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1、派出所思想政治年度工作xx派出所根据县局的统一安排部署，结合自身的实际情况，通过强有力的思想政治工作，全面提升队伍建设水平，推进派出所各项公安工作的高标准完成。 一、当前派出所思想政治工作的难点 ：公安保卫任务繁重，政工制度难落实；民警思想认识存在偏差，政治工作难开展。政工人员忙于业务工作，自身职责难履行。二、做好派出所思想政治工作的几点对策 针对上述思想政治工作的“难点”，我们以“政治建警”为中心，“从优待警”为支点，以调动民警工作积极性，提高民警队伍素质为目的，按照派出所政治工作原则，强调理解、尊重、关心、教育、解决困难并重，把思想政治工作渗透到工作的每一个环节。 （一）坚持以人为本和政治
2、思想工作先行的原则。要充分调动民警的工作热情和主观能动性。领导不能独断专行，应放手让民警创造性地开展工作。作为派出所的领导，应该根据民警的岗位职责范围合理授权，尽量让民警独立思考问题，自主解决责任区范围内的各类案件和事情，让民警们充分发挥自己的才能和创造性。反之,如果怕出事情，各项工作过分参与就会产生诸多弊端：一是民警的积极性和创造性不能很好的发挥出来；二是更大程度上增加民警对领导的依赖性，失去对本职工作的责任感；三是影响各责任区民警在人民群众中的威信。因此，作为派出所的领导必须对民警要摆正心态，容纳得了民警的不同意见，这样民警们才能大胆说出自己的看法和想法。民警是活跃在基层的元素，最有实战经
3、验，民警的建议和要求，是领导决策的依据，只要是对工作有利，只要条件许可都应该积极予以采纳。民警的积极性和创造性被调动起来了，各项工作都会顺利的开展下去。 （二）将思想工作与各项业务工作结合，疏通渠道，扩大政治工作覆盖面。警力是公安之本，力量之源，确保民警队伍的政治思想纯洁，队伍健康稳定，是当前最直接有效的强警途径。当前基层派出所的政治工作还比较单一化，主要以各单位内部开展为主。因此，必须将思想政治工作渗透到公安各项业务工作中去，不断拓宽政治工作覆盖面。一方面，上级政工部门应在政工干部职责上进一步明确量化与民警谈话的次数，并针对业务工作重点、难点、热点，开展政治思想工作，多为基层民警办实事，着力
4、解决民警工作中、生活中的紧迫问题，这样才能发挥思想政治工作的威力，并取得实效。另一方面，要形成从书记到党员、从局长到所长、从局党委到党支部人人都有围绕业务工作做好思想政治工作的职责氛围。派出所指导员必须熟悉本单位的业务知识，所长必须熟悉派出所的党务知识。通过部署、检查、督促工作，使上下左右，纵横交错的思想政治工作联成一体，互相沟通，紧扣本单位业务工作中心，做好民警的政治思想工作。 （三）用良好的政治素质带队伍。作为一名政治工作者必须懂得团结的重要性，首先要团结支部一班人，其次要团结好全体民警，使全所民警都团结在党支部周围。公安工作必须讲政治，讲团结，必须坚持正确的政治方向。一名会带队伍的公安基
5、层政治工作者，要通过不断地学习，提高自己的政治素质，增强政治意识，把握好公安工作的政治方向，一切公安工作必须为政治服务。一是在理想信念上做到不犹豫、不含糊、不动摇，严格遵守政治纪律。二是抓好自身建设，把为民、务实、清廉作为行动准则，提高依法行政的能力。三是切实提高政治鉴别力和政治敏锐性，善于从政治上观察问题、判断形势，明确政治方向，把握工作重点，落实目标任务，引导民警自觉地用规范的言行去实践“立警为公，执法为民”的诺言。 （四）坚持一切从实际出发，加强政治思想工作的针对性。要做到一视同仁，平等待人，任人唯贤。使民警们人尽其才,才尽其能。要充分发挥每一名民警的聪明才智，充分发挥民警的特长，根据每位民警的特点合理安排工作岗位。比如，有的民警接触社会能力较强，能和群众打成一片，适合干外勤职务；有的民警写作能力较强，就适合干内勤职务。同时，当民警取得成绩时要及时给与表扬和奖励，并积极向上级公安机关汇报推荐，让他们切实得到应得的荣誉和鼓励。民警的付出和汗水得到了应有回报，对以后的各项工作也就更有信心。
