服装企业各岗位要求

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1、服装企业各岗位要求服装企业各岗位要求样衣工：岗位职责：1、能与版师良好沟通，完成每季的样衣制作。2、优化工艺，确保大货生产，及时完成样衣的修改工作。岗位要求：1、初中以上学历，接受过服装制作和手工裁剪培训。2、3 年以上样衣间工作 经验。3、具有服装制作和手工裁剪方面的专业知识，能够独立完成整件服装制作。4、具有较好的理解能力，工作细心，有吃苦耐劳的精神5、为人正直，对工作有激情，有良好的人际交往能力，吃苦耐劳，抗压能力 佳，有团队合作精神版师：岗位职责：1、配合设计师进行服装打版；2、指导配合服装样衣工制作样衣，并进行相应修改；岗位要求：1、五年以上服装打板工作经验2、熟悉各类服装面辅料特性

2、，掌握不同产品、面料对版型的要求。3、熟悉各 类服装的制版、工艺设定、版型和尺码、标准制定及生产流程。4、按照设计师要 求完成每款设计样板制作5、熟悉女性时装市场，擅长看图打板，对版型和服式上之制作工艺有专业知 识。6、熟练使用电脑打版。7、为人正直，对工作有激情，有良好的人际交往能力，吃苦耐劳，抗压能力 佳，有团队合作精神。销售岗位职责：1、服饰类产品内销跟单；2、国内客户服务工作；3、供应商良好协作和联系岗位要求：1、监控、协调服装订单流向，确保准时、保质保量完成交付；2 客户及内部单据的建造；3、协助公司其他部分相关营业操办；4、主管交办的其他工作；5、为人正直，对工作有激情，有良好的人

3、际交往能力，吃苦耐劳，抗压能力 佳，有团队合作精神。设计师：岗位职责：1.在总经理室的直接领导下根据公司目标及品牌发展规划来进行设计工作。2. 与版房、生产部一起合作，进行修改，调整直到生产的工作完成。3.与产品部、销 售部密切合作、沟通，达到与市场贴切的营销目的。岗位要求：1.5 年以上国内外知名女装公司成功品牌经验、三年以上主设计师岗位经验；2. 服装设计等相关专业大专以上学历，熟练操作 AutoCAD、Photoshop、Illustrator 等绘图软件。3. 具时尚设计理念，准确及时把握流行风尚，根据国际流行趋势策划产品故事 （包括主题风格，颜色，面料，重点款式）。4. 有敏锐的市场

4、捕捉能力，了解同类竞争品牌市场，做贴切市场设计。5. 具良好的沟通技巧与团队精神，工作细致、负责，热爱设计工作，富有工作 激情和创意追求。素质要求：1、优秀的谈判能力，良好的人际交往能力，吃苦耐劳，抗压能力佳；2、技术 研发创新能力、成果总结能力、研发推进控制能力；3、组织协调能力、团队协调 能力。销售岗位职责：1.保持和客户研发和销售的密切沟通，及时了解客户最新情况 2.负责公司产 品的推广3. 维持已有的客户并积极开发新的市场岗位要求：1、有两年以上企业服装销售工作经验，或接受过服装行业相关培训且有一年 以上工作经验。2、要及时收集和反馈客户建议及诉求，提高客户管理水平，提高 我司服务质量

5、3、良好的沟通技巧，有责任心，有团队意识 4、完成主管交办的其 他工作扩展阅读：服装生产公司各岗位职责描述XX服饰有限公司岗位职责（试行）服饰公司岗位职责目录总经理岗位职责3 管理者代表岗 位职责4行政部岗位职责5 业务部岗位职 责6 技术部主管岗 位职责7 制版员岗位职责9 工艺员岗位职 责10 样衣组长岗位职 责11 样衣检验员岗位职 责13 样衣工、消防员岗位职 责14 裁剪车间主管岗位职责15 裁剪车间组长岗位职责16 核料员岗位职责17 摊布工岗位职 责18 裁剪工岗位职 责19 编号工岗位职 责20 粘烫工岗位职 责21 验片工岗位职 责22 调片工岗位职 责23 采购部岗位职 责

6、24 原材料（面料） 仓库保管员岗位职责25 原材料（辅料）仓库保管员岗位职责26 电脑开单员岗位职责27 厂长岗位职责28 缝纫车间主 任岗位职责30 缝纫车工岗位职责31 辅助工岗位职责32 缝纫组长岗位职 责33 缝纫组检岗位职责35 电工岗位职责36 机修工岗位 职责37 后道总检岗位职责38 巡检岗位职责39品控部岗位职责40外发跟单人员岗位职责42总检组长岗位职责43 检测设备检验标准规定45后道车间主管岗位职责46锁钉组长岗位职责48锁钉车工岗位职责50XX服饰有限公司岗位职责（试行）大烫组长岗位职责51大烫工岗位职责52包装组长岗位职责53包装工岗位职责54 计算机管理档案 员

7、岗位职责55 工资核算岗位职责56 主管会计岗位职责57 出纳员岗位职责59 设备保养制度61 电机类产品 安全使用说明65 发热电器类产品安全使用说明66 车队出车管理制度67 门卫岗位职责68 宿舍门卫岗 位职责69 清洁工岗位职责70 生产部岗位职责71 工业工程部主管岗位职73有关来料加工及辅料免税订单的简易操作流程.75 订单开裁/外发前操作细则76 订单信息发放一览表78 锋利器具的使用注意事项82员工宿舍管理制度83XX服饰有限公司岗位职责（试行）XX服饰有限公司总经理岗位职责（编号：LB/02-01）1、遵守国家法律、法规、守法经营。2、遵守国家财税制度、依法纳税。3、 维护客

8、户利益，重合同守信用。4、注重产品质量、抓好内部管理，增强企业市场竞争能力。5、尊重和维护职 工的合法权益。6、协调处理好与外界的一切经济活动。7、抓好精神文明建设，支 持群团工作。XX服饰有限公司岗位职责（试行）XX服饰有限公司管理者代表岗位职责（编号：LB/02-02）1、保证公司按照IS09001-201*质量体系国际标准建立，实施和保持质量体系 持续有效。2、协调处理公司在实施ISO9OO1质量体系过程中的具体事宜。3、向总经理报 告质量体系的运行情况，以便其进行评审，并作为质量体系改进的基础。4、负责审批质量体系文件以及相关的技术性文件。5、负责有关公司质量体系 事宜的对外联络。XX

9、服饰有限公司岗位职责（试行）XX服饰有限公司行政部岗位职责（编号：LB/02-03）I、负责检查督促各项管理制度的落实。2、抓好文明生产、环境卫生工作。3、考核各部门执行IS09001质量体系的具体实施过程和结果。4、协助厂部做 好职工的思想工作，调解职工之间矛盾和纠纷。5、及时上报、公布对违规现象的 处罚决定。6、反映职工意见，做好职工与公司的联系工作。7、制定和落实各种奖 惩制度。8、负责公司区域内的绿化美化工作。9、抓好受控文件发放控制工作，做好与企业管理相关的会议记录。10、制订年度人员培训计划，搞好人力资源储备及岗位人员能力培训工作，并存档。II、建立员工档案，建立安全生产各级负责制

10、。12、负责企业与当地政府部门 之间的沟通。13、做好消防培训及急救培训，并留档。XX服饰有限公司岗位职责（试行）XX服饰有限公司业务部岗位职责（编号：LB/02-04）1、从事一切经济活动符合国家法令法规要求。2、一切以公司利益为重，接洽业务时要咨询调查、谨慎签约。3、巩固好老客 户，积极发展新客户。4、做好合同的会签、签订工作、并作好相关记录。5、及时做好产品出口的报 关、核销、结汇工作。6、做好资金回笼工作，及时结清相关帐务。7、注意收集、反馈市场信息，严守公司经济活动机密。8、负责客户接待工 作。9、按打样单操作规则，出具打样单，因物料原因影响样衣交货 期的，请反馈副总经理解决；因生产

11、能力不足影响交期的，反馈副总经理解 决。10、按订单信息传递一览表传递相关信息。11、处理日常采购部、生产部、技术部、品控部反馈的订单疑问。12、确定货 期，及时与船务、单证协调，按时出运大货。13、有特殊要求的订单须及时通知相 关部门，组织解决。14、负责客人投诉问题的信息传递。15、承接订单后，及时出具企业统一格式的订单表格，由副总审 批后，发放各相关操作环节，合同交财务。XX服饰有限公司岗位职责（试行）xx服饰有限公司技术部主管岗位职责（编号：LB/02-05）1、技术部主管全面负责技术管理和工业工程部的各项工作（样 衣、样板、工序、工时、缩率测试、资料管理、信息传递等）。2、按客户的

12、货期及要求做确认样，做确认样到仓库领料时，了解原料的质地、性能，然后按规格尺寸，根据原料质地性能制作样衣。3、制作样板的规格、尺寸比例，每块样板的经纬及样板块数均 要注明并复核。4、按客户的有关技术质量要求制定工艺，操作方法要切实可行，并要在保证质量的基础上符合多快好省的原则，确保在实际生产中不带质疑。5、按客户要求，要准确、细致详实地编制工艺单，图样必须清晰准确，要准确测算出面、里辅料的单耗情况，交业务部采购员、财务部。6、样板、样衣、工艺单必须写明款式并编号，样衣、样板和工艺单的发放要严格控制，由专人负责分类保管，要及时回收并登记入册，发放 时必须经部门负责人签字同意，严禁随意乱借。7、每

13、批产品完成后，征求实际工作中的意见和建议，及时改进工作中的缺陷。8、客供产品，做好标识，建档管理。9、根据生产部要求落实已确认的款式样板进度，满足生产要求。10、充分发 挥工业工程部作用，促进企业效益。11、搞好部门团结、负责部门安全文明生产。12、公平、公正对待各岗位工作人员，建立制版、样衣制作的计XX服饰有限公司岗位职责（试行）件制工资方案。促进企业效益。体现多劳多得的原则。13、落实核料工作，协调与采购部门之间的信息传递，保证大货不裁错花型，及投料满足制单要求。XX服饰有限公司岗位职责（试行）XX服饰有限公司制版员岗位职责（编号：LB/02-06）1、服从技术部的工作安排，认真负责，做好

14、本职工作，根据客户要求，熟悉所制作款式各部位规格及工艺要求。2、根据合约规定的工艺标 准要求和生产计划安排，及时打出样板，确保在规定时间内完成制版工作。3、样板应写明款式、规格、丝缕、块数，注明眼刀、锁眼、绣花等位置，完成后，经办人先复查一遍，交指定人员复核。4、生产车间所用 的净样板须配套完成，同时根据生产部的生产安排情况，制作相应数量的净样板。5、每款的纸样做全标识，妥善保管。6、认真听取生产一线的意见，及时纠正和改进样板的缺陷。7、与样衣工随时 保持沟通，听取样衣工在制作过程中的问题，及时更改。XX服饰有限公司岗位职责（试行）XX服饰有限公司工艺员岗位职责（编号：LB/02-07）1、充分熟悉和掌握每一个款式的技术标准，及时制定工艺标准 文件。操作方法要切实可行，并要在保证质量的基础上符合多快好省的原则，确保在实际生产中不带质疑。2、编制的工艺单要具体，关键部位要说明清楚，工艺要求的数据全部标明，做到认真、仔细、不遗漏。3、全面负责做好封样确认工作。4、工艺文件、客户来样、确认样要妥善归档，未经许可不得出借。5、