安全教育计划.doc

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1、 金正公司 坑口 年度安全教育 培 训 计 划元月份1、 爆破工操作规程;2、 出渣工每月不少于三次;3、 电焊工安全操作规程;4、 运矿司机入坑注意事项、操作规程。二月份1、 如何对冬季安全生产做到“五防”;2、 防火知识;3、 用电安全知识。三月份1、 爆破事故的预防和处理;2、 通风系统技术与管理;3、 采空区治理。四月份1、 钻工操作规程;2、 入坑须知;3、 安全检查“五切记”、“五提倡”。五月份1、 采区浮石检查处理; 1 2、 现代安全管理。六月份1、 防汛知识教育;2、 危险源监控治理;3、 灾害事故抢险救灾基本原则。七月份1、 安全培训制度;2、 安全检查的目的;3、 安全检

2、查的内容。八月份1、 现代安全管理;2、 危险源监控管理,隐患治理制度;3、 爆破事故的预防和处理。九月份1、 企业取得安全许可证应具备的条件;2、 冬季防火知识;3、 各岗位操作规程。十月份1、 安全生产规章制度;2、 安全生产责任制;3、 工人自身救护教育。十一月份 2 1、 现代安全管理;2、 重大危险源监控治理;3、 安全检查的目的及内容。十二月份1、 入坑知识教育;2、 各岗位操作规程;3、 冬季防火、防寒、防病知识教育。 金 正 公 司 年 月 日 3 年度安全培训计划为进一步提高安全管理人员的安全管理水平,使全体安全管理人员认识到安全教育是安全管理的一项主要内容,是保证安全生产的

3、重要手段,安全教育不仅能提高各级领导和从业人员对安全生产方针的认识,增强搞好安全生产的责任感,提高安全操作技能,杜绝安全生产事故发生,为确保安全生产创造条件。为此,特制定 年度安全培训计划,全面提高全员的安全意识。附表: 年度安全培训计划表项目培 训 内 容责任人备注三级新工人培 训一、安全生产法法律、法规。二、安全教育培训的意义和目的;三、从业人员的权利和义务;四、爆破工岗位责任制和安全操作规程、出渣工安全知识;五、下井人员“十不准”。六、下井人员必须注意事项;七、井下人员十禁止;八、进行二级安全教育考核。 24个学时特殊从业人员培训一、矿山安全生产法律、法规;二、爆破工、电工、焊工、卷扬工、空压机操作工、通风工岗位操作规程。 16个学时 金 正 公 司 年 月 日

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