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1、2023工作实习报告模板锦集6篇工作实习报告模板锦集6篇随着个人的素质不断提高，报告的用途越来越大，报告中提到的所有信息应该是准确无误的。我敢肯定，大局部人都对写报告很是头疼的，下面是办公室王秘书为大家整理的工作实习报告6篇，欢送阅读，希望大家能够喜欢。工作实习报告 篇1转眼第一月的实习就结束了，偶打算写一份工作报告，总结一下自己在这一月里遇到的难题，解决的方法以及个人的得失，话说这也是“不幸的开端，正好撞在了vincent热心的枪口上，于是就有了我这个csdn的blog。以下便是当时写的一个所谓的个人总结。1. 工作和学习难点：首先，遇到的难题很多，包括之前学习的sql语句，有很多看了之后不
2、理解，甚至有些时候没有目的，分不清主次；其次意识到自己数据库知识也严重匮乏；再者接下来可能会遇到的问题就是之前没有学过关于测试的任何课程，所以肯定也会有很多问题。2. 已遇问题解决方案：百度、google上找相关的例子，从levi和phile，还有vincent，得到帮助。3. 个人得失：失我不敢说，最多就是失去了一些睡懒觉的时间。收获倒是很多。首先工作上，了解了一些之前没听说的更别说用过的软件，熟悉了公司所用数据库，开发环境等等，对自己的工作也越来越有激情，对自己未来的开展也有了清晰的思路。其次在人与人之间的沟通上，谢谢vincent珍贵的建议，让我学会了怎么忖度自己的话语，也让我在以后的工
3、作中能更好的和同事建立和谐的关系。同时更是帮助我更好的理解学习的方法，毕竟工作也是学习的延伸嘛。工作实习报告 篇2实习地点：汕头市肯德基平东餐厅万客隆从学校出来一转眼已经两个月了。从最初的不舍，到出来以后的迷茫，到后来出来找工作的心切与面试时候的紧张，然后到现在稳定下来开始体验与品味自己的工作。因为我是还要读高职的，周末要读书所以工作比拟难找，到最后找到了肯德基。去到了肯德基我学校的是肯德基的历史还有企业文化。肯德基的历史：肯德基kentucky fried chicken肯塔基州炸鸡，通常简称为kfc。是来自美国的连锁快餐厅，由哈兰山德士上校于1952年创立。主要出售炸鸡、汉堡、薯条、汽水等
4、西式快餐食品。肯德基属于百胜餐饮集团。百胜集团是世界上的餐饮集团，在全球100多个国家和地区拥有超过3.3万家连锁店和84万名员工。旗下拥有肯德基、必胜客、塔可钟已于XX年10月在国内结束营业、东方既白中式餐饮等世界知名餐饮品牌，分别在烹鸡、比萨、墨西哥风味食品及海鲜餐饮领域名列全球第一。 肯德基与百事可乐结成了战略联盟，餐厅固定销售百事可乐公司提供的碳酸饮料但在局部国家例外，如日本、韩国肯德基就销售可口可乐。 肯德基崇尚团队精神及每一位员工的热忱参与，并致力于为员工提供完善的培训、福利保障和开展计划，使每位员工的潜力得到最充分的发挥，正是由于这个原因，越来越多优秀的年轻伙伴慕名来到肯德基。作
5、为世界上和最成功的连锁快餐企业之一，肯德基成功的秘诀之一是：永远向充满朝气、勇于挑战自己的年轻人敞开大门，并注重对员工的培训，鼓励员工和肯德基共同成长。 肯德基的成功，源自于全球将近九十万员工的齐心努力。在世界各地，肯德基永远将顾客的需求摆在第一位，使顾客在享受各种高品质餐饮的同时，也能感受到最亲切的一流效劳和用餐环境。然后还有肯德基的企业文化中比拟重要的一点就是yes效劳y-yes attitude 态度，e-eye contact 目光接触，s-greeting with smile 微笑。然后开始在肯德基上班，肯德基开始培训我们，并且给我们分配了专门的训练员叫培训我们。在培训中我认识到了
6、肯德基对于食品安全极其注意，管理组的时时刻刻把不要交叉污染挂在嘴边，每天进出厨房等会接触到餐点的地方都要时时刻刻的洗手消毒，保证食品的卫生安全。以前没在肯德基的时候以为所有的餐厅之类应该都不会很干净，但是进到肯德基上班之后知道了肯德基对食品卫士和食品的口感都极其的关注，所有的食品都有它完善的制作流程和它的赏味期，所有的食品只要过了它的赏味期都会直接废弃，仅仅是因为口感不如刚刚出炉时候，所以就要废弃，每天晚上下班的时候都会丢弃极其大量的食品。我在肯德基总共学习了两个工作站。一个是厨房，还有一个就是骑手，厨房就是负责烤制食品和炸食品的，分别有烤区和炸区，烤区是制作奥尔良烤翅、奥尔良烤肉、葡式蛋挞、
7、黄桃蛋挞、莲子蛋挞还有一些是早餐的，以为我没做过就不做介绍了。然后还有炸区，炸区是制作吮指原味鸡、辣翅、et腿肉劲脆鸡腿堡的肉、腿肉香辣鸡腿堡的肉、腿肉条两种鸡肉卷里面的肉条，也就是鸡柳、虾至珍全虾堡、鸡米花等等。还有就是裹区，就是负责给各种鸡肉上粉的。还有学的另一个就是肯德基的骑手工作站，也就是送外卖的，负责培训我们的训练员居然是我们学校08届的师兄，他最开始是叫我们认识商圈，也就是送外卖的范围，我们几个大男生在汕头到处逛来逛去逛了一个星期，总算认了个差不多了。最后字数差不多了我还想说的就是，汕头的肯德基已经根本被科技中专的人才给占领了，随便抓到一个就是科技的。平东餐厅就有三分之二的人都是科
8、技中专的，然后在明珠广场的那件也有着大量科技的。报告完毕。工作实习报告 篇3通过近阶段的实习工作，加深了我对物业效劳管理知识的理解，丰富了我的物业管理知识，使我对物业管理工作有了深层次的感性和理性上的认识。阳光城物业小区作为市级一级效劳小区，并作为敦化市首家封闭式小区。无论在硬件设施建设，小 区园林绿化，儿童娱乐场，健身广场等都投入了大量的物力和财力。小区内公园式园林景观设计注重于优良环境的塑造，不仅满足了业主居住的要求，更极大的满足 了业主精神与健康双方面的享受。阳光城物业在软环境上更是注重人性化，个性化的封闭式小区管理模式。小区内监控设施的的.设置，24小时保安执勤制度，保洁，绿化，根底设
9、施维护，便民效劳等效劳项目。为业主提供了优质的效劳，为业主构筑了一个安全，整洁，优美，舒适的生活和工作环境。小区内存在的问题一、局部业主对封闭式小区的效劳管理尤其是出行问题不理解，更甚者谩骂保安员和物业管理人员，不配合支持物业管理工作，甚至借此寻找理由和借口不按时交纳物业费等，出了问题就责难物业。不仅对保安人员人格上的侮辱，同时也给小区管理工作带来了极大的难点。二、小区内外来人员多，包括小区幼儿园接送孩子的家长时间段比拟集中，探亲访友人员，施工人员，外来参观人员等，在出行管理上存在一定的漏洞。三、局部员工工作态度不端正，情绪化严重。员工工作中，个人包括各班组协调性，统一性观念较差，容易授人以柄
10、。这就为员工执行正常工作的正规化和原那么性留下了隐患。我认为如何做到既能体现出封闭式管理严谨的一面，又不是效劳的人性化和个性化，让业主满意，员工工作愉悦，从而不断完善管理与效劳，是小区管理的重点。这就需要我们全体员工从自我做起，端正自己的工作态度，强化效劳意识，否认自备心态，注重服 务流程。包括一个敬礼，收费，询问，巡视等环节从讲原那么又不失礼仪的角度贴近业主，体现亲情与关爱。外来人员长期进出者如幼儿园家长实行统一化管理 如印发出行卡等，其他外来人员仍实行门岗登记进出制度。尽可能的为业主和正常出行人员提供方便。树立“友善与威严并存，效劳与警卫并在的效劳理念， 感化业主，标准外来人员。从而不断完
11、善小区的管理与效劳。由于我对物业效劳管理的内涵了解较浅，所看所想浅薄，本身存在的问题也很多，望领导能多多批评指正。我也会在以后的实际工作中多向领导和老的员工请教，努力在理论和实际操作中完善自己。工作实习报告 篇4尊敬的领导：您好!我于2023年2月06日参加中华印管这个大家庭以来，至今也有一个多月了，回想这一个多月来，在公司领导的关心和部门领导及同事的帮助下，我在开发部的工作得到良好的开展的同时，我也很快地熟悉了本职工作，并能及时完成分配的工作任务。在这一年的工作里，从软件项目的实施部署到云南项目的开展，现将我这一段时间的个人学习、工作情况总结如下：1.主要的工作、成绩及收获进公司以来，我的主
12、要工作任务就是项目应用功能模块的开发，很荣幸的接触了电力项目的开发。对于软件项目，我有两个第一次；第一次参与电力项目的开发，第一次运用这么多强大的技术。通过参与软件项目的开发，让我学到了不少东西；从技术上来说，软件项目，包括现今的电力项目，界面整体布局上采用的是软件项目的开发。起初刚进公司时，我对软件项目项目的开发经验是零，面对软件项目中我从未运用过技术，我并没有退缩。在工作开展阶段，我不断的学习，不断的进取，到现今，我对软件项目在项目中的使用与布局控制已轻驾就熟。这里感谢张总及王工在我遇到技术瓶颈时对我的耐心指导与帮助。从项目上来说，养成总结与反思的习惯，并有意识的提炼日常工作成果，对往后项
13、目的开发，是非常重要的。期初，在电力项目编码的初期，我的编码风格和代码注释不是很严谨，后来在张总的指导和项目编码标准文档的约束下，自己的编码风格有了很大的改良，使得代码可读易懂性有了很大的提高，方便了日后维护工作的展开。所以对于一个优秀的程序员来说，良好的编码风格和代码注释习惯是非常重要的。除了代码标准化，审阅和重构代码的能力也是非常重要的。现今的电力项目其实就是原有的电力项目的一个平移，所以对于一套优秀的系统来说，代码的可公用性是必不可少的。它决定了一套软件是否容易维护、容易移植。从团队上来说，相互信任，遇到问题及时交流，软件开发不是一个人的事，在团队中技术与交流同等重要，交流是团队开发的基
14、石，技术水平是项目巩固的保证。一个手指头的力量永远不会大于一个拳头的力量，所以及时的交流与沟通是非常重要的，它决定着一个项目的成败、质量的好坏。做一个好的软件不在于语言，而是软件本身的质量，软件能不能给用户的使用带来方便、软件的界面是否简单大方，不让人反感，软件是否稳定，容易维护、容易扩展。利用语言做软件只是一个程序员的根底，更重要的是能发现问题、认识问题、解决问题，做一个好的软件应该设身处地的站在用户的角度考虑怎么样才能更有利于用户的使用，这才是做好一个软件最重要的地方。今年我很荣幸的参加了?ISO9001质量管理体系的认证培训?和?中国软件工程大会?的召开。使我对如何建立有责、有序、有效、
15、高效的系统管理体系和如何提高软件项目的管理质量有了全新的认知。这里衷心的感谢公司及领导给与我这么好的学习时机。我会将学到的理念知识以实际行动运用到日常的工作中来。2.在工作中存在的经验缺乏由于是第一次接触电力项目的开发，所以在日常的工作当中，缺乏对电力行业项目一些业务需求整体的认知度。导致了在局部的业务模块开发过程中，对业务需求的理解程度欠佳。3.对未来的工作计划展望即将过去的3月，憧憬即将到来的4月。首先，在未来的工作当中，我要用过去好的工作经验及成果来规划未来的工作，把好的经验及成果充分的运用到未来的工作当中去，对于以前缺乏之处，在未来的工作当中持续改良，取长补短。其次，加强对业务知识学习上的力度，稳固自己的业务知识，以更好的融入到项目的开发中来。最后，学习和了解新的技术知识，稳固自己的阅历，在自己项目经验不断增长的根底上，努力向一个“大牛的方向开展，用高效的工作效率，为公司创造更高的利益。自从来到了工业工程，在迅速融入这个团结、务实、和谐的大集体后，我受益非浅。电力项目这个大集体是一个积极向上的集体。从高层领导到每一位普通员工都有一种拼劲。每个人都非常努力的工作。公司领导和同事的这种工作态度深深感染我了，让我感到在这个大集体中工作和生活非常充实、非常快乐。在未来的工作当中，我会更加努力的工作，以实际的工作业绩来回报公司。以上敬呈。职员：苏光聪
