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1、人民医院岗位说明书（适用申报医疗类专业技术岗位）表1-1岗位名称主任医师岗位等级三 级申报基本条件受聘正高级专业技术职务：1、4年，符合实施方案中三类岗位的基本任职条件，并满足正高三级岗位申报必选项目一项。2、3年，符合实施方案中三类岗位的基本任职条件，并满足正高三级岗位申报必选项目二项。首次设岗退休人员受聘3年，并满足正高三级岗位申报必选项目一项。申报必选项目1、任期内服从上级安排，认真履行工作职责，医德医风和服务态度好，无重大医疗差错、纠纷或事故发生。圆满完成各项工作任务。2、担任市级及以上专业学会委员。3、市级重点专科负责人。4、获市级及以上科技成果奖1项，或获县级科研立项并结题2项。5
2、、以第一作者在统计源或核心期刊发表论文2篇。6、获市级及以上政府授予的荣誉称号。聘期内岗位职责与任务1、圆满完成门诊及住院部临床工作任务，具有诊治本专业复杂疑难病例和开展高难度、复杂性诊疗项目或手术/技术的能力；其临床诊疗效果达市县同行业先进水平。具有组织大型医疗活动的能力，能全面指导下级医师工作。2、积极参与、协助本专业新技术的开展。3、承担医院、科室下达的指令性任务和接受突发性公共卫生事件相关工作。4、认真执行医院核心制度，完成规定的值班任务等。5、承担教学工作，聘期内在院内举办学术讲座1次。6、指导下级医师工作，参与本学科发展建设规划的制定和工作计划的执行，为青年医师开展医、教、研工作提
3、供咨询和指导。7、参与科室管理，承担培养学科带头人后备人选的任务。人民医院岗位说明书（适用申报医疗类专业技术岗位）表1-2岗位名称主任医师岗位等级四 级申报基本条件受聘主任医师职务，且符合人民医院岗位设置实施方案中三类岗位的基本任职条件聘期内岗位职责与任务1、圆满完成门诊及临床工作任务，具有较好地诊治本专业复杂疑难病例和开展较高难度、复杂性诊疗项目或手术/技术的能力。其临床诊疗效果周边地区本专业领先水平。具有组织较大型医疗活动的能力，能全面指导下级医师工作。2、积极参与、协助本专业新技术的开展。3、承担医院、科室下达的指令性任务和接受突发性公共卫生事件相关工作。4、认真执行医院核心制度，完成规
4、定的值班任务等。5、承担教学工作，完成规定的教学工作量。6、承担实习医生教学和培养任务。7、指导下级医生工作，参与本学科发展建设规划的制定和工作计划的执行，为青年医师开展医、教、研工作提供咨询和指导。8、参与科室管理，承担培养学科技术骨干的任务。人民医院岗位说明书（适用申报医疗类专业技术岗位）表1-3岗位名称副主任医师岗位等级五 级申报基本条件受聘副高级专业技术职务：1、6年，符合实施方案中三类岗位的基本任职条件，并满足副高五级岗位申报必选项目一项。2、5年，符合实施方案中三类岗位的基本任职条件，并满足副高五级岗位申报必选项目二项。3、4年，符合实施方案中三类岗位的基本任职条件，并满足副高五级
5、岗位申报必选项目三项。首次设岗退休人员受聘3年，并满足副高五级岗位申报必选项目之一。申报必选项目1、任期内服从科室安排，认真履行工作职责，医德医风和服务态度好，无重大医疗差错、纠纷或事故发生。在上级医师指导下，圆满完成各项工作任务。2、担任市级及以上专业学会委员。3、市级重点专科负责人。4、获市级及以上科技成果奖1项，或获县级科研立项并结题2项。5、以第一作者在统计源期刊发表论文2篇，或在国家核心期刊发表论文1篇。6、获市级及以上政府授予的荣誉称号。聘期内岗位职责与任务1、在上级医师指导下，圆满完成门诊及临床工作任务。熟悉临床常见病及多发病的诊治原则，能较熟练地处置本专业复杂疑难重症，具有开展
6、本专业较高难度诊疗项目或手术/技术工作的能力，其临床诊疗效果达本地区本专业先进水平。能全面指导下级医师工作。2、积极参与、协助本专业新技术的开展。3、承担医院、科室下达的指令性任务和接受突发性公共卫生事件相关工作。4、认真执行医院核心制度，完成规定的值班任务等。5、承担教学工作，完成规定的教学工作量。6、指导下级医生工作，承担院内业务讲座。7、按规定参加继续教育。人民医院岗位说明书（适用申报医疗类专业技术岗位）表1-4岗位名称副主任医师岗位等级六 级申报基本条件受聘副高级专业技术职务：1、3年：符合实施方案中三类岗位的基本任职条件，并满足副高六级岗位申报必选项目一项。2、2年：符合实施方案中三
7、类岗位的基本任职条件，并满足副高六级岗位申报必选项目二项。首次设岗受聘副高专业技术职务2年, 并满足副高六级岗位申报必选项目一项。申报必选项目1、任期内服从科室安排，认真履行工作职责，医德医风和服务态度好，无重大医疗差错、纠纷或事故发生。在上级医师指导下，圆满完成各项工作任务。2、担任市级及以上专业学会委员。3、科室负责人。4、获县级及以上科技成果奖1项，或获县级科研立项并结题2项。5、以第一作者在统计源期刊发表论文2篇，或在国家核心期刊发表论文1篇。6、获市级及以上政府授予的荣誉称号。聘期内岗位职责与任务1、在上级医师指导下，圆满完成门诊及临床工作任务。熟悉临床常见病及多发病的诊治原则，能较
8、好地处置本专业复杂疑难重症；具有开展本专业一定难度诊疗项目或手术/技术工作的能力，其临床诊疗效果较好。能较全面地指导下级医师工作。2、积极参与、协助本专业新技术的开展。3、承担医院、科室下达的指令性任务和接受突发性公共卫生事件相关工作。4、认真执行医院核心制度，完成规定的值班任务等。5、承担教学工作，完成规定的教学工作量。6、指导下级医师工作，承担院内业务讲座。7、按规定参加继续教育。人民医院岗位说明书（适用申报医疗类专业技术岗位）表1-5岗位名称副主任医师岗位等级七 级申报基本条件已受聘副级专业技术职务，且符合实施方案中三类岗位的基本任职条件聘期内岗位职责与任务1、在上级医师指导下，完成门诊
9、及临床工作任务。熟悉临床常见病及多发病的诊治原则，能较好地处置本专业复杂疑难重症；具有开展本专业一定难度诊疗项目或手术/技术工作的能力，其临床诊疗效果较好。能较全面地指导下级医师工作。2、积极参与、协助本专业新技术的开展。3、承担医院、科室下达的指令性任务和接受突发性公共卫生事件相关工作。4、认真执行医院核心制度，完成规定值班任务。5、承担教学工作，完成规定的教学工作量。6、指导下级医生工作，承担院内业务讲座。7、按规定参加继续教育。人民医院岗位说明书（适用申报医疗类专业技术岗位）表1-6岗位名称主治医师岗位等级八 级申报基本条件受聘中级专业技术职务：1、6年，符合实施方案中三类岗位的基本任职
10、条件，并满足中级八级岗位申报必选项目一项。2、5年：符合实施方案中三类岗位的基本任职条件，并满足中级八级岗位申报必选项目二项。3、4年：符合实施方案中三类岗位的基本任职条件，并满足中级八级岗位申报必选项目三项。首次设岗受聘中级专业技术职务7年，符合实施方案中三类岗位的基本任职条件，并满足中级八级岗位申报必选项目一项。申报必选项目1、任期内服从科室安排，认真履行工作职责，医德医风和服务态度好，无重大医疗差错、纠纷或事故发生。在上级医师指导下，圆满完成各项工作任务。2、担任市级及以上专业学会委员。3、获县级及以上科技成果奖1项。4、参与开展本专业新技术新项目1项（排名前三位，以文件为准）。5、以第
11、一作者在统计源期刊发表论文2篇，或中文核心期刊论文1篇。6、获县以上主管部门表彰。聘期内岗位职责与任务1、在上级医师指导下，圆满完成日常临床工作任务。熟悉本专业常见病及多发病的诊治原则，能在上级医师指导下较熟练地处置本专业较复杂疑难重症，具有开展本专业常规诊疗项目或手术/技术工作的能力。能较全面地指导下级医师工作。2、积极参与、协助本专业新技术的开展。3、承担医院、科室下达的指令性任务和接受突发性公共卫生事件相关工作。4、认真执行医院核心制度，完成规定的值班任务等。5、承担教学工作任务，完成规定的教学工作量。6、指导下级医生工作。7、按规定参加继续教育。人民医院岗位说明书（适用申报医疗类专业技
12、术岗位）表1-7岗位名称主治医师岗位等级九 级申报基本条件受聘中级专业技术职务：1、3年：符合实施方案中三类岗位的基本任职条件，并满足中级九级岗位申报必选项目一项。2、2年：符合实施方案中三类岗位的基本任职条件，并满足中级九级岗位申报必选项目二项。首次设岗受聘中级专业技术职务2年，符合实施方案中三类岗位的基本任职条件，并满足中级九级岗位申报必选项目一项。申报必选项目1、任期内服从科室安排，认真履行工作职责，医德医风和服务态度好，无重大医疗差错、纠纷或事故发生。在上级医师指导下，圆满完成各项工作任务。2、担任市级及以上专业学会委员。3、参与开展新技术新项目1项（以文件为准，排名前三位）。4、以第
13、一作者在省级以上学术期刊发表论文1篇。5、获县以上主管部门表彰。聘期内岗位职责与任务1、在上级医师指导下，圆满完成日常临床工作任务。熟悉本专业常见病及多发病的诊治原则，能在上级医师指导下处置本专业较复杂疑难病症，具有开展本专业常规诊疗项目或手术/技术工作的能力，能指导下级医师开展工作。2、积极参与、协助本专业新技术的开展。3、承担医院、科室下达的指令性任务和接受突发性公共卫生事件相关工作任务4、认真执行医院核心制度，完成规定的值班任务等。5、承担教学工作任务，完成规定的教学工作量，指导下级医生工作。6、按规定参加继续教育。人民医院岗位说明书（适用申报医疗类专业技术岗位）表1-8岗位名称主治医师
14、岗位等级十 级申报基本条件受聘中级专业技术职务，且符合实施方案中三类岗位的基本任职条件聘期内岗位职责与任务1、在上级医师指导下，圆满完成日常临床工作任务。熟悉本专业常见病及多发病的诊治原则；能在上级医师指导下处置一些复杂疑难病症，具有开展本专业常规诊疗项目或手术/技术工作的能力。能指导下级医师工作。2、积极参与、协助本专业新技术的开展。3、承担医院、科室下达的指令性任务和接受突发性公共卫生事件相关工作任务4、认真执行医院核心制度，完成规定的值班任务等。5、承担教学工作任务，完成规定的教学工作量。6、按规定参加继续教育。人民医院岗位说明书（适用申报医疗类专业技术岗位）表1-9岗位名称医 师岗位等级十一级申报基本条件受聘医师专业技术职务：1、2年：符合实施方案中三类岗位的基本任职条件，并满足初级十一级岗位申报必选项目一项。2、1年：符合实施方案中三类岗位的基本任职条件，并满足初级十一级岗位申报必选项目二项。申报必选项目1、任期内服从科室安排，认真履行工作职责，医德医风和服务态度好，无重大医疗差错、纠纷或事故发生。在上级医师指导下，圆满完成各项工作任务。2、硕士研究生毕业受聘医师专业技术职务1年以上。3、以第一作者在省级以上期刊发表论文1篇。4、获县级及以上业务知识竞赛一等奖。聘期内岗位职责与任务1、
