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1、如何通过问评网做免费360度员工评估 公司考虑做一次360度绩效考核，主要面向的对象是中高层干部，共有15人左右，参与测评的人数有60人左右，但是由于是第一次操作，无操作经验，故此先进行前期的准备和调研公司。 经过和咨询公司沟通，费用非常高，而且时间跨度比较长，和一些网络平台也进行了初步沟通，最后发现问评网 有在线360度评估系统，且基础版是免费服务，而且采用的是国际经典的DDI模型，经过初步试用，发现基本上可以完成公司的测评，有固定的问卷模板和报告解读方式。 经过一段时间的使用，最终使用问评网的基础版， 也咨询过其专业版，可能更适合有过测评经历，对问卷和报告有特殊要求的中大型公司， 对于初次
2、尝试通过360度测评进行绩效考核公司，问评网的基础版更适合。现在简单说明一下如何使用。第一步： 注册 访问基础版：http:/ 点击注册使用，填写email等资料，即可进入后台使用， 建议输入真实资料，避免帐号被删除。第二部： 创建问卷。 进入后台后，点击右侧的创建新的360度评估的按钮，输入标题，系统会自动匹配DDI的问卷，以及指标。 点击输入的标题，可观察到DDI的问卷。 第三步： 设置测评的说明以及结束语等。 在设置的测评的标题下方，点击设置问卷，即可设置标题，说明，前导页，结束语等。第四步： 导入测评的名单 问评网提供了批量导入测评名单的方式，可在excel中输入被测评人、测评人的em
3、ail，名字，以及对应的上下级关系。导入后，关系列表自动生成。第五步： 通过邮件系统，邀请人员进行回答。 通过问评网的邮件系统，向测评人发出邀请测评的邮件，无论测评人需要测评多少人，邮件系统均只收到一封邮件。打开链接后，提示有多人要做答，完成后，无法进行修改。第六步： 适时提醒作答。 对于未完成的人员，可以在线提醒，也可以批量将名单下载，线下提醒。第七步： 生成360度评估报告。 全部完成后，可以在线生成每个被测评人的报告，可以导出为pdf和word格式的报告。 指标和权重已经默认设置。 报告效果，可在下面链接下载http:/ - 李四.pdf自此，全部的360度员工测评完成。 感谢问评网http:/。
