关于2023年深化财税体制改革工作情况的汇报 .doc

上传人:m**** 文档编号:543892635 上传时间:2023-07-24 格式:DOC 页数:4 大小:14KB
返回 下载 相关 举报
关于2023年深化财税体制改革工作情况的汇报 .doc_第1页
第1页 / 共4页
关于2023年深化财税体制改革工作情况的汇报 .doc_第2页
第2页 / 共4页
关于2023年深化财税体制改革工作情况的汇报 .doc_第3页
第3页 / 共4页
关于2023年深化财税体制改革工作情况的汇报 .doc_第4页
第4页 / 共4页
亲,该文档总共4页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《关于2023年深化财税体制改革工作情况的汇报 .doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《关于2023年深化财税体制改革工作情况的汇报 .doc(4页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、关于深化财税体制改革工作情况的汇报 近年来,我县财税体制改革工作在省市财政部门的正确领导下,深入贯彻落实财税体制改革精神,积极适应财税体制改革新形势,结合我县工作实际,从加强预算管理和完善税收制度入手,着力构建体系标准、公开透明、约束有力的现代预算制度,加快建立有利于科学开展、社会公平、市场统一的税收制度体系,实现了财税体制改革工作的平稳推进。 一、推进财税体制改革工作开展情况 一完善政府预算体系,加快推进预决算信息公开。一是健全完善政府预算体系和预算定额标准体系。加大“四本预算资金统筹力度,坚决把政府收入全部纳入预算统一安排,对大工程等支出优先使用政府性基金及相关非税收入,如有缺乏再通过公共

2、财政预算解决。同时,做好将全口径政府预算提交县人大审议准备工作。完善预算支出定额标准体系,出台了县直机关差旅费、会议费、培训费等管理方法,充分发挥支出标准在预算编制和管理中的根底支撑作用。硬化预算约束,坚持“先有预算、后有支出的原那么,预算未安排的。 资金认真梳理、查找原因、分类处理,并将结余结转资金与预算安排紧密结合,努力消化和压减结余结转规模。 三加强预算执行管理,提高预算绩效管理水平。一是加强支出预算执行管理。加大预算执行力度,在保证资金平安和使用效益的前提下,着力抓好支出调度,及时保障重点支出。催促各预算部门加强预算执行分析,研究解决预算执行中出现的问题,切实提高执行效率。对预算执行进

3、度较慢的单位,进行深层次剖析,及时查找根本原因,加快工程实施进度;对预算执行不力的部门,采取通报、调研或约谈等方式,推动其查找原因并改良工作。注重结果利用,对当年预算执行进度低于平均进度的工程,视情况给予相应处分;对于连续两年未使用的结转资金,取消工程经费;对于支出进度较低,存量资金数额较大的预算单位,适当核减下年度预算。二是加强预算绩效管理。积极探索财政绩效管理新路子,强化资金使用的监督检查及跟踪问效,从建立健全绩效管理方法入手,不断完善各项管理制度,制定出台了县级财政专项资金预算编制、工程库管理和绩效管理方法、县本级财政绩效考核方法,?关于进一步加强财政预算管理工作的通知?等一系列制度性文

4、件,为全面推进预算绩效管理工作提供了制度标准。同时,以重点工程和部门支出管理为突破口,组织预算、投资评审、财政监督、会计科等组成专门班子,建立局绩效考核工作小组,加大预算绩效考核。加大预算绩效管理扩面试点工作进度,明确规定预算绩效目标管理覆盖每个预算单位,并选取社会关注度较高的民生工程,如根本公共卫生、文化、农业综合开发、农田水利建设、财政一事一议建设工程等开展重点绩效评价。 四完善税收制度,加快推进经济开展方式转变。一是全面推进“营改增工作。围绕做好营改增工作,对已明确的改革事项坚持做到早着手、早研究,及时研判税收制度改革对地方产生的影响。2023年初,组织人员开展了“营改增工作专题调研,对

5、纳入“营改增范围的业户进行全面调查,深入分析税负变化和收入增减情况,印发了?营业税改征增值税试点工作方案?,全面推进“营改增试点工作。截至2023年9月底,全县共有营改增纳税人登记1378户,占我县增值税户数的26.6%,其中小规模纳税人845户,占比91%,一般纳税人133户,累计入库增值税1430万元,顺利实现了新旧税制的转换。二是做好资源税改革准备工作。按照上级财政部门工作要求,及时召开专题会议,学习改革精神,组织专门人员对行政辖区内的三家煤炭企业2023年以来的产销量情况进行全面调查,据实测算企业税负,为上级拟定资源税改革政策提供了详实资料。 二、关于深化财税体制改革的意见和建议 一增

6、加一般性转移支付,切实提高省直管县财政资金分配调控能力。自去年起,省财政厅积极改革资金分配方式,大力清理整合标准专项资金,进一步提高了一般性转移支付比重,有效缓解了县级财政压力。但从转移支付资金本质上看,仍摆脱不了专项痕迹,大都是明确了“规定动作的转移支付资金,地方财政缺乏资金安排的自主权和能动性。建议省财政推行“因素法资金分配方式,对于下到达省直管县的财政资金应切块到县,进一步增强省直管县资金统筹调控能力。 二扎紧民生保障制度的笼子,真正做到应保才保。目前,一些民生工程的出台多由上级部门在深入调研的根底上进行决策,但是在实际执行中,很多政策与基层真实需求有差距,特别是一些商业化运作的补贴工程,政府过多的参与,市场化运作程度不够,责任主体不清。 内容总结1关于深化财税体制改革工作情况的汇报 近年来,我县财税体制改革工作在省市财政部门的正确领导下,深入贯彻落实财税体制改革精神,积极适应财税体制改革新形势,结合我县工作实际,从加强预算管理和完善税收制度入手,着力构建体系标准、公开透明、约束有力的现代预算制度,加快建立有利于科学开展、社会公平、市场统一的税收制度体系,实现了财税体制改革工作的平稳推进2一是健全完善政府预算体系和预算定额标准体系

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 商业/管理/HR > 人事档案/员工关系

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号