公司员工培训计划汇总一览表

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2、转正个月考核无利用此套丛书共业余学习18本,每时间4个月上交无心得持续一篇学习学习心得 , 共3篇分析化学部门品 质人 力品质管理部公司品质公司品质2试卷04讲授管理部化学自制 PPT管理部无理论知识内训管理部资源部全体员工小时考核工程师办公室人 力六西格玛内部品 质资源部品质管理部公司生产公司试卷每周 1次,05办公室生产技术讲授技术管理部自制 PPT 无基本知识培训管理部大会议室考核每次 2小时生产技术管理部工程师管理部制表:杨可鱼审核:刘小燕编制部门:公司人力资源部批准:签批时间:年月日第1 页,共 12 页年度公司员工培训计划汇总一览表序培训内容培训牵头承办协助承办培训对象培训培训讲师

3、教材培训地点123456789101112培训考核备注费用预算号类别部门部门形式月月月月月月月月月月月月时长方式内部人 力公 司公司公司06 日常英语口语办公室讲授办公室高级自制 PPT 培训资源部全体员工大会议室商务翻译公司产品、设备人 力品质管理部公司生产内部生产技术技术管理部公司07、技术相关资源部生产技术讲授自制 PPT 培训管理部项目协调大会议室专业英语培训办公室管理部专员内部人 力办公室公司主管级外聘讲师讲师提供待定08 招聘面试技巧资源部讲授培训以上人员09基本电脑故障内部办公室人 力感兴趣员工实例由公司内部讲师搜集公司判断及解决方法培训资源部讲解选派案例大会议室机械制图、识图部

4、门生产技术人 力生产技术管由公司生产公司10资源部讲授技术管理部自制 PPT知识讲解内训管理部理部工程师大会议室办公室选派8现场共4次课,无小时演练每次 2小时8试卷共4次课,无小时考核每次 2小时绩效外聘有实战万元2天2.5考核经验的讲师2现场无小时操作2天现场无讨论制表:杨可鱼审核:刘小燕编制部门:公司人力资源部批准:签批时间:年月日第2 页,共 12 页年度公司员工培训计划汇总一览表序培训内容培训牵头承办协助承办培训对象培训培训讲师教材12345678 9 101112培训考核备注费用预算号类别部门部门形式培训地点月月月月月月月月月月月月时长方式电气自动化部门生产技术人 力生产技术管由公

5、司生产公司现场11资源部讲授技术管理部自制 PPT2天无知识讲解内训管理部理部工程师大会议室讨论办公室选派部门品 质人 力由公司品质公司品质2试卷12QC七大手法品质管理部讲授自制 PPT管理部无内训管理部资源部管理部选派小时考核办公室法律知识讲解13(劳动法、知识内部办公室人 力公 司讲授公司办公室自制 PPT公司4试卷无产权法、企业合培训资源部全体员工法务专员法律条文大会议室小时考核同风险防范)转训:14企业培训师的外部人 力办公室人力资源部讲授培训机构讲师提供待定2-3行为公司各部门2500元/ 人培训培训资源部专业讲师天观察负责人、+差旅费骨干员工内部生产技术人 力市场营销部由公司生产

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7、月月月月月月时长方式人 力体系认证咨包含于公17 安全、环保相关内部品 质公 司公司试卷认证咨询司三标一资源部讲授询公司优秀讲师提供 待定法律法规介绍培训管理部办公室全体员工顾问师大会议室考核公司体认证咨询费用中外部人 力财务部讲授培训机构待定心得转训:3600元/ 人18 税务管理与筹划财务部讲师提供2天财务部+差旅费培训资源部专业讲师报告会议组织与会议内部人 力公 司公司讲师参加公司2行为19办公室讲授办公室外训带回无活动管理培训资源部全体员工主 任PPT大会议室小时观察战略性人力资源外部人 力公司总经理培训机构心得转训:2500元/ 人20办公室人力资源部讲授讲师提供待定1天公司各部门系统整合与管理培训资源部专业讲师报告+差旅费部长负责人外部品 质人 力品质管理部岗位化工厂心得22 化工原材料检验相关岗位操作实例化工厂 待定

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