2012年抓好基层党支部建设要坚持五个创新.doc

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1、2012年抓好基层党支部建设要坚持五个创新2012年抓好基层党支部建设要坚持五个创新  运输一线党支部建设是铁路党建工作的基础性工程。抓好运输一线党支部建设,是为运输安全生产提供组织保证,推动铁路又好又快发展的关键所在。运输一线党组织要认真学习贯彻党的十七大精神,坚持继承创新,进一步落实党建工作责任制,优化组织设置,创新活动方式,引导党员深入学习中国特色社会主义理论体系,着力用马克思主义中国化最新成果武装头脑,以改革创新精神全面推进运输一线党支部建设,充分发挥党组织和广大党员在推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐铁路建设中的作用。   创新思

2、想理念,有效落实党建工作责任制。一是树立正确的党建工作理念。按照融入中心、服务大局的要求,党建工作必须在安全运输生产中发挥服务保证作用。同时,党建工作是通过发挥党组织的战斗堡垒和广大党员的先锋模范作用,促进和推动安全运输生产的,和行政工作有着组织领导、工作重点、方式方法、评价标准等多方面的不同与区别。所以,要牢固树立紧紧盯住安全运输生产中心任务,不断加强党组织建设和党员队伍建设,始终体现先进性的党建工作理念,从思想观念、工作方式、检查考核等方面得到体现和落实。(转载自亿库网http:/,亿库网超过100万篇文秘范本资料免费下载。)二是落实站段党委抓党支部建设的责任。党支部是党的全部工作和战斗力

3、的基础,站段党委对党支部建设负有直接的领导责任。在抓好日常党建工作的同时,站段党委必须坚持每半年专题研究一次党支部工作,党委书记要以主要精力抓好党的建设,班子成员必须定期到党支部工作联系点检查工作,提出指导性意见,推动党支部工作的不断发展。三是党支部要认真履行职责。落实党支部工作的重点在党支部班子特别是党支部书记。专职党支部书记按照与车间行政干部同值班、同检查、同定量、同考核的“四同”要求,深入运输一线开展工作时,关键要统筹兼顾安全检查和本职工作,重点做好党员和职工群众的思想工作,准确分析党员作用发挥情况和职工队伍状况,采取针对性措施,体现党支部工作的成效。   

4、创新组织设置,不断加强一线党支部工作。站段党委要立足于现有定员编制,合理调整支部设置和配置专职党群干部。要考虑基层党组织建设的实际和工作重点,针对党员队伍管理的现状,在保持现有定编基本不变的基础上,专职党群定编要优先保证向大、重、散的车间党支部倾斜,加强一线车间党组织的力量。可以考虑把党员相对集中、人数较少的车间党支部、机关(转载自亿库网http:/,本文由亿库网收集整理。)党支部改设为兼职,适当压缩支部副书记、支会主席、党群干事定编,将这些腾出来的定编补充到一线重点车间党支部。同时,要适当减少车间党总支的定员设置,尽量向党支部倾斜,在职工多、党员多、流动分散的车间党支部尽量配备专职党支部书记

5、。对难以配备专职支部书记的党支部,建议由符合条件的车间党政副职兼任。   创新工作方式,增强党支部工作的实效性。一是完善考核评价机制。站段党委坚持用安全运输生产成果检验党支部工作成效。在具体考核衡量时,要以党支部班子是否和谐、党员作用是否得到发挥、职工队伍是否稳定作为检验党支部作用发挥的主要标准。要通过考核,引导党支部书记结合实际认真履行岗位职责。克服少数党支部书记撇开本职工作不做,不去完成党章规定的基本任务,不履行职责,把自己完全等同于车间主任抓行政工作的不良倾向。同时,站段党委要进一步探索完善职工群众评议党员、群众和党员评议党支部、党支部考核党员的“两评一考”

6、工作机制,定期组织党员和职工群众评议党支部工作,把党员和群众的满意程度作为衡量党支部工作的重要依据。二要根据工作实际,合理调整量化考核指标。要调整党群干部的量化考核标准(转载自亿库网http:/,请保留此标记。),适当减少检查发现问题的次数和件数,使党群干部能够合理分配工作时间,保证在完成安全量化标准的基础上,有足够的时间处理日常党内事务,经常性地去做党员和职工的思想工作,进行家访、谈心、重点人帮教等等,充分发挥党组织在安全生产上的服务保证作用。三是党群干部特别是党支部书记要进一步改进工作方式方法。要以确保安全运输生产为最终目标,通过党建工作的效果,激励广大党员在安全生产中当先锋、站排头,带动

7、广大职工群众齐心协力做好工作,确保安全运输生产。站段党委要按照这种思路给党支部提要求,给条件,严考核。基层党群干部特别是党支部书记必须按照这种思路开展工作,自觉转变工作的方式方法。党支部要从单纯抓安全生产向既要抓安全又要抓好思想政治工作转变,要针对安全生产的重点和薄弱环节,做好细致入微的思想工作,调动积极因素,激发党员在安全生产中建功立业的热情。要经常性深入职工群众之中,倾听群众呼声,积极协调解决职工生产生活中的实际困难和问题,不断树立党组织在职工群众中的威信,增强凝聚力,为安全生产创造良好的发展环境。   创新教育培训,提高党支部书记队伍素质。一是引导党支部书记

8、树立自我提高的意识。站段党委要采取有效方法,促进党支部书记经常性学习提高。党支部书记要自觉加强学习,做学习的表率,率先学懂弄通上级党组织的政策和决议,通过党课、做思想政治工作等形式传达给党员和职工群众,做好宣传员。二是积极创新方式,增强党支部书记培训的效果。路局党委要根据工作重点和各系统情况,每年组织对专职党支部书记进行培训。党支部书记日常培训的主要责任在站段党委,要结合实际,利用政工例会、学习会、生产会等多种方式,抓好党支部书记的日常培训教育,不断提高党支部书记开展工作的能力。同时,要制定切实可行的培训计划,采取挂职培训、跟班培训、观摩培训、联系指导等多种形式,对党支部书记进行岗位能力培训,

9、增强培训效果。要按照先培训、后上岗的原则,及时对新任党支部书记进行岗前培训,必须保证新任党支部书记培训后上岗。三是落实好党支部书记待遇。在保持专兼职党支部书记队伍相对稳定的基础上,逐步加强党支部书记和车间主任岗位交流。同时,适当提高兼职党支部书记津贴。   创新教育管理,促进党员发挥先锋模范作用。十七大报告指出:“先进性是马克思主义政党的生命所系、力量所在,要靠千千万万高素质党员来体现。”所以,加强党员教育管理,坚持不懈地提高党员素质,是各级党组织特别是基层党支部的重要职责。一是重视并发挥党小组的作用。要按照组织推荐、个人自愿、党员推选的原则,选拔政治素质高、技术

10、业务精的党员担任党小组长。并给党小组长一定的津贴,充分调动党小组长的工作积极性。二是对党员进行有效的培训教育。站段党委要结合安全生产实际,每年分批、分期对党员进行中国特色社会主义理论体系,科学、文化、法律和业务知识等方面的集中培训教育,不断提高为铁路运输生产服务的能力。三是大力弘扬先进,增强党员的荣誉感、责任感。深入开展创先争优活动,大张旗鼓地选树党内先进,形成学习先进,争当先进的良好氛围。站段党委要根据实际工作,进一步健全完善党员教育管理的激励机制,对党内各种活动和各项工作中做出成绩的党员,要从精神和物质方面给予激励。四是做好服务党员工作。把服务的重点放在帮助党员学习掌握规章制度、新知识、新技术,不断提高技术业务水平上,放在解决工作和生活中的实际困难上,促进党员发挥先锋模范作用,长期体现先进您可以访问亿库网()查看更多与本文2012年抓好基层党支部建设要坚持五个创新相关的文章。

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