学年度第一学期教师工作总结3篇(教师学期工作总结)

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1、学年度第一学期教师工作总结3篇(教师学期工作总结)在平时的工作中,每个人都应该努力成为更好的自己,通过写总结可以解决大部分的问题,那么相关的工作总结该如何写呢?下面是我分享的学年度第一学期教师工作总结3篇(教师 学期工作总结),供大家品鉴。学年度第一学期教师工作总结1“生命的最高境界就是生活在自己的情怀里,为有价值的目标不懈的努力。”时光的脚步带领我走过了一个充实而忙碌的学期,这学期我收获很多,成长很多。一、经验+反思=成长,做语文新教材的忠实的执行者我很荣幸,能够成为第一批使用部编本五上语文新教材的语文教师之一。面对新教材,我的心情无比激动,从开学起就立志上好每一篇生动鲜活的课文,让每一个语

2、文能力点扎实落地。但我也深知“问渠哪得清如许,为有源头活水来”这句话的含义,虽然我已有多年五年级语文的教学经验,但我清晰的认识到,当一位语文教师不容易,一名优秀的语文教师更不容易。已有的教学理念已经不适合现有的教材,我必须更新自己已有的教育理念,尽快的适用新教材。为此,在平时,我自己认真地读课文,钻研教材,老老实实的按照教学用书要求备课。我抓住每次学习的机会,多向专家学习,“它山之石,可以攻玉”,一些好的做法和理念使我很快地运用到语文教学活动中。我也窃喜这些让我成长了很多。课堂上,我努力做到让语文课堂充满语文味,符合语文教学的规律。继续运用我自创的漫画教学法,让语文课堂活起来,学生思维活起来,

3、让每一篇语文课文不再是文字的述说,而是一篇篇有趣地图画讲述和一篇篇可以模仿的写作例文。通过绘图发现文章的写作规律,发现文字运用的快乐。这种教学方法,在教学实践中得到了学生的喜欢以及老师们的肯定。美国著名学者波斯纳提出教师成长公式:我国著名心理学家林崇德也提出:“优秀教师=教学过程+反思”的成长公式。他们的结论是:反思是我们教师发展的重要基础。作为语文老师“力求使课堂教学能够深入浅出,简洁高效,符合儿童的.认识规律,调动起每一位学生的学习语文的兴趣,让有效的语文学习能够发生在每一位学生的身上”是我们共同的追求。如何能实现我们的追求,就是要用语文的“读”、“思”、“品”、“悟”、“议”、“说”、“

4、写”方式,去落实“有效的教学始于准确地知道希望达到的目标”。在教学实践中,我们要勤耕,我们要常思,我们善写。只有经过不断地“实践反思再实践再反思总结”螺旋式的反思过程,才会使我们深刻地认识和剖析自己的教学,提升自己的教学能力,构建自己的教学认识,提高教学质量和效率,促进自我快速成长。我努力做一名有思想的语文老师,让学生成为精神的富有者,我努力做一名有智慧的语文老师,让学生成为知识的智者;我努力做一名真实的语文老师,让学生学做真人。一名话:我愿尽自己最大的努力,给学生,给语文教学更多的灿烂。让我们在小学语文这片充满希望和乐趣的田野上,在感动、感激、感想的同时,永远忙碌着、收获着、享受着。二、给孩

5、子一个自我发展的同台竞技的舞台班主任工作其实是一门艺术,一项技巧。不仅是教书,还要育人;不仅是老师,还要是朋友。只要用心、用爱,就会得到学生们的爱戴、尊重与支持。“做一个堂堂正正的人。”“男生要像男子汉,女生要温文尔雅。” “诚实和勤勉伴你一生”这些是我的口头禅,也是我一学期班级管理的宗旨和方向。本着激励胜于颂扬,表扬胜于批评的原则,让学生在鼓励中发扬成绩,在微笑中认识不足,在轻松愉快的氛围中受到爱的熏陶,情的感染,懂得理的澄清,保证学生健康地成长。我尽量从学生的心理需要出发解决问题除此外,我把竞争机制很好的引入到班级管理中。竞争是一股巨大的、潜在的、其它任何外力都不可能达到或代替的动力。作为

6、班主任应在班内掀起激烈的、持久的竞争活动。这是“互助”“友好”的竞争而不是“敌视”和“保守”的竞争,其目的是为了取得共同的、更大的进步。每次考试,每次学校组织的活动,都激发学生与外班学生的竞争,从集体活动的表现、班级荣誉的争取、留给老师的印象以及个人获奖情况等等多个方面激发学生。班级内部学生找对手,比作业整齐度与正确率,实行小组积分制,充分多方面调动学生。1、激发与平行班同学的竞争:主要在各项集体活动及竞赛的表现,班级荣誉的争取,其他任课老师对各班的评价如何。2、设立每周红黑旗评价制度:对学生个人和小组的各种表现每周评价。3、建立互助组:以互助小组、1+1小组(一一对应的优生帮助差生形式)、小

7、组帮助组员等等多种互助方式促使差生取得更大进步,共同实现个人、小组与集体奋斗的目标。天道酬勤。唯有春季耕耘时利用好每一分钟,才有希望在秋天收获到累累硕果。我还依旧在教学一线上勤于学习、勇于创新、乐于耕耘,只为明天做的更好!学年度第一学期教师工作总结2又一学期即将结束,在这段边工作边学习的日子里,我凡事都脚踏实地地去做,不弛于空想,不骛于虚声,而惟以为真的态度做踏实的功夫。因此,在这里,我想实事求是地来谈谈自己所取得的成绩与不足之处。首先,作为一名教师,我能全面贯彻执行党的教育方针和九年制义务教育,注意培养自己良好的师德,关心和爱护每一位学生,做他们学习和生活中的良师益友,时时处处为人师表;在思

8、想政治上,我是一名党员,时刻以优秀党员更高的标准来严格要求自己,作为学校大家庭中的一员,我能主动关心学校的点点滴滴、角角落落。对于学校的荣誉,我也能积极维护,凡是有利于学校发展的事情,我都会大张旗鼓地进行宣传,然后尽心尽职地做好各项工作。我所做的都是些平凡小事,虽然没出什么成绩,但在学校里学生的各项比赛活动中也融入了自己的不少汗水。但由于学校里的杂务性事情太多,自己往往会为了应付这些事情而打乱自己的学习计划和工作计划。其他老师都说我忙,但我总觉得忙得没有成绩,但有时回过头来想一想,有些事情还是需要有人去忙,也许是我比较适合吧!所以自己虽然失去了一些,但我并不后悔,也绝不会停止不前。对于今后的路

9、,我会谨慎地走好每一步,用自己的努力实践、勇于探索使自己的业务素质和工作能力再上新的台阶!学年度第一学期教师工作总结3提高办学质量的关键在教师,这一理念已被越来越多的学校所认同。要办一所优质的学校,必须拥有一个优秀的教师群体。打造一支师德高、风气正,学业精的教师队伍,这已经成为我们学校办学过程的一项重要工作。现将一学期来的教师培养工作总结如下:一、加强联系,促进教师成长的新认识。在引领教师发展的过程中,教师自我发展的内在需求是第一位的,而这种内在需求并不是每一位教师都具备,和大多数学校一样,在我们学校,大部分教师已从事教学工作几十年,积累了一定的实践经验,对于日常的教学工作已能驾熟就轻,应付自

10、如,对自己的教学现状处于无所追求、安于现状的状态,这就是所谓的发展瓶颈、高原现象。当然,也有一部分教师想通过努力,提高自己的教学能力和教学水平,但苦于在校内无名师指点,无能人点泼,即使有发展欲望,也是美梦能成真。为了打破这一教师发展滞后的现状,我们以专业引领为工作思路,为教师们寻找能人,配备名师,希望通过他们的精心指导,刺激教师的发展欲望。因此,我校充分抓住实验小学支教这一契机,让支教老师通过听课、评课、指导、辅导、研讨、送教等形式,提高我校教师的教学、业务水平。于是乎,我们的许多教师都自主地加强与支教老师的联系,交流慢慢地多了起来,由陌生到熟悉,从拘谨到融洽,随之,交流的内容由一开始的仅限于

11、课堂教学方案的设计,到后来的学生作业的设计、教学反思的撰写、经验论文的选题、自我发展的规划、学生心理的研究、教材的整合处理等等,可谓包罗万象。在不断地交流与沟通中,一方面,教师对自我提高的欲望不断加强,另一方面,教师们能真切地感受到原来成长真得是如此的快乐、成功真得是如此的喜悦。二、加强新教师培养,加快其专业能力的大提升。今年暑假新分配过来的教师很多。在本校内,我校采取优秀老教师一对一帮带,老教师从课堂设计到班主任日常工作的处理等各个方面对新教师进行帮扶;在支教,我们让专家型的支教老师单独指导、帮扶新教师,让新教师接受最为先进的教育理念与思路,力争让青年教师向专家型教师靠拢;在中心校,中心校选

12、取了各学科最优秀的教师对我校新教师进行结对帮扶,通过上示范课进行示范,通过共同参与教学设计进行指导,通过听课评课进行提高。三、断反思,促进课堂教学的常改进。有位名师说得好:认真写三年教案的人,不一定成为优秀教师,但认真写三年教学反思的人,必定成为有思想的教师。在教学方案的设计上,经过师傅们半年来的精心指导,徒弟们对教材的把握更有方向了,在教学环节设计的考虑更周全了,对教学法和学法设计的思路更宽广了,但如果只是听凭师傅手把手的教,没有自己的积极主动参与,没有自己的独立思考,可以想象这样的带教活动成效是不高的,只有教师自己有思想,才能真正领悟师傅的真才实学。在带教活动中,我们有许多师傅很注重带教策

13、略,不是一味的进行包办,而是注重引导徒弟独立思考教学上问题。如:在讨论教学设计时,让徒弟先进行说课,谈对教材的认识和把握,谈自己的教学思路,然后对其教学思路进行点评,让徒弟进行对比、感悟。在评课活动中,让徒弟先谈执教后的感受,围绕师傅提出的问题进行思考,自己提出解决的方案,然后师徒再共同寻找比较优秀的解决方案,在不断的交流和沟通中达到思想上的共鸣。四、共同努力,拓宽结对学习的内涵在走过了近半年的探索后,反思我们的结对学习活动,我们发现有意外的惊喜。一开始,我们只是希望通过师傅们的带教,能够帮助我们的教师在课堂教学方法上有所改进、在课堂教学的能力上有所提高,从而进一步促进我校师资队伍的大发展、大提高。而在现在看来,我们的许多教师在课堂教学的能力上真得有了很大的提升,课堂教学面貌有了很大的改进。同时,在作业设计上,在说课、评课艺术上,在对教学问题的分析与思考能力上,我们的教师也有了长足的进步,这使我们感觉到,所谓的师徒结对带教活动,我们应该把自己的思路调整的更宽一些,在师徒双方的共同努力下,指导与学习的内涵可以更广一些。我们相信,我们要走得路可以更宽一些、更长一些。总结一学期的教师培养工作,收获很多,遗憾也是有的,如:老教师的教学积极性达不到理想,新教师的进步显得很慢等。相信我们,我们会在学校下一学期的教师培养工作中,总结经验,吸取教训,大胆尝试,勇于进取,争取更大发展。

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