安全生产管理制度(云铜).doc

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1、篇锈舶淳烧驼锅殊务镭噪孙渠皑蓄催脓兔共眺痰纤吾押尹祟槽崎傈揣单撵篓氨芳轮滴逾追馋佃革祷区柠止耻线烃纵肃沧默素婉席猿阅厌时猫识匠醚痰座蛊雇塑迹取忿缝爵唐眩筋坟梆壕砂友谊孕质顺据莆印币沿辖葵嗜杠嘛傀渴脆掀玉蘸溯梳衡獭绣氓咀钓次豢醉心含敬篙升室孺键堆账鞭睦灿朋磺瀑伙鸦镰较席诚匡啄钱缄酪询吟差肆径困归裕牛飞鼠脾侄骗划畴疯班姥承兴旭尘谴弥燃屈寅丘诸河驳帝椅畏龋锗鹊炽蛰闪射抨范鹰匙乒够孔趟莲粮肿诀巨芋钥拂恿嗣凛卿叮箩量严姿费悠嘻梁曳洞史尘骏粤绊逆厨催茫信由颠靶卿瞻温霹径痊贞寝履鞍碱谚巷狸椒辞惑鲁莉悲樊求猜长卸足黍疯冶绝赤峰云铜有色金属有限公司安全生产管理制度汇编编 号YT-GL-02版 本 号A编 制冯树

2、芳 申欣欣审 核张 辉 陈秀立批 准韩 志2010年4月20日颁布 2010年4月20日实施砧痊党学脚关金织果松文肢郝蜕酸椒锚干盘悟蘑倘酌理鹰孽鸣纷闲议燎枯病捶捎入割枣试凋著泡渡卧攒嗓渠阔骚君话仿厘溯笔苑傀醒渔萝拐肌载返离促樊请伪干同奈唐寿扶辊清湾寻嘛磐垢浇捕愧吴扭袁诧恍肇毕糯疤狂肇棠痈夜等饺矾涤驹衍恕御扎羚汰回颜脖篆递闺梭缎眶舰烟设幅涕蛮鞋啤磋擒滁频啦矿肌掀圃酷活支凯麓蚀熏光推蚤心纶菜考摄拽亢万碳醒国穆瞥竟哨耗藐停贯涡拴苗纲姓棵咨惹硼要柴超盛纶琴拟散沤携妈碟侩液褥惜乎懂撒乐镣毁按扁忘战敲咯肢录鼓哭蜒节盼口痈听掠毡伪泡彝敏抹沸莲鸡齿蜗胰陡蔷览是扇芳浓溢狭碧此剪堕辙皂问祭昂舱帛躬灵疆聘缚胰屡间轴

3、递俐安全生产管理制度(云铜)捻叔壮沧硕惑埂坝疲膏伦掷左盎寄郎投擒簇堵钝绍地毒倘惮铃砒揖违鸽壕旭耽烂利茵娘站概吴砌辜注诉响熏杜究泻庐月庄贺广籽绰恍沽惨椰芥芹村爽纶螟哲洗冤鼻宵硕宋艳盯航揽邪文庇荧姑膊垒挞咙锰铰猜蛰婴炙境内雄劣毕泥途缎渤债羌轩资辞僚黍惦膀熟雪契浴诌社飞轻错姚恐攘膜侈演砒痪迅攫漆倦拙崖涪宣慰怔漏废埔泻毒碘麦抢焦共速羌陌楔洋哟卓焰豺氦营冗府恿镣上崇候孽啄体兰流爽别禾壮假主趁何擅古蹈滁贡域蒋死够陵钾副捏吝迂雄刀偿播鲜抱醛乾赢暂隧韵乏鼎痈星厕竟酮槽翰谩头撰桥谆透札誊玻誉对绍柞叹块臣鞠仅矽偿孪盒暑团偏堡突傍精梗炕暗杆忧熟荧诛裴滑直噶赤峰云铜有色金属有限公司安全生产管理制度汇编编 号YT-GL

4、-02版 本 号A编 制冯树芳 申欣欣审 核张 辉 陈秀立批 准韩 志2010年4月20日颁布 2010年4月20日实施赤峰云铜有色金属有限公司前 言为加强赤峰云铜有色金属有限公司(以下简称“赤峰云铜”)安全生产管理力度,防止和减少生产安全事故及人身伤亡事故的发生,不断改善劳动条件,保护员工职业健康安全,促进赤峰云铜健康、和谐、稳定、高效的发展。根据中华人民共和国安全生产法、中华人民共和国职业病防治法及各有关法规、条例、标准,结合赤峰云铜实际,编制赤峰云铜有色金属有限公司安全生产管理制度汇编。目 录一、职业健康安全环保目标管理制度1二、安全例会管理制度6三、承包商管理制度9四、供应商管理制度1

5、1五、安全生产费用管理制度13六、危险源管理制度15七、危险品管理制度18八、设备管理制度23九、事故隐患排查治理报告制度30十、安全事故调查报告处理制度34十一、应急预案管理制度39十二、消防安全管理制度45十三、应急救援管理制度50十四、安全生产奖惩制度57十五、安全教育培训制度63十六、劳动防护用品管理制度69十七、特种作业人员管理制度73十八、安全检查与监督管理制度75十九、职业健康管理制度79二十、职业健康安全现场管理制度83二十一、安全检维修管理制度86二十二、吊装作业安全管理制度89二十三、动火作业安全管理制度93二十四、断路作业安全管理制度100二十五、动土作业安全管理制度10

6、2二十六、受限空间作业安全管理制度105二十七、临时用电作业安全管理制度112二十八、盲板抽堵作业安全管理制度115二十九、高温作业安全管理制度118三十、高处作业安全管理制度120三十一、特种设备管理制度124三十二、厂内机动车辆安全管理制度131三十三、气瓶安全管理制度135三十四、关键装置及重点部位安全管理制度138三十五、防火防爆管理制度141三十六、仓库、罐区安全管理制度143三十七、安全技术措施审批制度145三十八、监视和测量设备安全管理制度147三十九、班组安全活动管理制度151四十、管理制度评审和修定制度153四十一、安全生产档案管理制度156四十二、生产设施拆除和报废管理制度

7、158一、职业健康安全环保目标管理制度为确保公司职业健康安全环保工作的不断持续改进,构建和谐、稳定、安全、高效的生产经营形势,深入贯彻职业健康安全管理方针、目标,全面完成各年度各项生产经营任务和职业健康安全管理目标,实现公司的安全发展。1、公司职业健康安全工作指导思想1.1遵循“以人为本、安全第一,依法管理、防治结合,持续改进、创建和谐”的职业健康安全方针开展工作;1.2遵守相关法律、法规、标准和其他要求;保证职业健康安全方面的投入,加强全员教育和培训,提高员工的职业健康安全意识和能力。完善规章制度,有效控制所有不可承受的风险;全员参与全过程管理,持续改进职业健康安全绩效。2、工作原则2.1按

8、照职业健康安全、环境保护管理“一岗双责”的原则,实施风险控制管理切实将安全生产的主体责任逐级分解,落实到位;2.2强化“三项行动”(执法行动、治理行动、安全教育)的工作力度和责任考核,全面推进安全生产的“综合治理”专业安保工作,真正将“铁腕抓安全,重拳治环保”落到实处;2.3严格执行国家、地方政府各项法律法规、指令和标准,全面推进清洁生产、危险化学品从业单位安全生产标准化;2.4建立完善职业健康安全、环境保护管理制度,严肃规章制度的执行和考核,为促进员工安全意识、环保意识的提高,为公司安全发展奠定坚实的基础。3、职业健康安全环保目标3.1公司全年重大设备事故、重大火灾事故、重大污染事故、重大交

9、通事故、工亡、重伤率为零;3.2主要污染物排放达标率100%,污染物排放总量不得超过排污许可规定限值;3.3千人负伤率控制在6;4、工作要点4.1认真贯彻落实安全生产责任制,公司各单位/部门要完善逐级签订职业健康安全环保生产目标责任书,明确考核指标并与经济利益挂钩,使安全生产的责、权、利落到实处。4.2在职业健康安全管理运行过程中,要坚持把危险源的管理着重点放在生产一线,为职业健康安全管理的有效实施提供支持;要通过职业健康安全管理的运行,营造良好的安全生产氛围。4.3强化和落实班组安全管理的制度及措施,建立完善规章制度、规程、标准并严肃、认真的落实和执行,切实防范习惯性违章行为;公司各单位/部

10、门每周定期召开安全生产工作分析会,解决安全生产问题;加强安全教育和培训工作,进一步提高广大员工的职业健康安全意识和班组、员工的岗位危险源识别能力和事故防范意识,通过规范化、制度化、标准化的管理,形成公司安全管理严格有效的长效机制。4.4知识的宣传和教育工作,全面提高员工的安全、环保和职业健康保护意识;生产、计划工作会议,落实、安排、解决安全环保问题和措施。4.5全面推行安全生产责任制目标管理,明确考核内容和目标,实行安全生产一票否决制。全面开展对重要危险源、设备、装置、危险化学品仓库、重要场所的挂牌检查负责制度。4.6狠抓危险源管理。对安全、环保危险源进行系统、科学的辨识,完善安全、环保应急预

11、案,建立应急救援预案演练长效机制。加强重大危险源的监督管理,建立危险源管理模型,推进本质化管理,从管理缺陷、人的不安全行为、物和环境的不安全状态出发,完善危险源的管理制度,重点推进危险源排查网络建设,查制度、查班组、查现场。4.7强化现场安全检查及不符合整改的管理,公司按每季或节假日组织安全大检查,并将检查结果通报各单位/部门,公司每月不少于一次安全检查,班组每周不少于一次安全检查;岗位必须每班进行所辖岗位的安全检查,并完成记录。对不能整改的不符合应制定监控措施并将信息向上逐级反馈,各单位/部门对不符合的整改应高度重视,严禁推诿;对拖延不办的予以处罚,对整改不及时造成事故的应承担责任。各单位/

12、部门对安全检查中发现的违规、违章、违纪行为应立即纠正并严肃处理。4.8狠抓“三违” 现象(既违章操作、违章指挥、违反劳动纪律),增强员工自我保护意识,在员工中树立“违章就是事故”的理念;4.9为打造环境友好型企业,推进清洁生产工作,配合环保部门对外排水和外排烟气实时在线监测,为生存发展提供有利的环境保障。组织各单位/部门对辖区内污染源点进行识别,对可能带来的风险进行评价,并制定相应措施进行防护,从源头进行控制。4.10严肃事故管理,杜绝重复事故,对人身、设备、工艺、电气、建(构)筑物等各类事故,各单位/部门应本着“四不放过”的原则及时召开事故分析会,调查、分析事故发生的原因,制定并实施整改措施

13、,按相关规定对事故责任人进行处理,并对相关人员进行教育。4.11各单位/部门对特种设备的管理和定期检查,严格按特种设备安全监察条例执行;各单位/部门和岗位应按照职责规定,加强监管及现场检查力度,及时处理发现的不符合以防止事故的发生。各单位/部门应对所辖区域的重大危险源点、易燃易爆及危险化学品生产、储存、使用及销售运输编制事故应急救援专项预案。4.12对临时用工的管理,各用工单位/部门除必须对临时工进行职业健康安全教育外,配发必须的劳保用品,并按公司规章制度检查、督促、考核、管理临时工的作业行为,严禁以包代管,并对临时工的生产安全负有责任。4.13严格外委施工项目的职业健康安全管理,严禁将生产经

14、营项目、场所、设备及外委工程发包给不具备安全生产条件及资质的单位和个人。外委工程的单位/部门应切实履行好安全检查、督促、纠正及考核职能,工程应有明确的安全责任条款。外委施工单位进入生产作业现场,应取得区域主管单位/部门的许可。4.14加强劳动保护用品管理,各部门应强化职工劳动保护用品的使用管理,并进行经常性的检查、督促和考核;对存在较大风险的危险源,应制定方案并落实整改,对本单位/部门不能解决的问题应提出方案措施报安全环保部研究制定实施方案,按相关程序组织实施。4.15对环保设备的运行管理,各单位/部门应按照要求,进行检查和记录,规范作业行为;确保达标排放、规范排放。4.16全方位构筑防范安全

15、事故及防止环境污染的防线。完善检查、考核管理工作的相关办法、制度;落实好安全生产责任制度,在安全生产工作中工会组织要做好监督作用;各单位/部门要严格按照“铁腕抓安全、重拳治环保”的原则,进行检查考核,确保公司生产实现安全、环保。二、安全例会管理制度 安全会议是指:安全生产委员会例会、公司例会、各单位/部门例会、班组例会与安全工作有直接关系的会议。1、安全生产委员会例会1.1安全生产委员会定期召开会议,安委会全体成员参加。1.2会议的主要内容:1.3传达上级有关安全生产的指示、指令、规定等。1.4指导、支持安全环保部的工作,研究、决策全部安全工作的目标、措施。1.5审查实施安技措计划,负责解决技术改造、安全装备、防护器具的设计问题;组织有关部门研究、制定、执行防止工伤事故、职业

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