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1、资质申报工作总结【第一篇】：达成申报资质工作总结，资质申报工作总结级资质工作总结岁月如梭，一年的工作片刻又将成为历史，在这过去的202X年度中，试验室在公司领导的兼顾安排，兄弟部门、项目部的全力配合，以及试验室各位员工对本员工作的仔细负责勤劳努力下，我们马上圆满的结束这一年。新的一年意味着新的起点新的机会新的挑战、“决心再接再砺，更上一层楼”，必定努力翻开一个工作新场面。在202X年，更好地达成工作，扬长避短，现总结以下：一、申报xxx级资质1、试验室环境年初我们对试验内外面进行了装饰和改造，从头区分了生产区和办公地区。增添了4个试验室。新增的土工资料室设施安装达成后，计量的专家来公司检查提出
2、房间大，温度和湿度不好控制我们又进行了调整。把一个土工资料室分红两个土工资料室，一个土工资料制模室和一个土工资料试验室。试验室几个人把三台机器土工拉力机、耐静水压机和土工浸透仪从原土工资料室搬置到土工资料试验室，设施从头进行调试和校验达到试验规范要求。2、增强业务学习、提高业务技术、规范管理（1）试验员自己着重学习，踊跃参加xxx组织的试验员持续教育并所有经过考试，成绩优秀。试验员参加了xx协会组织的检测员混凝土和岩土的考试，所有合格并获得了资格证书。（2）为了知足申报xxx级资质和试验项目的要求，我们增添了土工资料试验项目，土工资料试验项目对我们来说是新项目，素来没有接触过，我们派出试验人员
3、出去学习12次，请老师来公司亲身指导4次。机器设施安装调试达成后，保证每日按规范要求实质操作练习3个多小时，达不到要求一定加班达成。为了不影响正常试验工作，试验人员利用双休日自己报班学习试验规范为提高业务技能。（3）与兄弟单位试验室交流学习，提高我们的试验经验，标准文件实时更新，人员科学素质经多次培训，更好的运用在实质操作中，提高了我们试验室整体水平。3、达成了xxxxx级资质的取证工作为了达到xxxxx级资质的取证要求，准备xxx个参数的扩项工作。第一进行xxx个参数的培训和学习，一个参数一个参数的学习标准和演练，经过一个参数再进行下一个参数。频频学习频频练，为不耽误工作试验人员常常利用歇息
4、时间学习和练习操作。其次，为填补我们试验方面的不足，我们从外面邀请了一位专项试验员，解决了这一问题。经过全体试验人员几个月的努力，迎来xxxx计量专家组对我试验室进行xxx个参数的现场审查。专家组经过两天的审查，结论是xxx个参数切合要求。202X年末达成申报xx级资质的工作并获得资质证书。二、此后的发展：（1）202X年抓好市场的同时，依据市场的需求试验范围还需要扩大。（2）增强对试验人员的学习培训，提高试验从业人员的业务能力。202X年度马上结束，在这马上过去的一年里，我们感谢公司领导对我们试验室工作的支持，感谢公司各职能部门的互相相信和理解，感谢项目部领导还有技术同志的支持和理解。过去一
5、年的结束，新一年的开始，经过仔细总结过去工作中存在的经验和不足，以便更好的服务我们的将来。最后预祝大家新的一年：工作顺利！试验室202X年12月6日【第二篇】：资质管理个人总结，资质申报工作总结月如梭，不知不觉间，202X年马上翻过，真是时不再来！因为领导的相信，我有幸在三月中旬调入企划部来，自从进入企划管理部以来，在部门领导的关怀、帮助下，努力做到敬业爱岗，恪尽责责，以求实的工作作风、坚定的思想信念和饱满的工作热忱，较好地达成了自己的本员工作和领导交办的各项工作。现作以下总结一、资质管理方面工作状况因为我从前从事出纳工作，这是第一次接触资质管理、合同管理的工作，这此中有个角色的转变，固然出纳
6、工作使我熟习了我院的管理制度以及合同管理细则等，为此后的工作打下了优秀的基础，但因为资质管理工作以及分支机构生产经营管理的性质不一样，使我在工作中有些被动接受、缺少创新的工作作风，但在朱科长的关怀和帮助下，使我很快就转变了思想，进入了工作角色。四月份达成了湖北省第九届“守合同重信誉”资料整理及申报工作，达成了院工商营业执照年检以及企事业单位组织机构代码证换证及年检工作。并对全院各种资质进行了一次清理，按资质证件的使用范围及用途从头分类，制作成相应的电子明细表，便于借阅人员查察，对平时资质证件（原件及复印件）借用进行了登记、保护管理工作。五月份辅助深圳分院、黄冈分院、珠海分院在当地建设部门登记存
7、案工作，以及达成了当月的合同管理统计工作；辅助院办等部门，采集整理202X年院施工的重庆万州草街子地质灾祸防治施工项目原始资料；以及各分支机构招标使用资质借用送还登记管理工作。六月份达成了“全国工程勘探设计单位诚信单位”牌匾、证书申领工作。辅助各分支机构项目招标工作，做出谋献策之功能，如：南宁分院参加南宁艺术馆工程勘探项目招标，荆州分院武荆高速公路连结线粉喷桩检测项目招标等工作。按市建委工程勘探设计处和武汉勘探设计协会的要求，将我院基本状况等有关资料报送武汉勘探设计#站，建武汉勘探设计#络数据库。达成1-6月份半年度合同统计工作，以及生产经营统计汇总工作。七月份辅助xxx科长顺利达成了地质勘探
8、资质（固体矿产勘探、水工环、液体矿产勘探）三个甲级资申报工作，这也是我第一次参加资质保护管理工作，实现中学到了好多的知识，丰富了我的工作经验，此项工作已圆满达成并已为我院获得了三个甲级资质。达成了我院武汉市工程勘探设计行业诚信单位申报工作，此项工作也获取了好的结果，我院被评为武汉市28家工程勘探设计诚信单位之一。八至九月份辅助并达成了测绘资质年检工作，新的测绘资质也已领取，并对我院地灾类（勘探、施工、评估、设计）资质复审资料进行整理工作。十至十二月份达成了报送领土资源部地质灾祸治理工程勘探设计施工和危险性评估四个甲级资质复审资料申报工作，此项工作已由领土资源部审批过两项地灾施工和地灾评估甲级资
9、质，还将等候另两项资质审批。达成了报送局公司指导处单位资质和个人职业资格证书状况信息表资料。达成了上报湖北省建筑行业十强申报工作。二、合同管理以及分支机构服务方面工作状况在合同管理方面对当年所签署的合同xxx多份合同进行了编号、盖印登记，合同项目顾客评审表进行分类，并在oa系统上对所签署合同进行了电子数据管理，并在规定的时间里达成了08年每月生产经营统计汇总工作。对于各单位状况不一样对合同管理也采纳了不一样方式催收归档工作，使其我院合同归档率占xxx%以上，有效防备了因合同原由此产生的不用要麻烦。对于分支机构服务方面也是不辞辛苦只有各分支机构有快件过来，都会想尽方法为其办理，并在最短时间内给他
10、们寄邮回去，以不耽搁对方工作为目的，从不因个人问题而延迟工作。达成了08年度省、市勘探协会会费上缴工作。三、管理工作中的经验与领会、因为我从前从事出纳工作，这是第一次接触资质管理、合同管理的工作，这此中有个角色的转变，固然出纳工作使我熟悉了我院的管理制度以及合同管理细则等，为此后的工作打下了优秀的基础，但因为资质管理工作以及分支机构生产经营管理的性质不一样，使我在工作中有些被动接受、缺少创新的工作作风。2、还需增强了部门间的交流合作。作为企划经营部，平常多与各部门增强联系，做好协调服务管理工作。为了我院目标，各部门密切协作，减少内耗，充散发挥团队精神，利用集体的力量提高了我院整体作战能力。3、
11、从自己做起做好本部门安全保密工作。安所有是公司永久的主题，坚持预防为主、防治联合、增强教育、群防群治的原则，经过安全教育，不停增强了员工的安全意识和自我防备能力，更为员工创建一个安全、舒坦的工作环境。总之，在各级领导的关怀与指导下，使我202X年工作获取了好的提高，本人也从中学到了很多管理知识及经验，我将持续努力增强各方面专业知识学习，以仔细负责的工作作风面对平时的工作，为我局建设做出自己的力量。【第三篇】：202X年度建筑公司行政办工作总结，资质申报工作总结度年关总结及202X年工作计划一、202X年度年关总结二、202X年工作安排（一）、目标（二）、工作思路及工作安排三、对公司新年度的建议
12、一、202X年度年关总结202X年3月23日，为了充分自己，学到更多实用的专业知识和技术，我到达了XXX公司这个“新家庭”。一年来，在领导的关怀指导下，在同事们的支持帮助下，我顺利达成了今年度的本员工作和领导交办的各项任务，包含1 、达成整套资质资料的申报（XX位技术人员资料整理，代表工程业绩资料整理及其余）XXX资质已经申报达成，XXX资料已基本就位；2、共同组织一、二级建筑师考试各X次；一级建筑师（XX专业X人）持续教育X次；一、二级建筑师注册、更改资料整理申报；3、共同组织三类人员考试X次，三类人员注册、缓期、更改资料整理申报；4、共同组织五大员考试X次，持续教育（X人）X次；5、共同组
13、织特种工理论考试X次、实践考试X次；6、共同达成高级经济师资料整理及申报；达成中、高级工程类职称人员X个人员的持续教育；7、参加公司会议的组织、筹办及会议纪要的记录，并对会议纪要进行整理、存档；8、辅助办公室主任达成人事招聘的早期面试工作；9、考中社保存理员一证并接受部分XXX公司社保存理工作；10、辅助办公室主任达成年关考评资料整理及申报，达成XX个签证合同的编制。别的，辅助办公室主任做好公司行政各项事务及部门内部平时事务工作，保持优秀的工作次序和工作环境，为其余各部门供给必需的行政服务等。回首202X年，自己能力在各方面都有必定提高，经验值有所增加，固然自我感觉是原地踏步，没有多少实足进步
14、，却更为坚定的了解到办公室工作的实质：做办公室工作，一定秉承一颗扎实、仔细和不怕麻烦的心。二、202X年工作安排（一）、目标202X年工作包含以下详细目标1 、资质a、追踪并保证XX资质顺利经过；b、因一代身份证已经被取消，因此一定防患未然，改换一批工程技术人员，整理出一套新的资质所需的技术人员（估计XX人）；c、完美XX资质资料；d、申报XX资质并进行追踪；e、整理出XX资质所需的代表工程；f、整理XX资质的各种资料；g、申报XX资质并进行追踪；h、洞察市场资质稀缺状况，对稀缺资质种类进行归纳，联合公司自身状况，提出合理化建议。2 、招聘a、辅助办公室主任引进各种高层次人材，做好招聘工作及贮
15、备人材的统计工作，以知足各部门人力资源规划；b、实行“蓄水池”计划，做好人材贮备。3 、培训考试a、踊跃组织各种证书考试（一、二级建筑师、三类人员、五大员、特种工、造价员等）；b、掀起考据高潮，鼓舞任职员工进行各种证书考试，落实奖赏制度。4、资料a、做好各种证书（一、二级建筑师、三类人员、五大员、特种工、造价员等）的考前资料、考后注册资料、更改资料、缓期资料等；b、辅助办公室主任做好202X年度工程师、高级工程师、高级经济师的申报资料及持续教育工作。（二）、工作思路及工作安排1、做好资质申报的各种工作（1）思路剖析近些年来，资质申报的难度愈来愈大，经过率也愈来愈低，说明建设部、省厅对建筑公司的正规性愈来愈重视。
