2023年企业员工竞聘演讲稿.docx

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1、2023企业员工竞聘演讲稿企业员工竞聘演讲稿合集七篇演讲稿是在肯定的场合,面对肯定的听众,演讲人围围着主题讲话的文稿。在不断进步的时代,须要运用演讲稿的场合越来越多,信任写演讲稿是一个让很多人都头痛的问题,下面是办公室王秘书为大家整理的企业员工竞聘演讲稿7篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。企业员工竞聘演讲稿 篇1敬重的领导、同事们:大家好!莎士比亚曾写过一句家喻户晓的名言:“人生是个大舞台,每个人都是舞台上的演员。今日我站在这里就是要当个演员,接受大家的评判。不仅仅是今日我要当好演员,以后生活中我也努力扮演好每一个角色。我此次竞聘的岗位是客货部经理。工作以来,我始终一丝不苟,兢兢业业,深得领导

2、和同事好评。俗话说:没有金刚钻别揽瓷器活。虽然我很自信,但还有拿出真本领来,经过综合权衡,我觉得我具有较好的政治素养和高尚的思想品质,具有丰富的工作阅历和较强的创新意识,而且我还是科班出身,具有扎实的专业学问,具备担当该职位的根本素养。自从参与工作以来,我不断提高自己的政治觉悟性,我总是用信念激发热忱,用恒心磨练意志,用爱心呵护旅客,用诚意对待工作,效劳奉献真情,行动追求卓越。我先后在售票、行李管理、值机和配载上工作过,不同的工作岗位的经验熬炼了我不同的工作实力,丰富了我的人生阅历,熬炼了我的意志,丰富了我的学问,增加了我的实力,拓展了我的视野,更重要的是培育了我乐观豁达、冷静沉稳的性格和顾全

3、大局、开拓创新的精神和作风,而这样的性格和作风,无疑是一名客货部经理所必备的素养。更重要的是,在这近十年里,我根本上都是在业务一线工作,这样就使得我对所负责的各项业务有了较为深化的了解,对于工作中出现的冲突和问题,我都能做出很好的处理。丰富的工作阅历为我做好客货部经理奠定了坚实的根底。我毕业于xx学校,几年的学校学习,使我驾驭了扎实的专业学问,特殊是工作以后,我严格要求自己,在近十年的实践中,使自己的理论学问与实践相结合,做起工作来更是左右逢源,游刃有余。我性情温柔,办事耐性,平易近人,同时具有敏锐的直觉和视察力,能细心体察乘客心情,协调处理好各方面的关系。同时,我处事踏实谨慎,有大局观念,凡

4、事以单位利益为重;工作中团队意识强,能够主动照看到团队的方方面面,得到了领导及同事确实定和信任。此外,我人缘好,擅长与人及其他部门沟通合作,能够长期与每位同事保持融洽的合作关系。感谢大家!企业员工竞聘演讲稿 篇2敬重的领导、同事们:大家好!我是一名勤勤恳恳始终在一线工作的员工,近两年来,深切感受到改革的浪潮迎面而来,我们不能也不应当回避。竞聘对我来说既是一次机遇又是一场挑战,xx要生存要开展,靠的是我们每一位热血青年,因此,我确定来参与此次竞聘,展示自己。我信任自己有信念也有能担负起这一重任。能不断完善和提升自我,仔细学习各项业务学问,尽快适应xx工作。进入xx以来先后从事出纳、会计等岗位的工

5、作,做到干一行爱一行,对待工作仔细负责,所办理业务无一重大过失。我总觉得作为年青人总该有点追求,更何况面对日趋剧烈的竞争,想躲避是不行能的。历史的重任已经落在我们肩上,我们只有迎难而上,苦干实干,全面奉献自己。能够看到自己的弱点。业务水平有待进一步提高,储蓄业务没有接触过,但我信任我有实力尽快适应。管理对我来说是个全新的课题,在今后工作中,我将不断地调整自己,虚心请教,加强学习,与时俱进,超越自我。作一个带头人要有全局观念,要从多方面考虑问题,协调各方面关系,向目标任务冲刺。在内务管理方面同样要兼顾全面,如制度执行、平安保卫、环境卫生等。管理对我来说是一个全新的课题,熟话说得好,正人先正已,自

6、己要做好表率,从各方面严格要求自己,吃苦在前,享受在后。统一思想,发挥团队作战精神。以绩效考核为动力,充分调发动工的主动性。利用新业务系统的先进的硬件多渠道、全方位开展揽存增存工作。鼓励员工找关系、拉关系、抓关系,献计献策,建立完善揽存信息网络,捕获每条信息。作为我本人更要主动出击,找寻客户源、存款源。挖掘优质客户源,找寻新的增长点。客户是xx开展的根底,没有一个稳定的“黄金客户群,xx业务的开拓就成了无源之水、无本之木。因此,要在挖掘客户源上狠下功失,确保任务的实现。现代的xx不能在简洁的停留在微笑效劳,要在效劳质量上下功夫,主动与客户建立一种良好的感情关系,形成以客户为中心的经营理念,想客

7、户所想,急客户所急,让客户真正感受到我们分理处的优越性。我来参与这次竞聘是责任感和使命感的驱使。不管胜利与否,我将一如既往为xx发挥自己的光和热。感谢大家!企业员工竞聘演讲稿 篇3敬重的各位领导、各位同仁:首先我诚心感谢部务会给我们供给了这个时机。很兴奋今日能参与这次竞聘上岗。报名之前,我也曾度德量力,思虑一再,确定竞聘干部教化科长岗位。借此时机,讲三句话。一、第一句话就是心里话,即我为什么要竞聘干部教化科长岗位。理由有三:一是有根底,曾经在干教科工作过一段时间,应当说还是熟识干部教化工作;二是有思索,我撰写的?加强和改良新形势下的干部教化培训工作?,曾经获得省干部教化探讨会所颁发的二等奖,对

8、干部教化工作还是做过比拟深的探讨;三是有效果,除完成市干教领导小组支配的工作任务外,重点帮助市委党校完成了体制评估工作,并且关系还处理得比拟好。二、其次句话就是实在话,即我竞聘的优势。我想结合近年来的工作和思想状况,给自己作个评价。主要体现在“四不,即不糊涂,不偷懒,不出错,不抹黑。1、不糊涂自担当干部监督科长,尤其是兼任市问责办常务副主任以来,我深感肩上的担子重,压力大,领导的要求高,干部群众的期望值更高,真的有一种如履薄冰之感,容不得半点松懈和失误。而问责工作又是一个新生事物,很多工作须要在实践中摸索,在工作中创新,在是与非中甄别。不干不行,乱干更不行。它必需在法律和纪律允许的范围内活动,

9、不能为所欲为。为此,我每筹划一次行动,做一个个详细的事情,都是坚信“凡事预那么立,“三思而行,进行立体全方位思索,然后再付诸实施。一年来,所进行的集中行动和本科室的工作还是没有打乱仗,可以说是有条不紊地进行着,从而保证了问责工作的有序、整体、稳步推动。2、不偷懒在工作中,本人秉承“勤能补拙的古训,“少讲多做,坚持身先士卒,既当指挥员,又当战斗员,主动全身心投入到本职工作、中心工作、点上工作中。年初,牵头承办了2月8日的问责工作发动大会,起草了?沅江市机关工作人员有错无为问责方法?试行、市委书记的讲话和熊部长的?问责方法?解读。筹划、组织和参加了集中行动7次。花了近两个月的时间,帮助其他单位催促

10、检查,算作“挑水:一是参加了市优办组织的行风测评;二是市纪委牵头、两办详细组织的当前农村农业工作的检查;三是市政府办组织的上半年重点工作点评前的督查。中心工作主要有三项:一是帮助干部人才科进行了一些考察工作;二是搞了一个星期的防汛督查;三是参加了全市性的正科级单位的在编在岗状况督查。点上工作去得比拟少,但还是比拟关注。一方面对南大膳镇的班子成员、中层骨干和局部老同志代表进行了走访;另一方面为晓乐村办了几件实事,争取了硬化村级马路指标6。5公里、沼气池50个和改厕安排300个。另外,筹划了该村的外地富人、名人联谊会,可望58万元的收入。3、不出错“工作上不出过失,莫把话把别人讲是我一贯追求的工作

11、目标和坚守的原那么。我常常同科室的同志讲,我们已站在风口浪尖上,不能有丝毫闪失。否那么,将“了不得难,导致无可整理的局面。唯有扎扎实实、认仔细真把握好工作的每一个细微环节和环节,一步一个脚印,方能立于不败之地。一是从源头抓起,标准工作程序。制定了市问责办及其宣扬受理组、协调处理组的工作职责,每个岗位的工作职责,出台了问责工作流程图、受理制度、审批程序,并制作了受理登记表、投诉摘报、问话笔录、诫勉谈话记录、函询通知书、案件移送通知书、举报投诉批转通知书、送达回证、问责确定书等相关文书。二是立足高标准,把住每道关口。一方面对领导交办的工作或批示件都仔细落实,周密支配,严格标准不走样;另一方面对本科

12、室的全部文书、文件、材料、简报、通报等严格把关,应当说,还是没出什么“叉符子。三是加强管理,标准科室人员行为。年初制定了严格的工作纪律,致力于打造一支严于律己、公正正派、团结协作、严守隐私、听从指挥的过得硬、叫得响、拿得出的“铁军。企业员工竞聘演讲稿 篇4敬重的领导、同事们:大家好!今日,我怀着剧烈地心情和满腔地热忱参与竞聘。首先感谢公司给我们供给公允竞争的时机和展示才能的平台!感谢公司领导多年来对我的鼓励和培育!同时也感谢这个集体对我的支持和关切!暑往寒来,弹指一挥,是公司给了我成长的时机和开展的平台,我酷爱我们的事业,我酷爱我们的公司。在此,我由衷地对公司领导说:感谢我们共同的公司!感谢我

13、们共同的事业!在科学日新月异的今日,必需有一套过硬的技术本领才能效劳公司,做出成果。我将接着努力,刻苦钻研专业技术学问,向书本学,向领导学,向同事学,向实践学,不断积累阅历,不断创新开展,使自己始终保持拥有先进的技术水平。于此同时,我还要不断加强自身修养,提高综合素养,使自已适应岗位要求,适应作为公司员工的综合素养要求。一名员工就是公司的一张名片,我要将自己打造成为以过硬的技术、以求真务实的作风工作、以奋力拼搏的精神开拓市场、以热忱周到的效劳赢得客户的公司效劳形象名片。xx的工作是工作要害,关系到公司各项业务的生存与开展、利益与荣誉,岗位虽小,涉及全局,责任重大。只有扎扎实实做好本职工作,并在

14、工作中不断创新,才能促进公司在日益剧烈的市场竞争中立于不败之地,与公司同开展、共进步。我将在市营销中心的领导下,围绕效劳开发目标,创立性地开展工作,严格执行公司的业务流程规定和各项管理制度,开展工作。不打折扣并创立性地执行实施方案;协调与其他部门的关系,确保业务的良好开展;同时结合工作实际,搞好市场调查与研发,不断拓展市场。经验让我受益非浅,但还有很大差距,我要发扬爱岗敬业地精神,以公司须要作为要求,以客户满足作为追求目标,以公司相关业务部门满足作为行为准那么,做到纯粹效劳,完全听从。公司就是一棵大树,我们都是树上的一片片绿叶,只有我们精诚团结,通力合作,才能奏出最华美的乐章。一个胜利的企业不

15、行缺少的是团队合作、众志成城!作为xx公司员工,我希望奉献自己的全部聪明和热忱,将我们的企业做大做强。一个崭新的历史阶段,面对市场竞争,xx要在众强中立于不败之地,要求我们每个员工敢于创新、解放思想、大胆改革。让我们在实际工作当中,发扬奋力拼搏精神,抢抓机遇,从微小处做起,争取实现的跨越式开展。只有我们片片绿叶生气盎然,公司的明天才会鲜花绚丽!最终,我想说,假设竞聘胜利,我将珍惜这个时机,用心、专情、专智干好工作。我将一如既往在岗位上尽心、尽力、尽职、尽责。我将醇厚做人,扎实做事。言必信,行必果。感谢大家!企业员工竞聘演讲稿 篇5敬重的公司领导:你们好!我很荣幸的参与这次储藏竞聘,我是一个一般

16、加油站的一个一般值班经理,也是中石油最终一个最原始的值班经理,我庆幸的是,因为里心加油站最终等到装修改造,我趁加油站停业的这段时间来到三明xx加油站实习,才觉察我已经过时了,在xx连一个一般加油工都不如,我知道自己要学的东西好多好多。在xx加油站的这段时间我明白了许多,要学习的也许多。在听到xx油站经理的一番心德才明白我的阅历还不能胜任成为一个合格的油站经理,或许是因为太年轻,经验的事情和应急处理事情的阅历还远远缺乏,我恳请公司能赐予我一次学习的时机,去每个胜利的油站经理手下工作,学习他们的管理心德,或许有一天我还会来,我有信念能做好一个合格的油站经理。在我的理解中一个合格的油站经理能够处理油站大大小小的事情

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