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1、实用文档Word格式、可编辑打印2022公司暑假工合同书精选5篇 2022公司暑假工合同书精选5篇 2022公司暑假工合同书 篇1 甲方：_公司(以下简称甲方) 乙方代理人： (以下简称乙方) 丙方： (以下简称丙方) 为满意甲方联络的企业的用工需求，同时也为乙方所供应丙方实习和勤工俭学时机，经乙方申请，由甲方组织于暑假期间赴甲方联络的用人企业实习。甲、乙、丙三方本着自愿公平和互惠互利的原则，就组织丙方暑假实习的相关事宜，经友好沟通与协商，达成如下协议： 一、甲方责任 (一)乙方供应的同学(丙方)参与实习的时间从20_年6月至20_年9月止。如有必要经双方同意可适当调整。在此期间，乙方转交给甲
2、方管理并全权负责将其组织支配至甲方从前承诺的用工单位进展实习，包括乙方的平安、工作调配及薪资等一切相关事项 (二)甲方保证乙方供应的同学(丙方)在实习期间综合薪资与宣扬相符。信息真实有效(含加班费，津贴等，除去食宿费用后净收入)，并按时如数发放其薪资。假设丙方薪资未曾到达甲方承诺的标准，那么甲方需支付丙方实得工资与其承诺的最低工资之间的差价。(详细薪资保证待商议) (三)甲方保证供应的用工单位信息详细、准确，各项信息包括企业简介、工作岗位、工作时间、薪资福利等以甲方供应的聘请简章为准。假设因信息失真，由此造成乙方的经济损失由甲方负责赔偿。 (四)甲方保证用工单位供应的工作、住宿环境无粉尘、无有
3、毒有害气体，工作岗位无危急性。 (五)丙方在实习期间发生因工误伤、劳资纠纷或非工伤人身意外损害事故，甲方负责根据国家法律法规帮助丙方妥当处理相关问题。 (六)甲方保证丙方在其所在企业实习完毕之后，能得到该企业颁发的实习证明。 二、乙方供应给甲方实习的丙方同学条件及责任 (一)乙方仅为甲方代理聘请，方案供应给甲方的同学(丙方)总人数为_人。 乙方在甲方组织丙方赴用工单位实习前有权对实际入职人数进展适当调配，详细人数以丙方同学到厂人数为准。 (二)丙方须具备以下条件： 1、年满16周岁，持真实有效身份证正本。 2、身体安康，体检合格，无色盲色弱，无乙肝、肺结核等任何传染性疾病以及心脏病、癫痫等其他
4、足以影响甲方企业消费和其他员工安康的疾病。 3、必需听从甲方企业的支配和管理，遵循厂规厂纪和作息时间。 (三)乙方责任 1、负责根据甲方供应的企业聘请条件做好聘请宣扬、组织工作; 2、负责根据甲方供应用工信息，优先组织同学满意甲方的需求; 3、乙方承诺输送丙方同学到所在企业的时间如有变化，必需提早通知甲方作出合理支配; 4、在合作期间，乙方应保守甲方企业的商业机密，不得将商业信息透露给别人; 5、乙方应确保所供应的丙方同学证件的真实性和有效性; 6、乙方帮助甲方派专人专车护送丙方同学到达用工单位，并尽量在当天支配好丙方同学的住宿。假设当天未能支配入厂，至少需解决同学的住宿问题。 7、在丙方实习
5、期间，由甲方管理丙方并全权负责将其组织支配至甲方从前承诺的用工单位进展实习，包括丙方的住宿、工作支配及平安与薪资等一切相关事项，全部问题均与乙方无关。 8、乙方不得收取任意丙方任意职介费等。但车费。体检费用等由丙方自行担当。 三、违约责任 1、假设甲方不能如约将乙方所供应的合格暑假实习同学(即丙方)支配进厂，甲方将赔偿乙方所供应暑假实习同学的来回路费及相关费用。 2、假设丙方到达用工单位后，在公司试用期内因为个人的缘由导致丙方被用工单位开除或自动离任等缘由，责任由丙方全部担当。 3、假设因为甲方缘由造成中途中断合作给乙方或丙方造成的影响及损失那么应由甲方负责，反之那么乙方负责。 四、其他事项
6、1) 甲方安置丙方同学的备选企业：实际安置的企业以丙方同学入职实习企业为准。 2) 此协议有效期限自签字生效后截至丙方同学实习完毕顺当返校并如数领取其应得薪资之日自动失效。 五、如本协议与政策、法规有抵触时，应无条件以有关政策、法规作调整。消失争议的应秉着公平互利的原则进展协商，协商不成的任何一方有权向乙方所在地人民法院起诉。 六、本协议一式两份，经乙方代表与甲方签定后生效，甲、乙双方各执一份，均具同等法律效力。 七、如有未尽事宜，由甲、乙双方友好协商解决，必要时可签定补充协议，补充协议与本协议均具有同等法律效力。 甲方：宜春市袁州区小牛人力资源 乙方： 丙方： 代理人签字(章)： 签字： 签
7、字： ： ： ： 签约日期： 2022公司暑假工合同书 篇2 根据?中华人民共和国劳动法?，甲乙双方经公平协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、合同期限 甲方聘用乙方在甲方(商务部)担当临时岗位工作。合同期限为，自 年 月 日至 年 月 日。 二、乙方工作内容 三、甲方的权利与义务 (一)负责乙方的日常人事管理; (二)负责支付乙方工资，每月底薪1500元加上乙方业绩%8的提成。发放期为每月25-30号。 (三)其它; 四、乙方的权利与义务 (一)承受甲方的管理，并按合同要求仔细履行岗位职责，听从工作岗位支配或调整，遵纪守法，圆满完成工作任务; (二)享受合同规定的工资待遇; (
8、三)在签订本合同时自愿遵守甲方的有关规定; (四)乙方应到达的要求： 1、年满18周岁，持真实有效身份证及学历证明。 2、身体安康，无色盲色弱、心脏病、乙肝、肺结核等传染性疾病及如耳朵聋、 夕尘肺等各种职业病。无染发，纹身。 3、无较大烟瘾，及其他不良嗜好，踏实忠诚。 4、暑假工作期间乙方在甲方企业以外的区域引发的纠纷、冲突或意外事故，由乙方自己负责。 5、乙方必需严格根据此协议商定的工作周期完成工作期间的工作。假设因特别状况需要提早辞职，必需提早3天向甲方提出申请，说明事由，经甲方同意后办理离任手续。否那么后果自负。 (五)其他 五、聘用合同的变更、解除、终止 (一)乙方有以下状况之一，甲方
9、可以解除合同，须提早3天以书面形式通知： 1.履行合同差、完不成工作任务、考核不合格; 2.甲方撤并或减缩编制需要减员，经双方协商就调整岗位达不成协议的; 3.患病或非因工负伤按国家规定的医疗期满后，经有关机关鉴定，乙方不能从事原工作，或医疗期满尚未痊愈的; 4.订立合同的客观状况发生重大变化，经当事人协商不能就变更合同达成协议的。 (二) 乙方有以下状况之一，甲方可以随时解除合同： 1.严峻违犯劳动纪律或用人单位规章制度，损害单位经济权益，造成严峻后果以及严峻违犯职业道德，给单位造成极坏影响的; 2.连续旷工时间超过三天或合同期内累计迟到15次超过三十天的; 3.无理取闹、打架斗殴、恫吓威胁
10、单位指导、严峻影响工作秩序和社会秩序的; 4.贪污、盗窃、赌博、营私舞弊情节严峻的; 5.违犯工作规定或操作规程，发生责任事故，造成严峻经济损失的; 6.伪造成果单、学历、安康证明及用其他不正值手段哄骗甲方的; 7.被开除、劳教、判刑、依法追究刑事责任的; 8.其它违犯国家、学校、甲方规定的。 (三) 有以下状况之一的，乙方可以随时通知甲方解除合同： 1.甲方未按规定支付劳动酬劳的; 2.甲方以暴力、监禁等非法手段强迫乙方工作的。 (四) 有以下状况之一，本合同自行终止： 1.合同期限届满; 2.合同期内乙方死亡; 3.乙方按国家规定应征入伍的; 4.法律、法规规定的其它状况。 六、违犯合同的
11、责任和争议解决 合同一经签订具有法律效力。合同期未满，又不符合解除合同条件单方解除合同的，要担当违约责任。因解除合同甲、乙双方发生争议，应先由双方协商解决。协商无效的，可以向有关仲裁机构申诉。 七、其 他 本合同经双方签字后生效，本合同一式二份，甲、乙双方各执一份。 甲方：签字(盖章) 年 月 日 乙方： 2022公司暑假工合同书 篇3 甲方： 联络 ： 乙方： 联络 ： 身份证号： 甲乙双方根据公平自愿、协商全都的原则，签订本协议。 一、 生效日期： 本协议自签订之日起生效 二、 工作内容 1、 工作时间： 2、 在法律允许的条件下，乙方要听从甲方加班加点的支配，在未经过甲方的允许下，不得早
12、退或者提早分开岗位。 三、 劳动酬劳与福利待遇 1. 本协议期间员工享受人身意外保险;分开公司保险自动消退。 2. 甲方为乙方供应的工作场所，劳开工具必需符合国家平安，卫生标准，严格执行有关劳动保护的法律法规，保障乙方在劳动过程中的平安与安康。 3. 乙方在公司工作不满15天(在15天中不能旷工)分开公司者将无工资发放。 4. 工作期间由公司免费供应工作餐。 5. 工资计算方法按用工单位实际核算，详细为： ，如乙方严格按用工单位要求加班，并无无故请假和矿工，可保证乙方工资在 左右，甲方每月 日把上个月的工资，以现金或银行转账的方式支付给乙方。 四、 劳动纪律 乙方在协议期内必需遵守甲方的劳动纪
13、律，严格遵守操作规程，保证平安消费，保质保量完成任务，自觉遵守甲方依法制定的规章制度。 五、 协议的变更、解除、续订 1、 经双方协商全都，可变更协议相关内容，并按原签订程序变更协议。双方未达成全都意见的，原协议连续有效。 2、 乙方在一个月内无故旷工累计三天(含)以上者，甲方根据公司相关制度进展处理，并解除本协议。 3、 乙方在工作期间不听从厂房工作制度者，甲方可以解除本协议。 4、 公司各项规章制度作为本协议的附件，如乙方违犯劳动法规和公司规章制度的，甲方可以解除本协议。 5、 法律、行政法规规定乙方可以解除本合同的其他情形消失，乙方可以解除本协议。 六、 附那么 1、 协议未尽事宜，双方协商确定。 2、 本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，经甲、乙双方签章生效。 甲方签章： 乙方签章： 20xx年 月 日 20xx年 月 日 2022公司暑假工合同书 篇4 甲 方：_ 联络方式：_ 乙 方：_ 联络方式：_ 为乐观响应训练部提倡的高校生勤工俭学理论活动，进步高校生综合素养，为高校生供应更加平安、牢靠、高效的暑期实习效劳，经双方协商，特签订以下协议： 一、 实习时间：从20_年_月_日开头至_
