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1、撰写人：_日 期:_实用优秀员工演讲稿模板汇总六篇 优秀员工演讲稿篇1 尊敬的各位领导、各位来宾,亲爱的同事们： 大家好！ 我是_(部门)的_(姓名),很荣幸今天能够站在这里发言。首先我想借此机会,向曾经在工作中给予我指导和支持的领导们、同事们，致以最衷心的感谢!那么其次我想就我对“争做一名优秀员工”的认识在此和大家分享一下。在市场竞争越来越激烈的今天,人们越来越认识到,优秀员工是企业生存发展的重要基础。可以说,公司稳健发展离不开优秀员工,公司做大作强,离不开优秀员工,公司克服危机重现辉煌,也离不开优秀的员工。优秀员工是企业提高核心竞争力,实现永续发展的基石。做一名优秀的员工,实现自身最大的价
2、值，为企业的发展和壮大贡献自己最大的力量，是一种高尚的荣誉，是一份可以让人兴奋和自豪的事业,也是我们每一位员工的必然追求,然而,什么是优秀员工?优秀员工的标准是什么?优秀员工须具备怎样的品格和素质?如何争做一名优秀员工、打造高效卓越的团队? 在我的心目中,一名优秀的员工应该具备以下几点特征。 首先，一名优秀的员工,他必然是一个优秀的人。很难想像一个人只在工作中优秀，而在生活中、为人处事中却是一个平庸的,甚至是懒散堕落的人。只有那些在生活中严于律己、积极上进、果敢行动 的人,才可能在工作中表现出色，成为一名优秀的员工。 其次,一名优秀的员工，必然是一位拥有良好的心态的员工。这种良好的心态使他快乐
3、地面对工作，而不是把工作当着一份糊口的苦差;这种心态使他在工作中发现乐趣，并用这种乐趣去激励自己以更好的心态去更加努力地工作；这种心态使他在工作中遇到困难时,不慌张不气馁,而是认真分析问题所在,并努力找到解决方法。 第三,一名优秀的员工,必然是一位敬业的员工。一名员工如果不敬业，如果遇事均斤斤计较,不肯付出,不愿意把自己的工作作为一项事业来追求,我想是不可能优秀的。只有那些爱岗敬业,不计个人得失,而以出色地完成工作,做出漂亮业绩为追求的员工才可能成为一名优秀的员工。 第四,一名优秀的员工,应该是一名自信的、敢闯敢干、勇于创 新的员工。正如给加西亚的信那样,接受任务后,不需要更多的帮助和协助,而
4、是对上级的嘱托立即采取行动,全心全意、百折不挠、创新思路、想尽办法来完成任务。 第五，一名优秀的员工，必然是一名会充分利用时间，善于自我管理,注重工作方法的员工。一名员工虽然工作很努力,但如果工作没有条理,不讲究方法,不能快速高效地完成任务,也是不可能优秀的。 其实，做为一个优秀的员工就是要不断地征服自己,不间断地加强学习,敢于开拓创新,勇争一流! 我相信,只要我们每位员工都能严格要求自己做到以上的几点。 在争做一名优秀员工的道路上,我们就一定会收获很多，同时,如果我们人人都能成为一个爱岗敬业的人,把工作当成一种享受，把工作当成一种使命,那我们的工作一定会蒸蒸日上，兴旺发达!做一个敬业爱岗的员
5、工吧,在平凡的岗位上尽情展现你的才能和智慧，因为公司的发展就是我们的明天！ 虽然我自参加工作以来，在各位领导的关心和爱护下，取得了一点点进步,但我自认为，据优秀员工还有一定的差距,我要更加努力的做好本职工作，珍惜每一次机会，争取更大的进步，成为一名合格的优秀员工,不辜负领导和同志的关心和信任。 最后衷心地祝愿各位领导和评委,工作顺利，身体健康，家庭幸福。 优秀员工演讲稿篇 尊敬的董事长、尊敬的各位领导、尊敬的各位项目经理、各位同仁: 大家晚上好！非常荣幸代表先进工作者在此发言。新年伊始,万象更新。在这辞旧迎新的喜庆时刻,我们喜气洋洋,欢聚一堂，在此,我谨代表启光集团珠海富茂三厂全体员工并以我个
6、人的名义，向董事长、各位领导、各位项目经理及全体启光同仁致以诚挚的问候、新年的祝福、美好的祝愿!回想我在启光成长的经历,不由得使我感慨万千,我于年月步入启光集团，初来乍到,周边的人和事也很陌生,新的环境,实践经验不足，一时我有点适应不了，有过犹豫和茫然,董事长看到我这一点,及时找我谈话开导我:你刚刚接触钢结构这一块，是人生的一个重大转折点，要想尽快融入社会，不能让环境去适应你，而是让自己去适应环境。董事长就这样不厌其烦地教我方式方法,教我大胆尝试新的事物,对自己要充满自信,相信我,在生活上关心我，经过一段时间磨合,我渐渐融入到了启光这个温暖的大家庭,在技术上勤学苦练，工作上认真负责,下达的生产
7、任务在确保质量的同时,做到完成好每一天的产量,由于集团各位领导对我工作的信任，于2X年4月份调我到珠海富茂三厂主持全面工作，在此期间,我更加意识到自己的责任重大,为了把珠海富茂各项管理工作推上一个新的台阶，我首先加强了公司各项制度的执行力度,实行精兵简政，调整部门结构，优化人员素质,实行主管负责制,逐步提升生产产量，严格控制成本,推行部门绩效考核,并且坚持“质量第一、安全保障、服务为先”的管理理念,“抓服务、抓落实、抓管理”同时我们将想客户之所想,及客户之所及,一切为了客户,一切为好客户。 各位同仁:谁是最可爱的人？是那些吃苦耐劳、认真负责、默默无闻的员工,在集团，还有许许多多先进的典型,在三
8、厂,我也经常会看到一些员工废寝忘食,夜以继日的忙碌在生产第一线，当时我看了很感动,先不说他们的工作方法多么可圈可点，单说这种责任感，就值得我们敬畏和学习，我想他们这就是先进,他们在激发他人、鞭策他人,让所有的员工树立起价值观，呈现出一派先进的企业文化氛围。更使我想起启光集团的企业价值观“做人用于情,做事用于心”，把工作当成自己的事业来做,在平凡的岗位上发挥主观能动性，描绘自己的职业生涯,我想企业有这样的员工就是值得我们去好好学习。 各位集团领导：今天我被评为22X年度先进个人，但不会沉醉在今天的荣誉与掌声中，我也还存在很多不足,成绩只能说明过去，昨天,我努力了,明天,我将更加努力。在此,我代表
9、三厂郑重承诺，我们将把过去的成绩作为新的工作起点,以更高的标准严格要求自己，虚心学习他人的长处，在工作中不断提高和完善自我,认真履行岗位职责，认真工作,爱岗敬业,始终保持着旺盛的精神风貌和饱满的工作热情，全心全意的投入到工作中，以此来回报集团领导和同事们的鼓励和期盼。谢谢大家！。 最后:祝愿集团的发展更上一层楼! 祝董事长、各位领导，各位项目经理、各位同仁在新的一年里: 事业蓬勃、身体健康，生活美满、幸福安康! 优秀员工演讲稿 篇3各位尊敬的领导、关联单位的同事们： 下午好!很荣幸,今天能有此机会在这发言,首先感谢集团领导对我们的关怀,对我们工作的肯定;感谢各关联单位对我们工作的支持,再次表示
10、最诚挚的感谢! 2xx年,是酒店开拓创新,收获硕果的一年。全体员工在集团领导的英明决策下,在酒店领导带领下,上下一心,发挥无私的奉献精神,提倡共同协作的团队精神,提前并超额完成了集团公司下达的利润指标，全年营业收入4518万元，利润1017万元，骄人的业绩得到集团领导的肯定。 在过去的24年,酒店面对日趋垄断竞争的酒店业市场，充分利用自身的一切优势，通过媒介渠道实现酒店与公众之间的信息沟通，扩大酒店知名度。在酒店管理方面，营造相互信任的组织氛围，建立有效的沟通机制，进行人性化管理,创造高效团队;加强酒店市场信息和竞争对手信息的调研,提高市场占有率；重视消费客户对酒店的建议和意见,不断提高客户忠
11、诚度；在招聘中甄选优秀人才,使酒店人力资源达到最优配置,加强岗位培训,强调细节服务，提高酒店服务品质,给客人宾至如归的感觉；落实员工社会保障等方面的福利，使员工有归属感。加强权限控制,严格资金管理,提高资金使用效率，降低资金成本。在预算中贯彻细节量化的原则，使管理具体到各物品单位,并采取全员参与财务管理的方针，节约了经营成本,提高经济效益。这些正是酒店领导层采取的战略性管理与经营性管理相结合的管理模式，使经营业绩节节攀升,2x4年创造了17万元的利润，给投资者以丰厚的回报。荣耀须冷静,居安必思危。未来，我们将面临更大的挑战。随着周边新建星级酒店的开业，将会分流我们酒店的客源,降低酒店的市场份额
12、，竞争将越来越激烈,每一位酒店员工心中都有危机感,这危机感迫使我们要不断开拓创新，提高服务品质,提高客户满意度；酒店将继续倡导以人为本，注重实效的企业文化,提高酒店的核心竞争力。在酒店业这片蓝天下,我们将用青春的热情、敏锐的智慧,描绘最美的图画。我们有信心,在酒店领导的带领下,努力拼搏,积极进取，完成集团领导下达的新的利润指标，携手开创酒店加更辉煌的明天。 最后祝大家春节愉快,事业进步,身体健康,万事如意！谢谢！ 优秀员工演讲稿 篇4 大师好！正在那辞旧迎新的日子里，我们迎去了每一年一次的年会,我表情出格冲动,并且很是侥幸的正在那里讲话。我正在x公司任职管帐任务一年不足,那是我第两次加入公司的
13、年会，正在职时候公司的列位带领战同事们给了我良多引导战帮忙，正在此,我深表感激，感谢大师！ 正在职时候我初末本着“做一位优异的财政职员”的疑念,并以仆人翁的心态主动、热忱、松散、渺小地完成各项任务,严酷请求本身,正在本职岗亭上阐扬了应有的感化。 大师皆晓得,财政部分做为公司的一个首要本能机能监视部分，“当好家，理好财，更好地办事企业”是财政部分应尽的职责。202X年财政部分顺遂地完成了公司带领托付的各项任务，上面便将那一年的任务环境背大师做一个简略的报告请示: 起首，我们专心任务。正在平常任务顶用心尽力地做好每件事,争夺把成绩念殷勤，尽可能使本身能做到事半功倍的结果。正在财政任务中我初末以提升
14、任务服从战任务量量为方针，力图做到总公司战分公司财政轨制同一,主动自动地领会各分公司财政任务中呈现的成绩,实时上报,实时办理。使得各分公司职员依照公司的轨制战尺度完成每项任务,谙练操纵任务流程，对峙按财政轨制处事,连结脑筋苏醒，实时操纵各公司签定条约战支付工程金钱等环境。正在任务中收现成绩，办理成绩,采取大师提出的公道化倡议。 其次,我们立场规矩。财政部分是为大师办事的部分,对峙按本则处事,增强小我义务心培育,实行管帐本能机能,怯于背责,主动自动，谦虚背列位同事进修,共同公司列位带领完成每项任务,严酷恪守公司的各项规章轨制，不克不及草率,不克不及怕费事，也不克不及怕获咎人，当真考核每笔营业,本
15、着对事不合错误人的立场任务。 正在任务战进修中，我对峙与人之少,补已之短。由于我深知财政任务初末贯串于企业出产运营的每一个角落,必要不竭的进修,不竭的更新专业常识,连系本企业现实环境，背带领提出公道化倡议，争夺找到更好的方式为企业办事。 优秀员工演讲稿 篇5尊敬的各位领导、各位同事: 大家新年好! 首先感谢全体同事及各位领导一年来对行政部工作的理解、配合和支持,感谢你们对我工作的认可和支持,行政部是给各位同事提供服务,处理公司行政事务的部门，由于工作的性质和内容就是服务,处理的都是点滴小事、日常琐碎杂事,因此整体的工作难以概述和量化，所以我能获得优秀员工这个奖项,确实离不开各位同事的支持，这不仅仅是我个人的荣誉，也是行政部的荣誉。 我认为一名优秀员工应该起到表率作用,应该以高度的主人翁精神,默默地奉献着光和热；应该抱着务实认真的工作态度,埋头苦干,敬业爱岗，勤勤恳恳地做好本职工作。做工作要勤奋和有责任心，因为勤奋,能够提高生产效率，如前人所说的多一份耕耘，多一份收获;而有了责任心,在工作中就会认真细致，避免出现差错。 在以后的工作当中,我将不辜负领导的期望,更加尽心尽职，努力工作,并不断学习提升自己的工作技能，用实际行动为公司的发展尽自己的绵薄之力。 自进公司工作至今,我并没有为公司做出了不起的大贡献，也没取得特别值得炫耀可喜的业绩,我只是尽量做好属于自己岗位上的工作，尽
