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1、书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。计划生育管理责任书 以下简称甲方 以下简称乙方 为切实加强计划生育管理工作,确保地区人口与计划生育工作顺利开展和完成,根据国家及省、市有关计划生育政策法规和流动人口计划生育工作属地管理规范要求,经甲乙双方共同协商，特制订此责任书。 一、甲方职责: 1、对乙方的计划生育管理工作进行监督、检查和指导并提出相关建议。 、给乙方了解与计划生育有关的知识、法律、法规提供方便。 3、应乙方邀请参加对乙方职工的计划生育教育会议。 4、为乙方已婚育龄人口提供计划生育技术服务。 二、乙方职责: 1、及时、准确的向甲方汇报计划生育的管理工作情况。 、每月进行一次计划生育宣传教育活动
2、,提高职工的计划生育意识。 3、每半月进行一次计划生育工作检查，检查结果汇总到安全大检查中。 、查验职工的流动人口婚育证进行登记造册，并与职工签订计划生育管理协议。 、对违反计划生育有关规定造成计划生育外怀孕或生育的职工按国家有关规定进行处理。 本协议一式两份,甲乙双方各持一份。 本协议自签定之日起生效，有效期一年。 甲方负责人：乙方负责人： 甲方盖章:乙方盖章： 年月日 责 任 书 年 月 日 主管单位： 以下简称甲方施工单位: 以下简称乙方 一、甲方的工作责任是: （一）指导和督促乙方落实流动人口计划生育管理办法和流动人口计划生育管理和服务工作若干规定。总结和推广乙方在管理工作中的好经验、
3、好做法。 （二）积极主动做好服务工作,帮助乙方协调解决流动人口管理中遇到的困难。 （三)每年深入建筑施工企业单位检查一次流动人口计划生育工作情况。 （四）每年对乙方落实计划生育工作管理责任制情况,进行检查考核，对工作成绩突出的，予以表扬，对未达到要求的给予通报批评,并按有关规定落实计划生育“一票否决”制度。 （五)流动人口违反计划生育政策,由甲方按有关规定进行处罚,乙方协助执行。 二、乙方的工作责任是： （一)认真落实流动人口计划生育管理办法和流动人口计划生育管理和服务工作若干规定，把流动人口计划生育工作纳入议事日程，定期分析,研究和解决实际问题。 （二）实行工作目标责任制,结合单位工作的特点
4、，制定实施细则、工作制度和考核办法，发给下属部门及单位执行。 （三)用工单位在聘用流动人口已婚育龄妇女时,必须检查其是否持有经现居住地计生部门查验合格的流动人口婚育证明，对未持证者不得招聘雇用，对雇用的流动人口已婚育龄妇女必须建立计生卡册档案,男性要每半年函调一次其配偶的计生情况。 (四)加强对流动人口的计划生育政策教育，每半年对直属单位或机构、联营企业、施工队组织一次流动人口计划生育工作检查。发现问题，及时纠正，并督促本企业流动人口已婚育龄妇女落实一年不少于3次的查环查孕,发现计划外怀孕者，负责及时落实补救措施。 (五)督促用工单位对没有办理流动人口婚育证明的流动人口已婚育龄妇女,及时回户籍
5、地办理流动人口婚育证明。 （六)年终将落实流动人口计划生育工作情况书面总结给甲方。 三、本责任书一式两份,甲方、乙方各存一份,从签订之日起生效。如责任人更换,由继承者承担责任。 主管单位(公章):甲方代表(签字):年 月 日 施工单位(公章）： 乙方代表(签字): 年 月 日 月 日 年 项目名称: 项目地点： 劳务班组名称： 一、目标 1、流动人口婚育证办证率达1； 2、妇检率达10%; 3、杜绝计划外生育。 二、措施 1、本着“谁用工、谁负责”的原则，劳务班组负责人应积极配合项目部和当地居委会等有关部门管理好本班组所有人员的计划生育工作； 2、做好计划生育宣传教育工作，建立流动人口花名册和
6、计划生育台账,检查核实生育节育情况，督促落实计划生育措施; 3、劳务班组在招收外来员工时应先查验外来人口流动人口婚育证,并办理登记手续,证件有效期满，应及时到所管辖的居委会审检点办理验证手续,无证或未验证人员,不得录用。 4、已婚育龄妇女（结扎、离婚、丧偶除外)必须办理外来人员育龄妇女审检卡,怀孕妇女必须提供准生证原件,并复印留底备查，发现计划外怀孕的应及时报告当地计生行政部门，并动员其落实计划生育措施； 5、没有流动人口婚育证者，从招收之日起限期。外省务工者一个月内,本省务工者5日内。将流动人口婚育证交项目部计生管理员统一到审检点验证登记。 三、处罚 、项目部计划生育领导小组将定期或不定期对
7、劳务班组人员进行检查，发现违反计划生育法和流动人口计划生育工作管理办法的，给予02X元以下罚款; 2、流动人口务工人员不按规定接受计划生育行政主管部门和有关部门审验流动人口婚育证或提交假证明的，不落实计划生育措施的，应给予教育，经教育仍不改正的，处以500元以下罚款并辞退; 3、与已婚育龄流动人口形成劳动关系的劳务班组，拒不履行计划生育法和流动人口计划生育工作管理办法职责的,给予警告,并处以1000元以下罚款。 本责任书一式二份，从签订之日起生效。 项目经理：（签/章)劳务班组长:（签/章) 年月日年月日 第四篇。计划生育目标管理责任书为认真贯彻中国计划生育工作纲要，确保我村计划生育管理工作责
8、任全面落实,四渡河村村党支部(甲方)与村委会主任及计生主管（乙方）签订本责任书。 一、指标任务1、计划生育率达10%,无早婚、早育和非政策性多孩生育； 、晚婚率10%； 、晚育率100%； 4、当年一孩出生放环率达100%； 5、独子子女领证率达10%; 6、全面和重点对象（包括男村民家属）环透、孕检率达100; 7、深入开展计划生育宣传教育。 二、双方责任1、积极开展宣传教育和人口理论学习，按照各个时期的任务活动,达到人人皆知，常抓不懈。 、甲方监督和检查乙方是否按照婚育政策落实执行。 3、对乙方婚育指标的执行结果进行考核验收和奖罚。 4、乙方根据婚育指标的各项内容，履行甲方的拟定要求。 、
9、发生违反计划生育事例，乙方要及时写出书面检查报告甲方、并抄报有关部门备查追求责任。xxibangco【www.xieebagcm】 三、考核和奖励为落实上述目标和责任，甲方对乙方主要指标任务情况进行如下考核并实行奖罚。 1、在年内达到上述各项指标任务要求，甲方给予乙方责任人奖励50元。 2、所辖育龄妇女，发生违反指标其中一例,除按区、镇有关规定处罚外，扣罚乙方责任人0元。 3、乙方对计划生育各项措施实绩,不得有任何隐瞒虚报，凡一旦发现，其后果自负,责任人处以罚款20元, 四、本责任书有效期限,自甲、乙代表签订之日起到奖励兑现止。一式二份，甲乙双方各执一份。甲方：xxx村党支部乙方：计生主管负责
10、人:负责人：二五年月日 第五篇：计划生育目标管理责任书xxx村计划生育目标管理责任书 为认真贯彻中国计划生育工作纲要,确保我村计划生育管理工作责任全面落实,四渡河村村党支部（甲方）与村委会主任及计生主管(乙方)签订本责任书。 一、指标任务 1、计划生育率达0%，无早婚、早育和非政策性多孩生育； 2、晚婚率10%； 3、晚育率10%; 4、当年一孩出生放环率达10； 、独子子女领证率达100%; 6、全面和重点对象（包括男村民家属)环透、孕检率达10%; 7、深入开展计划生育宣传教育。 二、双方责任 1、积极开展宣传教育和人口理论学习，按照各个时期的任务活动，达到人人皆知,常抓不懈。 2、甲方监
11、督和检查乙方是否按照婚育政策落实执行。 3、对乙方婚育指标的执行结果进行考核验收和奖罚。 4、乙方根据婚育指标的各项内容,履行甲方的拟定要求。 5、发生违反计划生育事例,乙方要及时写出书面检查报告甲方、并抄报有关部门备查追求责任。 三、考核和奖励 为落实上述目标和责任，甲方对乙方主要指标任务情况进行如下考核并实行奖罚。 1、在年内达到上述各项指标任务要求，甲方给予乙方责任人奖励0元。 2、所辖育龄妇女,发生违反指标其中一例,除按区、镇有关规定处罚外,扣罚乙方责任人500元。 、乙方对计划生育各项措施实绩，不得有任何隐瞒虚报，凡一旦发现，其后果自负,责任人处以罚款20元， 四、本责任书有效期限,自甲、乙代表签订之日起到奖励兑现止。一式二份，甲乙双方各执一份。 甲方：xx村党支部乙方：计生主管 负责人:负责人： 二五年月日 第 1 页 共 1 页
