精编管理能力测试题综合素质测评资料

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1、一组综合能力测试题 ( 答案发布 ) 这是美国读者文摘刊登的一组综合能力测验题。这些题目主要用来浏验一个人的整理信息的能力、序 列思维的能力、批判性思维能力、洞察力、创造性能力、逻辑推理能力、以及空间形象的想象能力。 测验之后，你将会发现自己在哪些方面是擅长的，哪些方面还需要进一步发展。本试题 25 分钟内完成。一、鲍勃、卡洛尔 ( 女) 、怀特和艾丽斯 (女) 都是运动员。一天，他们围坐在桌旁聊天。(A) 鲍勃与体操运动员坐在正对面；(B) 卡洛尔坐在羽毛球运动员的右边；(C) 艾丽斯坐在怀特的正对面；(D) 坐在怀特右边的是一个男子；(E) 乒乓球运动员坐在网球运动员的左边。 这四个人分别

2、是哪一个项目的运动员？二、下面八个英文字母是按照大家都十分熟悉的顺序排列的，请找出支配它们的内在规律， 并指出下一个字母该是什么？O、T、T、F、F、S、S、 E、？三、如果今天的前三天是星期五的前一天，那么，明天后面的一天是星期几？四、一位考古学家在英国发掘出一枚罗马古币，上面标明的铸造年代是公元前 44 年 ，并印有凯撤大帝的肖像。另一位考古学家正确地断定这枚古币是赝品。他是怎么知道的？五、六只杯子排成一行，前三只杯子 (编号为 A1 、 A2 、 A3) 装满了水，后三只杯子 (编号为 B1 、B2 、 B3) 是空的。如果只允许动一只杯子，你怎样才能使两只盛满水的杯子无法紧挨在一起，而

3、两只空杯子也 无法紧挨在一起？六、你能否将 1 到 9 的数字填入九个方格内，构成一个3x3 的方阵，使每一行、每一列以及第一条对角线上三个数字之和都等于 15 ？七、在五分钟之内，写出尽可能多的 回形针 的不寻常的用途。八、三张扑克牌面朝下地在桌上排成一行，已经知道：(A) 方块在 J 的右边；(B) 梅花在方块的左边；(C) A 在 K 的左边；(D) 红桃不在 K 的右边。指出 (从左到右 ) 每张牌分别是什么牌？九、不用图解，而靠心算来解这道题。请想象出： 你在两张纸的中间夹上一张单面复写纸，就像是准备复写什么东西。然后，想象把这叠纸上下对折，将下半部折向后面。如果你在第一张纸的上半部

4、分写下你的名字， 那么，你的名字将会复写出几份？它们会在哪里出现( 正面、反面；上部、下部；第一张、第二张 ) ？是朝什么方向的？十、如果六千、六百、六写成 6606 ，那么十一千、十一百、十一， 应该怎么写呢？ 十一、一个妇女收买了两个旧鼻烟盒。后来因为缺钱用，只好以每个 600 元的价格把它们卖出。这个价 格正好比其中一个的原价高 20% ，而比另一个的原价低 20% 。问：她是嫌了钱，还是亏了本？赚钱或亏本多少？ 参考答案：一、鲍勃是网球运动员，卡洛尔是体操运动员，怀特是乒乓球运动员，艾丽斯是羽毛球运动员。这个测验 题旨在测验你的整理信息能力和逻辑推理的能力。二、下一个字母是 N ，也就

5、是英语中 Nine 的头一个字母。这一序列字母是以英文数字排列 (1 一 9) 的头一个字母，要正确答出这道题，必须运用你的形式识别能力。三、如果你回答是星期二，你已经掌握了序列思维的能力。 要解出这道题，你必须找到头绪，首先搞清 今天是星期几， 然后再推断出后天的日子。 你可以画一个思路图解， 例如， 顺序列出一个星期所有的日子， 这将会对你有所帮助的。四、考古学家意识到， 公元纪年始于耶稣诞生之后， 在那之前的古币制造者是不可能预见到会有这种纪元 方法的。因此，真正的公元前铸造的钱币，上面绝对不会这样来标记年份。如果你解出了这道题，就证明 了你在批判性洞察方面的能力， 这种能力， 将有助于

6、你在虚假的宣传及其他别有用心的劝诱面前具有免疫 力。五、端起 A2 ，将杯中的水倒入 B2 后再放回原处。这道题能帮助你评价自己头脑的灵活程度，其中也包 括了对可供你选择的范围 ( 推、拉、端、滑动、倒等 ) 进行分类的能力。六、方阵可以有几种组成方式，其中之一为： (幻方的详细解法请参看第一期的杂志)2 9 47 5 36 1 8七、数一数你列出了多少项用途。如果少于 10 项的话，说明你的聪明才智没有充分发挥出来，缺乏创造 性思维的锻炼；如果多于 20 项的话，则表示你在某种境况下能够轻而易举地想到许多可能性和观点 这是心理学家所说的创造性思维的标志。八、 从左到右，分别为红桃 A，梅花J

7、和方块K(第C项条件，没有限定 A与K是挨在一起的)。解答此 题需要仔细地进行演绎推理。九、首先，复印的名字只会出现在第二张纸的正面，因为你不管怎样折叠，复写纸的油墨面只能接触第二 张纸的正面。在上面会出现两份复写的名字，一个在上半张，另一个在下半张，为倒置的反写字。这道题 有助于加强你在形象和空间推理方面的能力。十、 12111 十一、亏了； 50 元。一、单项选择题(150题，每题1分，共50分。请从四个备选答案中选择一个最恰当的答案，将正确答案前的字母填 到题目中的括号内，多选、不选或错选均不得分)1 、从订购资源到接收资源期间所需要的时间为( )。(A) 订购时间( B )到达时间(C

8、) 等待时间( D )选购时间 2、有这样一个故事，说一个农夫在耕地的时候农具坏了。计划先借用一下邻居的农具。在去邻居家的路 上他一直想 “也许邻居自己一定也要用耕具，他肯定不会借我 ”、 “他决不会帮我的，他为什么要帮我？ ”、 “他也许根本不喜欢我。 ”最后，他决定放弃向邻居借农具。这个故事中的情况说明农夫()。(A) 不能主动说出自己的需求( B )采用了一种积极的自我暗示( C )假设一切应该顺其自然(D) 事先估计到了存在的困难3 、小李感觉自己的工作状态不佳，他想通过反思的方式思考自己目前的状况。以下()不是合适的反思活动。( A )回顾自己过去的工作，检查自己的工作成果( B )

9、与他人进行交流(C)运用非批判性的观点思考问题( D )运用头脑风暴、绘制脑图等技术进行思考4、 “小张，我一点也不同意这种观点，但是，我能理解你，我们的意见出现分歧是有原因的”，小李的这段话并没有得到小张的任何回应，根据这种情况，小李和小张之间的交流过程是()。(A) 双向的( B )有效的( C )无效的( D )完整的5、某团队领导者李总发现自己在授权的过程中出现了问题，一名员工在完成工作的过程中使项目进展偏 离了正常的轨道，在这样的情形下，李总不应该() 。(A) 继续信任和关注该员工( B )把授予的权力收回( C )制订一份双方一致同意的行动计划(D)为员工提供必要的支持6 、以下

10、( )的做法不会出现在实施计划的过程当中。(A) 确定目标和计划(B) 进行实施的行动(C) 统一完成工作的时间(D) 确定必要的实施行动7、小张是一家公司的职员，他的大部分工作都是为他人服务，或者在需要的时候做一些应急的事情。那 么，有关小张的工作计划，描述最恰当的是()(A) 尽可能对有关的或重复性的工作进行计划(B )无论如何，他的工作都需要做出详细、准确的计划(C)他没有必要做计划( D )他的工作无法做计划8、 管理者必须得到团队成员对计划的认可，这是因为()。(A) 这样才可以少花钱( B )管理者的成功离不开计划(C) 只有这样，团队成员才能更加投入(D) 这样的计划才是符合 S

11、MART要求的计划9、某零售企业为了获取持续的利润，保持客户的忠诚度，采取了很多方法。在他们分析问题的时候，发 现客户的忠诚度与()关系不大。(A) 企业的实力( B )销售渠道(C)售后服务( D )产品质量10 、随着团队的成熟，团队成员像致力于自己的目标一样致力团队其它成员的目标，这是指团队工作中 ( )的优势。(A) 协作( B )团队成员相互信任(C)决策更合理( D )生产效率提高11 、一般来讲， ( )不是企业发展的推动因素。(A)让更多的人到企业工作( B )降低经营成本(C)尽量增加收益( D )提高顾客满意度12 、传递优质信息时的 “适度的费用 ”是指( )。(A)该信

12、息是否值得花费时间和费用( B )需要尽可能的削减费用(C)信息准备妥当需要花费多长时间和多少费用( D )需要尽可能的减少时间13 、倾听各种观点、广泛征求成员意见都表明团队领导对团队成员的()。(A)控制( B )自我意识的尊重(C)个性的关心( D )监督)引发的。14 、员工看到的企业内部的变化通常是由(A) 企业内部的结构( B )企业重组( C )技术进步( D )外部因素15 、根据已掌握的时间点来确定目标值的一种数学方法称为()。(A)线性回归法( B )不确定性分析法( C )多因素分析法( D )时间序列法16 、在其他条件不变的情况下，以下( )的做法最有可能直接导致企业

13、的利润增加。(A)供应商增加( B )缩减经营成本(C)产品价格的上涨( D )经常进行产品创新17 、企业变革需要时间，在这个过程中，必须( )。(A) 等待时间，坐观其变(B) 发展自己的核心竞争力(C) 跟着政府的政策走(D) 审视企业的外部因素，抓住机遇18 、平衡记分卡的作用不包括( )。(A)确定战略方向( B )提高市场份额(C)保证企业的持续改进( D )保证企业行动与战略目标一致19 、( )不是非正式沟通的优点。( A )能够自由选择信息传播渠道( B )信息传播速度快(C)能够获得组织需要的大量信息( D )信息能够被高层管理者迅速采纳20、彼得圣吉的第五项修炼中所提到的

14、五项修炼，不包括下面的()。(A)改善心智模式( B )建立共同愿景(C)团队创新( D )团队学习21 、只要对学习周期的各个阶段赋予( )的权重，就不会对学习质量产生什么影响。(A)不同( B )一定(C) 相等(D) 不等22 、有效地与他人共事的能力是指领导者的( )。(A )人际技能( B )技术技能(C)知识技能( D )概念技能23、在紧迫性/重要性矩阵中，()属于优先级为 A的工作。(A)亟待解决的重要问题( B )干扰电话(C)鸡毛蒜皮的事( D )团队和个人的发展24 、关于头脑风暴法的原则，说法不正确的是( )。( A )排除评论性批判( B )鼓励 “自由想象 ”(C)

15、 提出的想法越多，就越有可能获得有价值的观念(D) 要求与会者改进他人提出的观念25 、PESTLE 分析法主要用来分析企业的()。( A )外部环境( B )产品策略(C)机遇和威胁( D )内部环境26 、审查学员学习效果的方式分为正式审查和非正式审查两种，非正式审查是指()。( A )审查学习是否达到了预期的目标( B )审查学习是否达到了预先设定的标准(C)与学员个别交流，了解他们的学习情况( D )采用严格的考核27 、如今，灵活的工作模式为团队带来了真正意义上的挑战，与传统的工作模式相比，( )属于新出现的工作模式。( A )在家工作( B )固定工作制(C)朝九晚五( D )三班倒28 、属于健康冲突特征的是( )。( A )理想性( B )建设性(C)情绪性( D )破坏性29 、合理授权是很重要的，它能够( )。(A)