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1、 安全生产跨年度专项工作方案 为落实公司2022年至2022年公司安全生产目标，建立健全安全治理长效机制，逐步提高公司安全治理水平和安全生产医师，特制定本专项工作方案。 1.指导思想与目标 1）指导思想 贯彻落实公司“安全第 一、预防为主；掌握风险、综合治理；平安和谐、持续改进；遵章守法、安全发展。的方针，坚持以人为本、安全发展，以保障员工生命和公司财产安全为根本出发点，遏抑事故为重点，倡导安全文化，落实安全生产责任，加大安全投入，建立安全生产长效机制，实现安全生产状况保持稳定 2）总体目标 杜绝重、特大事故，遏制较大事故，全面压缩一般事故。 2.组织领导 为确保安全工作落实袋实处，为公司成立
2、了以经理为组长，分管安全负责人为副组长，各部门负责人为成员的领导小组。领导小组办公室设在安全技术部，分管负责人任办公室主任。 3.具体措施 1）健全组织机构、落实安全责任 为了加强对建筑施工的安全治理，公司成立了以经理为安全组长，分管负责人为副组长，各部门负责人为成员的安全成产治理小组，办公室设在安全技术部，全面负责公司的安全生产工作。每季度组织召开一次安委会，每月召开一次安全工作会议，传达上级有关档案精神，总结分析安全成产型式，菸酒和解决安全生产治理中存在的问题，并根据“一岗双责“的原则和：管生产必须管安全”的要求，层层签订安全生产责任书，确保安全责任落实到实处。 2）严格从业人员的安全训练
3、治理 做到持证上岗，证件合法有效，并签订安全生产责任书。由安全技术部每月组织开展两次员工安全训练培训活动。重点是国家相关法律、法规、技术规範等安全常识，紧急情况处理，危化品根本知识和消防知识等方面的训练，全面提高员工的安全意识和处置突发事故的力量。 建设施工中严格遵守国家相关安全法律、法规和职业道德，做到不违章指挥、不违章作业，确保安全生产。 3）加强装置设施技术状况治理 严格要求员工对舍必设施进行日常检查和维护，加强对员工的监督和治理，确保检查落实到实处。对装置设施的重点部位重点检查，发现问题及时处理，严禁装置设施“带病”工作。同时我公司还安排专人负责，提前30日通知装置设施按期进行检维修、
4、週期鉴定和校準扽工作，严防超期执行，确保装置设施技术状况符合要求。 4）广泛开展各项安全宣传活动 为了提高全员的安全意识，公司充分利于“元旦”、“春节”、“五一”、“十一”等节日运输和“安全生产月”、“安全警示月”、“交通安全日”、“百日安全竞赛及”“安全生产基层基础提升年”等活动，以印发传单、悬挂条幅，举办安全知识竞赛等型式广泛开展安全训练活动，使安全理念深入人心，由“要我安全”转变为“我要安全”。同时，我公司还利用简讯平台定期向员工编髮安全资讯，特别是雨、雪、雾、风等恶劣天气，及时释出预警，提示员工谨慎作业，安全生产。对发生的重大事故、缘由分析等资讯也及时进行释出，从中吸取教训，避开类似事
5、故的发生。 5）制定应急预案 开展应急救援演练为及时有效的开展应急救援工作，减少事故损失，公司针对不同危险作业活动及装置设施编制套应急预案，成立应急救援队伍，每年组织两次以上预案演练，既锻鍊了队伍，训练了员工，又提高了处置突事故的力量，为公司的平安建设打下了坚实基础。 3.年度制度年度工作计划，建立完整的安全安康目标指标考核体系，以及具体的治理措施安全技术改造措施，确保目标指标的实现。 安全生产跨年度专项工作方案 为落实公司2022年至2022年安全生产规划，实现公司安全生产目标，建立健全安全治理长效机制，逐步提高公司安全治理水平和安全生产意识，特制定. 2022年跨年度专项工作方案 一目标为贯彻落实科学发展观和安全发展的指导原则，预防事故发生，以确保公司安稳运营保地方平安为目标以及安全标準化达标的目标要求，深入贯彻.危险品运输企业安全生产跨年度工作方案 安全生产跨年度专项工作方案一指导思想与目标1指导思想贯彻落实安全第一预防为主综合治理的方针，坚持以人为本安全发展，以保.
