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1、 写好年终总结 写好年终总结 五段法写好年终总结（盼望对你有所帮忙） 关键字:年终总结 紧紧急张的201*年就要过去了，布满盼望的201*年就要到来了。如何写好年终总结？是年前的最终一项工作了。现整理一下，抛砖引玉，供大家参考。 1、标题要对。 标题是文章的眼睛。一般总结虽没有发挥的余地，但肯定要写全面。 部门总结的标题：部门名称+年度名称+总结，1、2项可互换；如营销部201*年度工作总结； 大公司总结的标题：关于+公司名称+年度名称+本文内容+总结，如：关于*公司201*年度营销工作的总结，比拟全面了。 标题标准了，一便于存档，二便于查找，一举两得。 2、引言要精。 引言应短而精，官话、套
2、话要少。 部门总结引言：如：刘总： 现将营销部201*年总结报上，请批示。 大公司业务总结引言：如：公司领导： 201*年，在公司各级领导的亲切关心和正确领导下，在公司各部门的积极支持下，在营销部全体员工的共同努力下，我们取得了三方面的成绩：胜利实现了年营销任务*万元，到达了历史最好水平；胜利开发了两个年销售收入在*万的大客户，为明年销售收入上一个新台阶打下了良好的根底；胜利地进展了全员营销培训，营销人员的根本素养得到了断面的提高。下面将分四局部向领导汇报。 若总裁太忙，一看引言就知道你的主要工作成绩了。3、总结要全。 总结主要分两大局部，第一局部是总结，其次局部是特点。 总结局部要全面。把各
3、级领导的关怀、兄弟部门的支持、员工们的努力和部门的主要工作要写全面，但一般不要超过5点。 特点是本年度、本文的精彩之处，与往年的不同之处，本部门主要的、重点的成绩，肯定要仔细写好。 特点不要超过三点，多了就不是特点了，别人也不简单记住。 4、缺乏要准。 一年工作肯定会存在一些问题、缺乏和圆满，肯定要找准写好。特殊是要把领导认为存在的问题、员工感觉存在的问题和阻碍公司进展的主要问题要找准找对，深刻反省，写深写透。 缺乏一般不超过3点。 5、改良要实。 针对成绩、特点和缺乏、问题，明年应怎么办？这点肯定要写好。要有详细的方法和措施、步骤。要事先征求领导和员工的意见，本部门要组织好学习和争论，制定出
4、的改良规划要得到领导的中肯和员工的认可。（小部门总结可简洁些） 总之，文章写作有八股，功夫诗外无止境。光看笔头生花、没有扎实的工作、没有仔细的调研、没有精确的分析是写不出好文章的。但干好了没写出来，得不到别人的成认，岂不是感觉太窝火。 =致礼！姓名 扩展阅读：专家教你怎么写好工作总结 专家教你怎么写好工作总结 工作总结的内容 总结主要包括以下四个方面的主要内容：1根本状况 这是对自身状况和形势背景的简单介绍。自身状况包括单位名称、工作性质、根本建制、人员数量、主要工作任务等；形势背景包括国内形状势、有关政策、指导思想等。2成绩和做法 工作取得了哪些主要成绩，实行了哪些方法、措施，收到了什么效果
5、等，这些是工作的主要内容，需要较多事实和数据。3阅历和教训 通过对实践过程进展仔细的分析，找出阅历教训，发觉规律性的东西，使感性熟悉上升到理性熟悉。 4今后准备 下一步将怎样发扬成绩、订正错误，预备取得什么样的新成就，不必像规划那样详细，但一般不能少了这些内容。工作总结的特点 总结的阅历主要表现在自我性、客观性、阅历性三个方面。1自我性 总结是对自身社会实践进展回忆的产物，它以自身工作实践为材料，采纳的是第一人称写法，其中的成绩、做法、阅历、教训等，都有自指性的特征。2回忆性 这一点总结与规划正好相反。规划是预想将来，对将要开展的工作进展安排。总结是回忆过去，对前一段的工作进展检验，但目的还是
6、为了做好下一段的工作。所以总结和规划这两种文体的关系是非常亲密的，一方面，规划是总结的标准和依据，另一方面，总结又是制定下一步工作规划的重要参考。3客观性 总结是对前段社会实践活动进展全面回忆、检查的文种，这打算了总结有很强的客观性特征。它是以自身的实践活动为依据的，所列举的事例和数据都必需完全牢靠，确凿无误，任何夸张、缩小、随便杜撰、歪曲事实的做法都会使总结失去应有的价值。4阅历性 总结还必需从理论的高度概括阅历教训。但凡正确的实践活动，总会产生物质和精神两个方面的成果。作为精神成果的阅历教训，从某种意义上说，比物质成果更珍贵，由于它对今后的社会实践有着重要的指导作用。这一特性要求总结必需根
7、据实践是检验真理的惟一标准的原则，去正确地反映客观事物的原来面目，找出正反两方面的阅历，得出规律性熟悉，这样才能到达总结的目的。工作总结的分类 依据不同的分类标准，可将总结分为很多不同的类型。按范围分，有班组总结、单位总结、行业总结、地区总结等。 按性质分，有工作总结、教学总结、学习总结、科研总结、思想总结、工程总结等。按时间分，有月份总结、季度总结、半年总结、年度总结、一年以上的时期总结等。按内容分，有全面总结、专题总结等。 区分以上总结的种类，目的在于明确重心、把握界限、为构思写作供应便利。但上述分类不是肯定的，相互之间可以相容、穿插。如大学1999年度工作总结，按性质讲是工作总结，按范围
8、讲是单位总结，按时间讲是年度总结，按内容讲是全面总结。同时，大学的工作总结不行能不涉及教学和科研，那么它也包涵了教学总结和科研总结的成份。这说明在总结的分类上，应敏捷把握，不必过于拘泥。 工作总结写作的留意事项1要坚持实事求是原则 实事求是、一切从实际动身，这是总结写作的根本原则，但在总结写作实践中，违反这一原则的状况却屡见不鲜。有人认为“三分工作七分吹”，在总结中夸张成绩，隐瞒缺点，报喜不报忧。这种弄虚作假、浮夸邀功的坏作风，对单位、对国家、对事业、对个人都没有任何好处，必需坚决防止。2要留意共性、把握共性 总结很简单写得千篇一律、缺乏共性。固然，总结不是文学作品，无需刻意追求共性特色，但千部一腔的文章是不会有独到价值的，因而也是不受人欢送的。要写出共性，总结就要有独到的发觉、独到的体会、新奇的角度、新奇的材料。3要详略得当，突出重点 有人写总结总想把一切成绩都写进去，不愿舍弃全部的正面材料，结果文章写得臃肿拖沓，没有重点，不能给人留下深刻印象。总结的选材不能求全贪多、主次不分，要依据实际状况和总结的目的，把那些既能显示本单位、本地区特点，又有肯定普遍性的材料作为重点选用，写得具体、详细。而一般性的材料则要略写或舍弃。 友情提示：本文中关于写好年终总结给出的范例仅供您参考拓展思维使用，写好年终总结：该篇文章建议您自主创作。
