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1、2023年终工作总结年终工作总结总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料，它可以提升我们觉察问题的实力，我想我们须要写一份总结了吧。总结你想好怎么写了吗？以下是办公室王秘书为大家整理的年终工作总结，欢送大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。年终工作总结1时间如梭，一年又要结束，在回忆这一年的工作，我有收获，我有成长，当然还是会有缺乏的，但是这一年里大体上我的工作还算顺当。如今随着新年要到来，我对过去一年做以下的工作总结：一、我的工作方面从年初上班以来，我就明确自己的工作方向，明确自己工作的目标，致力于为公司做奉献，与大家共同把公司建设的更好。我对工作仔细负责，努力完成
2、全部的工作，每天假设工作无法刚好完成，会申请加班完成，肯定会在当天把全部的工作都做完。上班遵守公司规定和纪律，不做与工作不大相关的事情，肯定会围绕工作去做事。这一年，我很好的完成自己的工作，同时也会帮助一下别人的工作。二、我的学习方面我在职场还是个新人，在这一年中，我知道自己特殊多的方面都是要去学习的，是要去请教他人的。一年里，我仔细的学习工作上的技能，主动的参与公司打算的培训会，尽努力的去学到学问。在公司，我也买了书籍去阅读，不断的去丰富自身的学问，同时也让自己的修养得到提高。在公司里，我在工作上遇到不会的问题，我会主动的向他人去请教，直到弄明白为止。时间好快，一年时间就这样过去，我在这里学
3、到许多，也真正的成长了，不再是一个职场什么都不懂的人了。三、身上之缺乏尽管有了一年的工作阅历，但我知自身还是有缺乏的一些方面的，这些都是我将来要去做的变更，才能让自己在这职场上游刃有余。工作上还是有些马虎大意的，须要自己去再细心一点。学习上还要更加主动一点，这样才能学到更多的东西，才可以让自己的工作技能更加强。另外还有一点缺乏就是理解力不太好，对于领导发的通知，自己总是不能第一时间看懂，这样就造成自己理解有误，在工作上有失误。因而在工作上还须要加强自己的理解力，才能更好的把领导交给我的任务做好。再有就是平日里对工作没有刚好的进行总结，因此不能刚好觉察自己工作上的问题，导致错过弥补的时机。这些缺
4、乏在以后我肯定会把它们都改正过来的，让自己变成一个优秀的员工，成为公司的骨干。新的一年即将要到，面对过去一年的工作，我会把工作上的教训理清，把阅历给梳理一遍，让这一年里学到的东西在将来的工作上派上更好的用场。我会接着加油工作，让自己为公司的开展做出努力，与大家携手将公司建设的更加好。我自信自己将来会有更好的开展，肯定能够做更优秀的人的。年终工作总结2辞旧岁，迎新春，兔去龙来。我在IQC岗位工作已近一年时间，在公司领导的正确引导和关切下，在各兄弟部门和品管部同仁的支持和协作下，经过自己不懈地努力，根本完成了个人预定目标。可以说，在这段不短的时间里，收获是丰厚的，工作是欢乐的。现仅将个人工作，总结
5、如下：一、目标达成状况iqc主要工作目的是防止不符合要求的物料流入公司生产线。主要职责有制定进料检验标准，确实执行进料检验，不良品正确处理，熟识检验方法以及了解抽样标准，检验工具仪器的娴熟运用，对于相关记录和文档来料检验记录、受控样、图纸、作业指导书等的有效收集、保管、整理、可追溯性。以及肯定的不良缘由分析实力，对工作现场的管理实力包括5s，遇到突发事务如急料、呆滞料检验。我的岗位主要负责的物料有四大类布料、辅料、包材、铁件板材等。常规检验。其主要依据是?进料检验作业指导书?。业绩主要呈现在对物料正确的判定，觉察问题刚好的反应。这一年里，常规物料检验进展顺当，同时也觉察了不少物料在工程更改或出
6、新产品需更改添加受控样时，刚好做好了分类、标识工作。对脏污、破损、即将过期之图纸受控样，刚好通知了相关部门申请更换新样。新物料的新检验标准，能刚好归类学习并娴熟驾驭，运用到新物料检验过程中。在日常工作中，通过对?进料检验作业指导书?熟读体会，以及实际检验过程分析，对其中不合理和可以简化的操作步骤，共提出7条有效改善建议。觉察受控样图纸两处错误，并知会给技术相关人员，刚好做了更正。受控样定时做了清洁整理，始终保持在可用状态。受控样和检验标准管理做到了简洁无误、易于查找，随要随调随到。检验记录的完整性及材料不良反应跟踪。每天检验报表依实际检验数据和项目刚好精确填写。每天发生的来料异样，刚好录入了?
7、材料不良反应通知书?，记录完整，异样描述清楚，挑用填写了?物料异样处理单?并附不良样。每月两次对?材料不良反应通知书?做以跟踪，查看改善结果。保证了每月两次翻看本月和之前发生之物料异样汇总，刚好虚心听取了生产现场和ipqc反应的物料异样，异样点做到了重点关注，举一反三，在后续来料中避开了同类或类似问题发生。检测设备的保养及工作场所的5s。每天和运用后对检测设备做好了保养工作。按时填写了设备保养卡和利器归位管理记录。每周对工作场所清洁一次，在岗期间，5s检查未被扣分。改善、合理化建议及其它改善或合理化建议共提交x份，保持每月至少x份。每天十点前根本能处理完前一天物料，未发生因检验不刚好遭到生产部
8、投诉事务。主动帮助他人、帮助他人，共同学习进步。刚好完成其它上级指派任务，并反应。主动参与部门和公司培训讲座。总的来说，根本完成iqc本岗位本职工作。常规物料检验，为iqc工作的重点，不仅对检验过程要求严谨，对检验结果的报告、受控样标准管理和检验方法改善同样有较高要求，在以后工作中还需渐渐摸索、完善。二、问题点汇总及对策在物料检验工作中一些问题点、工作缺失及对策。重要问题点主要针对觉察不良批.a网布色差问题。其中供给商厚德尔来料棕色a50d网布mw-a50d202310z11连续送料3x次，均因色差与受控样色差等级大于5级而退货返修。此色易变色，把控难度大，供给商回复尽量改善。b钢丝电镀不良问
9、题。南进弹簧来料彩虹圆钢丝ts-028162544c01-l，连续来料x批外表电镀不良，退货1批、挑用3批。反应屡次，厂家表示无法改善且看法跋扈。最终公司领导确定停止选购此厂家产品。c鹭美达彩卡色差问题。鹭美达彩卡一般订单量较大，做贝者产品。期间共出现色差异样x次，考虑到产品定位和客户要求，皆判定为让步或合格接收。工作缺失。期间共发生两次工作缺失，珍宝棉未倒角。对细致批阅图纸，对易引起误会之尺寸单位未关注。改善对策检验前仔细查看图纸，特殊是重点尺寸、记号点、单位、倒角等。b外箱项目号印错。工作马虎，笔误所至，往往一字之差，差之甚远。改善对策对于项目号/港口打印出来，检验时带至现场校对，防呆防出
10、错。变更对问题和异样的看法，有问题是好事，怎样对待问题是关键。对于常出现问题的物料/供给商，特殊关注。三、建议与展望个人专业学问和业务实力有了很大的提高.工作任务虽然相对繁重，从品质限制的检查层面理解是达至肯定要求，有按安排完成预期目标，但从管理限制的角度还是没有到达预期效果，总体上距品质预防限制的要求还有肯定差距。在此对iqc工作提出几点建议：建立供给商品质检讨系统或供给商评估系统，每月对供给商所发生的品质问题进行检讨，重大品质问题或屡次出现的问题，由供给商品管部或相关部门组织人员到我司进行检讨，充分了解我司产品及品质要求，共商对策。如请辰源的品质工程师过来共同探讨变形、刺问题。供给商来我司
11、探讨品质问题缘由对策和我们去参观供给商生产工艺流程了解异样发生缘由同等重要。增加对iqc进行相关物料的行业/国标标准方面的学习，驾驭对检验物料的标准，确保对来料品质的管控。特殊是纸箱、塑胶类。完善现有检验标准和方法，使来料得到正确的全面管控。如磁铁磁性的测定，目前主要用吸纸张数来主观推断，但在用于不同产品、不同规格磁铁磁性磁通量的要求不明确。可对不同产品不同规格磁铁的磁通量进行贯标。对同复发生的来料异样，建立有效对策。新目标、新任务、新挑战，公司在开展的同时，iqc工作要怎样进步？严格遵守检验流程，多熟识各种物料检验标准，不断精进检验方法，在困难中逆流而上、突破自我。在此，诚心的感谢各位领导和
12、同事对我的照看。对个人明年工作目标/安排遵守公司各项规章制度，做个合格的品管人。吃苦耐劳、勤勤恳恳、踏踏实实地做好每一项工作，处理好每一个细微环节。iqc各项检验工作顺当进行。严格依?进料检验作业指导书?对物料进行检验，检验刚好，检验结果精确率100%。不做“差不多先生，第一次就把事情做对。5s不扣分，每天对工作场所清洁一次，包括、办公桌椅、物品柜、受控样品柜、工作台、地板等。改善每月至少1份，保量保质，通过率超50%。专心工作，带着问题处理问题，提高觉察问题解决问题实力。常去车间走走。提高工作条理性，分清主次轻重缓急。协作仓库、生管，对紧急物料优先检验，确保物料准时无误到达生产线。增加对相关
13、物料的行业/国标标准方面的学习，驾驭对检验物料的标准。对所负责物料做到三个知道知道它是怎么生产出来的它的生产工艺流程、知道它用在什么地方它的特性及公司要求、知道常见异样已发生过哪些异样及潜在问题。养成良好的学习习惯，提升自己的专业学问水平，特殊是铁件和板材类，争取成为“专家，并圆满完成两次内训工作。把握一切时机提高专业实力，加强平常学问总结工作。每天、每周、每月都回过头来思索一下自己工作的是与非、得与失，会更快的成长。主动、主动，部门内外沟通顺畅沟通方面，能够主动主动沟通，向他人学习，向标榜学习。特殊是部门内组与组之间的信息沟通、共享。2023年工作缺失及缺乏项改善，总结阅历，多听、多看、多想
14、、多做、多沟通，三人行必有我师焉、天道酬勤。职业做事、诚信待人。年终工作总结3一、什么是总结报告？就是把一段时间的状况进行全面系统的总检查、总评价、总分析、总探讨，分析成果、缺乏、阅历等。根本结构标题可将主要内容、性质作标题，如不能表达出完整的意思，在正标题下可以再拟副标题。前言前言写法多种多样，有的概述改变状况及主要成果；有的介绍根本状况；有的概述总结的目的、方法等等。开头力求简洁，开宗明义。二、正文开头：概述状况，总体评价；提纲挈领，总括全文。主体：分析成果缺憾，总结阅历教训。结尾：分析问题，明确方向。落款署名，日期三、内容1.列出大事务将一年所发生的全部相关的事务列出来。选出有重大转折意
15、义的事务列出并进行说明。2.数据分析很重要假设你的行业涉及许多数据，那么你可以依据数据的改变进行横向或纵向分析，发生这些改变的缘由。假设你更进一步，可以将今年的数据和去年同期进行比较形成趋势图进行深化分析。3.谈自己的缺乏及来年的改善针对总结必需谈自己的缺乏，必需谈明天的如何改善，没有反省的总结，不叫真正的总结，没有改善安排的总结，就是虚假的总结。4.谈目标与规划一年过去了，有问题，有收获，更重要的是明年你的目标是什么？你必需给领导一个交代，明年你的准备以及你努力的方向。5.记得最终感谢领导与同事年度总结，不能只谈自己的丰功伟绩，还要感谢那些支持帮助你取得这些成果和成长的领导和同事。四、技巧1.合理布局第一局部写工作业绩状况；其次局部是亮点阅历总结与分析；第三局部是困难和问题分析及建议；第四局部是下一步工作支配。2.简明扼要在工作总结开头时，不要写过多的感慨，也就是与工作无关的“大话，给人留下“总结太形式化，不干脆的影响。3.觉察问题特殊是要找到工作业绩差的深层次缘由，找到制约业绩提升的根源所在，并且要区分主观和客观两个方面。4.实事求是不要将工作总结写成岗位职责，而要写出你都做了哪些工作。尽量用“完成了.而不是“负责.五、误区1.
