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1、幼儿教师培训计划方案一、培训对象舞钢市在职在岗的幼儿园骨干教师。_年未满_周岁的幼儿教师。二、培训目标新的教育理念为指导，突出幼儿骨干教师的专业特点，通过培训，提高幼儿骨干教师的思想水平的教学技能，以适应新形势的需要。三、培训课程设置与学时、培训形式（一）幼儿骨干教师培训的课程为：师德教师礼仪幼儿园教学模式介绍幼儿教学教育理论与实践幼儿语言发展与教育幼儿游戏理论与指导幼儿舞蹈创编（二）培训学时培训总学时为220学时。（三）学习形式集中培训，安排在暑假进行。四、教学要求1、培训学员按要求接受培训，不无故缺课，不早退，不迟到，认真完成作业。2、授课教师认真备课，做到理论联系实际，并使用现代化的教学
2、手段，提高教学实效。五、考核、结业1、考核。平时成绩、结业考核成绩、出勤结合评定。总成绩为_分，_分以上为合格。各门功课成绩均合格，发放培训合格证，否则，重新参加培训。幼儿教师培训计划方案（二）一、培训对象舞钢市在职在岗的幼儿园骨干教师。_年未满_周岁的幼儿教师。二、培训目标新的教育理念为指导，突出幼儿骨干教师的专业特点，通过培训，提高幼儿骨干教师的思想水平的教学技能，以适应新形势的需要。三、培训课程设置与学时、培训形式（一）幼儿骨干教师培训的课程为：师德教师礼仪幼儿园教学模式介绍幼儿教学教育理论与实践幼儿语言发展与教育幼儿游戏理论与指导幼儿舞蹈创编（二）培训学时培训总学时为220学时。（三）学习形式集中培训，安排在暑假进行。四、教学要求1、培训学员按要求接受培训，不无故缺课，不早退，不迟到，认真完成作业。2、授课教师认真备课，做到理论联系实际，并使用现代化的教学手段，提高教学实效。五、考核、结业1、考核。平时成绩、结业考核成绩、出勤结合评定。总成绩为_分，_分以上为合格。各门功课成绩均合格，发放培训合格证，否则，重新参加培训。第2页共2页
