党员干部“18个是否”对照党章党规找差距研讨发言材料

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1、党员干部“18个是否”对照党章党规找差距研讨发言材料【篇一】一、 存在的问题（一） 对照党章查摆五个“是否” 存在的问题1、 是否坚持党的性质宗旨， 贯彻党的基本理论、 基本路线、 基本方略， 坚持四项基本原则， 坚持新发展理念， 坚持中国特色社会主义事业“五位一体” 总体布局和“四个全面” 战略布局。 经认真查摆，主要有两个方面的问题表现：一是理论学习有待提高， 参加集体学习、专题辅导多， 自己主动学习、 自觉学习少， 对党的路线、 政策、 方略等应知内容听别人讲很清楚， 让自己说有说不明白的情况。二是理论联系实际不够深入， 用党的创新理论成果武装头脑、 指导实践、 推动工作效果不明显。2、

2、 是否认真履行党员八项义务， 践行入党誓言， 充分发挥党员先锋模范作用。 经认真查摆， 主要有两个方面的问题表现：一是没有做到处处以党员标准严格要求自己， 对履行党员义务有时存在意识不足、 动力不足的问题。二是有时工作存在懈怠心理、 畏难情绪， 缺乏苦干实干、 奋勇争先的拼搏精神， 党员模范带头作用没有发挥好。3、 是否按照党员干部六项基本条件， 真正做到信念坚定、 为民服务、 勤政务实、 敢于担当、 清正廉洁。 主要有一下几个方面的问题：一是理论学习抓得不紧， 奋斗精神不足。二是大局观不强， 想问题、抓工作习惯于考虑自己主管部门， 没有很好的从大局出发， 统筹考虑推进工作。4、 是否严格遵守

3、党的组织制度， 严守党的政治纪律和政治规矩，做到令行禁止， 保证中央政令畅通。主要存在的问题是对党风廉政建设没有做到“一岗双责” 满足于公司集体通知安排。5、 是否坚持党的群众路线， 树牢宗旨意识， 坚持从群众中来、到群众中去， 善于做好新形势下的群众工作。 主要存在深入生产一线不够， 尤其是近两年来， 主动沉下去发现问题、 分析问题、 解决问题不多。（二） 对照关于新形势下党内政治生活的若干准则 方面， 查摆八个“是否” 存在的问题6、 是否坚定理想信念， 坚定马克思主义信仰和社会主义信念，以实际行动让党员和群众感受到理想信念的强大力量。 主要存在的问题是宣传理想信念方面做得不够。7、 是否

4、坚定不移贯彻党的基本路线， 在大是大非面前站稳政治立场， 在错误言行面前敢于抵制、 斗争。 通过查摆发现自己能够坚定不移贯彻党的基本路线， 在大是大非面前与党中央保持高度一致， 不发表错误言行， 坚决抵制错误言行。8、 是否坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导， 增强“四个意识” ， 对党忠诚老实、 光明磊落， 严格执行重大问题请示报告制度。 通过查摆发现自拟能够树牢“四个意识” ， 坚定“四个自信” ， 做到“两个” 维护， 按照规定， 严格执行重大问题请示报告制度。9、 是否严格按照落实中央八项规定精神， 坚决反对“四风” 。通过查摆自己能够严格落实“中央八项规定” 精神，

5、 认真遵守中国共产党纪律处分条例 ， 在自己身上没有出现“四风” 问题。10、 是否坚持民主集中制原则， 发扬党内民主， 保障党员权利，注意听取不同意见， 自觉服从组织分工安排， 不独断专行或各自为政。通过查摆自己能够坚持民主集中制， 服从组织分工。11、 是否坚持正确选人用人导向， 坚持好干部标准， 自觉防范和纠正用人上的不正之风和种种偏向。 自己能够坚持好干部标准， 公平公正推选用人。12、 是否勇于开展批评和自我批评， 自觉接受对权力运行的制约和监督， 加强自律、 慎独慎微， 按规则正确行使权力。 经过查摆发现自己在批评与自我批评方面存在批评同志方面， 碍于面子， 不敢大胆指出问题， 常

6、常僻重就轻。13、 是否保持清正廉洁的政治本色， 坚持“三严三实” ， 坚决同消极腐败作斗争。 自己能够在工作生活中保持清正廉洁的政治本色，坚持“三严三实” ， 并坚决同消极腐败作斗争。（三） 对照中国共产党纪律处分条例 方面14、 是否在重大原则问题上同中央保持一致， 自觉执行党组织决定。 自己能够始终同党中央保持一致， 认真贯彻落实党中央决策部署，能够自觉执行党组织决定。15、 是否存在滥用职权、 谋取私利， 违规收受礼品礼金、 经商办企业， 违反公务接待管理、 会议活动管理、 办公用房管理等有关规定的问题。 自己没有以上问题。16、 是否存在优亲厚友， 为黑恶势力充当“保护伞” ， 弄虚

7、作假、简单粗暴等损害群众利益等问题。 自己没有以上问题。17、 是否存在工作不负责任， 搞形式主义、 官僚主义， 干预和插手市场经济活动、 司法活动、 执纪执法活动等问题。 自己没有以上问题。18、 是否存在生活奢靡、 贪图享乐、 追求低级趣味， 违反社会公德、 家庭美德等问题。 自己没有以上问题。二、 产生的原因分析（一） 理论学习不够经常、 深入， 有时没有按照要求做到全面学、系统学、 思考学、 、 联系实际学， 尤其是对习近平新时代中国特色社会主义思想没有做到学深悟透， 对新思想背后的内涵没有清醒的认识， 对学习有时不求甚解， 以至于放松了对理想信念的再锤炼， 没有及时补足“精神之钙”

8、， 再具体工作存在难度是， 缺乏激情， 工作动力不足。（二） 宗旨意识树立不够牢， 有时不能做到深入生产一线， 了解问题， 解决问题， 有时存在通汇报安排工作， 没有沉下心来到生产一线解决实际难题。（三） 党性修养有放松， 自我要求不严。 存在以工作实践代替党性锻炼的问题， 借口业务繁忙放松理想信念的在坚定， 党性修养的锻炼， 没有养成时刻淬炼党性的自觉性。（四） 工作作风不硬， 在工作和学习上放松对自己的严格要求，满足于工作完成任务， 淡化了自己的责任， 对自己要求不严， 工作标杆不够高。 工作上求过得去， 标准上求不违规， 没有充分发挥党员领导干部的先锋模范带头作用， 放松的对自己的自我约

9、束。三、 今后的努力方向和措施（一） 守初心、 担使命， 加强理论武装。树立终身学习的理念，做到学以致用、 学有所获， 不断提高自己发现问题、 分析问题、 解决问题的能力。 坚持一手抓理论、 一手抓业务， 严格落实公司党委理论中心组学习制度， 制定个人学习计划， 深学悟透习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央大政方针， 认真系统学习党章 、准则 、条例 等党内法规， 做到在理论上融会贯通， 思想上清楚明白， 行动上落到实处， 提高自己推动工作的能力。（二） 守初心、 担使命， 强化责任担当。牢固树立全心全意为人民服务服务的思想， 进一步增强自身政治担当、 责任担当的意识， 持之以恒地用习近平

10、新时代中国特色社会主义思想武装头脑， 始终胸怀对党忠诚、 围挡尽职的政治担当， 锤炼吃苦耐劳、 任劳任怨的苦干品格， 发扬脚踏实地、 真抓实干的实干精神， 积极干好自己本职工作，争创一流业绩。（三） 守初心、 担使命， 深入调查研究。结合自己主管业务， 深入生产一线调查研究， 广泛听取基层对公司自动化建设方面的意见和建议， 充分结合实际有效解决当前迫切需要解决的问题， 积极主动完成各项任务， 多做打基础利长远的事。（四） 守初心、 担使命， 认真查摆问题。积极落实公司党委党组织的部署， 积极参加各种党建活动和组织学习， 在工作、 生活中对标优秀党员， 认真查找差距和不足， 提高自身标杆， 按照

11、高标准要求自己， 彻底破除封闭狭隘、 随遇而安的思想。（五） 守初心、 担使命， 严守纪律规矩。严格按照新修订党章 、准则 、 条例 要求， 进一步规范自身行为， 把规定要求落实在工作和生活之中， 时刻保持清醒头脑， 强化廉洁自律意识， 严格遵守廉洁自律各项要求， 做到工作上从高从严， 生活上从简从扑， 率先士卒， 做新时代合格党员。【篇二】根据支部关于开展对照党章党规找差距的通知 要求和统一安排， 近期， 我认真学习了 党章、关于新形势下党内政治生活的若干准则中国共产党纪律处分条例， 对标对表中央部署要求， 紧扣中央提出的“18 个是否”， 立足个人政治思想、 工作生活实际认真进行自我检视，

12、 并坚持边查边改、 即知即改， 收到了 学习 领悟党章党规“深”、 对照党章党规查找差距“严”、 整改措施“实” 的预期效果， 现将对照查找出的差距问题和整改措施汇报如下， 请各位领导批评指正， 请同志们多提宝贵意见。一、 查找出的差距和问题不足(一) 对照党章查找出的差距和问题不足。一是学习党章重阅读轻细研。十九大新党章颁布后， 虽然通过参加集中学习和个人自学进行了 学习， 但自觉性不高、主动性较差， 大多数情况下是被动应付， 缺乏熟读精通， 对党的性质、 宗旨认知层次浅， 没有内化于心、 外化于形， 融入日常工作， 变成自觉行动。二是遵守党章重权利轻义务。没有把党章中规定的权利和义务统一起

13、来， 有时只注重自己应享有的权利， 而忽视了自 己应履行的义务， 尤其在“吃苦在前， 享受在后” 方面，找不准自己的角色定位， 担负不起应该担负的责任， 有时甚至把自己混同于一般群众， 模范带头作用没有真正发挥出来。三是执行党章 重表态轻落实。对党的纪律认知不足， 认为党章文本的可执行力不高， 比较抽象， 难以指导具体的工作， 无法做到学以致用， 知行合一， 工作中仍然存在执行不严、 缺乏一以贯之现象。(二) 对照准则查找出的差距和问题不足。一是参加组织生活会不严肃。在开展批评时， 存在“老好人” 思想， 对其他同志存在的问题装聋作哑， 没有毫无保留地全面指出， 大多情况下人云亦云、 就事论事

14、， 讲工作成绩多， 谈缺点问题轻描淡写、 点到为止。 参加组织生活自由散漫， 经常以各种理由作为挡箭牌， 借故不参加机关支部组织的学习 ； 参加党小组学习 研讨时， 不积极不主动， 对照党章党规找差距， 首先就是要沉下心来学懂悟透习近平新时代中国特色社会主义思想内涵和党中央决策部署的意义。 党员领导干部要从中主动检视自 我、 修正错误， 对照党规党章，边学习 、 边检视、 边整改， 不断增强领导干部的党员意识、纪律意识， 不断提升思想境界、 道德境界。对照党章党规找差距， 就是要结合“两学一做”常态化、制度化教育， 以学习党规党章和系列讲话为载体， 认真做一名合格的党员。 我们党始终是为人民服

15、务的党， 水能载舟亦能覆舟， 事关群众的是都绝非小事， 只有把每一件重要的小事办好， 才是衡量一名党员是否合格的标准。对照党章党规找差距， 就是要给自己一个目 标， 激励自己不断进取， 对照身边的榜样， 通过多角度查找自身的不足，对自己剖析问题， 找准原因， 严以律己地抓好整改， 才能不断提升自身素养， 维护党的形象。(三) 对照条例“五个是否” 方面。1. 是否在重大原则问题上同党中央保持一致， 自觉执行党组织决定方面。一是虽然在重大原则问题上没有公开发表过任何与党中央不一致的言论， 但是对某些不当言论的错误原理没有做过深入分析和思考， 对其可能会造成的负面影响了 解不够。二是在落实党中央和

16、上级决策部署时， 对能够立竿见影的工作比较重视， 对需要长期坚持的基础性工作关注不够。2. 是否存在滥用职权、 谋取私利， 违规收受礼品礼金、经商办企业， 违反公务接待管理、 会议活动管理、 办公用房管理等有关规定的问题方面。在“三公经费” 支出方面， 本单位无公车、 本人无公款旅游及到外考察学习， 公务接待活动 逐年大幅度减少。 今年仅发生下乡 走访、 去职工家属吊唁用车七次、 公务宴请三次以及一些部门接待工作， 金额不到四千元。 除通讯费用外无其他职务消费。 本人从未进入过私人会所， 未接受和持有会员卡。3. 是否存在优亲厚友， 为黑恶势力充当“保护伞”， 弄虚作假、 简单粗暴等损害群众利益等问题方面。本人坚持党性原则， 坚定理想信