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1、机关干部作风整顿工作总结范文 人口和方案生育效劳中心干部作风整顿 建设工作方案 为进一步加强我单位干部的作风建设，提升党在群众中的形象，按照党发202332号文件要求，决定从2023年10月30日开始在全镇集中开展整顿干部作风活动。为把这次作风整顿工作搞好，切实抓出成效，结合我单位实际制订如下方案： 一、指导思想 以邓小平理论和“三个代表重要思想为指导，认真落实科学开展观，以“强党性、严纪律、树新风、促开展为主题，以抓好突出问题整改和建立长效机制为重点，以开展创先争优活动为契机。紧紧围绕解放思想、转变观念、强化政治意识，进一步解决机关干部在思想作风、工作作风和纪律作风等方面存在的突出问题。促使
2、全体干部以昂扬的精神斗志、饱满的工作热情和良好的工作作风投身到效劳“三农、建设新农村中去，努力开创我镇经济社会科学开展、跨越开展的新局面；坚持边整边改，边见成效的原那么，确保整顿活动取得实效。 二、目的意义 作风问题关系党的形象，关系人心向背，关系党的生死存亡。开展机关作风整顿活动，就是要催促干部职工紧密结合本单位的实际，认真开展对照检查，扎扎实实整改，着力解决作风方面存在的突出问题，努力实现全体干部作风的进一步转变，打造行为 -12 二自查自纠2023年11月6日至11月30日。按照要求深入开展作风整顿自查自纠活动，主要包括以下几个方面：一是学习意识是否强，学习内容是否适应新形势的开展要求，
3、自学是否坚持，思想素质、业务素质有无明显提高，能否及时宣传贯彻党的路线、方针、政策和党委、政府的决策部署。二是能否认真执行机关上下班制度、请销假制度、值班制度、会议纪律等；是否能做到令行禁止、以身作那么。三是工作责任心强不强，是否恪尽职守、尽心尽责；工作作风是否踏实，能否深入基层，认真调查研究。四是能否严格履行岗位职责；工作效率高不高，能否按时完本钱职工作，领导批示能否认真落实，及时反应，围绕党委、政府工作部署是否能超前安排工作，创造性开展工作，工作效果好不好；办事程序是否标准，是否存在态度懈怠、久拖不办的现象。五是为民效劳意识强不强，能否把效劳作为本职，当作责任；查效劳方法，对领导效劳能否做
4、到严格办事程序，真实反映情况，勇于提出见解，认真督查落实。对基层效劳能否做到热心接待、认真记录、耐心解释、及时传达；查效劳效果，领导和基层是否满意，在效劳中哪方面做的不够。六是能否坚持廉洁自律，自觉遵守党风廉政建设有关规定；是否在思想上、生活上、工作上存在自我放纵、贪图享受、铺张浪费的现象。 三建章立制2023年12月1日至12月31日。针对存在的问题，结合整改情况，结合推荐惩防体系和廉政风险防控机制建设，对干部日常教育管理、绩效考核考评、鼓励约束机制以及解决干部群众反映强烈的突出问题制定假设干规定，建立长效机制。重点针对干部思想松散、纪律松懈、工作懒得和效劳效率不高、群众办事难、个人行为不端
5、以及工作不在状态、办事吃拿卡要等问题，建章立制，严明纪律，逗硬执行。 五、组织保障 一加强组织领导，成立机构。为加强全体机关作风整顿建设工作的组织领导，成立干部作风整顿建设工作领导小组，办公室设在主任办公室，由主任兼任办公室主任，具体负责作风整顿建设工作的组织协调、催促检查和监督指导工作，对违反纪律人员严肃处理并给予通报。 二完善内部监督，把好总关口。完善民主生活会制度，着力提高民主生活会质量。认真开展批评与自我批评，及时提醒党员干部工作作风方面存在的问题，及时发现苗头性问题。 三扩大社会监督，把好舆论关。党员干部直接与群众打交道，其作风的好坏群众最有发言权。要注重发挥好群众的监督作用，形成自上而下，自下而上的监督体系，从制度上保证群众的监督权力。 2023年11月5日 -5- 内容总结1机关干部作风整顿工作总结范文 人口和方案生育效劳中心干部作风整顿 建设工作方案 为进一步加强我单位干部的作风建设，提升党在群众中的形象，按照党发202332号文件要求，决定从2023年10月30日开始在全镇集中开展整顿干部作风活动2坚持边整边改，边见成效的原那么，确保整顿活动取得实效3工作作风是否踏实，能否深入基层，认真调查研究
