科室护理的工作计划.docx

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1、 科室护理的工作计划 一年的时间转瞬即逝。回忆过去一年的工作，有许多收获，也有许多缺乏。总结阅历，吸取教训。结合科室实际状况和护理部要求，现制定20xx护理规划： 一是连续加强护理人员的细节治理和层级治理，确爱护理安全。20xx年，我们将严格执行绩效考核制度，采纳责任班组长竞聘制，将质控工作分成人，充分发挥责任班组长和责任护士的作用，加强日常工作中的检查，提高科室各班人员的自我治理力量，标准科室治理。 二、加强业务学习，更新学问，拓展效劳内涵，增加经济收入。制定助产士培训规划，重点培训助产士观看产程、推断难产，并在护理文件中添加产程观看记录，具体记录整个产程的进展，提高助产士观看和处理特别产程

2、的力量。同时组织全体护士对科室常见病、危重病进展专业学习，对危重病人准时组织护理查房；加强新业务、新技术培训，严格执行准入制度，提高全部门理论和操作力量。 三、严格消毒隔离，预防医院感染 1.产房和新生儿室的治理：产房和新生儿室是预防医院感染最重要的。助产课工作人员实行周班制，责任组长负责，护士长负责全面质量掌握工作。严格消毒、隔离和物品交接收理，加强医院感染掌握和监测。通过检查监视，全面提高产房和新生儿室的治理水平，完成护理质量掌握和治理工作。 2 、标准医疗废物处置，严格消毒灭菌。并进展登记。 3.加强病房治理，严格执行消毒隔离制度，每天对母婴和发热病人病房空气进展消毒。出院当天，应对患者

3、进展消毒，防止穿插感染。 四、加强护理安全治理，严格实习带教 实践教学是护理安全治理的重要组成局部。实习生和进修生实行一对一教学模式。放下，加强劳动纪律治理，制定学习规划，定期换岗考试，在实习学生中进展教师满足度调查，选出年度最满足的教师。 五、晨会护理班以注销的方式交接，提高护士对患者“十大学问”的把握和语言沟通力量。 六、连续开展优质护理效劳，不断拓展效劳内涵，增加优质效劳内容，提高效劳质量。连续免费为新生儿供应第一步诞生，做好产后乳房护理和新生儿护理的安康教育，开展中医护理操作技术，尽可能满意患者合理需求，定期征求患者意见，提高效劳质量，为患者家属供应满足的医疗环境。 七、加强医疗设备的

4、治理，急救医疗设备，责任到人，设备放置在每个区域都要指定专人负责治理、维护，定期检查和维护，确保每个设备处于良好的备用状态，实现医疗设备的最大经济性；加强急救医疗设备治理，专人负责，定点安置，定期消毒，定期检查维护，随时处于待命状态。 八、加强安康教育和产后访视。在20xx年，该部门将录制诸如“母乳喂养”和“新 九.开设产妇学问讲座：“准妈咪课堂”定于20xx年1月4日开头，由资深医生和助产士以讲座示范、问答互动、参观学习等多种方式授课。并征求意见和建议，调整教学内容，满意准爸爸和准妈妈对保健学问的需求。 十、标准收费，仔细讨论收费标准，由科室物价员和护士长检查科室收费工程，做好不漏收费工作，

5、坚决拒绝不该收费的收费，管好合理收费。 科室护理的工作规划2 20xx年，在医院和护理部的领导下，在科主任和护士长的直接指导下，ICU科室进一步稳固了甲级建立成果，结合本科临床实践，制定了本科护理规划，以护理质量为重点，确保了护理安全，提高了效劳质量，提高了治理水平。 一、加强职业道德教育，医德医风建立。 1 、树立良好的护士职业形象，要求护士着装得体，使用效劳条款，喜爱本职工作，并有责任心到位。 2.新老护士要团结协作，发扬团队精神。 3 、患者反映好的事迹，赐予准时表扬。 二、加强护理质量治理。 1.完善各班护士的岗位职责和工作程序标准，落实上级护士对下级护士工作的指导、监视和检查。护士长

6、每周组织一次护理查房，针对一般、疑难危重等不同病种。 2 、针对ICU无陪护、探视时间短等特点，抓好根底护理，坚持危重病人床头交班，预防并发症的发生。 3 、加强护理核心制度的学习，结合ICU十大安全目标，做好各管道的标识、护理工作。 4 、定期组织护士业务学习，以临床随机培训考核为主。 5 、利用晨会选择在院的一个病种准时进展相关理论学问和护理常规的学习，有效提高当日护理内涵质量。 6 、开展QC活动解决护理问题。 7 、护理质量持续改良，定期检查护理质量，依据院三级质控及科室一级质控消失的问题准时反应跟踪，提出护理措施，削减不良大事发生。 8 、每月召开科室的患者安全隐患及不良大事分析会，

7、公示不良大事及安全隐患，分析缘由，制定预防措施。对于不良大事、风险评估、会诊、压疮等状况，准时进展跟踪验证，准时修订防范措施，实现持续改良。 三、做好人力资源的培训，使护理人员的力量及水平满意优质护理效劳工作的需要。 1 、制定科室的培训规划，根据规划逐月逐级落实。 2 、做好科室护士的力量培训，做好低年资护士的学习及培训;组织科室的护士参与医院组织的学习。 四、强化护理安全意识，加强全员安全教育。 1 、针对全院及科内消失和存在的安全隐患准时分析争论，提出防范措施。 2 、强化ICU护士的“慎独”精神，强调用药安全。 3 、加强护理文件书写的培训、检查工作，进一步完善特护单的内容，确爱护士准

8、时、客观、真实、完整地完成电子护理记录，确保医疗护理安全。 4 、针对科室存在问题，制定护理质量监控奖罚措施，提高护士各班在岗的责任心。 五、加强连续教育学习，利用各种时机和方式，不断提高护理人员业务技能。 1 、鼓舞科内护士参与各种学历教育。 2 、加强低年资护士根本技能操作培训。 3 、重视专科护理人员培育。 4 、依据科室工作状况，分批选送科内护士去进修ICU专科护理技术。 六、仔细落实军队三级甲等综合医院评审标准 仔细学习三级甲等综合医院评审标准，深刻领悟每句每字的深刻含义，通过医院评审工作,使各项护理工作到达军队三级甲等综合医院工作标准。 七、做好科室的教学及科研工作 1 、仔细做好

9、新进科人员、实习人员的治理，根据入科室的培训、在科间传授技能、出科时的考核的流程进展培训，教、用相结合，注意实习生的临床带教工作，做好入科室的培训及科室的带教，选择有力量的护士担当临床带教工作，得到实习生的好评。 2 、做好20xx年ICU护理科研新技术新工程的开展工作。 八、做好科室的医院感染防护工作。 1 、针对重症医学科的专科特点，做好医院感染的预防及掌握工作，建立科室的医院感染掌握小组，对科室存在的问题每月准时进展分析，争论，制定有效地措施，防止感染的发生及爆发。 2 、做好医生、护士、护工、保洁员、实习生的.培训工作，执行好手卫生措施，防止穿插感染的发生。 九、准时完成临时性、指令性

10、任务 在医院及科室领导的带着下，兴奋精神，不断学习创新、开拓进取，实现科室护理质量持续改良，逐步深化科室内涵建立，使ICU护理工作迈向新台阶。 科室护理的工作规划3 一年的时间转瞬即逝，回忆这一年来的工作，有很多的收获，更有很多的缺乏，总结阅历，吸取教训，结合科室的实际状况及护理部的要求，现制定20xx年护理规划： 一、连续加强细节治理及护理人员的层级治理，保证护理安全。 20xx年将严格执行绩效考核制度，实行责任组长竞争上岗制，把各项质量控工作分工到人，责任到人，充分发挥责任组长及责任护士的作用，在日常工作中加强检查，增加科室各班人员的自我治理力量，标准科室治理。 二、加强业务学习，更新学问

11、，拓展效劳内涵，增加经济收入。 制定助产士培训规划，着重培训助产士对产程的观看及对难产的推断，护理文书中增加临产观看记录，以具体记录整个产程的进展，从而提高助产士对产程特别的观看及处理力量，同时将针对科室常见病及危重病的护理组织全体护士进展业务学习，对危重患者准时组织护理查房;对新业务、新技术加强培训，严格准入制度，以提高全科室的理论及操作力量。 三、严格消毒隔离，预防医院感染 1、产房及新生儿室治理：产房及新生儿室是预防医院感染的重中之重。助产班人员实行每周轮班制，责任组长负责制及护士长总负责的方式做好全面质控工作。严格消毒隔离及物品交接收理，加强院内感染掌握及监测工作。通过检查与督导，全面

12、提高产房、新生儿室的治理，完成各项护理质量掌握与治理工作。 2、标准处置医疗废物，严格消毒灭菌。并做好各项登记。 3、加强病房治理，严格执行消毒隔离制度，对母婴同室和发热患者的病室每日行空气消毒，患者出院当日做好终末消毒处理，防止发生穿插感染。 四、加强护理安全治理，严格实习带教 实习带教是护理安全治理中的重要局部，将对实习生、进修生实行一对一的带教模式，放手不放眼，加强劳动纪律的治理，制定学习规划，定期进展转科考试，并对实习同学进展带教教师的满足度调查，评比年度最满足带教教师。 五、晨会护理交班实行脱稿交班的方式 以提高护士对患者“十知道”的把握及语言力量和沟通力量。 六、连续开展优质护理效

13、劳工作 不断拓展效劳内涵，增加优质效劳内容，提高效劳质量。连续免费为新生宝宝供应诞生第一步的脚印，做好产后乳房护理及新生儿护理的安康教育工作，开展中医护理操作技术，尽可能的满意患者的合理需求，定期征求患者意见，改良效劳质量，为患者家属供应一个满足的医疗环境。 七、加强医疗设备、急救药械的治理，责任到人 将各区域放置的设备分给专人负责治理、保养，定期检查修理，确保每台设备都处于良好的备用状态，实现医疗设备的最大经济化;加强急救药械的治理，专人分管、定点放置、定期消毒、定期检查检查修理，随时处于备用状态。 八、加强安康宣教及产后访视。 在20xx年科室将自录“母乳喂养”、“新生儿护理”等科教片，在

14、病房进展播放，同时日常工作做到入室有宣教，治疗、护理随时有指导，利用一切时机做好宣教工作。由接生助产士负责在产后15-40天打电话进展产后访视，了解产后恢复、母乳喂养状况及催促产妇产后42天来院复诊及规划生育指导。 九、开设孕产妇学问讲座 “准妈咪课堂”规划于20xx年1月4日开课，由科室资深的医生、助产士进展授课，授课方式实行讲授演示、问答互动、参观学习等多种方式。并广泛征求意见和建议，以调整授课内容，满意准爸爸、准妈妈对保健学问的需求。 十、标准收费，仔细学习收费标准 由科室物价员及护士长作好科室收费工程的检查，做好该收取的不漏收，不该收取的坚决不收，做好合理收费的治理。 科室护理的工作规划4 教科室是学校治理教育科研工作和提高教师教育理论水平的职能部门，本学期依据区教科室20xx年工作规划及我校实际特制定本学期我校教科室工作规划，科室工作规划。 一， 总体想法 连续以“高效课堂，有效教学”课题讨论为中心，以新课程师资培训为重点，以此提高我校教师的科研力量，把握和运用现代教育技术的力量以及适应课程改革的力量，形成一支适合我校进展需要的，政治素养过硬的，业务学问扎实的，科研教学力量强的，具有现代教育理念和创新精神的师资队伍。 二， 治理目标 （一）营造科研气氛，提高科研实效。