2023年河南省开封市杞县宗店乡井陈村社区工作人员考试模拟试题及答案

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1、2023年河南省开封市杞县宗店乡井陈村社区工作人员考试模拟试题及答案答题时间:120分钟 试卷总分:100分 试卷试题:共200题题型单选题多选题填空题判断题简答题合计统分人得分一.单选题(共120题)1.()易制毒化学品分为三类。第一类是可以用于制毒的主要原料,第二类、第三类是可以用于制毒的学配剂。那么黄樟油可以用于以下哪一项?()A.制毒的化学配剂B.制造违禁药品C.制造危险品D.制毒的主要原料正确答案:D2.()淮北矿业中层领导班子和中层管理人员问责(淮矿发201321号)的对象包括()。 A.集团公司所有副处级以上管理人员B.集团公司.股份公司委派的子公司高管人员C.A和BD.集团公司

2、.股份公司副总师(含总经理助理.董事会秘书)正确答案:C3.()在街道社区提供有针对性的劳动保障政策指导的主要内容不包括()。A.就业困难人员就业援助政策B.创业和自谋职业人员政策C.进城务工人员政策D.计划生育政策正确答案:D4.()集团公司大病医疗互助的有效周期为()。 A.1年B.2年C.3年D.5年正确答案:A5.()戒毒治疗收取费用的,应当按照省、自治区、直辖市人民政府价格主管部门会同以下哪个部门定的收费标准执行? A.财政部门B.公安部门C.卫生行政部门D.药品监督管理部门正确答案:C6.()业务工作接受上级业务部门垂直管理的单位,保密工作()。 A.以上 级业务部门管理为主,同时

3、接受地方保密行政管理部门的指导B.以地方保密行 政管理部门为主,同时接受上级业务部门的指导C.接受上级业务部门和地方保 密行政管理部门的双重管理D.接受上级业务部门和地方保 密行政管理部门的双重管理正确答案:A7.()在处理劳动规章制度与劳动合同、集体合同发生冲突的问题时,我国理论界及实务界普遍认同()的原则:当用人单位劳动规章制度规定的劳动者利益低于劳动合同和集体合同的约定时,应该以()的约定为准;而当用人单位劳动规章制度规定的劳动者利益高于劳动合同和集体合同的约定时,应该以()的规定为准。A.“就高不就低”;劳动规章制度;劳动合同和集体合同B.“就低不就高”;劳动规章制度;劳动合同和集体合

4、同C.“就高不就低”;劳动合同和集体合同;劳动规章制度D.“就低不就高”;劳动合同和集体合同;劳动规章制度正确答案:C8.()请设想一下,假如这几年你没有病,你们家现在会是什么样子?这属于()提问方式。A.循环式提问B.策略式提问C.差 异提问D.例外提问正确答案:B9.()在老年社会工作中,要充分吸收老年人参与是在()阶段。 A.评估B.介入C.预估D.制订计划2正确答案:D10.()2010年全市民政工作年中分析会指出,我市新时期引领民政工作发展的核心理念是什么?A.贴心民政B.为民民C.亲情民政D.民生民政正确答案:A11.()城市居民最低生活保障的管理审批机关应当自接到申请人提出申请之

5、日起的()日内办结审批手续。A.10B.15C.7D.30正确答案:D12.()定密的根本依据是()。A.保密事项范围BB.定密目录C.保密法D.国家秘密定密管理暂行规定正确答案:C13.()县级以上人民政府负责残疾人工作的机构,负责()有关部门做好残疾人事业的工作。A.组织、协调、指导、督促B.组织、配合、督促、服务C.组织、支持、帮助、服务正确答案:A14.()出生人口性别比的正常值范围是( )A.100 103B.103 107C.107 110D.110 115正确答案:B15.()十九大报告中指出,坚持党对一切工作的领导,坚持稳中求进工作总基调,统筹推进“五位一体”总体布局,协调推进

6、“四个全面”战略布局,提高党()、()、()、()的能力和定力,确保党始终总揽全局、协调各方。A.谋发展、敢创新、定政策、促改革B.把方向、谋大局、定政策、促改革C.谋发展、稳结构、促政策、揽大局D.把方向、稳结构、促政策、揽大局正确答案:B16.()计算机硬件的日常维护应注意:洁净度、温度和湿度、供电电源、电磁干扰、正确开关机、 ()、动手必知。 A.经常搬动设备B.保持设备稳定C.卸载无用程序D.定期查杀病毒正确答案:D17.()国家赔偿的义务机关是()A.国家B.行政机关C.国家机关D.国家机关工作人员正确答案:B18.()以下项目属于发展性青少年服务的是()。A.提供被忽略或虐待的青少

7、年的保护服务B.提供就学或生活补助,以帮助有困难家庭的青少年成长C.提供青少年发展中的生理、心理、性、情绪、行为、人际交往、法律常识、社会适应等方面的知识辅导服务D.改善青少年学校生活环境,加强学校对不适应学业之学生的学业辅导、技艺训练、发展补充性课程及相应活动正确答案:C19.()用于汇报工作、陈述情况、提出建议、请求指示或请求批准的文件是()。 A.规范性文件B.领导指导性文件C.陈述呈请性文件D.证明性文件正确答案:C20.()领导人员受到警示谈话调离岗位.降职.免职处理的,应当减发或者全部扣发当年的()。A.绩效薪金.奖金B.职务薪金C.全年薪金D.奖金正确答案:A21.()下列对村民

8、委员会与村党支部的关系表述正确的是: A.党支部与村民委员会是领导与被领导关系;B.村委员会与党支部是领导与被领导关系;C.党支部与村委员会是平衡关系;D.党支部与村民委员会是监督与被监督关系。正确答案:A22.()施工图中总平面图常用的比例为()A.1:100B.1:200C.1:500D.1:50正确答案:C23.()国有企业领导人员不得在()经营的场所进行职务消费。A.其他关系人B.特定关系人C.关系人D.其他人正确答案:B24.()城镇失业人员管理台账的主要内容包括失业人员的()、求职意向。A.专业技能、培训意向B.家庭人口情况、培训意向C.专业技能、家庭人口情况D.专业技能、家庭收入

9、情况正确答案:A25.()失业人员领取失业保险金的期限,根据失业人员失业前所在单位和本人()的不同划分为3个档次。A.累计工作年限的长短B.累计缴费时间的长短C.年龄D.最近一次缴费时间的长短正确答案:B26.()下列不属于区域性集体合同涵盖的行政区划是()。A. 乡B.区C. 县D.设区的市正确答案:D27.()普及小学、初级中等学校,()能适应其学习生活的残疾儿童、少年入学。A.适当招收B.必须招收C.照顾招收正确答案:B28.()下列情形中,出现()时用人单位可以解除劳动合同。A.劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥的B.劳动者在本单位因公负伤被确认部分丧失劳动能力的C.因劳动者过错致使劳

10、动合同无效的D.劳动者要求参加社会保 险的正确答案:A29.()根据邓小平的构想,1987年党的十三大正式确定了社会主义现代化建设“三步走”的发展战略。下列关于“三步走”发展战略的说法,正确的是()A.它明确了全党的工作重心必须向经济建设转移B.它标志着我国的社会主义现代化建设全面展开C.它对落后国家加快发展国民经济具有普遍的指导意义D.它进一步解决了我国现代化建设目标。步骤等全局性重大问题正确答案:D30.()处理秘密级信息的计算机,口令更换周期不超过( )个月A.1B.2C.3D.4正确答案:A31.()人民调解委员会委员每届任期,可以连选连任。() A.三年B.四年C.五年正确答案:A3

11、2.()我国劳动法规定,劳动争议一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的,另一方当事人可以申请()强制执行。 A.人民法院B.劳动行政部门C.人民检察院D.劳动争议仲裁委员会正确答案:A33.()各级人民政府和有关部门应当采取康复措施,帮助残疾人()。A.恢复或者补偿功能B.强化或者完善体能C.健全或者增强体质正确答案:A34.()在信息采集中,利用客观检验法对设计的调查问卷初稿进行试用,其检查和分析的主要因素不包括 ()。 A.专家评价B.回收率C. D.填写错误正确答案:A35.()出生人口性别比的正常值范围是()。A.100103B.103107C.107110D.110115正确

12、答案:B36.()申报高级经济师专业技术资格,需要职称外语考试等级为()。A.理工BB.综合BC.理工AD.综合A正确答案:B37.()以下哪个部门应当加强对强制隔离戒毒场所执业医师的业务指导和监督管理?A.公安机关B.药监部门C.司法行政部门D.卫生行政部门正确答案:D38.()对不予提职和暂缓提职的人员须经淮北矿业()复议后实施。 A.办公会B.领导班子C.党委常委会D.党政联席会正确答案:C39.()改革开放35年来,我国取得了辉煌成就是全方位的,举世瞩目,令人自豪。其中最主要的成果是()。A.确立了中国特色社会主义制度B.开辟了中国特色社会主义道路C.开创和发展了中国特色社会主义D.形

13、成了中国特色社会主义理论体系正确答案:C40.()我国禁毒工作的治本之策是以下哪个选项? A.禁毒宣传教育B.遏制毒品来源C.全社会参与D.依法打击正确答案:A41.()()是劳动保障社会调查工作计划中组织试验调查实施步骤的内容之一。 A.整理调查资料B.进行多点的对比调查C.修改完善调查计 划D.研究调查资料正确答案:B42.()党员如果没有正当理由,连续()不参加党的组织生活,或不交纳党费,或不做党所分配的工作,就被认为是自行脱党。A.九个月B.三个月C.六个月D.一年正确答案:C43.()公积金管委会的成员中,市人民政府负责人和住房保障、财政、人民银行等有关部门负责人以及有关专家占,工会代表和职工代表占,单位代表占。()A.2/5,2/5,1/5B.1/4,1/4,2/4C.1/3,1/3,1/3D.3/8,3/8,2/8正确答案:C44.()下列关于劳动合同履行的表述,错误的是()。A.用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳 动合同的履行。B.劳动者拒绝用人单

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