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4、生产的方针和政策和法规、规范，掌握本公司安全生产动态，定期研究安全工作，本公司安全生产负全面领导责任。2、领导编制和实施本企业中，长期整体规划及年度、特殊时期安全工作实施计划。督促有关部门建立健全和完善本公司的各项安全生产管理制度及奖惩办法；3、建立健全安全生产的保证体系，保证安全技术措施经费的落实；4、领导并支持安全管理人员或部门的监督检查工作；5、在事故调查组的指导下，领导组织本公司有关部门或人员做好特大、重大伤亡事故调查处理的具体工作，监督防范措施的制定和落实，预防事故重复发生。 二、（总工程师）技术负责人岗位职责一、负责领导施工技术工作，参与项目生产经营管理。二、主持制订技术责任制，组
5、织贯彻执行国家有关技术政策和上级颁发的技术标准、规范、规程、及各项技术管理制度等。三、组织开展新结构、新材料、新技术、新工艺等的试制、试验、推广、使用和总结工作，发动职工搞好挖潜、革新、改造，促进技术进步。四、主持编制工程的施工组织设计，审批一般单位工程的施工组织设计。组织图纸学习，参与图纸会审，并督促施工组织设计的交底工作。五、组织、领导主要和特殊工程项目的施工技术准备工作，负责协调解决总分包交叉施工项目配合协作中的技术问题。六、参与全面质量管理、安全管理，负责处理一般质量安全和设备事故。参与一般单位工程的交工验收工作。七、主持和领导施工生产中的技术监督工作，督促工长、施工员遵守规范、规程和
6、按图施工，及时发现、处理施工中的技术问题。八、领导技术管理的基础工作，督促执行质量、安全、技术档案、机械、计量等各项制度。九、主持技术考核工作，负责对施工技术人员进行技术业务培训，对施工技术人员的工作安排、晋升和奖惩等提出意见。 三、总会计师职责1、 组织落实本公司财务工作的安全生产责任制，认真执行安全生产奖惩制定； 2、组织编制年度财务计划的同时，审批安全技术措施经费使用计划，保证所需经费到位； 3、认真贯彻执行国家、市有关劳动保护用品的规定和防暑降温经费的使用标准，并按规定负责审批购置的劳动保护用品经费。四、安全员科长岗位职责一、学习、宣传安全生产法律法规、规章制度等，协助上级全面开展各项
7、安全生产工作。二、检查督促本项目认真贯彻执行各项施工安全标准、规范、规程及规章制度，并督促施工有关人员正确使用安全设施、安全防护用品。三、协助项目经理、施工工长做好新工人入场安全“三级”教育，生产班组经常性教育及开展各项安全活动。四、配合有关人员进行安全设施的设计审查和竣工验收以及现场机械设备安装、试车、安全检查验收工作。五、调查研究施工中不安全因素，进行预测、预控，监控安全生产和施工安全动态管理，努力做到“三熟、三勤、一及时”。六、定期检查工地安全状况，随时制止安全违章行为，及时发现隐患，并提出书面整改意见，责令有关人员落实整改。七、对违章作业和不按规定使用安全用品，损坏安全防护设施、警示标
8、牌的行为，隐患不整改或整改不彻底的人员，进行批评教育或建议上级处理。八、对严重违章指挥、违章作业、忽视安全工作的行为有权越级反映或责令禁止。九、参加伤亡事故调查分析工作，参与文明施工管理，收集整理安全资料，填写安全报表。 各职能部门安全生产责任制一、 安全部门安全生产责任制 1、认真贯彻执行建筑法和有关的建筑工程安全生产法令、法规，坚持“安全第一，预防为主”的方针，具体负责落实集团公司的各项安全生产规章制度。 2、参与安全施工组织设计，提供安全技术措施并负责检查落实。 3、参与制订项目工程的安全管理目标，认真进行日常安全管理，做好项目经理的助手。 4、具体负责项目工程的文明施工管理。 5、做好
9、对施工人员的二级安全教育和特殊工种培训取证工作，健全安全管理台帐。 6、认真巡回检查施工现场各工种操作规程执行情况，及时向项目经理反馈信息。 7、参加每十天一期的定期安全检查，及时处理施工现场隐患，签发限时整改通知单。 8、做好分部分项、安全技术交底工作。 9、组织班组开展安全活动，提供安全技术咨询。 10、检查劳防用品和防护产品的质量，反馈使用信息。 11、有权制止违章作业，有权抵制和越级上报违章指挥行为。 12、做好节假日的安全教育和各工种换岗教育，并记录在案。 13、做好工程项目部安全生产保证体系要素的职能工作和内部安全审核工作。 14、参加上级公司的安全活动和政府部门的各类培训。 15
10、、参加事故调查处理。二、 技术部门安全生产责任制 1、认真学习、贯彻执行国家和上级有关安全技术及安全操作规程规定，保障施工生产中的安全技术措施的制定与实施；2、在编制和审查施工组织设计和方案的过程中，要在每个五一节中贯穿安全技术措施，对确定后的方案，若有变更，应及时组织修定；3、检查施工组织设计和施工方案中安全措施的实施情况，对施工中涉及安全方面的技术性问题，提出解决办法；4、对新技术、新材料、新工艺，必须制定相应的安全技术措施和安全操作规程；5、对改善劳动条件，减轻笨重体力劳动，消除噪声等方面的治理进行研究解决；6、参加伤亡事故拭目以待重大已、未遂事故中技术性问题的调查，分析事故原因，从技术
11、上提出防范措施。三、 材料部门安全生产责任制 1、凡购置的各种机、电设备、脚手架、新型建筑装饰、防水等料具或直接用于安全防护的料具及设备，必须执行国家、市有关规定，必须有产品介绍或说明的材料，严格审查其产品合格证明材料，必要时做抽样试验，回收后必须检修；2、采购的劳动保护用品，必须符合国家标准及市有关规定，并向主管部门提供情况，接受对劳动保护用品的质量监督检查；3、认真执行国家、省、市文明施工管理的标准；规定及施工现场平面布置图要求；做好材料堆放和物品储存，对物品运输应加强管理，保证安全。四、财务部门安全生产责任制 1、根据本企业实际情况及企业安全技术措施经费的需要，按计划及时提取安全技术措施
12、经费、劳保保护经费及其它安全生产所需经费，保证专款专用；2、按照国家及省、市对劳动保护用品的有关标准和规定，负责审查购置劳动保护用品的合法性，保证其符合标准；3、协助安全主管部门办理安全奖、罚款的手续。五、劳动、劳务部门安全生产责任制 1、对职工（含外包工队）进行定期的教育考核，将安全技术知识列为工人培训、考工、评级内容之一，对招收新工人（含外包工队）要组织八厂教育和资格审查，保证提供的人员具有一定的安全生产素质；2、严格执行国家、省、市特种作业人员上岗位作业的有关规定，适时组织特种作业人员的培训工作，并向安全部门或主管领导通报情况；3、认真落实国家和市有关劳动保护的法规，严格执行有关人员的劳
13、动保护待遇，并监督实施情况；4、参加因工伤亡事故的调查，从用工方面分析事故原因，提出防范措施，并认真执行对事故责任者的处理意见。六、 人事部安全生产责任制 1、根据国家和市有关安全生产的方针，政策及企业实际配齐具有一定文化程度、技术和实践经验的安全干部，保证安全干部的素质； 2、组织对新调入、专业的施工、技术及管理人员的安全培训、教育工作； 3、按照国家和市有关规定，负责审查安全管理人员资格，有权向主管领导建议调整和补充安全监督管理人员；4、参加因工伤亡事故的调查，认真执行对事故责任者的处理意见。七、 消防保卫部门安全生产责任制 1、贯彻执行国家级市有关消防保卫的法规、规定，协助领导做好消防保
14、卫工作； 2、制定年、季消防保卫工作计划和消防安全管理制度，并对执行情况进行监督检查，参加施工组织设计、方案的审批，提出具体建议并监督实施； 3、经常对职工进行消防安全教育，会同有关部门对特种作业人员进行消防安全考核； 4、组织消防安全检查，监督有关部门对火灾隐患进行解决； 5、负责调查火灾事故的原因，提出处理意见； 6、参加新建、改建、扩建工程项目的设计、审查和竣工； 7、负责施工现场的保卫、对新招人员需进行暂住证等资格审查，并将情况及时通知安全管理部门。项目部各级人员安全生产责任制度（一）、项目负责人（项目经理）职责一、 认真贯彻执行建筑法和有关的建筑工程安全生产法令、法规，坚持“安全第一，预防为主”的方针，组织落实集团公司的各项安全生产规章制度。二、 根据项目工程的实际，组织制订相应的
