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1、个人的述职报告模板汇编八篇 随着社会不断地进步，报告不再是罕见的东西，我们在写报告的时候要避开篇幅过长。为了让您不再为写报告头疼，下面是我帮大家整理的个人的述职报告8篇，希望能够帮助到大家。 个人的述职报告 篇1回顾过去的20xx年度，我在公司领导及列位同事的支持与帮忙下，严格要求自己，根据公司的要求，较好地完成为了自己的本职工作。通过一年来的学习与工作，工作标准样式上有了新的冲破，工作方式有了较大的变更，现将一年来的工作状况总结如下：一、完善组织机构，明确职责，建章立制，规范管理1、依据公司关于项目基本建设的要求，健全物资供应和仓库机构，充溢了得力人员，编制了供应部岗位责任制进行了明确详细的
2、工作分工，明确了各岗位的责任范围，为协作各部门工作、供应工作山雨欲来做好了人员和机构的打算。2、对物资管理相关制度结合公司各部门要求需求和实际进行修改和整合，使物资管理制度能够适应达到简明、清楚的要求，从制度上明确。二、加强人员培训，开展业务学习，打造适应公司须要的供应 队伍。 在做好各自工作的同时，主动组织供应部成员利用每天一到二个小时的时间进行业务学习，不定时进行集体学习，驾驭物资供应相关业务学问，熟识供应部的管理工作及各个施工流程。三、工作中的阅历和教训一年供应部工作有收获、有失败，有阅历、有教训。1、物资供应各项工作开展顺当，克服种种的困难，一套班子分成两拨人马，协调一样、通力合作，创
3、建性的工作，既完成了设备集中订货的繁重任务，又保证了施工现场物资的足够供应。2、充分体现整理作战理念，在协作其它部门过程中，供应部、平安技术部不分你我共同协作，完成了一个又一个新任务；现场物资供应，供应部仅仅依靠本部门的力气是远远不够的，在工程部、平安技术部、综合部的大力支持下，圆满完成了现场的物资供应和管理工作。3、完成工作的同时也存在一些失误，对安排的限制和执行没有严格把关，造成一些工作上的被动，在今后的供应工作中必需谨记教训，严格限制安排和选购程序。在以后的工作中，要多与上级领导沟通，面对于繁杂噜苏的大量事务性工作要主动的应对，自我强化工作意识，留意增速工作节拍，提高工作效率，冷静办理各
4、项事务，力求周全、精确、适度，制止疏忽遗漏和失闪，至今基本做到了事事有下落。主动相应公司号召，深切开展供应调研工作。个人的述职报告 篇2各位领导、同志们：我叫xx，自调任林场任副场长至今。在中我负责管理门楼接待、林地以及营林工作，回顾一年的工作，有许多感概。是自己管理阅历与实力方面得到提升的一年。这一年的工作中，我感受到局党委及林场领导的帮助、同事们的支持下自已所取得进步的喜悦，感受到在工作中与各位同事共同努力取得成效的自信，感受到在工作中因面对众多事务不能四平八稳而留下的缺憾，感受到因实力有限面对新工作如何更好的创新思路而留下的思索。回顾一年的工作，有成果，也有不足。下面我主要从以下三个方面
5、进行述职，请各位领导、各位同志赐予指正。一、所做的工作（一）门楼接待工作接手门楼接待工作我是新小娘上桥子，头一回。但新手不意味着工作麻烦。通过考察岳阳大云山、浏阳大围山森林公园门楼接待工作，我从完善制度入手，全面健全了门卫制度、保卫制度、应急制度、门票制度、轮岗制度、接待制度等六项制度，通过以制度来管理门卫，通过制度来完善门楼接待工作。因此，即使在幕南马路改造期间，门楼接待处还是以过硬的素养与优质的服务为公园创收7万余元，比同比增收支平衡10。（二）林地工作随着初最高人民法院关于林地方面的最高司法说明的出台，林地管理工作也渐渐摆上了公园开发建设的重要位置。去年，依据县局林地股的支配，结合我园实
6、际，我做好了清理与整顿林地工作。主要是对全场林地占有状况进行全面摸底清查，对司法说明出台前没有办理林地征占用手续的有关开发单位限期要求补办相关手续，否则对开发建设的项目予以冻结。对司法说明出台后违反林地管理规定私自征占用林地的单位与个人进行整顿与惩罚。（三）营林工作对于林业而言，营林是基础；对于森林公园而言，营林更是基础上的基础。我是林校毕业的，过去在连云林场从事了近8年的营林生产工作，去年，在营林工作方面，我将工程项目放到营林工作的首要位置，根据国家标准对项目进行抚育、补植、管护，保证了工程项目的质量达优，面积实在、成活及保存率达标。一是完善了生态公益林的信息卡片，并新增公益林3000亩。二
7、是规划退耕还林200余亩，已进入国家笼子。三是高标准完成中幼林抚育4000余亩，楠竹改造余亩。四是修理防火线50公里，新建防火线1公里。二、不足之处（一）综合协调实力方面欠缺，在工作的组织指挥上，缺乏坚决性，存在手软现象。（二）因对职工激励方法少，在工作中表现执行力不到位。（三）在工作中有时简单脾气急躁。有时遇到问题，不够冷静。（四）考虑问题不够周全，处理问题不够细致。学习不够，学问面不广。三、工作准备（一）提升个人工作管理实力，为适应公园快速发展做出自已的贡献。（二）加强综合学习，提高个人修养，使班子更加团结。（三）以党风廉政建设为重点，加强廉政建设，做到勤政廉政。（四）做好份内工作，争取年
8、度营林生产、林地工作以及门楼接待工作再创新绩。以上是我的工作述职，我也特殊想借助这样一个机会，感谢领导给我一个施展自已才能的平台，感谢同事在工作中对我的支持与帮助。特此报告，请审查！个人的述职报告 篇3各位领导、党员、村民代表：本人XXX，现任XXX村委委员，主要负责治保调解、征兵、民兵工作。在镇党委、政府和村两委的正确领导下，我坚持以科学发展观为统领，确保我村社会治安等工作的有序开展，为经济和社会事业发展作出了一份贡献。现将任期内所做工作汇报一下：一、加强学习，树立廉洁奉公意识抓好理论学习，树立正确的人生观价值观，保持较强的道德水准。能听从领导、听从大局，团结协作，协作支持同事开展各项业务工
9、作，推动工作的开展。注意学习农村工作所需的各项业务学问，不断拓宽自己的学问面，使自己能较好地适应新时期农村工作的须要。工作上能廉洁奉公，严格要求自己。遇到重大事项能主动公开与有关部门及人员通气、主动请示汇报，严格执行法律法规，依法办事，确保公允、公正处理工作事务。二、尽职尽责，较好完成目标任务我作为治保主任，我深知自己肩上重担的重量，我要求自己尽职尽责参加到详细实际工作中。 对前来向我反映状况的群众，我仔细接待，细致听取状况反映。对他们反映的问题，凡通过努力能够解决的，我都仔细予以办理，对少数受条件限制或政策不允许的确解决不了的，仔细做好说明劝服工作。对社会上的不稳定因素，刚好与领导报告，把问
10、题解决在萌芽状态，防止引发件，用自己的行动为吉山村的稳定出力。截止目前我村社会治安状况良好，无重大恶性刑事案件和治安案件，全体村民安家立业。对上级单位要求我村做的工作，我都主动主动付诸实施，对他们开展的各项综治活动全力支持，对他们提出要协调的问题，我都参与，力所能及地帮助他们解决一些问题。能根据镇党委、政府和村两委的要求主动参加普法宣扬，提高法制学问，有效地维护了社会稳定。在干好本职工作的同时，主动协作村书记、主任搞好村庄建设，主动参加管理各项村级事务。协同其他班子成员做好各项工作，如村庄道路建设、自来水管网整改、电力网线整改、道路亮化建设等。三、清正廉洁，树立自身良好形象在实际工作中坚持不以
11、权谋私，不，不搞钱权交易，不徇私舞弊，不投机钻营，不开后门。要做到这样，我主要做到了三条：一是不断进行反腐倡廉学习，仔细反思，警钟长鸣，努力克服享乐主义、拜金主义和极端个人主义。二是事关全局的大事，都要刚好向村两委汇报，经班子探讨确定，从不不独断专行。三是严格要求自己。作为村委会委员，特殊是我主抓治保工作，是与基层打交道最为干脆的工作，与群众接触的机会多。因此，自己工作的形象如何，干脆关系到村干部在群众中的形象，我坚持做到以自己光明正大的言行影响和促进村的建设。三年来，我虽然为村做了不少的工作，取得了肯定的成果，但是难免存在肯定的缺陷，我将虚心接受各位党员群众对我的评议。感谢大家。XXX XX
12、X20xx年 月 日个人的述职报告 篇4捧着累累的硕果，迎着冬日的阳光，怀着满腔的热忱，我们又迎来了两个月度工作总结会会的召开。对于我个人来说，是丰收的一年，特殊是这半年里收获了太多太多，须要感谢的人太多太多。在这里，我谨向关切支持我们电话销售部的领导和广阔员工表示诚心的感谢！并对电话销售这方面工作做一个述职：一、两个月度来工作完成状况半年来，我们对电话销售团队进行了整合，渠道部销售人员现有人，网站部销售人员现有人，客服部销售人员现有人；完成了呼叫系统上线，对呼入呼出业务进行了具体分工；制订了销售规则，与产品部门合作进行了职称英语、四六级等多次电话销售促销活动，完成总业绩，其中，重点产品电话销
13、售工作（此处须要产品销售数据）。我们详细做好了以下几项工作：（一）强化培训。强化产品学问与话述集中培训。为保证培训工作按质、按量完成，依据所开设专业，结合培训人员需求，选择培训教材、教学光碟。培训前发到培训人员手中，做到人一套，便利教学、便利复习、自学，提高了教学质量，巩固了教学成果。老师做到分工明确，责任到人。每次培训，由专业授课老师，根据日程表进行教学。要求理论讲解通俗易懂，实作详细、有针对性，一看就会。如，11月27日，老师为我们进行了职称英语培训，取得了很好的效果（我用27号前后的两组数字进行比较）。（二）更新系统。聘请专业技术人员，主动进行呼叫系统的更新，以新的呼叫系统为基础，整合呼
14、入，来电量较更新前明显上升。（三）细化分工。对呼入呼出进行了细化，并明确分工。在呼出方面，加大呼出密度，以便更多的人了解到学校，了解到学校的产品，为学校争取到更多的客户资源。加强了呼入与产品的协作，进行了多次促销活动，取得了较好效果；呼出方面，进行未付款订单的跟进，在学员跟进方面，刚好了解学员处于哪个进度刚好进行跟进。每个新开发的学员，都制表统计，在开发学员的得失之处做分析。通过召开每月一次例会来分析近来学员的状况，对于未成交的学员做出总结，以便更好地跟进，对于成交的学员我们刚好共享阅历，以供大家学习。同时，执行了同等学历的老学员二次销售，刚好和老学员沟通。在启用新品时，首先通知老学员，得到他
15、们的承认后方可启用，若他们不接受，我们作相应的改进满意他们的需求。对于老学员的回访，我们是不定期的。在节假日里我们送出问候和祝愿，在重要的日子里送些小礼品以增进感情。在平常，我们也和老学员保持联络，关切他们的状况，增进感情。假如便利的话，可以登门探望老学员，以便促进我们和老学员之间的关系。经过我们的努力，半年来，老学员成单量达到个。（四）完善制度。为更好地促进工作，我们探讨制订并严格执行电话销售执行规则，对工作执行流程、业绩认定、数据平安等方面进行了严格规定，违规操作状况明显下降。各位领导、同志们，以上这些成果的取得，是校领导关切、支持的结果，是我们销售部员工共同努力的结果。这些成果，为进一步加快我校教化发展夯实了根基，为新起点创建新气象奠定了坚实的基础。二、存在的问题和不足虽然半年来我们的工作取得了肯定成果，但是离领导的要求还存在许多差距和不足，主要有以下几方面的问题：一是呼入方面：询问应对实力不足，部分课程仍旧缺乏深度询问实力，须要与产品加强协作，加大培训力度。二是呼出方面：目前主要日常业务是网站未支付订单回访，业务性质较为浅表化。在真正意义上的电话销售，即老用户二次开发与新用户电话生疏探望
