，我爱人力这个大家庭感谢大家的共同努力 户外拓展培训工作总结511月21日我们开展了校学生会的户外拓展培训，在这次培训中，我的感觉颇多，收获丰富。第一次穿上代表校学生会的蓝马甲，我真的很兴奋，说实话，刚开学的时候我就很艳羡那些穿着蓝马甲到处帮助新生的学长，期盼自己也能穿上那么的一次。在打算过程中，我看到了人力资源中心这个部门的严谨，仔细。策划活动的同学为了这份策划辛勤劳动，而且就6个活动，他们竟然试玩了两次，这是让我觉得人力很严谨的地方。在工作中，作为一个工作人员，我们的付出，得到了其他部门的认可和快乐的笑容，虽然在一些小细微环节上我们做的还不是很足够，但是，在一天两次组织带领其他部门的同事活动中，我渐渐的更熟识工作，错误亦没有再犯。就这个活动，我想说下我在参加中的一些想法和看法。一：首先是人数问题。各部门的人员来的参差不齐，导致活动中要对一些活动进行改造。我觉得，我们应当一起先就规定至少多少人参与，这样能避开下午的几个项目的难易度调整。二：担当各个部门的负责人包括我自己对活动只是一知半解，在工作中间或出现自己的说明与总负责人所述的不一样，这样会让别的部门觉得我们不仔细。三：休息的间隔时间长，最惋惜的是我们人力的干事没有用其他东西去弥补这段空白，我觉得我们可以在休息的时候跟各个部门