《200611劳动部助理物流师真题及参考答案》由会员分享，可在线阅读，更多相关《200611劳动部助理物流师真题及参考答案（10页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、2006年11月劳动和社会保障部 国家职业资格全国统一鉴定职业：物流师等级：国家职业资格三级卷册一：职业道德理论知识注意事项：1、考生应首先将自己的姓名、准考证号等用钢笔、圆珠笔等写在试卷册和答题卡的相应位置上，并用铅笔填涂答题卡上的相应位置处。2、考生同时应将本页右上角的科目代码填涂在答题卡右上角的相应位置处。3、本试卷册包括职业道德和理论知识两部分：第一部分，125小题，为职业道德试题；第二部分，25125小题，为理论知识试题。4、每小题选出答案后，用铅笔将答题卡上对应题目的答案涂黑。如需改动，用橡皮擦干净后，再选涂其它答案。所有答案均不得在试卷上。5、考试结束时，考生务必将本卷册和答题卡
2、一并交给监考人员。6、考生应按要求在答题卡上作答。如果不按标准要求进行填涂，则均属作答无效。地区：姓名：准考证号：劳动和社会保障部职业技能鉴定中心监制第一部分职业道德（第125题，共25道题）一、职业道德基础理论与知识部分答题指导：该部分均为选择题，每题均有四个备选项，其中单项选择题只有一个选项是正确的，多项选择题有两个或两个以上选项是正确的。请根据题意的内容和要求答题，并在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑。错选、少选、多选，则该题均不得分。（一）单项选择题（第18题）1、职业道德是（A）。A、从业人员的特定行为规范B、企业上司的指导性要求C、从业人员的自我约束D、职业纪律方面的最低要求2、关
3、于道德与法律的关系，正确的是（C）。A、在内容上没有交叉B、在最终目的上没有一致性C、在实践上是相互支撑的D、在适用范围上完全一致3、道德中所谓“应该”的意思是（A）。A、基于社会利益，按照社会公认的价值取向行事B、考虑自己的利益需求，按照自己的想法行事C、根据实际情况，不断对办事方式做出调整D、从人际关系出发，凡是合乎人情的，就是应该的。4、“科学技术是第一生产力”。这句话的意思是（D）。A、除了科学技术，其他事物不属于生产力的范畴B、不掌握先进的科学技术，就相当是丧失了生产力C、一般从业人员不在第一生产力之列D、科学技术对生产和经营管理具有极端重要性5、关于企业规章制度，理解正确的是（C）
4、。A、规章制度虽然能够使员工步调一致，但同时抑制了人们的创造性B、规章制度是企业管理水平低的表现，好的企业不用规章制度便能够管理有序C、在规章制度面前，没有特例或不受规章制度约束的人D、由于从业人员没有制定规章制度的权利，遵守与不遵守规章可视情况而定6、对企业形象理解正确的是（B）。A、形象是外在的，所以企业形象是企业的“面子”工程B、企业形象是企业文化的综合表现C、企业形象往往是外在表象，一般不值得信任D、企业生存和发展靠的是质量，而不是企业形象7、企业从员人员协调与上司之间的关系，其正确的做法是（C）。A、如果认为上司委派自己的的工作不合理，可以直接拒绝B、对上司委派而自己干不了或干不好的
5、工作，不能推辞C、尊重上司的隐私，不在背地议论上司D、对上司的错误指责，要敢于当面争辩以维护自身权益8、正确使用职业用语的是（B）。A、“不知道”B、“不合适，可以退货”C、“不买，别问”D、“不是告诉你了吗”（二）多项选择题（第916题）9、在服务领域，符合职业道德要求的做法有（BD）。A、在柜台内抱肩、插兜B、捡到顾客物品，送交有关部门处理C、没有顾客时，读书看报D、目视前方，以迎接顾客到来10、关于职业选择，正确的观念和做法有（BC）。A、职业选择属于个人的事情，他人不得干预B、职业选择有利于促进广泛就业，实现人力资源科学配置C、职业选择有助于培养人的自主、自立精神D、倡导职业选择，无异
6、于鼓励“挑肥拣瘦”11、所谓企业信誉，正确的理解有（ABD）。A、企业信誉是树立企业形象的关键B、良好的企业信誉能够带来经济效益C、企业信誉是短时间通过大规模宣传便能够迅速建立起来的社会信任心理D、企业信誉与企业产品质量和服务质量紧密相联12、符合办事公道要求的有（BC）。A、坚持真理，一切照书本要求去做B、不管当事人是谁，出了问题，就要各打五十大板C、分清公私界线，不把公与私相混淆D、说老实话，办老实事，做老实人13、关于勤劳和节俭，正确的认识有（BCD）。A、在生产发展的今天，社会需要的是勤劳而不是节俭B、勤劳与节俭是人们事业成功的两个重要方面C、勤劳与节俭是对立统一、相辅相成的关系D、勤
7、劳与节俭的形式可以变，但精神不能变14、加强从业人员之间的团结协作，要（ACD）。A、遵从“师徒如父子”的古训，促进老中青三代人和睦相处B、强化“主人翁”观念，只当主角，消除配角意识C、讲求合作，崇尚竞争，平等互利D、做好本职工作，不给同事找麻烦15、创新的作用在于（ABC）。A、创新能够提高产品质量B、创新能够降低产品成本C、创新是企业发展的动力D、创新追求的是轰动效应16、加强职业道德修养的方式包括（ABC）。A、学习职业道德规范B、自我约束C、以先进典型为标尺D、慎独二、职业道德个人表现部分（第1725题）答题指导：该部分均为选择题，每题均有四个备选项，您只能根据自己的实际状况选择其中一
8、个选项作为您的答案。请在答题卡上将所选择答案的相应字母涂黑。17、如果你有这样一个同事：他工作能力突出，知识丰富，但人品较差。你会（）。A、杜绝和他来往B、除非不得已，否则不和他往来C、和他正常来往D、多与他交往，提高自己18、假如你的一个多年未见的同学从外地来到你所工作的地方，想和你见面，但你工作十分忙碌。（C）A、直接说明情况，表达歉意B、去和同学见一面，打个招呼就走C、去和同学见一面，适当待一会儿D、立即去陪伴同学19、如果你是某商场的电器销售员，在没有顾客的时候，你会（C）。A、戴着耳机听音乐B、看报、浏览新闻C、按要求站在指定地点D、想想下班后的事情20、你一般上班时的心情是（B）。
9、A、兴奋的B、平静的C、低沉的D、压抑的21、你正在休法定假日，公司却要求你马上返回以处理紧急事务，你会（B）。A、由于没有休完法定假期，委婉拒绝公司的要求B、服从命令，马上返回C、想一个既可以处理紧急事务，又可以继续度假的办法D、向公司说明情况，问问公司能够付多少加班费22、在和年轻同事聊天时，你会（）。A、因为大多数人需要鼓励，所以经常表扬他们B、一半表扬，一半批评，这是实事求是的表现C、既不批评，也不表扬D、多批评，以利他们的进步23、你认为你的朋友中，他们（B）。A、全都对你很了解B、多数对你很了解C、少数对你了解D、几乎没有人了解你24、你的上司生病，公司决定要你临时代理上司主管工作
10、。你会（D）。A、完全按照上司的思路开展工作B、对上司的工作思路略做修改C、按照自己对工作的理解开展工作D、多与上司沟通，以打开工作新局面25、在所在单位，你认为自己属于（A）的人。A、能够很快和他人熟悉并交上朋友B、不轻易交朋友，但是一旦交上朋友就会持久维持关系C、除了儿时交的朋友外，工作后已经很难交上真正的朋友D、只管做自己的事，不太注重结交朋友第二部分理论知识（26125题，共100道题，满分为100分）一、单项选择题（2685题，每题1分，共60分。每小题只有一个最恰当的答案，请在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑）26、物流一体化以控制为手段，对物流采取（A）管理。A、分层次分功能B、
11、功能成本权重C、横向功能平衡D、垂直功能重点27、物流管理的效益背反与（B）同义。A、功能作用重复B、功能效益抵销C、作业各自为政D、单一功能核算28、供应链是有关商业活动成员间关系的（A）。A、网链结构B、利益联系C、制约机制D、平均利润率29、增值服务的目的是（）。A、完善企业经营理念B、将商业活动人性化C、维持市场地位D、获取更大的利润30、物流市场细分建立在（D）基础上。A、资源与运营效益的均衡B、在现有资源下，力争效益最大化C、资源不够，追求差异化服务D、客户群不同，客户利益不同31、第三方物流发展取决于（C）。A、第一、二方业务收缩B、市场销售的扩张C、物流业务外包扩大D、自身投资增加32、采购市场调查的功能是（D）。A、采购决策B、需求预测C、确认供应D、市场预测33、采购市场预测的程序是（A）。（拟定预测计划选择预测方法确定预测目标估计预测误差收集分析资检查预测结果）A、B、C、D、34、采购市场定性预测方法建立在（C）基础上。A、市场趋于稳定B、占有较多调查数据C、对目标的经验判断D、调查人员的素质35、采购市场定量预测方法的根据是（B）。A、数理统计B、统计学实践C、大数定理D、加权
