办公工程管理岗位职责任职要求

《办公工程管理岗位职责任职要求》由会员分享，可在线阅读，更多相关《办公工程管理岗位职责任职要求（4页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。

1、办公工程管理岗位职责任职要求办公工程管理岗位职责岗位职责:工程文档管理、办公室管理、资料补充和汇总。任职要求:熟练运用EXCEL/WORD/CAD。 士,32岁以上,需要工作稳定,上海户籍优先,需要有工作经验。办公工程管理岗位篇2：办公管理主管岗位职责任职要求办公管理主管岗位职责职责描述:1、空间运营:(1)负责项目运营期招商;(2)负责空间内运营成本的管控(3)负责租户回访、进行租户满意度调查(4)负责空间租控台账的建立与租户租金及各项费用的收取及催缴2、空间品质管理:(1)负责空间内品质提升与维修改造;(2)负责空间内硬件设施的管理及维护;(3)负责收集空间运营过程中发现的问题并提出改造意

2、见;3、 社群建设与管理(1)负责制定社群运营计划及相关制度,组织社群活动,推动空间社群良性发展(2)与外部渠道合作,通过社群活动为空间持续导入目标用户,提高用户留存率和用户粘性(3)负责社群用户的互动,协调资源帮助解决用户难题,挖掘用户需求改进运营策略(4)负责与用户互动、咨询,建立良好的用户沟通及群管理规则,挖掘潜力及核心用户,促成用户转化,培养重度社群粉丝。任职要求:1、本科及以上学历,经营及管理相关专业,有海外背景者优先; 2、具有1年以上联合办公行业的社区经理、运营经理、区域运营等相关工作经验,有雷格斯、优客工场、梦想加、氪空间等联合办公经验者佳;3、具有2年及以上连锁店运营管理经验

3、者优先; 4、形象气质佳,亲和力强,性格开朗,具有较强的创造力,有较高的审美能力; 5、沟通表达能力强,善于影响他人(其中一位运营岗具备工程基础)。办公管理主管岗位篇3：办公行政经理岗位职责任职要求办公行政经理岗位职责职责描述:1、负责项目的行政工作,做好各类会议和重要活动的组织工作;2、协助总经理处理日常事务以及与各职能部门的联络、协调,做好上情下达工作;3、负责报表的编制,编写对内对外各类文件资料以及总经理需要的其他公文;4、完成上级领导交办的相关工作和任务。任职要求:1、本科以上学历,有相关经验者优先考虑;2、具备良好的英文听、说、读、写能力,熟练使用office办公软件及办公自动化设备;3、有SAP系统操作经验为佳,数据分析能力强;4、具有良好的沟通协调和书面表达能力;责任心强,工作认真细心,工作态度严谨。办公行政经理岗位篇4：办公行政客服岗位职责任职要求办公行政客服岗位职责岗位职责:1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。办公行政客服岗位【办公工程管理岗位职责任职要求】1