转正述职报告5篇

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1、撰写人:_日期:_转正述职报告5篇 转正述职报告 篇 尊敬的董事长,各位老总及同事们: 大家好! 时光飞驰,我自去年11月15日来到集团公司,转眼已愉快地度过了快两个月。两个月的工作实践，使我收获了很多，也使我体会到了各位老总和同事们的关心，体会到了集团公司大家庭的温暖。我以积极进取的工作热情和踏实勤勉的工作态度,认真履职，大胆负责，较好地完成了各位领导交办的工作任务。我虽是集团公司的一名新员工，但已工作了30年,其中在党政机关任科局级领导干部1年，积累了一定的管理经验，我有信心能胜任领导交办的各项工作。在中国传统佳节春节即将来临的时候,我提前向领导提出转正申请,就试用期的工作述职如下，请予审

2、查。 一、所做工作 两个月来,我认真学习制度,严格遵守制度,从不迟到早退,更不旷工，加班4天。认真履行职责，操守“先做人后做事”的信念,对办公室同事以工作为重，开诚布公，严格管理,以身作则,率先垂范，要求大家做到的，自己身先做好。团结同志，爱岗敬业，淡泊名利,不计得失,尽职尽责，不怕苦，不怕累，不怕脏，工作不分份内份外,既组织指挥，又身体力行,雷厉风行,求真务实，严于律己,襟怀坦白，光明磊落，公道正派，以自己的实际行动和良好的个人品德证明了自己，以真诚感动了大家,以执著的热情奉献在工作中，赢得了领导和同事们的认可。 两个月来,我完成的主要工作: 1、X年度制度的修改编制工作。新增制度个(我起草

3、15个),1页,使新制度达到22个,3万字。新修订的制度凝聚了全公司广大员工的心血，是集体智慧的结晶。 2、完成督察工作2次。X年2月日下午和3日上午对公司各部室职员上班情况,进行了一次全面检查,主要有六项,考勤、工作牌、卫生、周月例会、计划更新上墙、会议纪要等。元月4日配合赵部长对职员12月份工作日志进行了检查。发了期督查通报。 3、完成了关于推荐集团公司为XXX年度湖南省建筑行业改革发展先进单位的材料、办公室XX年度工作总结和今年工作计划、集团公司X年度工作总结、集团公司X年度大事记、三一项目李泽敏案备忘录等文字材料; 4、主持办公室各种例会和安保人员会12次,参加集团公司各种会议22次。

4、 、学完了建筑工程施工总承包企业资质等级标准和房屋建筑工程总承包企业资质等级标准两个标准以及不懂财务就当不好建筑施工企业经理、公司主管管理最佳方案两本书。 6、及时向各位老总请示汇报,和有关部门负责人良好沟通协调，在工作中善于发现问题并及时解决完善，积极配合有关部室做好工作。 两个月来，也提出过一些建议,如加强办公环境卫生,加强制度监督检查,加强职员责任考核，加强依法治司,加强企业文化建设等。 二、工作设想 今年办公室工作总的指导思想是：强化枢纽作用,前移服务阵地,超前发挥承上启下、综合协调、参谋助手、督促检查和服务保障作用,进一步转变工作作风，改进工作方式，加大服务力度,提高服务质量,为整体

5、工作的顺利推进,发挥积极的职能作用。具体就是抓好以下几点： 树立“一个目标”: 牢固树立“运转有序、协调有力、督办有效、服务到位”的工作目标，以更好形象、更佳作风和更高水平做好工作、服务领导、服务大局。 注重“两个提升”:一是提升整体素质。要做德才兼备、多才多艺的“通才”,力争做到业务上比分管领导还精通，数据上比专业人员还具体;二是提升工作标准。大力推行“极限工作法”,把领导决策和重点工作的落实推动到“极限”，把政务服务优化到“极限”，把事务服务层次提升到“极限”。 贯彻实施好iso9000质量管理体系，不再让其仅仅是电脑中的几个文档。 弘扬“三种精神”:一是弘扬甘于奉献的精神。以工作为重，以

6、奉献为乐，宁可自己吃苦受累,也绝不能让工作在自己的手里延误一秒钟、出现一点问题; 二是弘扬大胆负责的精神。要有挑大梁、担重担、独挡一面的勇气,对一些棘手的问题不推脱、不回避,主动管，主动问,不怕揽矛盾,不怕丢面子，不怕得罪人,不怕找麻烦; 三是弘扬永不满足的精神。树立一种永不满足的信念，追求更好、追求最好,力争做每一件事情的时候，都能深入细致、不折不扣、拾遗补缺、尽善尽美。 处好“四个关系”： 一是大局和小局的关系。办公室作为一个综合部门，其性质和其他部门的区别主要体现在服务性上,办公室主要是为领导、机关、和基层服务。首先是为领导和机关服务的。这就要求办公室把“一切服从大局，一切服务大局”作为

7、办公室工作的出发点和落脚点,当部门工作与机关的整体工作、小局工作与大局工作发生矛盾的时候,自觉地做到小局服从大局、局部服从整体。同时尽力做好小局工作，因为小局工作是做好大局的基础和前提。 二是主动和被动的关系。办公室工作的服务性职能决定了其工作的被动性，但要做好办公室工作，又必须发挥人员的主动性，善于在被动中求主动,变被动为主动。对一些常规性、规律性、阶段性等确定性工作，不要消极等待，要主动着手，提前准备。对领导临时交办的任务、应急事件和突发事件等非确定性工作，要有灵活的应变能力，做到忙而不乱。同时要积极适应领导的工作思路，想领导之所想，谋领导之所谋,把问题想在前面，把工作做在前头,主动做好超

8、前服务。 三是政务和事务的关系。政务和事务是办公室工作的两个轮子,政务工作主要有决策参谋、调查研究、政务信息、政务文电处理、政务督促检查、机要档案保密等工作。事务工作一般是指除政务以外的其他各项工作,主要是行政后勤工作,诸如接待应酬、吃住行、安全卫生等。事务工作是搞好政务工作的先决条件,不能把政务看成是大事，把事务看成是小事或可有可无的事。更不能把政务看成是高层次的，把事务看成是低层次的。办公室的工作事无巨细，不能有半点疏忽和懈怠。 转正述职报告 篇2 本人于20年x月x号进厂，从来公司的第一天开始,我就把自己融入到我们的这个团体中，不知不觉已经二个多月了,现将这二个月的工作情况总结如下： 一

9、、刚开始非常注意和周围的老员工学习，而且在工作中会留意，多看，多去思考，多学习,能以较快的速度熟悉着公司的情况，较好的融入到了我们的这个团体中。 二、在工作中，善于思考,发现有的单据在处理上存在问题,便首先同同事进行沟通，与同事分享自己的解决思路,能解决的就解决掉，不能解决的就提交上级，同时提出自己的意见提供参考。 三、热心回答同事询问的问题。我认为大家的能力都提高了,我们的公司才会整体提高。 总之，经过二个月的试用期,我认为我能够积极、主动、熟练的完成自己的工作,在工作中能够发现问题，并积极全面的配合公司的要求来展开工作，与同事能够很好 的配合和协调。在以后的工作中我会一如继往，对人：与人为

10、善,对工作：力求完美，不断的提升自己的专业水平及综合素质，以期为公司的发展尽自己的一份力量。 转正述职报告 篇3 我于202年X月X日开始到公司上班，从来公司的第一天开始，我就把自己融入到我们的这个团队中，不知不觉已经三个多月了，现将这三个月的工作情况总结如下:非常注意的向周围的老同事学习，在工作中处处留意，多看，多思考,多学习，以较快的速度熟悉着公司的情况，较好的.融入到了我们的这个团队中。 1、采购工作的重要性。 2、培养和加强采购员应具备的能力 对物料的辨别能力。通过在配送中心和包装库房的熟悉，使我对主要原材料、辅料和包装物的种类、名称、标识方法全面熟悉,并了解到它们的进出流程和如何在E

11、系统中分辨它们。成本意识。保持对价格的敏感性并培养对物料的估价能力，学习如何降低所采物料的单价和提高进料的准时性。 文书处理能力。常用文书包括订购协议、联络函、报告、通知、传真(特指专门的传真格式)、电邮等。各种文书均有固定的格式,我按照王主管使用过的格式予以运用,并将重要的外发文书交主管、副总和总经理审核。对采购记录的使用和保管均按照公司相关程序文件执行，使其在需要时能够被找到。对其他部门交过来的检验单和图纸等进行分类整理,并编制目录以方便查找。 语言表达能力。除了让别人清楚的了解到我要表达的意思的同时,力争达到艺术性的措词、有礼有节的举止及灵活而有原则的为人处事。 3、协助和参与对供应商的

12、管理；协助开发新供应商 、协助和直接进行物料的采购和跟催。 、积极的与公司内部各部门进行沟通，处理与采购有关的事物。 总之，经过二个月的试用期,我认为我能够积极、主动、熟练的完成自己的工作,在工作中能够发现问题，并积极全面的配合公司的要求来展开工作，与同事能够很好的配合和协调。在以后的工作中我会一如继往，对人:与人为善,对工作:力求完美,不断的提升自己的业务水平及综合素质,以期为公司的发展尽自己的一份力量。 转正述职报告 篇4 通过三个月的融入和磨合,我基本上适应了公司的工作环境和工作氛围。在这个适应过程中，我有如下体会: (一)、必须树立端正的工作态度和勤奋敬业: 热爱自己的本职工作，能够正

13、确,认真的去对待每一项工作任务，按照国家规范和企业规范的要求，在工作中能够采取积极主动，能够积极参加单位组织的各项业务培训，认真遵守公司的规章制度，保证出勤，态度决定一切，在日常工作中，必须踏踏实实、认认真真、扎扎实实地做事,不以事小而马虎,不以事多而敷衍，真正将每件事都当作是一件作品来对待，只有这样，才能有好的工作成果出来。 （二)必须努力学习业务知识,在总结的基础上不断创新： 结构设计工作是一项严肃认真的行为，必须按照规范的程序来进行，稍有不慎就会引起很大的经济损失和法律纠纷。所以必须认真学习相关的法规、政策，清晰了解结构设计工作的设计程序、方法及内容,才能提高效率,确保工作质量。 在这三

14、个月的工作中，对于我一个建筑结构专业的人来说，我深深感到,园林景观行业和建筑行业的设计有很大的区别，从总体的规划设计到单体的设计以及后期细部构造的设计，都是那么的琐碎和细致,甚至小到一块砖的砖缝是怎样拼装的，使我见识到了，这才是真正的园林景观设计，虽然这些东西都很孝都很琐碎，麻雀虽小但五脏俱全,这也让我锻炼和巩固了结构设计的知识，在我的脑海中也时刻浮现出，这也许就是我自定义的构造设计吧!此外，对所做过的工作必须及时进行总结，要善于从工作中总结，在总结的基础上提高创新，只有这样,才能迅速进入角色，不断提升日常工作的胜任能力,提高工作效率与业绩。（三）必须要虚心请教,提高服务意识: 在园林景观公司

15、工作， 与上下左右及社会各界联系非常广泛,知识更新非常快,我始终牢记自己是园林景观设计行业的一员，是领导身边的一兵,言行举止都要注重约束自己对上级和各级领导，做到谦虚谨慎，尊重服从;对同事,做到严于律己，宽以待人；一句话，努力做到对上不轻漫，对下不张狂,对外不卑不亢,注意用自已的一言一行，维护吉相合和各级领导的威信，维护吉相合公司的整体形象。在日常工作中我经常向同事们虚心请教,遇事与同事们多多沟通,对同事提出的问题要热情、准确的解答,对于领导交办的任务不能推诿和拖拉，只有这样，才能保质保量完善工作任务。 转正述职报告篇 领导您好,来咱们公司已经两个月，在紧张的工作与学习中，感觉时间过得很快。转眼到了试用期结束的时侯了。我在这两个月的工作中，从技术层面,到与项目组的融合度契合度,这两方面上讲都有了一定的提高。这与公司的各位领导,同人的支持与帮助分不开。在这里说一声：”谢谢您”! 在两个月工作中,初期熟悉公司技术，钻研项目业务,配合项目组完成阶段性的任务。 从主要职责具体上讲：1负责时代项目的模块编码工作,完成功能应符合设计的功能及性能要求,符合部门相关规范；在两个月的工作中在时代项目组基本完成了公告管理模块,与部分特配单模块,正在进行主界面菜单的完善与更