矿山专职安全员作业.doc

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1、矿山专职安全员岗位作业指导书1.目的本文件规定了矿山生产运营单位专职安全员的工作内容和要求。其目的是为了维护矿山作业人员、机械设备、爆破等安全、健康和卫生。同时符合国家有关的法律、法规政策和公司、矿山作业的有关规章制度要求,确保矿山的安全生产,为矿山的原料供应提供安全保障。2.适用范围本程序适用于英德建国矿业工程有限公司遵义分公司。3.支持性文件环安卫管理作业程序书意外事故調查報告與通報程序爆破安全规程中华人民共和国安全生产法中华人民共和国道路交通安全法劳动防护用品管理规定安全工作许可程序健康安全惩戒制度安全生产责任制安全隐患管理程序高空作业安全管理程序工伤事故管理程序工作风险分析制度挂牌上锁

2、程序驾驶安全政策员工安全奖励制度密闭空间进入程序安全例会制度特种设备管理程序特种作业人员管理制度安全培训程序危险化学品管理程序应急准备和响应管理程序消防安全管理程序相关方安全管理程序健康安全政策劳动防护用品管理规定现场安全管理程序危险源辨识、风险评价和控制程序职业健康管理程序4.定义4.1工作许可:一种在进行施工前必须填写报批的工作申请。4.2违章:是指违反公司健康安全政策、程序,健康安全管理体系,健康安全手册及公司其它有关安全规定,国家有关安全法律、法规等。4.3零容忍:公司不能接受、容忍任何形式的安全违章行为及安全管理失职行为,对出现该类行为者将直接导致基于本规定的惩罚。4.4安全隐患:

3、工作现场或环境中有可能造成人员伤害或严重影响的因素。(包括人的行为、环境、现象,已存在或潜在的危险能量源等)。4.5高空作业:凡在坠落高度基准面1.8米及以上,有可能导致坠落的高空进行的作业,属于危险作业。4.6危险化学品:系指有爆炸、易燃、毒害、腐蚀、放射性等性质,在运输、装卸和储存保管过程中,易造成人身伤亡和财产损毁而需要特别防护的物品。4.7危险源:可能导致伤害或疾病、财产损失、工作环境破坏或这些情况组合的根源或状态。本程序中的危险源为工作风险分析及作业条件的危险性评价中的“潜在的隐患”4.8危险源辨识:识别危险源的存在并确定其特性的过程。4.9风险评价:对系统发生事故的危险性进行定性或

4、定量分析,评价系统发生危险的可能性及其严重程度,以寻求最低的事故率、最少的损失和最优的安全投资效益。4.10风险控制:指风险管理者采取各种措施和方法,消灭或减少风险事件发生的各种可能性,或者减少风险事件发生时造成的损失。4.11事故:是指造成死亡、疾病、伤害、损坏或者其他损失的意外情况。在遵义拉法基水泥有限公司,事故类型有:死亡事故,损失工作日事故,医疗救助事故,急救事故和险兆事故。4.12 LOTO清单: 由生产、电气、维修、矿山、安全等部门共同确认的工厂范围内各种检查、检修工作前需上锁的设备清单。4.13 能量源:电源、机械能、水压、气压、化学能、热源或其他可能造成人员伤害的能量。4.14

5、 集中上锁方式:对于检修、检查工作前需对3个及以上设备同时进行上锁的情况,通过设置在工作现场的上锁箱里提供的锁具进行上锁,然后再将锁具的钥匙放回该上锁箱,最后所有参加工作的人员将自己的挂锁将该现场上锁箱锁上。4.15 ICV直接上锁:对于检修、检查工作前只需对1个或2个设备进行上锁的情况,无需通过现场上锁箱转换,而直接由所有工作人员直接将需上锁的设备直接上锁。4.16特种作业:本公司范围内特种作业有:(一)电工作业;(二)金属焊接切割作业;(三)起重机械(含电梯)作业;(四)企业内机动车辆驾驶;(五)登高架设作业;(六)锅炉作业(含水质化验);(七)压力容器操作; 4.17危险化学品:系指有爆

6、炸、易燃、毒害、腐蚀、放射性等性质,在运输、装卸和储存保管过程中,易造成人身伤亡和财产损毁而需要特别防护的物品。4.18紧急情况:由于各种因素所引起的危险状况,包括火灾、爆炸、热料泄漏、建筑物倒塌、人员伤亡以及洪水、台风、地震和泥石流等自然灾害在内的所有的异常状况。5.职责与权限5.1 贯彻落实公司各项安全制度。5.2 协助矿场经理完善矿山各项安全管理制度。5.3 负责检查员工执行公司或矿场各项安全制度情况,并向矿场经理汇报。5.4 对矿场发生的安全事故进行调查,提出处理意见,并上报矿场经理同意。5.5 及时制止各项违章作业和违章指挥。5.6 对危险性较大的作业,提前制定安全方案,并现场指挥落

7、实。5.7 负责爆破警戒工作的组织和落实,确保爆破作业万无一失。5.8 负责矿场员工上报的安全隐患的管理,并积极落实整改。5.9 定期组织召开矿场安全例会和安全周会。5.10 组织召开矿场事故分析会。5.11 负责矿场安全资料的管理。5.12 负责矿场劳动防护用品的管理,做到劳动防护用品安全、有效。5.13 完成矿场经理交给其他的安全工作。5.14 负责应急预案的制定,协助矿场经理完成应急预案的实施。5.15 负责组织职工每年一次的健康安全检查。6.工作程序6.1技能要求6.1.1岗位要求高中以上文化,经过安全管理部门的技能培训,具有安全生产管理人员任职资格证,具有3年以上安全工作管理经验,熟

8、练操作WORD/EXCEL等办公软件,接受过公司ISO14000环境安全管理二级培训,熟悉国家有关法律法规,熟悉采矿过程、人员、环境情况,具备数据统计分析和文件起草能力,具有较强的组织能力。熟悉安全生产法和公司、矿场的相关安全管理规定。6.2安全警戒及爆破作业:6.2.1 爆破警戒6.2.2.爆破当天,由矿场经理在班前会上,说明本次爆破规模、爆破时间、安全注意事项等内容,让大家知道爆破情况并注意安全。6.2.3爆破警戒由矿场专职安全员负责组织,爆破安全员具体实施。6.2.4 边坡处理6.2.4.1爆破边坡处理:涉及有边坡危石的爆区,爆破后矿场专职安全员要及时组织爆破工对边坡危石进行处理,处理完

9、成后才能解除爆破警戒。6.2.4.2施工道路边坡处理6.2.4.2.1至少三人组成:1人指挥、1人拉线警戒、1人作业。6.2.4.2.2处理边坡应从上到下进行,处理边坡大块危石,作业人员不能站在危石的下侧。6.2.4.2.3作业人员应轮流进行,连续工作时间不能超过0.5小时。6.3 矿场安全检查6.3.1 每月20号,组织矿场经理和采矿工程师一起,对石灰石矿、移动设备、固定设备、边坡、油库等进行月度安全检查。检查设备记录是否完整,维护保养是否到位,设备卫生是否合格,并查找安全隐患。6.3.2 每月组织一次生产/安全例会,由矿山经理、部门主管、采矿工程师、安全员和各位班长参加。通报上月安全隐患整

10、改和本月各部门员工安全奖惩结果,介绍本月的安全检查情况,制定整改措施,相互交流、沟通矿山生产及安全的相关问题。6.4 设备的使用和安全检查6.4.1 严格按操作使用说明书、岗位安全操作规程对操作人员进行安全监督,杜绝一切违章操作。6.4.2 严格按设备润滑数据表进行润滑,并对润滑记录进行确认。6.4.3 对设备交接班记录、运行车况、卫生状况进行安全检查,对不符合要求的操作人员,督促整改,并对其进行相应处罚。6.4.4 认真填写设备安全检查相关记录。6.5 隐患整改:对员工提出的各项安全隐患,第一时间给予处理。每月对矿场所有上报的隐患进行统计,对矿场不能及时解决的隐患,将上报矿场经理或采矿事业处

11、环安卫部门协调整改。并做详细记录。6.6 承包商安全管理:对矿山所有承包商人员的管理,纳入矿山安全管理体系,在承包商进场前必须对其人员进行安全培训,建立承包商安全管理档案,特殊工种要有劳动部门发放的操作证。施工前做安全隐患分析,并制定安全施工措施,每天对施工现场进行安全检查,对检查出的隐患督促整改。对施工中违章的人员进行处罚。并做详细记录。6.7安全培训6.7.1 对部门新招聘的员工作三级安全培训,并对其进行岗位培训及考核。6.7.2 不定期对矿场员工进行车辆驾驶、安全规章、安全生产法、中华人民共和国道路交通法、岗位安全操作规程等的培训。6.7.3 对到矿山参观人员、承包商人员、第三方人员进行安全培训。7.记录和报告 安全检查记录 安全例会记录 安全培训记录 安全隐患申报、整改记录 安全奖惩记录应急预案实施记录消防培训、演习记录2Page of 6

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