办公室上半年工作总结范文.docx

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1、 办公室上半年工作总结范文一、夯实理论学问,提高思想熟悉。 思想是行动的先导,思想道德素养的凹凸,打算工作的好坏,因此加强自身道德素养建立和修养是我们永恒不变的主题。加强思想道德素养建立我们主要注意了三个方面的学习和建立。 1、注意政治思想建立,我们连续深入学习“三个代表”重要思想,并理论联系实际,站在“三个代表”的高度,加强思想道德建立,以高标准的要求指导我们的言行与工作。培育讲团结,讲大局,讲奉献的精神,树立正确的人生观、世界观、价值观。 2、注意党风廉政建立。历来,加强党风廉政建立是任何政府和部门特别重视的一项工作,没有廉政无从廉洁,没有廉洁无从奉公,廉洁奉公是严密联系在一起,不行分割的

2、。我们在加强自身建立的同时,还加强了全体党干部,特殊是领导干部的党风廉政建立。依据省总公司的统一布署和要求,组织全体党员干部开展了一次廉政教育活动。学习了中国共产党党内监视条例和中国共产党纪律处分条例,切实增加了党员干部的廉洁从政意识。 3、注意业务学问学习。我们以创立“AAA”企业为契机,进一步激发全体干部职工的仆人翁精神和使命责任感,增加全体干部的工作热忱。根据“AAA”级企业的创立标准,我们细心拟出贯标学问五十题,分别发送到全体干部职工手中,要求人人参与学习。为保证学习效果,又拟出贯标学问测试十二题,对相关的学问进展测试和考核,促进了贯标工作的落实。 二、加强内部治理,提高企业治理水平。

3、 企业的进展离不开治理,治理水平的凹凸很大程度上打算着企业的兴衰。因此我们始终围绕如何来提高治理水平开展工作,制定了具体的工作规划,并严格根据规划执行,使公司的各项治理工作上了一个新台阶。 1、完善了治理制度。为加强公司的各类治理,提升企业的治理水平。我们完善了各工种的岗位责任制,制定了思想政治工作制度、职工代表大会实施细则、劳动考勤与工资治理制度、职工奖惩制度等一系列治理制度,使公司步入治理制度化、经营标准化的现代企业治理模式。 2、严厉劳动纪律。我们严格执行公司有关劳动纪律的规定,仔细履行办公室职责,加大劳动纪律治理力度。严格要求全体干部职工在上班工作时间内着装及佩戴工作卡,坚持实行早晚上

4、班签到制度,对请假者严格履行请假手续,要求请假者书写请假条时必需注明请假时间和事由,并经分管领导签字前方能生效,再按不同的请假事由扣除相应的工资和奖金。一视同仁,不护短,不偏袒,坚持原则,敢于对违反劳动纪律的现象进展抵抗和订正。 三、加强日常事务处理,促进公司全面协调进展。 办公室的工作看似简洁、单一,其实是一项非常繁琐、简单的工作,对促进公司全面协调进展起着至关重要的作用,因此来不得半点马虎和松懈,我们在加强日常事务处理方面主要从三抓入手。 1、抓各类证件、证书的办理。为保证我司各项工作的正常开展和顺当进展,我们依据各职能部门的要求,在规定时间内快速办理了企业营业执照、事业单位法人证书及单位

5、组织机构代码证书的年检工作,同时积极向市工商局申报“守合同、重信用”企业,细心组织资料,仔细填写申报表,于XX年5月被市工商局正式授予“守合同、重信用”企业的荣耀称号,为我司争得了荣誉,树立了我司的社会形象。 2、抓环境卫生的治理。环境卫生的问题是历来领导都特别重视,也特别头疼的问题。我们针对办公环境脏乱差的现象,规定了具体的卫生值日表,实行各科室轮番值日制,当班科室每日轮番负责活动室、走廊、厕所等公共环境的卫生,坚持每日一清扫,一月一大扫,使这个老大难的问题快速得到解决落实,制造了一个平稳、舒适、洁净、干净的办公环境。 3、抓档案资料的整理。为使公司各类档案、文件资料的治理,做到不遗失,查阅

6、便利、快速。我们健全了档案治理制度,并组织一名人员到市档案局学习了整套文件、资料的.整理技术,严格根据规定执行。收到文件后先进展登记,经请示领导批阅后,准时装订、存档完善归档手续,真正做到了手续程序化,治理标准化。 四、发挥工会作用,切实履行职能。 工会的作用是任何一级组织和机构都不行替代的,在公司领导的大力支持和我们的积极努力下,我们一是积极落实职工转正定级。今年6月在*一年试用期已满时,我们仔细填写职工转正定级申请表,并上报省公司,经审核和批复后准时为其办理了转正定级手续,维护了该职工的合法利益。二是民主评比了一名*奖章先进人物,依据XX6号文件精神,我们仔细登记符合评先条件的先进人物代表

7、五名,经职工大会民主表决,选举出经理*为湖南省*奖章先进人物,并上报到省总公司。三是开展了一次丰富多彩的文艺活动,为丰富职工的业余生活,我们组织全体干部职工进行了一次别开生面的卡拉OK竞赛,把表现优秀的两名选手推举参与了省总公司庆祝成立二十五周年的文艺调演活动,他们精彩的演出,受到与会领导的全都好评。 较好地履行了工会的职能和作用。虽然我们在过去的半年里取得了肯定成绩,但也存在一些问题。一是开展素养教育活动的力度、深度不够。二是执行公司劳动纪律需进一步加强。因此在下半年的工作里我们要大力开展职工思想学习教育活动,提高全体干部职工思想道德素养,增加全体干部职工喜爱盐业,奉献盐业的思想意识,要严格执行公司的劳动纪律,对违反劳动纪律的人和事敢于提出批判和指正。我们将亲密协作各科室,团结拼搏、奋勉向上、与时俱进、开拓进取,促使我司的各项工作在今年上一个新台阶。

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