《经理任职承诺书、执行董事决议》由会员分享，可在线阅读，更多相关《经理任职承诺书、执行董事决议（3页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、经理任职承诺书经董事会决议，聘请担任甲方的总经理（身份证号）。在任职期间，为加强管理，提高绩效，本人承诺如下：1、鉴于本人同时也是销售公司的投资人。为确保公司的正常经营、良性发展，向公司交付总经理经营风险保证金人民币壹佰（大写）万元。2、认真全面执行董事会决议，保证经营目标的实现，完成董事会下达的各项经营指标；努力组织实施经董事会批准的公司年度工作计划和日常经营管理工作，自觉接受董事会监督，遵守法律法规和财务会计制度。3、按照董事会的要求和北国电器的工作标准建立、健全公司统一、高效的组织体系和工作体系。在决定除财务总监以外所有管理人员的任免、报酬、奖惩等提前报董事会批准备案。对员工进行绩效考核
2、，实行末位淘汰制。决定对成绩显著的员工予以奖励、调资和晋级；对违纪员工进行处分直至辞退。4、严格执行财经纪律，搞好增收节支和开源节流工作，保证现有资产的保值和增值。5、搞好员工的思想工作，加强员工队伍的建设，建立一支作风优良、纪律严明、训练有素的员工队伍。加强企业文化建设，搞好社会公共关系，树立公司良好的社会形象。积极完成董事会交办的其它工作任务。6、做好公司对外经营业务所涉及的当地各职能部门协调和衔接工作，保证本公司在当地有一个良好的经营氛围。保障公司正常安全的经营秩序，保证公司商品和固定资产及仓库货品的安全。7、不从事与本公司业务有竞争或相关联关系的经营活动，不以任何形式投资、参股与本公司
3、有同业竞争业态的经营行为。8、不损害本公司利益的经营活动，不将公司资产以其个人名义或其他个人名义开立账户存储。不透露商业机密，擅自公开和出让公司财产。不以公司名义对外提供担保、对公司财产无处分权，包括但不限于转让、转移、抵押、质押、出租、赠予等，严格遵守公司章程及合作协议书的有关要求，因违反公司管理规定造成企业损失，损失金额在总经理风险保证金中扣除及年终分红时从合作协议书乙方红利中扣除，依然不足部分由本人承担。签字：执行董事决议根据法律和公司章程的规定，执行董事作出如下决议：一、聘任为公司总经理；聘任为公司财务负责人二、目标利润万元。三、关于薪酬、总1经理薪酬总经理作为公司管理者，应当获得合理报酬，但不能以此为借口，擅自使用公司资金。总经理工资执行固定月薪加年终奖励制。月固定底薪元_._年终奖励方案：完成公司目标，超出目标利润部分按40奖%励，未完成目标，不予奖励。总经理日常费用报销：按公司有关规定执行。、2公司财务负责人薪酬签字：
