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1、学校交流会发言稿【篇一:学生会交流会演讲稿】 尊敬的南京工程学院学生会： 人们上午好,我是南京晓庄学院学生会主席赵健。 不久乐今天能和兄弟学校学生会的干部齐聚在这，共同就此后学生会的发展进行工作交 流。一方面，我谨代表南京晓庄学院学生会对兄弟学校的诚挚邀请表达衷心的感谢!下面，我就如下三个方面跟人们进行交流探讨。 一、简介我校概况 二、简介我校学生会状况; 三、就我们目前还存在的某些问题向兄弟学院“取取经”。一、 学校概况 南京晓庄学院始于1927年3月由伟大的人民教育家陶行知先生开办并任校长的晓庄实验 乡村师范学校。3月,经教育部批准，由原南京师范专科学校、南京教育学院、南京 市晓庄师范学校
2、合并组建成为全日制公办本科院校。建校0近年来，学校坚持“教学做合一”的办学理念,为社会培养输送了近7万名基本教育师资和各类专门人才，其间涌现了数百名中小学特级教师和教学名师,被誉为南京中小学教师的摇篮。 学校为江苏省文明单位、江苏省文明学校和国家级语言文字规范化示范学校。现拥有方山和莫愁两校区，占地1300余亩。学校既有80个本科专业及方向(其中师范专业及方向约 占5%）,全日制在籍学生1300余人,另有各类成人教育在籍学生8000余人。设有2个二 级学院、1个学系、2个研究中心、个研究所，另设有继续教育学院、中韩i学院和东方 文化国际交流学院。现拥有国家级特色专业建设点1个,省级特色专业个、
3、建设点1个, 省重点建设学科1个,省基本课实验教学示范中心2个、建设点1个。其中现现代文学为省 级重点建设学科、小学教育与化学专业为省级特色专业,应用心理学专业为省级特色专业建 设点，小学教育专业是国家级特色专业建设点。二、简介我校学生会状况南京晓庄学院学生会是南京晓庄学院党委领导下的全体在籍中国大学生的群众组织,接受学校团委的指引。本会是南京市学生联合会的集体会员。学生会现设:主席团、个院（系)学生分会,另设秘书处、编辑部、学习部、生活管理部、礼仪部、技能培训部、体育部、对外交流部、文艺部、宣传部、网 络信息部11个部门。目前学生会在编人员1187人,是我校规模最大的学生组织。 学生会拥有晓
4、庄青年讲坛、周末电影、“晓庄之星风采大赛”、“淘乐园跳蚤市场”、“大学生篮球联赛”、“大学生排球联赛”、“唱响晓庄校园十佳歌手大赛”、“校辩论赛”、“校演讲比赛”、“舞林大会”等十几项品牌活动；“技能培训学校”、“便民服务站”、“伙食管 理协会”成为服务我校学生的三大“服务品牌”；出版发行南京晓庄学院学生会月报(月 刊）、大学生生活服务简报（月刊）、新生入学小贴士(年刊）、青春晓庄（年刊)等自 办刊物；建有“南京晓庄学院学生会西祠胡同讨论版”等网络交流服务平台。三、就我们目前还存在的某些问题向兄弟学校“取取经” 面对存在的问题,我们将借鉴在本次会议上的交流，进一步总结经验,找出差距,创新 思路
5、,思考对策，努力拓展工作载体，改善管理措施,相信有学校领导的注重和关怀，有我们辛勤干部的努力和付出,有我们兄弟学校的支持和协助，南京晓庄学院学生会工作这棵大 树,一定会枝繁叶茂,硕果累累！以上所谈内容,仅供各位干部交流、探讨。今天，我们两家兄弟学校学生干部齐聚一起，目的只有一种，就是就我们后来学生会的 发展进行工作交流,也充足体现了我们兄弟学校的诚好友谊，我想这只是一种刚刚的开始， 我但愿我们背面的干部要继承这种优良老式,将这种和谐合伙永远会传承下去。最后，预祝我们本次工作经验交流会获得圆满成功!祝兄弟学校学生会工作这棵大树,枝繁叶茂，硕果累累。也祝：在座的各位干部在本次会议中有所收获,在后来
6、的工作中工作 顺利,学业有成! 谢谢人们！篇二:交流会演讲稿 尊敬的各位领导、教师、亲爱的同窗们： 人们晚上好! 作为中国矿业大学银川学院矿业工程系学生会主席,一方面请容许我代表我系学生会所有 成员向宁夏大学新华学院经济与管理科学系的领导教师道一声谢谢!感谢您对我们学生工作 的支持与栽培，并为我们提供了这样的舞台来举办本次交流晚会。主持本次经验交流晚会,是为了可以进一步的理解学生会各部门的工作职责、业务需求，以及如何加强学生会各部门之间的沟通交流,以使学生会全体成员可以团结一致，共同构建 一种和谐、向上的集体。我们也相信，通过本次会议所有参会人员必将有所收获，并会在今后的工作中有所进步和提高。
7、学生会是在校团委的领导下，系团总支的指引下,独立开展工作的学生自治组织,是切 实为同窗服务的团队。新的团队,新的机遇，新的任务，新的挑战,我们深知肩膀上的重任， 在继承并发扬学生会优良老式的同步，我们更要在新的形式下搭建属于我们的舞台，开创新 的局面,使学生会提高到一种新的发展平台。为此,我们需要,加强思想作风建设，努力提 高自我的综合素质。同步我们更要找准位置，明确职责，树立起高度的责任感。并且做到抓 好基本工作,多元化,多方位的发展校园文化生活。 我们深知,学生会是服务于广大同窗的集体，是“同窗之家,师生之桥，干部之校”我们每一位成员都应爱惜机会,抓住机遇，精诚团结，高效有序,善行善思,不
8、断创新,互相 合伙,彼此鼓励，矢志不移的面对压力和挑战,成就一番事业,为把我校建设成为人文校园、绿色校园、精神校 园开创一片新的天地。相信，我们拧在一起，就是一道闪电;我聚在一块儿，就是整个太阳； 我们站在一处，就是用心灵结成的信念，像打不垮、推不倒的铜墙铁壁。 最后，但愿所有参会人员可以积极,坦诚的进行经验交流，并认真学习记录本次会议讨 论出的意见及思想，并在此后的工作中可以发挥作用。全体学生会成员应以本次经验交流会 为契机,发扬成绩、克服局限性,在此后的各项工作和活动中，为我们更加美好的明天,而努力拼搏、再创佳绩！相信定会绽放绚丽的成功之花。谢谢!篇三：新老生交流会演讲稿 理化学院新老生交
9、流会演讲稿各位教师同窗人们好：在此我谨代表理化学院学生会主席团以及各级干事对人们可以加入到理化学院这个和谐 的人们庭中表达热烈的欢迎。在这样一种金秋送爽的季节,人们的中学生活已经完整的画上了句号。迎接人们的将是 丰富多彩的大学生活，生活是丰富多彩的，人们可以尽情的张扬自己的个性,体现自己的才 华,不用拘束,但是作为咱物理系的学生,作为学这样一门基本学科的学生,万万不可以玩物丧志啊，做任何事情一定要讲求度,一定要时刻记着自己作为一名大学生,作为将来中国 的接班人和建设者，我们来上大学的目的是什么。我们每一种人均有自己最初的梦想，但愿 人们一定要坚持下去,不要放弃。也许人们对自己的专业不是很满意，
10、没有关系,我只想提示人们的是:不要在自己还没有接触还没有完全理解她之前就把它否认掉，否认它不是自己的爱好所在,而回绝排斥她,或 者更多的是抱怨自己当时被迫的选择。我觉得这不仅仅是对自己的不负责任,还是对这个领域的不负责任,由于或许你就是这个领域的佼佼者。 也许有人会抱怨自己的学校不好，食堂太破宿舍太烂等。学校是一种学习的地方,并不是用于欣赏的花园。 我但愿人们在大学里踏踏实实的学习，解决好和其她人的关系。学生会也是一种温暖的 家，在这里我规定学生会里的每一种成员必须做到:不拘小事,不拒分外事,不为失败找理 由。在学生会当中营造一种良好的人际关系，形成一种严谨高效的做事风格。理化学院学生 会本着
11、打造一支具有超强执行力的团队。规定学生会成员互帮互助团结友爱，但凡以大事为 重，不拘小节。在学生会工作当中规定严谨，大事小事不可以以轻漫的态度看待,要一丝不苟。有过必有罚。 理化学院学生会共分为8个部门,分别为办公室,学习部,文艺部,体育部，组织部, 外联部，宣传部,青年志愿者协会。我们有我们严格的选拔原则,我相信人们每一种人都是很优秀的，那么究竟有多优秀,究竟是不是千里马就自己来证明吧。 最后我期待人们可以加入到我们学院中这样一支具有超强执行力的团队中来更进一步的 提高自己。 理化学院学生会主席 xxx 9月2日篇四:学生干部交流会发言稿 尊敬的岳书记,各位主席:人们上午好！我是外国语学院学
12、生会主席李鹏飞，今天很荣幸参与本次学生干部学习交流会。有关主席团类议题的讨论，我将结合我院会工作实际从如下几种方面谈一下个人的看法。议题一：如何调动学生会成员的积极性,增强学生会成员的凝聚力? 我觉得，学生会成员的积极性问题和凝聚力问题属于学生会干部队伍建设的一种重要问 题,我的思路也是环绕学生干部队伍建设的四个方面展开的,即:思想建设、制度建设、作 风建设和文化建设。 1、 思想建设:明确干部责任,树立服务意识意识指引实践，纯正的学生干部动机是做好学生干部工作的前提保证。由于选拔体制的 不完善,诸多同窗抱着不同的想法加入到学生会中来,态度上不端正,行动上飘飘然，摆架 子，混日子，试想长此以往
13、,这样的一支队伍怎么谈积极性和凝聚力。为避免此类现象的发 生，打造实干、服务型的学生干部队伍，我们学院高度注重队伍建设,特别是思想建设,从 开学初到目前,我们已经举办三次学生干部培训会,学院党委副书记、团委书记亲自授课,从优秀学生干部素质、公务礼仪与公文写作、计算机办公应用等多方面予以指引，使得学生会成员牢记责任一词,明确自身定位，树立服务意识。同步,我们在分工上，上从主席下到副部乃至干事，均有明确的职责分工,细化到人,增强每位成员的责任感、急切感和危机感。 2、 制度建设:健全鼓励机制，提供制度保障制度，是规范行为方式的铁的纪律。我们进一步完善了学生会成员的选拔录取培训 考核监督制度，为每一
14、位成员建立了学生干部档案，对其进行订单式的跟踪培养，使其 个人发展与学生工作相结合，注重自身综合素质的提高。此外,我们将考核制度与评优制度 相挂钩,学生会中期考核成绩达到良好以上的，方可具有团支部推优资格，每一学期，我们将对学生工作先进个人、优秀部门做出表扬,引导其成员间、部门间良性竞争、团结进取。3、 作风建设：倡导民主作风，融洽团队氛围一方面,我们院会坚持“全民皆兵、全员参与”的工作原则和指引型而非领导型的干部培 养理念。重大工作中，所有常委规定必须亲自参与,这不仅是做好工作的一项保证，也是融 洽团队的一种表率。这在我们的迎新工作、各项学校活动及招聘市场工作中得以清晰体现。另一方面,我们积
15、极开展岗位轮换活动,部门内的 部长、副部长岗位轮换，部门间的副部岗位轮换，增进成员间业务能力的提高和彼此感情的交流。再者,我们学生会团支部定期开展民主生活会，认真组织开展批评和自我批评,共同解决工作、学习、生活上的难处,增进成员间的互相理解、交流和沟通，融洽团队氛围，提高成员凝聚力。 4、 文化建设:丰富组织生活，凸显部门特色为加强学生会内部建设，在学院团委领导下,我院会发明性地建立了团支部。为丰富内部生活，加强成员间凝聚力,团支部除组织召开了民主生活会外，还积极筹划组织了学生会 内部的中秋晚会、趣味运动会等等,进一步增进了成员间的理解与沟通。此外,我院部门齐全、特色鲜明,为凸显文化育人的作用,以部门活动开展繁华我院会文化建设，我们在校会 文献的指引下，开展了“四有”品牌工作工程,旨在每个部门要在做好既有工作的基本上, 理解同窗所需，挖掘部门特色，积极积极地在全院乃至全校范畴内开展形式新颖、内涵丰富 的“有知识学习、有精神传承、有历史延续、故意义影响”的“四有”品牌工作，引导广大 同窗夯实学习和提高素质的同步,更好的增强我院会整体的凝聚力和影响力。议题二：学生会活动精神核心的塑造与运用 我觉
