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1、在家办公与灵活办公的区别对比以前，上班族都曾无数次幻想着：“可以在家办公该多好呀！”，毕竟“钱多事少离家近”，是每一个工作党魂牵梦绕的梦想。在家办公，并不是新概念。随着互联网的兴起，企业和职场人发现：想要完成工作，不一定非要出现在公司，不一定非要把自己困在工位上。因此，弹性工作方式越来越盛行。然而尝试后，有多少人想念着“坐班”的好处呢？杭州的一家办公室供应商了解到，当员工在短期内因故无法到办公室时，居家办公确实是不错的主意。但过去一年的疫情，杭州的职场人通过切身体会更看清了现实：在家办公不是一个切实可行的长期解决方案。在家办公，也是有弊端的。比如：衡量员工工作效率的难度加大；降低沟通效率：电话
2、微信总不比见面聊方便等等。在家办公缺乏与人面对面的互动，更容易产生孤独/疏离感。还有研究发现，在家办公因缺乏合适办公设备而更易造成一系列亚健康问题。可见，在家办公容易对员工的身心健康造成负面影响，也限制其工作效率和创造力，长久将导致企业生产力的下降。那么，有没有一种工作方式，既具备在家办公的轻松自在，又兼具公司办公的工作效率呢？对于此，杭州德事商务中心（TEC杭州）的高品质灵活办公空间或许能给我们解答。“灵活办公”不等于“在家办公”TEC杭州的灵活办公包括了联合办公、服务式办公、流动办公等其他具备灵活性的办公服务模式。它强调的是办公时间以及办公地点的灵活，并不是简单的在家办公可以解释。在灵活办
3、公模式下，员工可根据实际情况灵活地选择工作时间、地点等，团队以及员工可视工作需要作出不同的工作安排。灵活办公是联合办公输出端口联合办公，是一种为降低办公室租赁成本而“共享”的办公模式。来自不同公司的个人在办公空间中共同工作，在特别设计和安排的办公空间中共享办公环境，彼此独立完成各自的项目。杭州德事商务务中心的灵活办公是对新一代服务型办公空间的探索，不仅是物理空间上的联合，更多的是建立具有灵活性质的“社区”， 打破了传统的“员工+固定工位”的办公方式，所具备的办公模式更为灵活的呈现，因此，灵活办公方式也被作为联合办公加以推广的输出端口。灵活办公才是企业与员工双赢的选择TEC杭州的灵活办公取消了部分固定工位，改为共享工位。但这并不意味着租赁成本增加，共享茶歇区、阅读区、休闲区等。以个性化的布局，使空间使用率最大化。而灵活办公赋予员工更多自主的权力，增加了归属感。灵活的空间设计更利于员工交流，提高效率，从而提高生产力。开放的办公环境和新增的交流区域，有利于激发员工想象力和创造力，助力企业新产品、新服务的开发。附杭州德事商务中心（TEC杭州）灵活办公地址：杭州市下城区延安路385号杭州嘉里中心办公楼8层杭州市拱墅区莫干山路987号 资辉壹方汇 7-10楼
