技术开发合同范本.doc

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1、 合 同甲方:乙方: 依据中华人民共和国合同法的规定,甲乙双方就 项目的技术开发,经协商一致,签订本合同。 一、合同内容和技术要求1.合同内容: 包括:、 、 、 、(结合具体项目自行添加)2.技术要求:乙方应该采用目前流行和先进的技术设计开发整个 项目,各项功能的实现程度和性能指标应该达到现阶段的先进水平,并具有安全性、规范性、灵活性及可扩展性。二、 甲乙双方的责任1.甲方责任甲方负责提出具体要求,并负责设计方案的内容确认;协助乙方准备系统安装调试、运行所需的环境。2乙方责任根据甲方的要求,乙方成立该项目的技术队伍,确定 为项目负责人,承担甲方项目开发与运作。乙方应严格按照双方确定的设计方案

2、完成项目工作。在方案实施过程中,对甲方提出的修改意见,乙方应无条件对有关内容及时进行修改,直至满足甲方的全部需求。. 乙方项目实施人员须服从甲方人员管理,必须遵守杭州市公安局各项规章制度。三、 项目开发时间 自合同签订之日起 个工作日内完成四、项目开发费用及其支付方式1、 本项目技术开发费用: 万 仟 佰元整(¥ .00)2、 支付方式、合同签订后 个工作日内,乙方向甲方交纳合同总额5的履约保证金。系统试运行1个月正常,提交全部报告材料并通过甲方正式验收,待 年的质保期满后,运行正常,支持良好,无质量和服务问题,原额(无息)归还履约保证金。、合同签订后 个工作日内,乙方向甲方提交设计方案并确认

3、后,甲方向乙方支付合同总额 %的开发费,计人民币 万 仟 佰元整;项目验收合格并正常运行 个工作日内,甲方向乙方付清合同总价的余款。五、质量保证1、乙方须保证所提供的软、硬件产品符合国家有关规定,具有合法的版权或使用权,如在本项目使用过程中出现版权或使用权纠纷,应由乙方负责,甲方不承担任何责任。2、乙方必须保证解决项目所涉及的技术问题,如因技术原因无法满足甲方需求,由此产生的风险由乙方承担。六、培训和售后服务要求1、提供项目验收合格之日起 年的质保期。1) 年724热线电话支持服务乙方应提供不限时间、不限数量的售后电话支持,在得到请求响应 小时内,通过电话给出解决方案,以帮助甲方迅速有效地解决

4、问题。2) 年软件、硬件保修服务所有软件须提供 年的免费升级服务, 年之后须对软件升级给予价格优惠。所有硬件产品均须提供 年免费质保, 年内提供免费的配件和备件。对于出现紧急故障情况,乙方承诺 小时内响应,如问题不能通过电话解决,工程技术人员需在 小时以内到现场, 个小时内解决问题;不能修复的, 小时内提供备品、备件等措施,以保证甲方的正常使用。3)其他服务通过制定详细服务计划、每 对甲方系统进行一次检查、远程系统检测及其它服务,避免系统发生问题。2、技术培训乙方对甲方免费技术培训,提供用户操作手册、管理手册(包括安装、维护、安全说明)等,使甲方达到能独立进行管理、维护测试和故障处理等工作,以

5、使所提供的软硬件产品能够正常、安全的运行。七、技术成果、技术情报和资料的保密1乙方为甲方开发的技术成果所有权归甲方所有。2、乙方有责任对本项目的技术情报和资料保密,不得向第三方透露本项目资料和有关的公安内容,如因乙方泄密造成的一切责任和损失费用均由乙方承担;核心技术不允许开放;第三方软件不能加入;八、验收的标准和方式项目开发完成并正常运行一个月后,甲方组织有关部门进行验收,经双方签字确认并由甲方出具项目合格验收证明。九、违约责任1、甲方应按照合同规定及时支付开发费用,每逾期支付一日,支付合同总价 %的违约金; 2、乙方应保证按照合同规定的时间进度将系统通过验收并交付使用,若逾期交付,每迟 交付

6、一日的,支付合同总价 %的违约金;如延迟交付超过 日,甲方有权单方解除合同,并享有向乙方索赔的权利,索赔额不受合同总价款的限制。十、合同争议的解决方式在履行本合同过程中发生的争议,甲乙双方应协商解决,协商不成的,可依法向甲方所在地人民法院起诉十一、其它:本合同一式肆份,自双方签字盖章,由乙方向甲方缴纳履约保证金后生效。甲方: 乙方:法定代表人(签字): 法定代表人(签字):委托代理人(签字): 委托代理人(签字):日期: 日期:其中专业理论知识内容包括:保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括:岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。二培训的及

7、要求培训目的安全生产目标责任书为了进一步落实安全生产责任制,做到“责、权、利”相结合,根据我公司2015年度安全生产目标的内容,现与财务部签订如下安全生产目标:一、目标值:1、全年人身死亡事故为零,重伤事故为零,轻伤人数为零。2、现金安全保管,不发生盗窃事故。3、每月足额提取安全生产费用,保障安全生产投入资金的到位。4、安全培训合格率为100%。二、本单位安全工作上必须做到以下内容: 1、对本单位的安全生产负直接领导责任,必须模范遵守公司的各项安全管理制度,不发布与公司安全管理制度相抵触的指令,严格履行本人的安全职责,确保安全责任制在本单位全面落实,并全力支持安全工作。 2、保证公司各项安全管

8、理制度和管理办法在本单位内全面实施,并自觉接受公司安全部门的监督和管理。 3、在确保安全的前提下组织生产,始终把安全工作放在首位,当“安全与交货期、质量”发生矛盾时,坚持安全第一的原则。 4、参加生产碰头会时,首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况;在安排本单位生产任务时,必须安排安全工作内容,并写入记录。 5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。 6、组织本部门积极参加安全检查,做到有检查、有整改,记录全。 7、以身作则,不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任,同时要予以查处。 8、虚心接受员工提出的问题,杜绝不接受或盲目指挥;9、发生事故,应立即报告主管领导,按照“四不放过”的原则召开事故分析会,提出整改措施和对责任者的处理意见,并填写事故登记表,严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。 10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育;11、严格执行公司安全生产十六项禁令,保证本单位所有人员不违章作业。 三、 安全奖惩: 1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励;对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。 2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落

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