新生儿科实习心得体会.docx

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1、 新生儿科实习心得体会 实习是大学生拓展自身素养的主要载体之一,学生通过实习磨练意志,进展共性,熬炼力量,勇于担当社会责任,拓展自身的综合素养,成为学历,素养,技能一体化的适应型人才。 新生儿科是一个独特的科室,面对的是特别的人群,是一个个脆弱的小生命,这更让我意识到医生不仅要医术高,医护人员还要有一颗博爱的心,要懂得如何与他们“沟通”,是否饿了?是否肚子胀得难过?还是要换尿布了每天面对这么多的患儿,我明白了人生的财宝不是金钱,而是生命和安康,而我们的职责正是保卫安康的生命。 在儿科一个多月的实习中,除了做好日常的临床工作外,还有各项体检工作等等,有些工作我以前没做过,做起来有肯定的困难,如新

2、生儿工作,我以前就没做过,但为了搞好工作,听从领导安排,我不怕麻烦,向教师请教、学习、自己摸索实践,在教师的急躁指导下,在护士长的教育下,在很短的时间内便比拟熟识了新生儿科的工作,明确了工作的程序、方向,提高了工作力量。 在儿科开展整体护理,就是以满意患儿的各种需要为目的开展的优质护理。在儿科,护理对象是0-14岁的儿童。以马斯洛的需要层次理论来看,这五种需要在儿童身上均有不同程度的表达;为满意这些需要,心理护理是特别重要的手段和方法。但是在儿童,由于语言表达力量及理解力量有限,进展心理护理特别困难,很难到达估计的效果和目的,甚至还会到达相反的结果。当前现实生活中的儿童大都是独生子女,一旦发病

3、,父母非常紧急、焦虑,他们大都过分照看,夸张病情,对医护人员提出过高要求。 劳碌的外科实习轮转完毕后,就去了儿科。儿科分为儿内,儿外,一共_周时间。首先去的是儿内。第一次进入病房,觉得很洁净,病床突然小了一号,看到的都是些小朋友。整个病区分为2个局部,前面的是常见疾病,比方支气管肺炎,腹泻,内分泌疾病等,还有个抢救室,里面则收治了早产儿。 其实我并不喜爱孩子,但当看到这些孩子,还是会从心底的可怜他们。现在想想,人活着就是一种幸福,由于再也没有比生命的存在更具有意义的事情了! 新生儿科实习心得体会篇2 春节回来的第一天去的就是儿科,儿科也是我实习生涯最终一个科室,在这里布满了感慨和迷茫。当其他科

4、室由于春节冷冷清清就差打苍蝇打发无聊的时候,儿科病房由于冬雨季节爆满,各种肺炎、哮喘。还有长廊堆满了求医心切的门诊病人。 在儿科我最有体会的是假如你觉得做儿科只要会儿科的常见病就大错特错了,现在才知道一个儿科医生相当于一个全科医生,由于儿科的疾病真是千奇百怪,无所不有。 比方高处掉落时所致肝脾裂开;误吞杂物引起气道异物;稍微感冒引起的重症肺炎;高热不退引起的抽出惊厥、及各种缘由不明的抽搐;小儿糖尿病的治疗;小儿癫痫的治疗;各种先天性的疾病;后天由于大人照看疏忽导致的各种外伤;不正确照看及喂养导致的疾病。而且在治疗孩子需要极大的急躁和爱心,刚开头被他们吵得头都昏了,但是后来看到他们安康得意的笑脸

5、,觉得再辛苦也是值得的。 但儿科的压力真的很大,由于儿科是哑语科目,全部的病症都由监护人描述,医生为了确诊需要借助帮助检查,这样一来就增加了家庭负担及家人的不理解。而且孩子是遇到动静就哭闹的,给医疗各方面的操作带了各种不便,别看他们个子小不点,挣扎起来的力道不容小觑。 按着孩子的四肢父母都在伤心,何况是有创操作时,特殊是有创操作失败时有个别家长的责怪。那个时候真的需要很大的急躁去解释及安抚患者家属。 经过近_个月的实践我根本把握了病程记录、会诊记录、出院记录等医疗文件的书写;把握了临床儿科的特点及儿科常见、多发病人的诊治;把握了儿科常见化验的正常值和临床意义及各类危、重、急患儿的初步处理。也算

6、小小入门。 最终一个科室了,感觉时间过得真快,用白驹过隙形容不为过。而以后的路也还长着,但我会努力成为一个好医生,实习初的时候我说过,既然选择了远方,便风雨兼程。我愿努力,风雨兼程。 新生儿科实习心得体会篇3 五彩斑斓的墙壁,花花绿绿的床单,我们仿佛走进了一个童话世界,眼前面对的病人全都是一个个天真又得意的小精灵。 _周实习中,我发觉儿科是一个特别的科室,首先她的病人很特别,面对的群体是儿童,是爸爸妈妈的心肝珍宝,是家长的掌上明珠,因此对他们的照护显得非常当心慎重。 就拿打针来说,在一般的科室,肯定是一个很一般的操作的,通常我们实习的同学在教师的指导下都可以完成,但是在儿科却是一项最根本也是最

7、重要的根本功。其一,打针技术的好坏已经成为家长评判儿科护士力量水平的一个准则,是取得家长信任的一种途径;其二,小儿独特的生理构造,小婴儿一般手背静脉不明显,大多项选择择头皮静脉穿刺,头皮静脉弯曲又细,穿刺的难度很大;其三,小儿不能和成人一样积极主动的协作你的穿刺;最终一点,即使穿刺胜利了,也有可能被患儿活动时不留意造成输液外漏,以上仅仅是日常护理工作中最根本的一个操作就充分磨练了儿科护士的急躁、爱心和专业技术水平。 儿科的环境也是相当之喧闹,有小孩子哭泣的声音,开怀大笑的声音,疯跑打闹的声音,真是哭声、笑声、闹声、声声入耳,这样的环境虽然很能活泼气氛,但的确不是一个工作的好环境啊,但是特别病人

8、要特别对待,无论环境再嘈杂,身为医务人员,还是要坐怀不乱,冷静思索,仔细核对,不仅要不出差,让孩子情愿,还要让他们的家属满足,这是一件多么不简洁的事情啊!而我们的教师每天都要做到这样,真是叫人佩服。 在这里学习的过程中,我的心思变得更细腻了,亲和力也提高了,虽然每天都要拿出十二分的精力,高度集中留意力,叫人劳力又伤神,但是看到小孩子开放花儿一样的笑脸,什么苦恼都抛到九霄云外去了! 新生儿科实习心得体会篇4 转瞬之间2022年很快过去,回首过去,从医院建院至今,在院领导的正确领导下,在同志们的相互帮忙下,坚持以病人为中心,实行感动式效劳,立足本职岗位,踏踏实实做好本职工作,圆满完成了自己所担当的

9、工作任务,详细总结如下: 在思想道德方面: 喜爱祖国,喜爱医院,喜爱科室,积极参与医院及科室组织的政治和理论学习,仔细学习,在学习中不断的提高自己的修养,完善根底,积极参与科室组织的专科理论学问学习,仔细做好笔记,为工作效劳病情观看供应理论指导。 在临床工作方面: 总所周知,新生儿的特性,呱呱落地,一生啼哭在亲人们的喜悦声中诞生,但是随之而来的就是如何护理这个得意,浑身软绵绵的小家伙,如何喂奶,如何换尿布,如何观看,不管是早产,足月还是过期产,他们的反抗力都低的多。也脆弱的多。作为一名新生儿科专科护士,无时无刻都在以高标准,严格要求自己,虚心向他人请教,积极改良工作方式方法,增加工作力量,指导

10、家属如何喂养,如何护理。而有些工作我从来也没有接触过,如疫苗接种,及新生儿遗传代谢病筛查,及听力筛查,在不断的学习和请教中,慢慢的走上正轨,在新生儿抢救工作中,增加抢救意识,快速,准时有效。抢救时做到分工明确,亲密协作,听从指挥,坚守岗位。严密观看病情变化,精确准时的填写护理记录单,消失特别准时汇报医生,做处处理精确。 在新生儿的安全治理中,严格实行母婴同室,加强对家长的安康教育,避开呛奶窒息,避开坠床,抱错,无论做任何操作都有家人监视伴随,严格执行查对制度,保证诊疗护理的安全执行。 严格执行消毒隔离制度,新生儿沐浴毛巾等一用一消毒,接触前洗手,有特别感染的新生儿用物专人专用专消毒,做到无穿插

11、感染。 我们医院刚刚起步,新生儿科也需要不断地学习进步,进展。为了工作能顺当安全的进展。本人能和科室的同事团结协作,共同学习,共同进步,共度难关,并能和其他科室的同事团结协作,积极协作。 在工作态度和勤奋敬业方面: 以感动式效劳理念来要求自己,盼望全部的孩子都能健安康康的诞生,盼望全部的产妇都能高快乐兴的抱着孩子回家,病人的满足度是我们立足的根本。所以我将喜爱自己的本职工作,正确仔细的对待每一项工作,投入,热心的为大家效劳,和医院共同进步,共同进展。 新生儿科实习心得体会篇5 那时我想我肯定要仔细学习他们的先进护理技术,才不枉此行,在这六个月时间里,我深切地感受到除了学习护理技术外,先进的医院

12、治理模式,周到的职业安全防护及护理观念等诸多,都是值得我们学习的地方。总结了以下几个方面。 一、人性化治理 首先是良好的团队协作,多元的护理人员梯队,病房的护理队伍都设有护士长、专科护士及临床护士,大家在完本钱职工作的同时又相互协作,确爱护理的质量。病房助理,负责外出患儿检查及外出勤杂工作,卫生员,负责病房卫生(要求到达一尘不染的效果),通过人事周密设置,各人按职责行事,一切尽在医护人员的呵护之中,病房过道贴着医疗安全图片,指导员工在工作中如何爱护自己,从而防止发生意外,接触血液,体液时均戴手套,当心处理针及利器,做到勤洗手,避开穿插感染。通过学习期间,我了解盛京医院对员工也进展了人员素养培育

13、,由护士长依据护士状况供应相应的学习时机,组织各种类型学习班,以提高员工的素养,对于护理人员的临床稽核,护士长说了一句最经典的话是“当护士出了过失时,不是大的问题,而是制度的问题,他们会依据这件事做修改,完善制度,而不是去惩处护士,只有这样,出了过失才会准时上报,而不是隐瞒,才能有利于提高护理质量,削减过失事故的发生”医院的工作紧急而繁重,院方为了减轻员工的工作压力,如会在病房里安装音乐播放器,心理辅导等等。 二、先进的设备及技术水平 科学有效的器械设备,以病床为中心,床头1m高墙壁上设有负压吸引、氧气、压缩空气和电源等嵌入式装置,各种监护设备、中心吸引、中心供氧设备均可随便移动,使用起来得心

14、应手。除此之外,新生儿病房还有资深的护理队伍,他们把握着先进的护理水平,如PICC,动脉留置、十二指肠插管喂养等,他们胜利救治了很多超低诞生体重儿,重症监护病人占20%-30%,1500g以下极低体重儿成活率及危重症抢救胜利率为90%以上。 三、优质的效劳 在新生儿病房中,护理人员给患儿做处置时,都要先和患儿沟通及安抚。例如:宝宝,阿姨要给你采血,不要动,不要哭,轻轻的立刻就可以了,这样既削减了对新生儿心理上的损害,同时也加深了我们之间的感情。 在早产儿出院前,会为家长开办早产儿护理学习班,由特地护士为家长做解释指导工作,让家属把握早产儿洗澡,喂养,等等相关日常护理,直至家长明白为止,才会放心

15、的将早产儿交给父母。通过标准得体的效劳方式,向患儿家属表示关怀与怜悯,表达医院的效劳水准,将效劳标准自然地融入到效劳意识中,应用于医护实践中,病房为出院病人设置了热线询问电话,24小时负责供应各类询问效劳,使患者与医院保持热线联系,随时获得医疗效劳的专业指导。 总之,通过在盛京医院的学习,使我从技术和思想上有了明显的提高,对开展PICC、十二脂肠插管喂养、动脉留置针穿刺等方面有了充分的信念。此外,为了削减患儿苦痛,通过一次动脉穿刺完善了各种血液检查,削减穿刺次数,也提高了胜利率,弥补了我院的空白。做为新生儿护士,不仅技术超群,更要有先进的护理理念,来提高人员素养,不仅要有责任心,也要有爱心,良心,做好每项工作,严格遵守无菌操作及消毒隔离制度,避开穿插感染,提高护理质量。做每个孩子的爱护天使。 我想假如每个人都能把工作当做生活一样享受,那么工作的动力、热忱、真诚等等都有了,工作的效率就显而易见,自身的价值也会得到充分的表达,同时也会为股东制造更大的财宝,最终我要感谢院领导给了我这个珍贵学习时机,使我有了诸多的体验和感受,它将渗透进我的思想,使我

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