2022灭火和应急疏散预案

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1、2022灭火和应急疏散预案为了认真贯彻落实“预防为主，防消结合”的消费工作方针，确 保消防安全，根据_消防法第十四条、十六条和机关、团体、 企业、事业单位消防安全管理规定（公安部 _）第七章规定的内容 和要求，结合我校实际，特指定本预案。一、_机构1. 学校成立由消防安全责任人、管理人、归口管理职能部门负责 人等组成的灭火和疏散预案演练领导小组。每半年 _员工进行一次培 训和演练。组长：副组长：成员：2. 按照“两个能力”建设的要求组建两个梯队。第一梯队：由学生公寓、食堂、实验室、微机室、教学楼、办公 楼所在区域的消防专职人员及公寓管理员、食堂工作人员、实验教 师、微机教师、任课教师等组成扑救

2、初起火灾和引导该区域人员疏散 的第一梯队。分别组成：灭火行动组。各区域的工作人员。通讯联络组。各区域的楼层值班员。 疏散引导组。各区域的专职消防员。 第二梯队：由初起火灾区以外的专职消防员、兼职消防员、消防 管理人、门卫等组成扑救初起火灾和引导该区域人员疏散的第二梯 队。分别组成：灭火行动组。初起火灾区以外的专职消防员、兼职消防员。 通讯联络组。门卫。 疏散引导组。初起火灾区以外的消防管理人。二、报警和接警处置程序 （一）报警：各区域工作人员发现异常情况，如：异味、异声、 烟雾、温度骤然升高等都有责任及时报告专职消防员，并积极采取早 期处置、营救及疏散救护措施 。如果确认是火灾，应立即用现场的

3、灭 火器及消防栓进行扑救。（二）接警：专职消防员接到报告后要详细记录报告情况，立即 进行现场确认。火灾确认后，立即_工作人员现场进行扑救，进行人 员疏散，同时完成各种消防设施设备启动等工作。并通知兼职消防 员、消防管理人、消防责任人，并拨打“”报警。报警时要保持冷 静，吐字清楚，依次报告出：起火单位及本人姓名，报警 _号码；火 灾现场的准确地址及起火点；火势大小及危险程度；燃烧物质；已采 取的措施；现场及所属区域的人员数量及被困人员；人员疏散情况。三、应急疏散的_程序和措施 保障人员紧急疏散是最大限度地减少人员伤亡的关键措施，火灾 发生后，一方面要积极灭火采取应急措施，另一个重要工作就是及时

4、_人员安全疏散和贵重物资物品的疏散，而且要充分体现出“疏散优 先”、“救人第一”的原则。发生火灾建筑物的每层工作人员在接到紧急疏散命令时，要迅速 组成疏散引导小组，通知、引导、指挥人群安全疏散，阻止无关人员 进（文章来自“秘书不求人”）入火场。疏散顺序：首先疏散着火层 人员，再疏散其上、下楼层人员，最后疏散其他楼层人员。四、扑救初起火灾的程序和措施（一）快速反应。在处置火灾时要迅速做出反应争取在火灾初期 进行控制和扑灭。各部门领导及管理人要迅速赶往火灾现场按照预定 方案的分工扑救火灾。（二）各负其责。1. 指挥组。领导小组成员接到报警后，要迅速赶至火灾现场进行 指挥，依据火情做出救灾计划， _

5、各灭火、疏散小组，按职能分工进 行灭火自救，引导人员安全疏散。2. 通讯联络组。及时实施报警和接警处置程序，迅速报告“”指 挥中心，准确反映情况，并派人（门卫）接车。3. 灭火行动组。迅速按计划，人员各就各位使用就近的消防设施 和器材，按既定的灭火方法扑救初期火灾，在行动中协同作战，相互 配合，听从指挥，努力扑救，及时发现火场变化，采取应变措施，尽 早扑灭初期火灾，或控制住火灾蔓延势头。4. 疏散引导组。迅速疏散火灾建筑中的人员和财产，在可能的条 件下，对重要的资料文件、贵重财产、信息软盘等一并疏散，以免造 成更大的损失。疏散引导工作是和火灾扑救同时进行的，防止与灭火 发生冲突，影响火灾扑救和

6、人员疏散。5. 安全防护组。对火灾中出现的受伤人员卫生室及时救援。五、通讯联络、安全防护救护的程序和措施 要保障各楼层电话及移动电话通讯线路畅通，确保信息上通下 达，平时注意对器材保养维修。在火灾中遇到人员受伤的情况，由卫生室携带救护用品赶至火灾 现场进行救护。2022灭火和应急疏散预案演练制度1、制定符合本单位实际情况的灭火和应急疏散预案。2、_全员学习和熟悉灭火和应急疏散预案。3、每次_预案演练前应精心开会部署，明确分工。4、应按制定的预案，至少每半年进行一次演练。5、演练结束后应召开讲评会，认真总结预案演练的情况，发现不 足之处应及时修改和完善预案。6、单位应保持疏散通道、安全出口畅通，

7、严禁占用疏散通道，严 禁在安全出口或疏散通道上_栅栏等影响疏散的障碍物。7、应按规范设置符合国家规定的消防安全疏散指示标志和应急照 明设施。8、应保持防火门、消防安全疏散指示标志、应急照明、机械排烟 送风、火灾事故广播等设施处于正常状态，并定期_检查、测试、维 护和保养。防火巡查、检查制度1、落实逐级消防安全责任制和岗位消防安全责任制，落实巡查检 查制度。2、消防工作归口管理职能部门每日对公司进行防火巡查。每月对 单位进行一次防火检查并复查追踪改善。3、检查中发现火灾隐患，检查人员应填写防火检查记录，并按照 规定，要求有关人员在记录上签名。4、_部门应将检查情况及时通知受检部门，各部门负责人应

8、每 日消防安全检查情况通知，若发现本单位存在火灾隐患，应及时整 改。5、对检查中发现的火灾隐患未按规定时间及时整改的，根据奖惩 制度给予处罚。火灾隐患整改制度1、各部门对存在的火灾隐患应当及时予以消除。2、在防火安全检查中，应对所发现的火灾隐患进行逐项登记，并 将隐患情况书面下发各部门限期整改，同时要做好隐患整改情况记 录。3、在火灾隐患未消除前，各部门应当落实防范措施，确保隐患整 改期间的消防安全，对确 _力解决的重大火灾隐患应当提出解决方 案，及时向单位消防安全责任人报告，并由单位上级主管部门或 _报 告。4、对公安消防机构责令限期改正的火灾隐患，应当在规定的期限 内改正并写出隐患整改的复

9、函，报送公安消防机构。消防安全教育、培训制度1、每年以创办消防知识宣传栏、开展知识竞赛等多种形式，提高 全体员工的消防安全意识。2、定期_员工学习消防法规和各项规章制度，做到依法治火。3、各部门应针对岗位特点进行消防安全教育培训。4、对消防设施维护保养和使用人员应进行实地演示和培训。5、对新员工进行岗前消防培训，经考试合格后方可上岗。6、因工作需要员工换岗前必须进行再教育培训。7、消控中心等特殊岗位要进行专业培训，经考试合格，持证上 岗。消防器材、设施维护、保养制度1、消防设施日常使用管理由专职管理员负责，专职管理员每日检 查消防设施的使用状况，保持设施整洁、卫生、完好。2、消防设施及消防设备

10、的技术性能的维修保养和定期技术检测由 消防工作归口管理部门负责，设专职管理员每日按时检查了解消防设 备的运行情况。查看运行记录，听取值班人员意见，发现异常及时安 排维修，使设备保持完好的技术状态。3、消防设施和消防设备定期测试：（1）烟、温感报警系统的测试由消防工作归口管理部门负责 _ 实施，保安部参加，每个烟、温感探头至少每年轮测一次。（2）消防水泵、喷淋水泵、水幕水泵每月试开泵一次，检查其是 否完整好用。（3）正压送风、防排烟系统每半年检测一次。（4）室内消火栓、喷淋泄水测试每季度一次。（5）其它消防设备的测试，根据不同情况决定测试时间。4、消防器材管理：（1）每年在冬防、夏防期间定期两次

11、对灭火器进行普查换药。（2）派专人管理，定期巡查消防器材，保证处于完好状态。（3）对消防器材应经常检查，发现丢失、损坏应立即补充并上报 领导。（4）各部门的消防器材由本部门管理，并指定专人负责。消防工作例会制度一、单位消防_应定期召开工作例会，传达上级的指示精神，不 研究解决单位消防工作中遇到的问题，部署下一阶段工作。遇重大问 题或突发性事件，公司消防组立即召开会议，研究对策和措施。二、公司消防安全领导小组每季度召开由成员单位参加的联席会 议，制定部门消防计划，解决重大消防问题，布置近期消防工作。三、公司消防工作小组每月召开一次例会，落实上级工作指示和 要求，总结上月工作，布置本月工作。四、各

12、部门消防小组每周召开一次例会，汇报上周工作情况，安 排下周工作。五、每次消防会议都要做好会议记录，遇重大问题可发_。安全检查制度1、落实逐级消防安全责任制和岗位消防安全责任制，落实巡查检 查制度。2、消防工作归口管理职能部门每日对公司进行防火巡查。每月对 单位进行一次防火检查并复查追踪改善。3、检查中发现火灾隐患，检查人员应填写防火检查记录，并按照 规定，要求有关人员在记录上签名。4、_部门应将检查情况及时通知受检部门，各部门负责人应每 日消防安全检查情况通知，若发现本单位存在火灾隐患，应及时整 改。5、对检查中发现的火灾隐患未按规定时间及时整改的，根据奖惩 制度给予处罚。消防安全管理制度1、

13、熟悉并掌握各类消防设施的使用性能，保证扑救火灾过程中操 作有序、准确迅速。2、做好消防值班记录和交接班记录，处理消防报警电话。3、按时交接班，做好值班记录、设备情况、事故处理等情况的交 接手续。无交接班手续，值班人员不得擅自离岗。4、发现设备故障时，应及时报告，并通知有关部门及时修复。5、非工作所需，不得使用消控中心内线电话，非消防控制中心值 班人员禁止进入值班室。6、上班时间不准在消控中心抽烟、睡觉、看书报等，离岗应做好 交接班手续。7、发现火灾时，迅速按灭火作战预案紧急处理，并拨打 119 电话 通知公安消防部门并报告部门主管。无为县公安局高沟派出所辖区消防责任承包书一、落实领导负责制和消

14、防专职人员责任制，健全消防_，维护 好内部的消防安全，保护消防设施，预防火灾及时报告火警，并做好 有_灭火的应急预案及准备措施。二、逐级签订消防责任书，对职工进行消防宣传教育，提高消防 意识，将消防责任制度落实到各岗位，责任到人，做到任务、责任、 奖惩三落实，将干部、职工的经济利益和政治荣誉紧密挂钩。三、有专职消防人员，并确定本单位重点防范部位，防范设施安 全。定期检查消防器材，发现问题及时维修和更换，定期 _消防人员 培训，并进行实战演练。四、力争除隐患无火灾。本责任书一式两份，自签字后即生效。所负责人：负责人：签定时间：灭火和应急疏散预案一、单位消防安全领导小组应负责研究制定切实可行的灭火

15、和应 急疏散预案。二、灭火和应急疏散预案 _机构包括：灭火行动组、通讯联络 组、疏散引导组、安全防护救护组，应当分工明确、各司其职，各组 职责如下；1、防火检查组负责本单位的消防宣传和消防知识普及工作，定期 进行防火检查，发现和消除火灾隐患；2、灭火行动组负责扑救火灾，平时要熟悉本单位的消防设施和水 源情况；3、通讯联络组负责火灾报警、火场联络、接应消防车等任务；4、疏散引导组负责引导火场内人员的安全疏散，并负责抢救被困 人员和重要物资；5、安全防护救护组负责火场安全警卫工作，维持火场秩序，保护 火灾现场，防止物资丢失，并负责受伤人员的救护工作。三、至少每半年进行一次演练，并结合实际不断完善预案四、消防演练时应当设置明显标识并事先告知演练范围内的人 员。灭火和应急疏散预案演练制度灭火措施1、灭火和应急疏散预案，每年演练二次；2、灭火和应急疏散预案须周密计划，上报安全领导小组批准后实 施；3、进行灭火和疏散演练时，应设置明显标识，并事先告知演练范 围的人员；4、对演练所使用的器材和物品进行检查、使各类器材处于良好状 态；5、灭火和应急疏散预案演练结束后，要对演练进行总结和讲评， 提高