个人平衡计分卡

上传人:hs****ma 文档编号:525397829 上传时间:2022-10-13 格式:DOCX 页数:25 大小:45.51KB
返回 下载 相关 举报
个人平衡计分卡_第1页
第1页 / 共25页
个人平衡计分卡_第2页
第2页 / 共25页
个人平衡计分卡_第3页
第3页 / 共25页
个人平衡计分卡_第4页
第4页 / 共25页
个人平衡计分卡_第5页
第5页 / 共25页
点击查看更多>>
资源描述

《个人平衡计分卡》由会员分享,可在线阅读,更多相关《个人平衡计分卡(25页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、个人平衡计分卡应用案例1个人使命陈陈述举例例2关于个人使使命和个个人愿景景的基本本核心问问题3个人愿景陈陈述举例例4个人核心角角色陈述述举例5个人抱负6个人关键成成功因素素7SWOT分分析表8内部平衡计计分卡范范例9外部平衡计计分卡范范例10知识与学习习平衡计计分卡范范例11财务平衡计计分卡范范例12洛宾夏玛的的十大幸幸福原则则个人使命陈陈述举例例*通过爱自自己、爱爱他人,培培养自己己和他人人的意志志力量,创创造一个个充满爱爱和意志志力量的的世界。*真诚友善善地对待待他人,用用我独特特的品质质为他人人的生活活带去欢欢乐和意意义。*告诉人们们如何让让善永恒恒,提升升我所遇遇到的每每一个人人的灵魂

2、魂。关于个人使使命和个个人愿景景的基本本核心问问题个人使命(现在状状态)个人愿景(未来状状态)我是谁?我要去往何何方?我的生活哲哲学是什什么?我的价值观观和处事事原则是是什么?我为什么要要来到世世界上?我想帮助社社会实现现什么?我的整体生生活目标标是什么么?我想成就什什么?我为什么而而活?我的长远打打算是什什么?我最深切的的渴望是是什么?我的理想是是什么?为什么我要要做我做做的事情情?我的立场是是什么?我与众不同同的才能能是什么么?我信仰是什什么?我现在的成成就是什什么?我想努力对对社会做做什么贡贡献?我最根本的的信仰是是什么?我怎样让自自己在社社会中与与众不同同?我怎么评价价自己?我怎样看待

3、待自己(自我形形象和自自我评价价)?我最喜欢什什么?我如何对待待他人?个人愿景陈陈述举例例例一我想通过如如下方式式实现我我的使命命:1、把自己己当做客客户的合合作伙伴伴,帮助助他们增增加价值值。2、总是保保持身体体和精神神的良好好状态。3、不断发发展职业业技能。4、以充满满动力的的状态,通通过不断断学习,在在工作中中体会乐乐趣。5、在工作作和个人人生活之之间创造造平衡。6、保持财财务状况况的稳定定。例二我想通过如如下方式式实现我我的使命命:1、总是用用爱指导导行为。2、不断关关注自己己精神领领域的发发展、情情绪的平平衡以及及身体健健康。3、有目的的掌握学学习进程程,从而而获得直直觉能力力和创造

4、造力。4、发展道道德品质质和个人人诚信。5、保持经经济上的的独立性性。例三我想通过如如下方式式实现我我的使命命:1、不断学学习知识识,力争争完美。2、不断支支持同事事感兴趣趣的事。3、对他人人和自己己诚实。4、保持身身体、情情绪和精精神健康康。5、确保个个人财务务安全,以以实现个个人自由由。个人核心角角色陈述述举例配偶:快乐乐地相处处,做有有趣的事事情,互互相激励励,享受受在一起起的生活活。共同同创造一一个既爱爱也被爱爱、互相相尊重、互互相信任任的未来来。丈夫: 我我的妻子子是我生生命中最最重要的的人。母亲:做孩孩子的后后盾,当当他们在在努力赢赢得幸福福生活的的时候,我我总在他他们身边边。父亲

5、:引导导我的孩孩子走上上独立的的道路,帮帮助他们们最大程程度地发发挥肉体体和精神神的力量量。女儿:爱我我的父母母,也从从他们那那里得到到爱,学学习他们们生活的的智慧。姐妹:分享享事物。女友:相信信爱永远远不会受受伤害。朋友:我的的朋友总总是可以以信赖我我,我永永远不会会让他们们失望。同事:和我我的同事事一起为为成功奋奋斗,分分享知识识,维护护开放而而和谐的的工作氛氛围。我我将尽力力让同事事感到我我是值得得信任和和知识渊渊博的人人。学生:我每每天都学学会一些些东西,我我将永远远做一个个学生。经理:帮助助我服务务的组织织取得成成功,从从而服务务社会。教练:帮助助他人与与精神对对话,帮帮助他们们的自

6、我我发展。顾问:帮助助我的实实现他们们的目标标。临时管理者者:帮助助组织实实现最高高业绩。个人使命:自由自自在地为为他人服服务,创创造一个个充满爱爱和知识识的世界界。个人愿景我想通过以以下方式式履行我我的使命命:赢得客户户、同事事、朋友友和爱人人的尊敬敬。不断寻找找挑战,接接受它们们,并且且享受挑挑战。帮助客户户获得成成功。不断发展展技能,不不断学习习。不违背良良心做事事。不断增强强内心的的力量,保保持身体体和精神神健康。获得财务务上的安安全。个人核心角角色为了履行我我的使命命,我必必须首先先扮演以以下角色色:配偶:尽尽量做到到我的妻妻子认为为重要的的事情,爱爱她,对对她忠诚诚,支持持她,无无

7、条件信信任她。父亲:成成为孩子子的榜样样,让他他们能够够尊敬他他们自己己和周围围的人,培培养他们们做出正正确选择择和敢于于做决定定的能力力。顾问:做做到干练练、诚恳恳、合作作、忠诚诚。伙伴:信信任和获获得信任任。积极的价值值观成就感: 当我能能够为别别人创造造更大的的价值时时,我就就体会到到了成就就感。成功: 当当我每天天都能完完成计划划内工作作时,并并且每天天都能有有所进步步时,就就算成功功了。爱: 当我我付出了了爱,而而不求回回报时,就就感觉到到了爱。健康:当我我看起来来精力充充沛、神神清气爽爽时,就就表示身身体健康康。受欢迎:我我想受到到别人的的欢迎,就就要随时时去关心心帮助别别人,要要

8、对别人人付出爱爱心。内部外部不断寻找挑挑战,接接受它们们,并且且享受挑挑战自由自在地地为他人人服务,创创造一个个充满爱爱和知识识的世界界不违背良心心做事赢得客户、同同事、朋朋友和爱爱人的尊尊敬不断增强内内心的力力量,保保持身体体和精神神健康帮助客户获获得成功功尽量做到我我的妻子子认为重重要的事事情成为孩子的的榜样信任和获得得信任知识与学习习财务不断发展技技能,不不断学习习获得财务上上的安全全做到干练、诚诚恳、合合作、忠忠诚优势弱点机会威胁内部个人关键成成功因素素个人目标个人绩效测测评指标标个人具体目目标个人改进措措施个人改进措措施对关关键成功功因素的的贡献个人改进措措施的优先数字不断寻找挑挑战

9、,接接受它们们,并且且享受挑挑战从工作中感感到快乐乐工作中感到到快乐的的程度80%以上上的时间间每天早上拿拿出200分钟考考虑个人人发展的的问题,首首先做呼呼吸和静静默练习习416工作中开怀怀大笑的的时间每天至少110分钟钟恢复大笑的的习惯,实实施大笑笑疗法312心不在焉的的几率减少心不在在焉的状状态,每每周减少少10个个无效率率的工作作时数根据计划-实施-改进-挑战循循环实施施我的个个人平衡衡计分卡卡0没有压力感到的压力力水平6个月内至至少降低低75%学会冥想,正正确练习习瑜伽,每每天进行行15分分钟的伸伸展运动动,让感感到压力力的次数数与感到到放松的的次数保保持合理理的比例例312不违背良

10、心心做事待人真诚得到关于我我的道德德行为的的正面反反馈的次次数每年至少提提高200%经常更新个个人平衡衡计分卡卡,使之之与我的的行为相相符0不断增加内内心的力力量,保保持身体体和精神神健康情绪稳定睡眠小时数数每天6小时时不要杂乱无无章地做做事,而而是制定定并严格格执行时时间计划划;0关注睡眠的的质量,而而不是时时间的长长短。智商、情商商、灵商商均衡发发展感到幸福的的时间清醒时间的的90%以上更好地控制制情绪,加加强自我我控制,从从积极的的角度思思考;0练习静坐的的技巧,每每天至少少进行110分钟钟的静默默练习,培培养长时时间集中中注意力力的能力力,增强强专注力力保持身体健健康感到舒适轻轻松的时

11、时间一直继续目前的的节食疗疗法,少少吃糖、喝喝红酒、不不喝啤酒酒、吃健健康食品品(蔬菜菜)0体重至20055年122月1日日体重至至少降低低12公公斤,现现体重994公斤斤每年至少四四次2000公里里的骑车车训练,买新的的跑鞋,0每周打一次次高尔夫夫每年至少骑骑车30000公公里组织一个锻锻炼小组组每周一次骑骑车上班班每周在家锻锻炼三次次,健康得分至20055年9月月1日健健康得分分达到227分,目目前是88分,至至20005年112月11日体内内脂肪含含量从447.44%降至至29.1%0外部个人关键成成功因素素个人目标个人绩效测测评指标标个人具体目目标个人改进措措施个人改进措措施对关关键成

12、功功因素的的贡献个人改进措措施的优优先数字字自由自在地地为他人人服务,创创造一个个充满爱爱和知识识的世界界满意度其他人对于于我为建建立更美美好的世世界所做做的贡献献的满意意度两年内满意意度达到到至少880%更多地帮助助别人而而不要求求回报,增增强对其其他人的的服务心心416每年的捐赠赠次数每年至少六六次更深入地分分析求助助信息,有有所为有有所不为为312赢得客户、同同事、朋朋友和爱爱人的尊尊敬赢得客户的的信任提供可靠的的服务至少95%的服务务在双方方商定的的最后日日期内提提供向客户询问问关于服服务质量量的反馈馈,并记记录下来来;0向客户表现现出更大大的尊重重;312与客户进行行更清楚楚的沟通通

13、;0更多地从客客户的角角度考虑虑问题;0培养自己更更好地了了解客户户意愿的的能力并并及时处处理客户户的投诉诉,随时时告知他他们处理理的进度度;0努力提高客客户满意意度;0经常组织客客户垂询询;0分析并记录录客户的的活动;0制定并实施施最大化化客户满满意度守守则。0让客户高兴兴提出的为客客户创造造价值的的有创意意的想法法的个数数每年至少四四个每周至少进进行一次次新产品品和服务务开发方方面的“ 大脑脑风暴”0让同事和工工作伙伴伴全身心心投入员工辞职比比例一年内至少少减少550%开展自愿的的个人抱抱负谈话话员工请病假假的比例例每年低于22%让公共抱负负与个人人抱负保保持一致致提高同事对对我的行行为的满满意度同事对我感感到满意意的比例例一年半以内内至少达达到800%更好地倾听听同事和和员工的的意见,尊尊重他们们,避免免自己的的无知与好朋友保保持密切切联系与最好的朋朋友在一一起的时时间每月联系每月与最好好的朋友友至少见见面,通通知或通通信一次次;与好朋友一一起去钓钓鱼新朋友的个个数至少每周一一位交新朋友,并并及时更更新联系系方式业余时间更更多地与与家人在在一起总休假天数数每年最少220天每年与家人人度三次次假成为孩子的的榜样做好父亲,获获得孩子子的崇拜拜与孩子在一一起的时时间每天至少一一小时更多地与孩孩子待在在一起,更更主动地地接近孩孩子;与孩子

展开阅读全文
相关资源
正为您匹配相似的精品文档
相关搜索

最新文档


当前位置:首页 > 商业/管理/HR > 市场营销

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号