《公路分局社会管理综治工作总结.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《公路分局社会管理综治工作总结.doc（5页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。公路分局社会管理综治工作总结 2021年，在县委、县政府和市公路管理局的正确领导下，在县综治委的正确指导下，我局社会治安综合治理工作始终坚持以党的十八大精神为指导，全面贯彻落实全国、全省、全市政法工作会议精神，以建设平安、法治为目标，全面落实社会管理综合治理各项措施，形成了党政负责、社会协同、公众参与、法治保障的社会管理体制，建立了源头治理、动态管理、应急处置相结合的综合治理机制，切实履行了维护社会和谐稳定、促进社会公平正义、保障人民安居乐业、服务经济社会发展的职责使命，在维护稳定中促进振兴发展，在科学管理中提升服务水平，为我局各项事业的健康发展营造了和谐稳定的
2、社会环境。 一、完善机制体制，全力化解社会矛盾，积极维护社会稳定。 （一）建立健全了社会稳定风险评估机制。全面落实了县重大决策社会稳定风险评估暂行办法，把社会稳定风险评估作为重大决策、项目、事项出台实施的前置程序和必备条件，运用听证、论证和公示等公众参与程序，广泛征求社会各方面意见，按照“谁主管、谁负责”、“谁立项、谁负责”、“谁审批、谁负责”、“谁决策、谁负责”的原则，对涉及社会稳定和群众切身利益的重大决策、重大项目认真评估其合法性、合理性、可行性、安全性。对未经评估或存在重大风险的事项，不予实施或暂缓实施。 （二）加强了矛盾纠纷排查调处组织网络建设，完善了“大调解”工作体系。加强了矛盾纠纷
3、排查调处组织网络建设，完善了矛盾排查调处工作制度，加强机关、队、组网络建设，健全和完善了分局统一领导，综治牵头协调，部门各司其职，社会广泛参与，多种调节手段并用的大排查、大调处工作体系。加强了矛盾纠纷多种解决方式的衔接配合。深化人民调解、贯彻“调解优先”的原则，突出以“法”调解和以“理”调解，加强队、组“议事说法”理事会建设，依据风俗习惯、生活常理进行调解。 （三）以源头预防为重点，推进行业矛盾纠纷专业性化解。积极处置群体性矛盾纠纷。采取领导包案、说服教育、心理疏导、帮扶救助等多种方式，依据法律、政策化解突出矛盾纠纷，防止矛盾纠纷激化引发影响社会稳定的事端。特别是要注意因公路工程建设、公路安全
4、畅通、路政执法、文明施工、职工福利待遇而引发的矛盾纠纷，防止矛盾纠纷激化而引发的影响社会稳定的事件的发生。加强社会心态对社会稳定不良影响风险的评估，加强心理疏导，帮助解决好生产生活困难，有效地预防了个人极端事件（案件）的发生。 （四）继续完善突发事件预防处置机制。健全突发事件苗头隐患排查、收集、研判、报送机制，强化情报信息工作，完善应急处置预案，形成指挥顺畅、反应灵敏、协调有序、运转高效的处置突发性事件的联合指挥机制。 （五）大力推进普法及依法治理工作。深入推进六五普法，强化法制宣传，教育干部依法行政，监督执法人员依法办案，引导广大人民群众依法行使民主权利，依法表达合理诉求，推进执法规范化建设
5、，强化执法教育培训，完善执法质量考评标准体系，实行执法裁量标准化、执法程序流程化，防止因执法不公平、不公正引发信访问题。 二、加强组织领导，全力落实综治宣传、培训、考核、问责机制，营造综治工作的浓厚氛围。 （一）进一步加强综治宣传工作的组织领导。建立健全综治宣传机构，强化宣传机构与宣传队伍建设，建立健全宣传工作制度，密切与新闻媒体的合作，把握正确的舆论导向，注重舆论引导的社会效果。 （二）加大综治宣传工作力度。坚持正确宣传为主、弘扬主旋律的方针，充分利用电视、广播、网络、报刊等信息平台，利用综治宣传月，多措并举，广泛开展综治及平安建设宣传，扩大综治宣传覆盖面，提高综治工作知晓率、参与率和满意率
6、。 （三）落实综治工作培训。提升综治宣传工作水平，结合实际，认真做好“六五”普法工作，采取培训与自学相结合的方式，高质量完成全年普法任务，不断提高干部职工的法制意识和业务水平。 （四）健全和完善综治宣传工作机制，营造综治工作浓厚氛围。围绕主题，突出重点，采取有的放矢的宣传方式，突出宣传平安建设的新理念、新要求、新进展和新成效，宣传综治工作中涌现出来的先进事迹和先进典型，扎实深入开展综治宣传月活动，营造浓厚的综治宣传舆论氛围。 三、建立长效机制，全力抓好排查整治，扎实推进基层组织和谐平安创建工作。 （一）继续抓好社会治安重点地区和突出治安问题排查整治。坚持什么问题最突出就重点整治什么问题，把排查
7、整治的重点公路沿线、重点工程项目、养护作业点、养护中心上来，加强对社会治安形势分析研判，加大督查和巡查工作力度，排查确定一批重点地区和突出问题，落实整治责任，建立健全排查整治长效机制，强化公共安全管理，积极消除各类安全隐患，全力开展重点地区和突出问题排查整治工作。 （二）规范和加强群防群治队伍的建设和管理，构建立体高效防控体系，深入推进和谐平安创建。按照社会治安群防群治队伍建设的要求，进一步加强专职巡防队、治安信息员、综治特派员等群防群治队伍建设，突出专业化保障化运行和培训管理，开展快捷、有效的群防群治活动，实现治安防控的无缝对接，建立健全点线面结合、网上网下结合、人防物防技防结合的社会治安防
8、控体系，扎实推进“四零”达标和基层和谐平安创建的深入开展。 四、健全网络组织，全力夯实综治基层基础建设，扎实推进和谐平安建设。 （一）健全社会建设管理体系，突出社会管理“五项工程”。 健全“党委领导、政府负责、社会协同、公众参与”的社会建设和管理体系。结合部门实际，制定实施社会建设管理创新的规划和具体方案，积极实施流动人口“融入”工程、刑释解教人员“感化”工程、青少年群体“关爱”工程、高危人群“康复”工程和综治“扩面”工程，以服务创新为思路，认真做好社会管理创新试点工作。 （二）健全和完善综治组织机构。进一步加强综治工作的组织领导，调整和充实了综治干部队伍，继续完善党政领导班子成员“一岗双责”
9、责任制，把综治工作纳入年度目标管理，和其他工作一起研究、一起部署、一起考核。 五、健全工作制度，全力抓好责任落实，形成了齐抓共管的良好工作格局。 （一）完善领导班子成员“一岗双责”责任制。按照“谁主管、谁负责”的要求，严格执行综治责任人述职报告、政绩档案和综治例会制度，把综治工作纳入重要议事日程，和其他工作一起部署，一起落实。 （二）严格执行“一票否决”。坚持检查与督导相结合的制度，把月度检查、不定期检查、专项检查和定期督导有机结合起来，根据不同职能，制定有针对性的目标管理考评细则，纳入年终目标管理，实行一票否决，与年终评先评优、晋级晋职和经济利益挂钩，确保了综治各项措施的落实，形成了齐抓共管的良好工作格局，扎实推动综治工作上新水平。 第 1 页 共 1 页
