社区党支部基层党建示范点工作总结

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1、社区党支部基层党建示范点工作总结为了深入贯彻党的十九大精神,加强党的基层组织建设,按照上级要求,我永强社区党支部开展创建基层党建示范点工作。从基层管理体制、干部队伍、党员管理、硬件建设、基层服务、远程教育、文体活动和技能培训等方面,对基层党建工作进行了大胆的探索实践,进步加强基层党的建设和基层民主政治建设,有力推动了各项事业的发展。现将党建示范点工作总结如下:、主要做法()优化基层管理体制,发挥党组织的领导核心作用。是进步优化党组织体系。建立健全了北区、社区、小组三级党建工作网络,形成北区党务组织部门牵头抓,社区具体抓,抓落实的工作格局。二是定期召开党建工作例会。将基层党建工作向社区延伸,向各

2、个领域渗透,增强纵向和横向的联系,促进了不同行业、不同单位的党员相互沟通信息、相互交流经验,实现了资源共享、优势互补。三是健全基层组织。永强社区党支部认真按照上级文件要求,在北区党组织的领导下创造性地开展工作,取得明显成效。如:永强党支部被授予“优秀党支部”。四是建立协调机制。在北区党组织与社区党支部之间建立协调机制,在认真做好民情民意调查,听取社区居民意见,抓准社区居民关心的急需的共建项目的基础上,定期和不定期召开党员大会,会后把决定公布于众,接受监督,并认真抓好落实,达到促进基层稳定,加强基层建设,提高基层党建工作水平的目的。(二)优化基层干部队伍素质,提高创建工作水平。是抓选配。对社区支

3、部班子,采取交流、竞选等措施,将有事业心、责任感强,熟悉基层工作,有丰富实践经验的干部调整充实到了社区支部班子中。二是抓培训。近年来,每年都开设村党务工作者、社区党支部书记、社区工作者培训班,有计划地组织基层干部进行培训,并组织参加区委组织部举办的各类培训学习,到经验地区参观。三是抓考核。年初,北区党委与社区支部,层层签订目标责任书,制定相应考核办法,年终进行考核,兑现奖惩。(三)优化基层党员管理机制,发挥党员先锋模范作用。以保持党员“十九大”学习活动为契机,积极探索新时期基层党员管理的新方法和新路子,发挥基层党员在社区建设的模范作用。根据党员实际情况建立党员积分制管理制度,分流动党员、般党员

4、、党员干部、老党员等层次建立不同的考核方法。建立健全了基层党组织议事规则,认真落实“三会课”、组织生活会、党员活动日、认真排查失联党员、流动党员教育管理等制度。制定下发了关于进步加强流动党员教育管理的实施方案和建立流动党员登记制度,强化了管理工作的规范性。定期了解外出党员的思想工作情况,党员在居住区划分责任区,充分发挥每名党员的旗帜作用。(四)优化基层硬件建设,发挥阵地作用。紧紧抓住城镇规划和社区建设的步伐,按照以点带面、分步实施的原则,不断加大基层硬件设施的建设力度。是优化基层办公场所。为方便居民办事,便于基层管理,基层实行社区干部值班制,节假日社区干部轮流到社区值班,方面办事群众;二是优化

5、基层便民服务设施。各基层根据自身实际,积极争取上级单位的支持,建立了基层远程教育室、党员活动室、家长学校,文化活动中心,定期开放为居民服务。平时利用远程教育和聘请授课专家积极开展就业技能和创新创业培训,今年开展创业培训6次。三是优化基层公共设施。为满足居民的生活需求,多方协商,实施绿化、亮化工程,小区道路上都安装了路灯、种植绿化树苗,改善基层人居环境。(五)优化基层功能,提高服务水平。紧紧围绕基层居民的生活需求,坚持以人为本,不断完善基层服务功能。按照“社会化、产业化、实体化”的要求,大办基层服务业。是搞好弱势群体的服务工作。二是搞好劳动就业服务培训。三是宣传服务工作。利用远程教育站点,以提高

6、居民素质、改善人际关系、增进邻里团结、养成文明风尚为目的,利用各种载体积极推进社会公德、职业道德、家庭美德教育。指导、协助基层开展文化娱乐活动、“6.1”儿童节文艺汇演、敬老院“九九重阳”、 “10.29”“温情暖邻里厚德润社区”邻里节文艺汇演、“11.12” “大手拉小手 快乐起走”亲子趣味运动会等活动,提高了群众的参与率,使文艺活动家喻户晓。定期开展政策理论、科普知识宣传和丰富多彩的文化娱乐活动,社区居民共同参与,形成共驻、共建、共享的良好氛围,实现了文化、体育、科技、法律“四进基层”,整合了创建资源,激发了社区居民参与基层建设的主动性和积极性,促进了基层精神文明建设。二、取得初步成效()

7、基层建设进步规范。是活动阵地健全。二是基层党务工作水平得到提高。三是基层党组织的战斗力得到增强。(二)共创共建资源得到整合。通过建立共创共建的协调机制,进步加强基层建设和管理。是建立了协调机制社区、组、居民有效协调。二是群团组织作用发挥明显。充分发挥基层共青团、妇联、网格化等群众组织的作用,丰富活跃居民群众的文化生活,形成健康向上、文明和谐的基层文化氛围。(三)阵地作用发挥明显。是发挥了宣传阵地作用。利用远程教育点、就业培训等机构对社区居民进行就业技能和创新创业培训,抓好“社区品”,优化本地产业结构,宣传带动居民自主创业和再就业。二是充分发挥文化阵地的作用。有效利用远程教育、文艺宣传队、广播、

8、文化墙和宣传栏,加强惠农政策、科学、健康、文明的文化宣传工作,积极开展文明家庭、平安文明社区等“创建”活动,提高居民意识,积极参与“创建”活动,使活动知晓率和创建率均在95以上。如永强社区创建的品牌有“常州市巾帼文明岗武进区”、“廉洁环境好社区”等。(四)服务功能进步完善。是在基层的硬件配套设施建设方面。社区修建了医务室,改善了就医条件。给居民提供了活动场所。二是在创建活动载体方面。1、党员干部的先锋模范作用得到发挥。以党、团员为主要力量,组建基层自愿者服务队,广大基层党员、团员、离退休干部、社区居民积极参加志愿者队伍,广泛参与青少年教育、民事调解、同建同治、文体服务等基层服务活动。2、社会保

9、障服务,社区积极为居民提供保障服务。如建立了“江苏省优秀家长学校”,为留守儿童提供了学习和休息场所。三、存在的问题和下步打算经过努力,我社区的基层“党建示范点”创建工作在基层组织设置、工作队伍配置、党员发展及教育管理、服务居民等方面取得了定的成绩,但还存在基层党组织在基层建设工作中的领导核心作用发挥不好、基层干部队伍的工作水平不高、基层的服务功能与社会的发展不相适应、基层建设的经费投入不足,基层的领导体制、管理方式、服务功能还不够完善等问题。在下步工作中,我们将围绕以下几个方面来开展:()加强队伍建设,提高服务水平。是进步加强基层工作者队伍建设。按照“年轻化、知识化、专业化”的要求,通过面向社

10、会公开选聘、上级下派、民主选举等多种形式,建立支热爱基层工作、能力强、文化高、年轻化的基层工作者队伍。二是定期组织基层党务工作者进行政治理论、文化知识、业务知识以及形势政策等方面的教育培训,提高他们分析问题,解决问题,有效开展工作的能力和素质,适应基层大党建工作的需要。(二)拓展基层服务,满足居民需求。是辖区的服务设施要向居民开放,为居民提供无偿和低偿。二是充分利用远程教育网络建立基层服务信息网络,向社会提供与群众生活密切相关的各种服务、传授技能。三是突出抓好硬件设施建设。规范社区医务室,为居民提供便利的就医服务;四是认真抓好基层平安文明创建和居民低保、医保、就业等工作,保障居民生活,维护社会

11、稳定,创造良好的城市人居环境。(三)推进职能转变,完善居民自治。按照政府依法行政、依法自治的原则,在工作上力求四个转变,即组织关系上,由领导与被领导、命令与服从向“指挥与协助,服务与监督”转变;在管理模式上由政府包揽切、基层工作行政化模式向政府管理功能和基层自治功能互补、提升基层自治转变;在管理方法上由以行政手段为主向以法律、经济手段为主转变;在考核机制上,由“上考下”向“下考上”、“民评官”转变。由过去以政府满意为标准向群众满意为标准转变。(四)建立和完善基层建设激励机制。实行基层建设量化目标管理考核制度,统协作,杜绝多头考核,增加基层工作负担。北区党委每年对基层建设示范活动进行次评比验收,对达标的单位及时进行命名表彰。其它网友也看过:社区党支部年度党建工作总结基层党建专员党建工作总结社区党工委基层党建工作总结社区基层党建工作总结九龙湾社区上半年基层党建工作总结汇报2019年东至社区党支部党建工作总结社区党支部党建工作总结和下年工作计划公司基层党建工作总结创建基层党建工作示范点实施方案争创党建示范社区申报材料

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